招聘大疆农业无人机销售专员岗位职责 一需要定期下乡回访客户，并寻找新的客户资源，了解产品使用情况。挖掘二次销售机会。 二了解客户需求，提供专业的选购建议，根据客户需求推荐合适的产品型号及配置。 三维护客户关系，提供专业的售后服务。处理客户反馈，提高客户满意度， 四拓展销售渠道，参加农业活动会开车可以下乡，积极寻找潜在客户，提高产品的市场占有率。 五负责大疆无人机产品的销售工作，包括客户接待，产品介绍，演示，咨询，解答及促成交易。 任职要求 一，积极主动，能适应出差。可以服从调动，具备较强的学习能力和团队合作精神。 二，有快消品行业销售经验，熟悉农业无人机市场，有大疆产品销售经验更佳。 三，具备良好的沟通能力，谈判技巧及客户服务意识，能够独立完成销售流程。 四，对农业无人机有一定的了解，能够清晰的向客户解释产品的特点和优势

职位描述： 花生好车创立于2015年，是国内规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工行、中行等机构的战略投资，累计近20亿元，年销售额连续保持60%以上增长，薪酬与提成体系位居行业前列！ 花生好车-黄冈黄州门店为全国业绩榜首门店，长期稳居冠军位置，门店全员开单率实现100%，2024年全年完成签约2000单，员工月均收入过万…… 岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信与客户对接购车需求； 2、根据客户需求匹配车型方案，协助完成线上签约流程。 我们可以提供： 1、带薪岗前培训，团队氛围融洽； 2、办公室固定坐班，配备空调暖气，无需外出，客户无需到店，无须现场接待； 3、客户资源稳定（无需自行拓客），低首付999元起，成交门槛低； 4、无责任底薪+单台提成3000-8000元，月收入轻松破万，年入30万可期； 5、工作时间9:00-18:00，每月休息4天，支持灵活调休； 6、享生日及节日福利、下午茶供应，每月组织团建或旅游活动不少于3次。 【薪资待遇】： 综合收入万元以上，提成丰厚，低首付、征信宽松客户也可操作，团队年轻有活力 任职要求： 年龄22-40岁，品行端正，有无汽车销售经验均可，具备强烈赚钱意愿，热爱销售工作，渴望高薪，愿意主动学习 工作地点：黄冈市黄州区金家上城门店--花生好车 重点：不外勤 工作环境舒适 管理人性化

招聘市场营销专员20人30-60岁每天工作8小时五险，月休4天，包住2500加提成综合工资5000-10000元有无经验均可有固定上班地点魏经理（）

招聘 内蒙古鼎裕航空科技有限公司 招聘： 1、行政专员1名，C1驾驶证，有1年+相关经验） 2、销售专员3-5名，C1驾驶证，有销售经验） 3、新媒体运营1名 薪资待遇：底薪+绩效+提成；年假；五险；年入10w+ 工作地点：开鲁县天丰农机市场 联系电话：崔女士（微信同步）

工资面谈

无责底薪4000，无责底薪4000，无责底薪4000。提供住宿，工作时间：早8:00～晚5:00，弹性的(不超8小时)，经验不限，配合销售，提成3～5阶梯式。待遇好，同事相处好，没那么多事。 公司地址：呼和浩特新城区兴安北路爱民街路口 任职要求： 1.具备服务意识，配合好销售。 2.具备团队合作精神，能与团队成员有效沟通。 3.想賺钱和发展的来。 欢迎广大应届毕业生！ 感兴趣的马上打招呼或者先电话沟通都可以。

职位详情请电话联系

雇专业砌石头护坡团队格宾石笼铺网铺布代机械七十五一立方，一千立放一结账，一共一万五千多立方，有干的打电话活在莫旗西瓦尔图镇

招聘焊工。

月子中心招聘打杂一名，工作轻松就洗碗不多，洗员工菜一月三千五，早八点上班，四点上班，最晚七点，一月二天假，

海拉尔滑雪场招聘小工，负责建造冰雕。提供食宿，员工每天180元，每十天结算一次工资。

店员1.擅长销售，有销售意识2.可长期稳定上班，短期工请勿咨询3.为人踏实肯干，身体健康4.只要您能力出众、综合条件优秀，欢迎前来应聘薪资福利:薪资待遇：面议招工人数:若干工作地址:城建局商品房

岗位职责： 1.策划并执行线上线下整合营销活动，提升品牌曝光与用户转化 2. 分析市场趋势及竞品动态，制定年度/季度营销策略与推广方案 3.负责广告投放、内容运营、社交媒体矩阵管理及数据效果复盘 4. 协同销售、产品等部门推进项目落地，确保营销目标达成 5. 管理营销预算，优化投入产出比，定期输出数据分析报告 任职要求： 1. 具备市场营销、广告、传媒等相关专业背景，学历不限 2.有市场营销策划相关经验，经验要求不限 3. 熟悉主流营销工具与平台（如微信生态、抖音、小红书、百度推广等） 4.具备良好的文案撰写、创意策划及跨部门沟通协调能力 5. 数据敏感度高，熟练使用Excel，会基础SQL或数据分析工具者优先

