岗位职责： 1. 负责项目全生命周期的质量策划、过程监控与质量验收工作 2. 编制并执行测试计划、测试用例，开展功能、接口及系统级测试 3. 识别、跟踪、推动解决产品开发与交付过程中的质量问题与风险 4. 协同研发、生产、供应链等部门推进质量改进与流程优化 5. 输出质量分析报告，支持管理决策与客户审核需求 任职要求： 1. 熟悉质量管理工具（如8D、FMEA、SPC、MSA）及测试方法论 2. 具备项目质量或软件/硬件测试相关经验，能独立开展质量保障工作 3. 良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4. 工作细致严谨，具备较强的问题分析与闭环推动能力 5. 持有ISO9001内审员、ISTQB等认证者优先

质量管理员（品质管理/QC） 岗位职责 1、负责公司原材料入库检验、生产过程巡检、成品出厂终检，严格按照检验标准执行质检工作； 2、记录质检数据，填写检验报表，对不合格物料、半成品、成品进行标识、隔离、上报； 3、跟进生产过程质量异常，分析不良原因，联动生产、技术部门制定整改及预防措施，跟踪改善落地； 4、建立、完善品质管控标准、检验规范、质量台账，确保质检工作标准化、规范化； 5、负责客户质量问题对接、客诉异常复盘、质量问题追溯，输出整改报告； 6、监督车间作业规范、工艺标准执行，规避批量质量问题，持续提升产品合格率。 任职要求 1、大专及以上学历，质量管理、机械、材料、理工科相关专业优先； 2、1年以上制造业质检、品质管理工作经验，熟悉来料检、过程检、成品检流程； 3、会基本质检工具及数据统计，能看懂工艺图纸、检验标准者优先； 4、原则性强、细心严谨，具备良好的问题分析能力、沟通能力和执行力； 5、熟悉ISO质量体系、品质管控流程者优先，无经验踏实好学亦可培养。 薪资待遇：月薪6000–10000元，管理岗+绩效奖金+年终分红

工作职责 1.负责中试设备的日常操作、调试和维护，确保设备正常运行。 2.参与废水处理中试实验，包括样品准备、参数调整、数据记录和分析。 3.协助研发团队进行工艺优化和问题排查，保障实验安全和效率。 4.配合项目需求，进行现场出差安装、测试和设备优化工作。 5.遵守公司安全规范，及时报告设备异常，确保生产过程符合环保标准。 任职要求 1.年龄25-45岁，条件优异者可适当放宽要求。 2.专业背景：机电工程或化学工程相关专业，本科专及以上学历。 3.身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，无犯罪记录，具备良好的团队合作和服从管理意识。 4.具备水电安装相关经验者优先考虑；有废水处理或设备操作经验者尤佳。 5.具备良好的团队合作精神和责任心，能够适应高强度工作环境。

1. 产品检测：负责新产品首件、过程巡检及出货前的精密尺寸测量，重点检测关键特性（CTQ）。 ​ 2. 程序编写与维护：负责三坐标测量机（CMM）检测程序的编写、调试、优化及日常维护。 ​ 3. 报告输出：准确记录测量数据，出具检测报告。 ​ 4. 异常处理：及时发现测量数据异常，分析原因（设备、夹具或产品问题），并向质量工程师（QE）或生产部门反馈。 ​ 5. 设备保养：负责三坐标测量机的日常清洁、校准、保养及环境监控（温度、湿度），确保设备精度。 ​ 6. 量具管理：协助管理车间其他精密量具的校准与维护。 因无法及时回复，请留下您的联系电话，我们会尽快您取得联系。

工作职责 1.负责中试设备的日常操作、调试和维护，确保设备正常运行。 2.参与废水处理中试实验，包括样品准备、参数调整、数据记录和分析。 3.协助研发团队进行工艺优化和问题排查，保障实验安全和效率。 4.配合项目需求，进行现场出差安装、测试和设备优化工作。 5.遵守公司安全规范，及时报告设备异常，确保生产过程符合环保标准。 任职要求 1.年龄25-45岁，，能适应长期出差；条件优异者可适当放宽要求。 2.专业背景：机电工程或化学工程相关专业，本科及以上学历。 3.身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，无犯罪记录，具备良好的团队合作和服从管理意识。 4.具备水电安装相关经验者优先考虑；有废水处理或设备操作经验者尤佳。 5.具备良好的团队合作精神和责任心，能够适应高强度工作环境。

塔筒制造，工业制造质量管理经验

岗位职责: 1. 负责软件产品各项功能的测试工作，保障产品质量符合既定标准； 2. 参与软件模块的测试执行，确保各功能单元稳定可靠； 3. 开展软件产品的性能验证测试，保障系统运行流畅高效； 4. 实施自动化测试方案，提升测试工作的执行效率； 5. 识别、分析并推动解决测试过程中发现的缺陷问题，确保问题闭环处理。 任职要求： 1. 掌握软件测试基本流程及常用测试工具的操作方法； 2. 具备较强的问题定位与解决能力，能独立应对测试中出现的技术问题； 3. 学习能力强，具备技术钻研精神，能够持续跟进软件测试领域的新方法与趋势； 4. 具备良好的沟通协作意识，能够与团队成员保持高效配合； 5. 热爱软件测试工作，有主动优化测试流程和提升质量的积极态度。

