1金融咨询服务2负责新人培训3团队运营管理

职责要求： 1.具备销售工作经验，拥有客户资源者优先考虑； 2.具备较强的沟通与谈判技巧，能够独立开发客户； 3.具有良好的自我驱动力和职业操守。 薪资： 薪资范围：10000-40000元/月 无责底薪：2500元/月 每周休息周末，享受法定节假日。 提供五险及带薪年假

设计师3名 销售经理1名 业务5名

岗位职责： 1、负责团队搭建及成员培训工作； 2、拟定销售目标与实施方案，并监督落实； 3、关注市场变化，维护学员关系，适时优化销售策略； 4、整理并分析销售数据，高效制定应对方案，确保业绩持续提升； 5、上班时间：周一至周六8:50-12:00，13:00-18:00，周日休息，法定节假日休息 6、福利待遇：无责任底薪3500元+提成+奖金，综合收入5000-10000元，缴纳五险，公司提供统一培训。

惠耳学院储备经理招聘 工作内容： 1.从事医疗器械销售及相关技术管理工作 2.负责新门店的证照办理、人员招聘与团队培养 3.参与门店日常运营，推动新市场连锁网点拓展 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限 2.面向2024届或2025届毕业生，具备销售经历或在校担任学生干部者优先考虑 3.性格外向开朗，能适应高强度工作，具备较强的沟通能力与责任意识 4.愿意接受阶段性外派培训安排 薪资待遇： 1.2024届毕业生 试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效奖金+销售提成+住房补贴+其他补贴 2.2025届毕业生 实习期月收入：大专4500元，本科5000元，另计住房补贴及奖励金 转正后年薪范围为10-20万元 3.公司福利 包含高温津贴、年终奖金、效益分红、购房补贴、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等 联系人：王经理，电话微信同号***********

任职要求：具备本地社会资源，能够开拓渠道客户，高效达成公司下达的销售指标。 高薪聘请销售能力突出的人才

职责要求： 1.具备销售工作经验，拥有客户资源者优先考虑； 2.拥有良好的沟通与谈判技巧，能够独立开发客户； 3.具备较强的自我驱动力和良好的职业操守。 薪资： 薪资范围：10000-40000元/月 无责底薪：2500元/月 每周休息周末，享受法定节假日。 提供五险及带薪年假

岗位职责： 1、规划并落实销售方案，完成公司下达的业绩指标； 2、开发新客户资源，巩固现有客户关系，提高客户满意度与忠诚度； 3、带领销售队伍，推动团队建设及绩效考核工作； 4、研究市场动态与竞争格局，适时优化销售策略； 5、整合内部协作资源，保障销售环节高效运转，提升客户服务体验。 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力与客户运营能力； 2、拥有良好的团队管理经验及激励下属的能力； 3、具备出色的商务洽谈与判断决策水平； 4、沟通表达能力强，善于拓展并维系多元业务关系； 5、责任心强，能承受工作压力，适应高强度工作节奏。

负责开拓市场业务 与幼儿园沟通合作事宜 有担任园长或幼师经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责销售团队的日常管理及业绩指标的完成 2.策划并实施销售方案，促进销售业务持续增长 3.开发并维护客户资源，提高客户满意度与合作黏性 任职要求： 1.具备优秀的销售管理经验与团队带领能力 2.能够科学规划销售策略，并推动团队高效落实 3.具备较强的沟通协调能力，善于建立长期客户合作关系

谁干自己打电话问定了在吱声，找开抓木机的替班

谁干自己打电话问定了在吱声，找开抓木机的替班

岗位名称：分割师（1名）;信息员（2名）;生鲜理货员（8名）;搬运工（1名）;理货员（5名）; 岗位要求：1.分割师：具备基本的切割技能，熟悉相关工具和机器的使用；具有良好的卫生习惯和团队合作精神；有相关工作经验者优先。2.信息员：熟悉计算机操作和办公软件使用；具备信息收集、整理和传递的能力；对数据分析和报表制作有一定的了解。3.生鲜理货员：负责商品的陈列和补货，保持货架整洁；具备一定的商品知识，能够快速准确地完成商品验收；有良好的服务意识和沟通能力。 薪资待遇：分割师：综合工资约为4千至五千元不等，具体根据绩效表现有所浮动，包括满勤奖、采暖补贴、岗位绩效提成等福利。信息员：综合工资约为三千至四千元左右，包括满勤奖、采暖补贴等福利。具体根据个人表现和绩效有所差异。生鲜理货员：综合工资约为两千八至三千元左右，包括满勤奖、采暖补贴等福利。具体根据个人表现和绩效有所差异。搬运工和理货员的薪资参照以上类似岗位设置。所有岗位均享有带薪休假、工龄工资、年节福利以及意外险等福利保障。