岗位职责： 1、参与创意构思，输出策划案所需的内容创意，包括但不限于事件营销、内容营销、用户营销、口碑营销等； 2、对新媒体平台的创意传播策划，快速响应网络热点话题，策划输出热点话题内容； 3、根据日常营销内容，总结爆款方式，不断优化内容， 提升爆款几率； 4、思维逻辑清晰，学习力强，沟通力强，有商务谈判技巧和能力； 5、策划线上线下联动事件营销（如抖音挑战赛、小红书种草等）。 任职要求： 1、具备一定的创意策略思维，需具备3年以上内容营销策划经验，能独立输出可落地方案； 2、制定多平台的整体运营策略，确立账号定位、人设和内容矩阵，深入理解各平台流量机制，运用关键词、话题和互动策略提升曝光与转化。 3、具备优秀的内容产出能力，在准确洞察用户的基础上能够产出有共鸣的好内容，加深用户对产品的心智与理解； 4、脑洞大、想法多、有同理心、有多个爆款作品者优先，抖音B站小红书等新媒体平台的重度爱好者优先； 5、全日制本科及以上学历，市场营销/广告学/新媒体相关专业。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司成立于2017年，当前在职员工近1000人；服务全国超1.3亿注册用户，日活跃用户超400万，累计服务注册企业超800万家；综合招聘平台月活跃用户数稳居全国前四。 2、技术实力突出：公司秉持科技和服务第一的核心理念，依托全链路AI赋能与精细化运营；累计获得14项发明专利、6项实用新型专利、112项计算机软件著作权，技术成果丰硕。 3、资本助力充足：2021、2022年先后完成钟鼎资本、顺为资本数亿元A、B两轮融资，资金实力强，为持续研发和市场拓展提供有力保障。 4、市场发展迅猛：成立至今累计提供就业岗位5.36亿+，成功促成超4.46亿人次就业；蓝领市场规模持续领跑行业，白领市场增速表现亮眼；计划于2027年上市。 5、资质荣誉丰富：荣获国家高新技术企业、人社部全国优秀创业创新项目、全国人力资源服务创新创业大赛一等奖、“中国创翼”创业创新大赛第一名、四川省“专精特新”中小企业、四川省新经济示范企业、四川省人力资源服务业龙头企业等多项荣誉资质。 6、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗，或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 7、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日/周年礼物等福利；同时拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励，公司每年发放年终奖及额外奖金，福利待遇丰厚。

