农机厂招聘2名plc工程师/机械设计师，薪资根据能力3000~10000，机电一体化专业优先。可以接受零基础，有人教带培养，零基础要求机械或电力相关专业，对种地熟悉的也可以，只招长期干的，短期的不考虑，有意向的联系。 敖总: 公司地址:莫旗尼尔基小莫丁村

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长期招聘各类报告编制的高级工程师，基本只需编制不需要出现场。如可研、环评、社稳、水保水资源等50余种报告类型。可全职，可兼职，感兴趣可聊一聊。

具备5年以上冶金行业从业经验； 拥有3年以上研发岗位工作经验； 具备独立主导研发项目及管理研发团队的能力，可完成冶金工程类项目的英文翻译工作； 能够独立撰写项目报告； 具有项目研发经验及专利开发能力。

岗位职责： 1.3年以上的非标自动化行业机械设计经验，能吃苦耐劳、有创新精神、有较强的集体荣誉感、有团队协作精神； 2.能够熟练使用SolidWorks、PRO/E或UG、AutoCAD等绘图软件制图及机械设计；善于沟通，适应能力强，机械维修经验的优先； 3.主要负责非标工装夹具及自动化设备的设计、出图，机加工生产线工装夹具设计及改进、非标机加工设备解体鉴定、改进工作，及对零部件（齿轮、传动轴、丝杆等）測绘、制图。 薪资福利： 综合月薪：9000-11000元（能力优秀可面议） 缴纳五险一金+商业保险，提供食宿及其它福利。

需持有环评工程师证书，福利优厚。

1、负责认真执行生产计划，按任务计划单组织生产。 2、负责核对配方内容，严格按照配方要求执行，并做好配方的保密工作。 3、负责保证配料的准确、及时，确保生产状况下合理节能，严防设备空转。 4、负责做好生产记录，报表填写必须及时准确规范，便于反追溯。 5、负责对于原料的品名和数量中控工要以对讲机传达给投料组长，并交待清楚投料顺序，投料人员等中控给出投料指令后进行投料。 6、负责中控人员在生产前要对筛片、配方、仓位等进行核对,确认无误方可配料，严格控制配料误差。 7、负责粉碎料时，要对粉碎机的筛片完整性检查，清理磁选。 8、负责生产过程中，要注意各岗位之间的工作衔接，避免机器空转现象，造成能源损耗。 9、负责准时参加班前会，服从安排，听从指挥，及时反映工作中存在的问题。 10、负责分担区内卫生清扫，保持电控室内清洁，并定期将中控室玻璃进行擦洗。 11、负责中控人员做好产品配料批数、品种及配料时间等记录，并做好每批产品仓位原料使用情况。

岗位职责： 1.负责在公司平台上完成接单与报告编制工作。 2.负责项目相关报告的编制，确保报告编制质量符合相关法规和标准要求，我公司业务范围涵盖能源、环保、水利、社稳、土地、消防、安全，职业卫生等； 3.熟悉项目运转流程规定，合理规划项目周期，或者按照既定要求完成项目报告的全流程报批工作； 任职要求： 1.环境工程、水利、土壤等相关专业，本科及以上学历； 2.3年以上同行业相关经验，持有环境影响评价工程师及各类证书人员优先考虑； 3.熟悉政策法规及项目相关报批流程。

~行业数字化转型势在必行，尽早参与越具先机。 ~掌上工咨平台实现线上接单，打破传统熟人合作模式，直连全国优质项目，回款由平台保障更安心。 ~加入掌上工咨零风险，额外拓展接单途径，率先拥抱平台化工作新方式。 ~如无特别说明，无需到场，无需参会，仅需完成报告的编制与修订工作。 岗位职责： 1. 负责与平台技术指导人员开展业务协作； 2. 承担平台项目的报告编写任务，确保成果内容符合现行法规及行业标准要求！ ~平台服务领域覆盖能源、环保、水利、社稳、土地、消防、安全、职业卫生等多个专业方向； ~具备相关专业资质证书者，在项目匹配中可获得优先推荐机会！

机械设计工程师 岗位职责： 负责机械成套设备及其零部件的图纸设计，三维建模与装配，模拟仿真等工作。 任职要求： 1，机械设计制造及相关专业，本科及以上学历；2，具备相关工作经验者优先；年龄****以下。 3，熟练使用三维绘图软件，以及CAD, CAXA等二维绘图工具； 4，了解机械加工与制造工艺流程；