金水岸楼下渔水瑶斑鱼府，招聘服务员，要求干活认真干净，工资面谈，年底有红包休息，年龄45岁以下。

海拉尔海晨小镇串龙界烧烤店在呼伦贝尔海拉尔招聘送餐骑手和穿串小时工。

职位概述 我们正在招聘一位深谙军工体系运作、具备丰富行业资源的资深销售人才，专注于向军工集团、部队单位及科研院所推广并销售高可靠性的专用软硬件产品、技术服务与系统集成解决方案。该岗位是拓展和深耕军工市场的重要支撑，需具备优秀的项目推动能力与客户关系管理能力。 主要职责 1.制定并落实所负责军工区域的销售策略，达成年度销售指标及回款目标。 2.独立开发、对接并维护重点客户，与核心决策层及技术团队建立长期互信的合作关系。 3.准确把握客户在指挥控制、仿真训练、信息安全、装备信息化等业务场景中的实际需求，整合内部技术力量，输出定制化解决方案。 4.全程主导重大项目的推进工作，涵盖技术沟通、方案设计、投标响应、合同磋商、签约及交付协同。 5.持续关注军工领域政策变化、行业趋势与采购动态，及时收集并反馈市场信息与竞争情况。 职位要求 1.本科及以上学历，电子信息、自动化、航空航天、计算机等相关专业优先考虑。 2.拥有5年以上军工行业专用软硬件、信息系统或高端装备销售经验；或曾在军队、军工院所从事技术、装备、信息化相关工作并转向销售岗位者优先。 3.具备稳定的军工客户资源与广泛人脉，熟悉军工项目操作流程与运行特点。 4.了解军工产品质量管理体系、保密制度及相关资质规范，具有良好的政治觉悟和保密意识。 5.具备优秀的高层客户沟通技巧、商务谈判水平以及大型项目统筹运作能力。 6.能够接受必要的出差安排，抗压能力强，结果导向明确。

哈尔滨年轻人向往的公司 保险售后服务专员#年轻人向往的好公司 任职要求： 1、年龄满20--45周岁， 2、高中，大专及以上学历（学信网可查），必须有毕业证。 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容： 主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证等。 ；越努力越幸运，赚钱越多。 资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长。 不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校 工作时间： 1、8：30-4：30周末双休国家法定节假日休息，绝不加班 3、舒适的办公环境，人性化的管理 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有礼品发放；有工作经验者优先考虑。

一、岗位职责 1.负责全国范围内导航与控制、测控通信相关产品的市场开拓与客户开发，重点对接科研院所、航天航空企业等核心客户，建立并维护长期稳定的合作关系。 2.深入挖掘客户需求，结合公司产品优势制定个性化销售方案，主导项目全流程推进，包括需求对接、方案论证、招投标、合同谈判及回款跟进等工作，确保销售目标达成。 3.精准把握行业市场动态、政策导向及竞品信息，定期开展市场调研与分析，向公司反馈市场需求及行业趋势，为产品迭代和销售策略优化提供有效建议。 4.协同技术团队为客户提供专业的售前技术支持，包括产品演示、技术答疑、方案定制等，保障项目顺利落地；配合售后团队完成项目交付后的服务跟进，提升客户满意度。 5.严格遵守行业保密规定及公司相关制度，规范管理客户资料、项目文档及招投标信息，确保信息安全合规。 6.若具备深厚行业背景或丰富行业资源，可申请在当地设立办事处，统筹负责区域内市场拓展、客户维护及团队搭建等工作，实现区域市场的深耕运营。 二、任职要求 1.学历背景：大专及以上学历，电子信息工程、通信工程、自动化、市场营销等相关专业优先；条件优秀者可适当放宽学历要求。 2.工作经验：2年以上行业销售经验，熟悉项目运作流程(需求对接、方案论证、招投标、交付验收等)，具备导航与控制、测控通信、自动化等相关领域销售经验者优先。 3.资源背景：具备科研院所、航天航空企业等客户资源或渠道者优先；有部队转业背景、科研院所从业经历者将予以重点考虑。 4.专业能力：具备一定的技术理解力，能够快速熟悉公司产品核心优势，可顺畅衔接客户与技术团队开展工作；掌握扎实的销售技巧，具备独立开发客户、主导项目及商务谈判的能力。 5.综合素质：具备强烈的目标感和责任心，抗压能力强，能适应长期出差；拥有优秀的沟通协调能力、团队协作精神及市场洞察力；严格遵守保密纪律，具备良好的职业素养和诚信意识。 6.其他要求：熟练使用办公软件。 三、薪资福利 1.薪酬结构：极具竞争力的底薪+业绩提成+年终分红，综合薪资上不封顶；具备资源优势并设立区域办事处者，可享受专项区域运营补贴及团队激励政策。 2.基础保障：入职即缴纳五险一金(五险一金+商业保险)，享受带薪年假、法定节假日、定期健康体检。 3.专项福利：提供交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴、出差补贴；定期组织团队建设、专业培训及行业交流活动，助力个人能力提升。 4.发展空间：完善的晋升通道(销售经理-区域销售总监-销售副总)，为优秀人才提供广阔的职业发展平台；核心骨干可享受股权激励。 5.上下班有交通班车。 四、温馨提示 我司承诺对应聘者个人信息严格保密，所有简历仅用于招聘筛选，不做其他用途。