岗位职责 1、参与创意构思，输出策划案所需的内容创意，包括但不限于事件营销、内容营销、用户营销、口碑营销等； 2、对新媒体平台的创意传播策划，快速响应网络热点话题，策划输出热点话题内容； 3、根据日常营销内容，总结爆款方式，不断优化内容， 提升爆款几率； 4、思维逻辑清晰，学习力强，沟通力强，有商务谈判技巧和能力； 5、策划线上线下联动事件营销（如抖音挑战赛、小红书种草等）。 任职要求 1、具备一定的创意策略思维，需具备3年以上内容营销策划经验，能独立输出可落地方案； 2、制定多平台的整体运营策略，确立账号定位、人设和内容矩阵，深入理解各平台流量机制，运用关键词、话题和互动策略提升曝光与转化。 3、具备优秀的内容产出能力，在准确洞察用户的基础上能够产出有共鸣的好内容，加深用户对产品的心智与理解； 4、脑洞大、想法多、有同理心、有多个爆款作品者优先，抖音B站小红书等新媒体平台的重度爱好者优先； 5、本科及以上学历，市场营销/广告学/新媒体相关专业。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司成立于2017年，当前在职员工近1000人；服务全国超1.3亿注册用户，日活跃用户超400万，累计服务注册企业超800万家；综合招聘平台月活跃用户数稳居全国前四。 2、技术实力突出：公司秉持科技和服务第一的核心理念，依托全链路AI赋能与精细化运营；累计获得14项发明专利、6项实用新型专利、112项计算机软件著作权，技术成果丰硕。 3、资本助力充足：2021、2022年先后完成钟鼎资本、顺为资本数亿元A、B两轮融资，资金实力强，为持续研发和市场拓展提供有力保障。 4、市场发展迅猛：成立至今累计提供就业岗位5.36亿+，成功促成超4.46亿人次就业；蓝领市场规模持续领跑行业，白领市场增速表现亮眼；计划于2027年上市。 5、资质荣誉丰富：荣获国家高新技术企业、人社部全国优秀创业创新项目、全国人力资源服务创新创业大赛一等奖、“中国创翼”创业创新大赛第一名、四川省“专精特新”中小企业、四川省新经济示范企业、四川省人力资源服务业龙头企业等多项荣誉资质。 6、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗，或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 7、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日/周年礼物等福利；同时拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励，公司每年发放年终奖及额外奖金，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1、参与创意构思，输出策划案所需的内容创意，包括但不限于事件营销、内容营销、用户营销、口碑营销等； 2、对新媒体平台的创意传播策划，快速响应网络热点话题，策划输出热点话题内容； 3、根据日常营销内容，总结爆款方式，不断优化内容， 提升爆款几率； 4、思维逻辑清晰，学习力强，沟通力强，有商务谈判技巧和能力； 5、策划线上线下联动事件营销（如抖音挑战赛、小红书种草等）。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。 任职要求： 1、具备一定的创意策略思维，需具备3年以上内容营销策划经验，能独立输出可落地方案； 2、制定多平台的整体运营策略，确立账号定位、人设和内容矩阵，深入理解各平台流量机制，运用关键词、话题和互动策略提升曝光与转化。 3、具备优秀的内容产出能力，在准确洞察用户的基础上能够产出有共鸣的好内容，加深用户对产品的心智与理解； 4、脑洞大、想法多、有同理心、有多个爆款作品者优先，抖音B站小红书等新媒体平台的重度爱好者优先； 5、本科及以上学历，市场营销/广告学/新媒体相关专业。 岗位亮点： 1、岗位创意自由度高，可独立操盘全平台内容营销、热点话题策划及线上线下联动活动。 2、主打爆款内容打磨与策略迭代，能扎实积累0-1起号、流量运营及头部品牌PR项目经验，全面精进内容策划、项目统筹与营销操盘能力。 3、薪资待遇稳定，成长空间充足，适配有实战经验的资深策划。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司成立于2017年，当前在职员工近1000人；服务全国超1.3亿注册用户，日活跃用户超400万，累计服务注册企业超800万家；综合招聘平台月活跃用户数稳居全国前四。 2、技术实力突出：公司秉持科技和服务第一的核心理念，依托全链路AI赋能与精细化运营；累计获得14项发明专利、6项实用新型专利、112项计算机软件著作权，技术成果丰硕。 3、资本助力充足：2021、2022年先后完成钟鼎资本、顺为资本数亿元A、B两轮融资，资金实力强，为持续研发和市场拓展提供有力保障。 4、市场发展迅猛：成立至今累计提供就业岗位5.36亿+，成功促成超4.46亿人次就业；蓝领市场规模持续领跑行业，白领市场增速表现亮眼；计划于2027年上市。 5、资质荣誉丰富：荣获国家高新技术企业、人社部全国优秀创业创新项目、全国人力资源服务创新创业大赛一等奖、“中国创翼”创业创新大赛第一名、四川省“专精特新”中小企业、四川省新经济示范企业、四川省人力资源服务业龙头企业等多项荣誉资质。 6、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗，或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 7、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日/周年礼物等福利；同时拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励，公司每年发放年终奖及额外奖金，福利待遇丰厚。

岗位职责 1. 独立负责公司品牌推广、产品营销、线上线下活动的整体策划、方案撰写与落地执行，制定阶段性营销目标。 2. 深度挖掘产品核心卖点，结合市场趋势与用户需求，输出差异化营销方案，提升品牌知名度、引流获客与产品转化率。 3. 统筹全渠道营销推广，涵盖新媒体矩阵、短视频活动、社群活动、落地促销、跨界联动等各类营销形式。 4. 负责营销预算初步规划、资源对接、进度管控，全程跟进项目落地，把控营销内容质量与活动效果。 5. 定期监测营销数据、流量、转化、用户留存等核心指标，完成专业复盘，迭代优化营销策略与玩法。 6. 配合销售、运营团队输出营销支持物料，助力业务拓客、成交与用户增长。 任职要求 1. 1-3年营销策划、品牌策划、活动策划相关工作经验，有实体产品、新媒体营销、电商策划经验优先。 2. 可独立输出完整策划案、活动方案、宣传文案，擅长热点借势、话题打造、用户活动策划。 3. 具备市场洞察力和营销思维，懂流量逻辑、转化逻辑，能够根据数据优化营销动作。 4. 沟通协调能力强，执行力、抗压能力优秀，有项目统筹能力，能高效推进跨部门协作。 5. 熟练使用PPT、Excel，具备独立复盘和方案迭代能力。 上班时间：9：00-17：30 午休时间：12：00-13：30 周末双休、节假日正常休 福利待遇 带薪年假、绩效提成、项目奖金、定期团建、岗位晋升、弹性工作、完善培训系。