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（一） 任职要求：满18周岁--60岁身体健康，无不良疾病。 （二） 普工搬运工；均为10-40斤左右的货品，传送皮带配合，月结工资7500满勤奖1500（可日结）。 （三） 分拣员；负责厂区扫码分拣，地区归类，缠膜。均为小件‘1-5斤’左右的货品，月固定工资5500元满勤奖励1800元。 （四）。年假15天（带薪休假一天150）如法定节假日正常上班三倍薪资。 报名须知：携带本人身份证复印件1张以及免冠照片一张、带好个人日常生活用品到公司办理手续，当天安排住宿、当天即可上岗； ——公司声明——公司工作稳定，工资绝对有保障（三天打鱼两天晒网和眼高手低者请绕行，公司只接手可以长期稳定工作的员工）待遇优厚、报名从速。（中介勿扰-非诚勿扰）

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岗位职责： 1. 负责制定并持续优化设备现场管理、日常维护、维修及自主保养方案； 2. 主导设备停机问题的分析与解决，推动设备性能改善，提升产品良率； 3. 机械工程师需熟练使用1-2种机械制图软件完成工夹具设计，具备独立测绘及出图能力； 4. 能够运用工程化思维进行问题分析与逻辑推导。 岗位要求： 学历专业：本科及以上学历，机械、电子、电气自动化等相关专业优先； 知识技能：机械工程师需熟练操作1-2类机械制图软件进行工夹具设计，可独立完成测绘并输出图纸； 工作经验： 1. 具备良好的沟通表达能力和抗压能力； 2. 拥有5年以上设备管理相关工作经验，具有电气、机械或电池行业背景者优先； 语言：普通话流利，具备基础英语沟通能力者优先； 其他：能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1、负责皮带线、滚筒线、链板线等生产线及流水线的图纸绘制、技术方案制定、评审论证等各环节工作。 2、能够独立完成非标自动化专用机械设备的结构设计、出图及现场调试等相关任务； 3、主导生产设备的结构优化、工艺升级，提升产品标准化水平； 4、处理非标专机在生产、装配、调试过程中出现的各项技术问题。 5、具备方案设计能力，可进行设备报价工作。 任职资格： 1、需掌握机械图纸设计，熟练操作二维与三维制图软件； 2、具备非标自动化领域中机械结构、传动系统、材料选用等方面的实践经验； 3、熟悉常用原材料的基本规格、力学特性、热处理工艺及常规加工方法； 4、掌握多种常见机械传动方式，了解其各自特点、适用场景及可能的失效模式。

岗位职能： 1. 负责项目机械结构的方案设计，输出工程图纸，具备独立完成设计规划与优化能力； 2. 按照需求开展机械结构设计，完成标准件选型及BOM清单编制等工作； 3. 协同参与设备组装与结构调试，及时处理设计阶段或现场反馈的技术问题，并实施设计改进； 4. 负责设计图纸的归档管理与版本更新，编制配套的设备使用说明文档； 5. 参与推进机械设计的标准化建设及模块化结构开发。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械设计制造类相关专业，具备两年以上机械设计工作经验； 2. 熟练掌握常用机械设计软件，如CAD、3D制图工具； 3. 具备独立承担机构设计任务的能力，有扎实的设计功底和灵活的解决问题思维； 4. 熟悉常用标准件应用，掌握气动、液压、电动等机械元器件的选型方法； 5. 掌握机械加工工艺，了解材料特性，对零件加工可行性及成本控制有明确认知； 6. 具备良好的技术沟通能力，善于提出并落实有效的技术解决方案； 7. 工作态度积极，执行力强，能高效完成各项任务，具备一定的创新意识 福利：五险一金、全勤奖、提供午餐、加班补助、项目奖金、节日福利等

工作职责 1. 负责非标自动化设备的整体方案规划与结构设计，输出满足工艺需求的机械工程图纸。 2. 主导传动系统、气动元件等关键部件的选型与测试，保障设备运行稳定且高效。 3. 根据加工工艺特点进行机械零部件选型，确保设计方案具备良好的可生产性。 4. 参与自动化生产线（如输送线、皮带线）的结构优化，提高产线自动化程度。 任职要求 1. 具备1年以上非标自动化设备开发经验，有自动化产线项目经历者优先考虑。 2. 熟悉机械传动、气动系统等工作原理，能独立完成复杂机构的设计方案。 3. 熟练操作CAD、SolidWorks等设计软件，了解常用机械零件选型及加工工艺。 4. 具备较强的沟通协调能力，富有创新思维和团队协作意识。 补充说明 1. 薪酬福利：绩效奖金、工作餐、节日福利