岗位职责： 1.负责独立开发新客户，维护现有客户关系，确保销售目标的实现。 2.根据市场动态和客户需求，制定销售策略和计划。 3.深入了解钣金及机加工行业，特别是铝型材、新能源销售领域，为客户提供专业咨询和服务。 4.与团队合作，共同完成销售目标，提升品牌影响力和市场份额。 任职要求： 1.年龄要求：25-45周岁。 2.性别要求：不限。 3.同岗位3年及以上工作经验。 4.具备独立开发客户能力。 5.有钣金及机加工行业销售经验，铝型材新能源销售经验者优先。

专业销售废水处理的各种药剂

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 兼职建材业务员的主要职责聚焦于建材类产品的市场拓展与销售支持，具体工作内容如下： -客户开拓与关系维护：借助线上及线下途径开发潜在客户资源，例如通过电话联络、实地拜访装饰公司等方式；同时维系现有客户关系，定期进行回访，增强客户黏性，推动重复采购。 -产品宣传与专业讲解：全面掌握公司建材产品的规格参数、功能特点及定价策略，向客户清晰传达产品亮点，回应客户咨询，并依据其实际需求提供合理化选型建议。 -商务沟通与订单跟进：与客户协商合作条款，如报价、交付周期、结算方式等，促成交易达成；后续跟踪订单执行情况，联动内部相关部门，保障货物准时送达。 -市场情报整理：留意行业发展趋势，搜集竞品在产品配置、市场价格、营销活动等方面的动态信息，及时汇总上报，为公司制定经营策略提供数据支持。

工作内容 1、开展业务拓展工作，达成既定销售任务 2、维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及团队协作意识 2、能独立应对并解决工作中遇到的问题 3、热爱销售岗位，执行力强，积极主动 4、有房地产、保险、金融、直销等行业3年以上销售经验 5、目标清晰、进取心强，愿意尝试新事物，可接受短期出差，乐于学习 无学历限制，工作时间灵活…

职责要求： 1.具备销售工作经验，拥有客户资源者优先考虑； 2.具有较强的沟通与谈判技巧，能够独立开发客户； 3.具备良好的自我驱动力和职业操守。 薪资： 薪资范围：10000-40000元/月 无责底薪：2500元/月 每周休息周末，享受法定节假日。 提供五险及带薪年假

职位描述： 全国领先本地生活服务生态平台 专注外卖、团购代运营长期发展 融合省团生活&支付工具碰一碰+京东外卖业务 独家搭载锁粉功能的碰一碰技术 享受持续管道收益，潜力可达年入百万 省团用户专享免费霸王餐福利 新加入成员可享0元购权益 0投入/0门槛/无需缴纳代理费用/不售卖地图资源/只需加入即可开启自主事业！ 全程提供免费培训/协助团队孵化/免费开通全国代理权限 无区域限制，全国范围均可开展 支付宝&京东外卖&省团生活三方深度协同 支付端投入300亿资金补贴市场 京东外卖同步启动百亿补贴计划 用户、商家、推广者、平台四方共赢 当下最具发展潜力的行业风口项目 面向全国招募事业合伙人 零成本实现创业梦想 招聘岗位：线下地推商务人员 覆盖全国数千万商家合作场景 市场空间广阔，机会稀缺 招聘岗位：线上远程推广专员 不受地理位置约束，随时随地开展工作 全国超十亿微信及支付bao用户均为潜在服务对象 行业蓝海，市场尚未饱和

任职要求：具备本地社会资源，能够开拓渠道客户，高效达成公司下达的销售目标。 高薪诚聘销售能力突出的人才

设计师3名 销售经理1名 业务5名

精通原木造材，销售

职位描述： 全国最大本地生活服务平台 省团生活&支付bao碰一碰+京东外卖 全国唯一具备锁粉功能的碰一碰技术 长期管道收益&有望实现年入百万 省团还为你提供免费霸王餐体验 新用户更享0元购福利 0投入/0门槛/无需缴纳代理费/不销售地图资源/只要你愿意加入，即可开启自主事业！ 全程免费培训支持/免费协助团队孵化/免费开通全国代理权限 不限地域，全国范围均可开展业务 支付宝&京东外卖&省团生活三方联合 支付bao投入300亿资金补贴市场 京东外卖同步启动百亿补贴计划 用户、商家、推广者、平台四方共赢 近几十年难得一遇的行业风口项目 现面向全国招募合作人才 零成本也能创业 诚聘：线下地推商务人员 覆盖全国数千万家商户可拓展 市场空间广阔 诚聘：线上远程推广专员 随时随地可开展推广工作 全国十几亿微信与支付bao用户均为潜在服务对象 市场尚处蓝海阶段

招聘市场负责人8名，底薪6500元，工作时间灵活，享受节假日福利，提供免费培训，享有分红奖励，全国同步招聘进行中，联系电话***********

任职要求： 工作内容 1、制定并执行销售战略，助力公司完成既定销售目标 2、带领销售团队，监督并支持成员达成个人及团队业绩指标 3、开发新客户资源，维护现有客户关系，推动业务持续增长 任职要求： 1、具备优秀的团队领导力与组织协调能力 2、具有较强的商务沟通技巧和客户服务意识 3、适应高强度工作节奏，具备良好的压力应对能力