大疆农业招聘销售1名售后一名试用期30天，试用期月休4天，试用期内是两千五一个月，过试用期是3000一个月底。

海拉尔伊仕丹，比优特超市招聘导购员一名，要求55岁以下，需要健康证

【工作内容】 1、开展公寓及民宿房源的市场调研，评估并选定具有潜力的区域； 2、利用线上与线下多种方式拓展客户资源，打通合作渠道； 3、收集房源相关信息，筛选符合运营标准的房屋资源； 4、对接房东进行面谈，协商合同条款并推动签约落地； 5、实地勘察房屋状况，拍摄实景图片，核查配套设备完整性； 6、维护客户关系，促进新老客户推荐，提升复购与转介率 【任职要求】 1、学历不限，年龄不限 2、具备良好的沟通能力、应变能力，有团队协作精神和客户服务意识 3、工作热情高，性格外向，积极主动，乐于挑战 工作时间：朝九晚六 薪资待遇：底薪3000+500＋提成2%-5%+奖金+公司福利，综合6000-20000 工作地址：中天大厦

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户、维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈市场信息与客户建议 5.配合部门完成销售数据统计、合同签订及回款跟进等全流程工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.学历不限，踏实肯干、积极进取者优先 福利待遇： 1.入职缴纳五险一金 2.带薪休假 3.年假 4.节日福利

急 招 旅游卡市场营销/推销员 不用打卡｜不用坐班｜时间自由 一部手机，走到哪赚到哪！ 我们不画饼，只谈钱！ 只要你敢干，月薪过万很正常！ 底薪+业绩奖＋现结＋多劳多得 只要想赚钱，欢迎直接来！

诚聘 酒水业务员 - 负责市场拓展、客户维护、销售回款 - 有酒水/快消经验、本地渠道者优先 - 薪资：无责底薪+高提成 - 综合月薪6000-10000元，多劳多得，上不封顶 应聘热线：

工作内容 1、与个人客户保持有效沟通，宣传推广公司产品 2、在互联网金融行业积极开发客户资源，完成既定销售任务 3、持续维护客户关系，保障服务品质符合客户期望 任职要求： 1、拥有出色的沟通能力和客户服务意识 2、能迅速适应市场动态，具备较强的应变能力 3、态度积极主动，对销售岗位充满热情并富有责任感

岗位职责： 1. 负责物流业务在目标区域的地推拓展，包括客户拜访、合作洽谈 2. 收集客户信息与业务发展情况 3 维护重点客户关系，协同运营团队推进项目落地与效果复盘 4 使用Excel整理推广数据，独立制作PPT向主管汇报阶段性成果 任职要求： 1. 对工作充满热情，具备优秀的沟通表达能力与灵活应变能力 2. 吃苦耐劳，适应户外作业，能承受合理业绩压力 3. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，可独立完成PPT汇报 4. 大专及以上，有相关经验者优先

岗位职责: 1. 主动开展市场调研，掌握行业动态与发展趋势； 2. 利用多种渠道达成产品销售指标； 3. 持续维护并深化客户合作关系； 4. 协同参与销售策略及计划的制定。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与谈判水平； 2. 热爱销售工作，能够适应一定的工作压力； 3. 具有团队协作意识，善于与同事高效交流； 4. 工作责任心强，能按时完成既定销售任务。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，及时响应需求，提升客户满意度与复购率 3. 收集市场及竞品信息，反馈客户需求，协助优化产品与服务策略 4. 参与销售方案制定与执行，配合团队完成项目推进与签约落地 5.按要求提交销售报表、客户档案及工作日志，确保信息准确完整 任职要求： 1.表达沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.有销售经验者优先，行业背景不限 3.具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4.学历不限，热爱销售工作，有明确的职业发展意愿 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

负责公司添加剂产品在指定市场区域内销售、客户维护及深度开发工作 客户群体：饲料厂家 老板或采购、技术总监经理等 岗位要求：有销售经验，男女不限，能适应出差 职位福利：交通补助、带薪年假、年终分红、绩效奖金、弹性工作

岗位职责: 1. 主动联系客户，通过电话开展产品推介与销售工作； 2. 持续维护客户关系，提升客户满意水平与长期合作意愿； 3. 及时整理并反馈客户意见，助力产品优化与服务提升； 4. 按时完成既定销售任务，达成各项业绩考核目标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与沟通技巧； 2. 热衷于电话营销工作，具有较强的客户服务意识； 3. 能在高强度环境下保持高效作业，善于团队配合； 4. 富有责任感，能准确领会并落实销售方案与策略。

男女不限，有无经验均可。了解公司产品的性能和优势，有推广沟通能力。无底薪提成丰厚，月入上万。