- 承担公司机械类产品研发与设计工作，处理产品开发阶段的技术难题； - 主导机械结构方案设计，具备大功率电机、汽燃气轮机、离心压缩机或分子泵等领域相关技术背景； - 掌握压缩机行业相关规范，熟悉机械加工制造工艺流程； - 精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备基本的英文资料阅读能力； - 拥有5-10年或以上重型机械设备设计经验； - 对机械产品具有深刻理解，具备较强的创新意识。 - 硕士及以上学历，专业为机械设计制造及其相关方向； - 熟悉机械传动原理，具备扎实的数学计算能力； - 具备良好的表达与协作能力，能独立开展工作并应对技术挑战； - 能够撰写和理解各类技术文件； - 具备图纸审查与校核能力。 职位福利：五险一金、高温补贴、提供员工宿舍、食堂、带薪年假、年度奖金

呼伦贝尔菁华草业科技发展有限公司，是一家集农业机械设备研发、饲草种植、饲草加工、饲草交易于一体的饲草产业链科技综合服务型企业。 一、任职要求： 1.具备大学本科及以上学历，机械工程或相近专业者优先考虑； 2.熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计类软件，可独立完成三维建模与二维图纸绘制。熟悉机械零部件、结构及传动系统设计流程，能准确选型标准件，具备较强的技术创新意识和实际问题解决能力； 3.本岗位为生产经理储备方向，需具备良好的人际沟通能力与团队协作意识，抗压性强，责任心强，工作细致耐心。作风踏实，稳定性高，能够适应驻厂工作及临时性出差安排； 二、薪资待遇： 1.试用期为3至6个月，具体薪酬根据面谈确定，入职即缴纳五险一金； 2.享有年终福利、带薪年假等员工权益； 3.工作地点：七一，视具体项目安排而定；

要有两年以上的工作经验

呼伦贝尔菁华草业科技发展有限公司，专注于农业机械设备研发、饲草种植、饲草加工及饲草交易，是一家集饲草产业链技术研发与综合服务为一体的创新型企业。 一、任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业优先考虑； 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计工具，具备独立完成三维建模与二维图纸绘制的能力。熟悉机械零部件、结构布局及传动系统设计，能准确选型标准件，具有较强的技术创新能力与实际问题解决能力； 3. 定向培养生产经理岗位，需具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识，抗压能力强，责任心强，性格沉稳踏实，能适应驻厂工作及短期出差安排； 二、薪资待遇： 1. 试用期3-6个月，薪酬可面谈，依法缴纳五险一金； 2. 享受年终福利、带薪年假等员工权益； 3. 工作地点：七一，视具体项目进展灵活调整；

需持有环评工程师证书，薪酬优厚。

岗位职责： 1. 负责汽车空调冷却系统相关部件的设计与开发 2. 协助项目顺利导入生产阶段并提供技术支持 3. 推进零部件开发过程中的验证与认可工作 4. 承担售后端零件质量问题的排查与优化改进 岗位要求： 1. 具有汽车空调冷却部件研发相关工作经验 2. 掌握零部件开发流程及相关认可规范 3. 具备较强的故障分析及持续改进能力 4. 拥有汽车零部件领域从业背景者优先考虑

1、负责mPower领域动力总成产品的技术支持工作，承担总成研发与维护的对接职责，全面收集、分析并解决生产过程中的各类问题，确保不良品不流入下环节； 2、开展动力总成产品的失效分析、拆装机操作及测试任务，制定并执行相应的测试验证方案； 3、规范记录问题信息，对生产异常进行归类整理，形成典型案例和分析报告； 4、熟悉业务流程，掌握新能源动力总成产品相关知识及制造工艺，联动相关领域协同推进问题闭环； 5、完成上级安排的其他工作任务。 技能/经验要求 1、具备汽车行业工作经验，有新能源动力总成方向背景者优先； 2、大专及以上学历，汽车、机械、自动化、机电一体化等相关专业； 3、熟练使用Office办公软件，掌握三维建模、图纸标注、尺寸链计算基础知识，了解装备工艺、测试工艺及质量分析方法； 4、能熟练运用软硬件工具，具备拆机作业、故障诊断、功能测试、环境试验等实际操作能力。

岗位职责: 一、培养期（前6个月） 1、依据公司轮岗安排，全面参与医院物业各业务板块（环境管理、运送服务、工程运维、综合管理）的实际运作，熟悉各项操作流程、执行标准及服务规范； 2、融入项目管理全过程，涵盖前期筹备、日常运行、质量监督、成本分析与客户对接，协助指导老师完成指定工作任务； 3、通过系统化培训、实地操练及定期测评，加速提升专业素养与管理思维； 4、结合轮岗经历，撰写阶段性总结报告，并针对实际问题提出可行性改进建议； 5、协同职能团队，收集并反馈项目实施后的运营实况。 二、成长期（培养期结束后） 1、进入人力资源、财务管控、法务合规、行政支持等职能领域进行专项轮训，深化专业理解，将基层经验转化为管理视角； 2、选择特定职能方向深入发展，推动职能知识与业务场景的有机结合，为一线提供定制化专业支持； 3、统筹协调内外部资源，为全国多项目运营提供高效职能保障； 4、牵头或参与标准化管理体系搭建，助力组织效能和服务水平持续提升； 5、定期开展运营回顾，设计跨部门协作优化策略，并推进制度迭代与落地执行。 任职要求: 1、2024-2026届本科及以上学历，人力资源、法学、财务、管理类等相关专业，综合能力突出者优先考虑； 2、具备较强的学习能力，思维条理清晰，能迅速适应多元工作环境； 3、踏实肯干，心理素质好，能够接受跨城市、跨部门的轮岗安排； 4、热爱服务行业，自我驱动意识强，作风严谨，决策果断； 5、责任心强，富有团队合作精神，愿意主动协助同事； 6、应变能力强，具备良好的沟通表达技巧； 7、熟练操作Office办公软件，掌握基本的数据处理技能。

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3.与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计资料完整可追溯 5. 持续跟踪行业技术动态，推动设计标准化与降本增效 任职要求： 1.机械类相关专业，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心

一、岗位职责： 1、承担特定类型压缩机产品的开发任务； 2、依据客户实际需求进行新品设计，协同相关部门解决产品开发过程中的技术问题； 3、推进客户样机的试制工作，开展实验测试及结果评估分析； 4、开展零部件标准化开发，并对量产机型的质量问题提供技术支持； 5、编制相关评审资料，完成资料汇报及图纸方案提交等工作。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电、制冷、金属材料等相关专业； 2、熟练掌握Office办公软件及CAD、CAE、Inventor等三维绘图工具； 3、具有一年以上制冷领域工作经验者优先；具备日语能力者优先录用； 4、工作细致认真，具备良好的抗压性及团队沟通协作能力。 职位福利：14薪、五险一金、包住、交通补助、餐补、房补、带薪年假、节日福利

1. 根据项目需求，搜集并整合非标自动化设备的应用场景与客户具体要求，协调相关人员开展项目可行性分析，并制定技术方案； 2. 主导设备的机械结构与传动系统设计，完成零部件的选型及设计图纸的编制输出； 3. 负责样机装配调试及相关技术支持，跟进执行进度，协助处理物料采购与加工过程中出现的技术问题； 4. 指导现场设备的安装与调试，确保符合安全规范，具备良好的操作性与实用性； 5. 持续跟踪设备运行状况，及时响应并解决使用过程中的各类问题； 6. 针对实际使用中反馈的问题进行归纳总结，优化后续设备的设计与安装流程； 7. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计类相关专业，熟练掌握至少一种非标机械绘图软件； 2. 具备5年以上非标自动化设备设计经验，有电子、汽车、食品或包装行业设备开发背景者优先； 3. 可独立承担非标自动化设备的整体设计工作； 4. 熟悉机械加工工艺，能依据功能需求合理选用材料，掌握气动、传动、机构等专业知识； 5. 对电气控制有一定了解，能够根据需求选型传感器，具备梯形图读图能力者优先； 6. 具备良好沟通能力，富有团队协作意识，工作踏实肯干； 7. 有较强的责任感和自我驱动力。 福利待遇： 1、工作保障：签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 2、薪资构成：基础工资+绩效奖金+项目激励+年终奖金； 3、晋升通道：提供管理与技术双通道发展路径，结合个人职业规划定制成长方案； 4、员工福利：发放节日礼品，定期组织聚餐、观影、旅游等形式多样的团队建设活动； 5、工作时间：上午9:00—下午6:00，享受法定节假日及带薪年休假； 6、办公环境：位于5A级独栋写字楼，拥有2400余平方米开放式办公空间，氛围温馨和谐，助力高效轻松工作。 职位福利：节日福利、带薪年假、员工旅游、五险一金、通讯补贴、绩效奖金

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