一、岗位职责 1. 负责项目APP的功能测试、接口测试及兼容性测试工作； 2. 参与需求与技术方案评审，制定测试策略，编写功能测试用例和接口自动化测试用例，组织用例评审，确保用例质量； 3. 具备良好的执行力与沟通能力，能与PM、UE及开发团队高效协作，主动推动问题闭环解决； 4. 在测试过程中精准分析并定位缺陷，协助开发团队快速完成问题修复； 5. 跟踪项目进度，把控项目流程规范执行，并持续优化测试流程，提升交付效率； 6. 引入并完善测试方法，不断提升测试工作的整体效率。 二、任职要求 1. 具备5年以上测试工作经验，其中3年以上专注于APP专项测试，掌握Python自动化测试技能； 2. 本科及以上学历。

工作内容工作目标： 1. 前移做好dev分支分层看护，后端提前做好master冒烟执行及问题跟踪闭环，确保转测试成功率。 看护dev分支： 1. 做好基础冒烟看护，稳定性问题跟踪，预测试执行及问题提单跟踪，尤其BC问题及时上升闭环。 看护master分支： 1. 做好自动化冒烟执行，失败手工复测，问题提单跟踪闭环；尤其BC问题及时上升闭环。 【岗位要求】 【通用-高级】 1. 精通测试相关基础原理，掌握多个模块的软硬件知识。 2. 具备本模块自动化规划能力。 3. 带领团队制定OKR并完成目标达成，优化和改进跨团队流程和方案。 4. 主导测试标准/流程/体系建设能力。 5. 了解行业测试流程运作体系，对测试用例、测试标准、测试流程、测试策略提出改善性意见。 【互部可用】 1. 独立主导复杂项目（比如多端业务、跨部门业务）的全流程测试工作，具备高效项目管理能力，可推进质量与交付效率提升。 2. 大型项目自动化建设能力，结合技术创新，实现部门级别自动化设计与开发。 3. 除了团队内部标准制定和优化，还负责主导跨团队的协作，推动多团队的协作与流程优化，提升协作效率。 4. 带领3+人左右团队，制定具备业务战略性的OKR，完成团队梯度的建设和骨干培养。 5. 掌握先进的行业测试流程及专业知识，并赋能业务及团队成员。

岗位职责： 1、负责硬件产品的功能测试与性能验证，确保产品符合技术规范和质量标准； 2、参与测试方案设计与测试用例编写，独立完成测试执行和结果分析； 3、推动测试中发现的问题闭环处理，协调相关部门推进问题修复与优化； 4、配合项目进度完成测试任务，保障测试工作的高效推进与交付质量； 5、协助完善测试流程与工具，持续提升测试效率与产品质量。 任职要求： 1、具备良好的逻辑思维能力，能快速理解硬件产品功能与技术实现； 2、熟悉常用硬件测试工具与方法，有相关测试经验者优先； 3、工作认真细致，具备较强的责任心和团队协作意识； 4、具备良好的沟通能力，能推动问题有效解决； 5、对产品质量有高度敏感性，追求持续改进和优化。

伊势丹替班厨师350一天现在到9点。

海拉尔找打地面队伍，四楼，大约900平需要自己带泵，没有泵勿扰随时能打

内蒙古海拉尔地区招聘捡吨包土豆人员，作业面积5000亩，需150人，男女不限，大小团队均可。 要求服从管理，薪资按计件计算，日薪400至500元，管吃管住。 有意者可抓紧报名。

内蒙古海拉尔地区招聘捡吨包土豆工人，共5000亩作业面积，需要150人，男女均可，大小团队皆可报名。 服从管理，工人按计件计算工资，日薪在400至500元之间。 管吃管住。 工作地点位于呼伦贝尔。 有意者可抓紧报名。

内蒙古呼伦贝尔招隧道杂工

【芜湖湾沚最美新能源】 车间人性化管理，需吃苦耐劳，有一定体力。最好有汽配相关工作经验 18-45岁工 长期小时工元/小时，中途没钱可以预支 工作内容：辅助上下料，气密测试。活简单，易操作，有师傅带 吃住情况：免费包工作餐，宿舍4-6人间，附近超市、夜市、大排档、自己租房也方便！ 员工承担：商保150元/月，宿舍120元/月，水电平摊。 入职需提供体检报告，身份证原件 ️出勤费用，

240/天 18~50岁内包进 工作时间: 早上8点上班、下午8点下班 可加班2个小时 （加班自愿的每天都有加班) 薪资待遇: 小时工：240-260/天 月均6000-7000左右 每月十号发放工资，不拖欠 随走随结，外地员工可以报销 每周可预支500-800生活费 入职以后缴纳五险一金。 岗位: 组装包装测试贴标签扫描等

新产品检测，功能性测试。外观检测 独立岗位，接受新手，带薪培训 7号发薪， 月薪6500至7500 当天安排公寓宿舍，(宿舍有空调，热水器，洗衣机，WIFI，独立卫生间，阳台) 园区饭堂发放饭卡刷卡吃饭，南北口味丰富

年龄：18-45岁男女不限 不体检、长白班、白夜班均有、免费工作餐，每月25号工资一次性发放。 小时工：员工价格 夜班23元/时（9~10月份） 夜班25元/时（11月1日起） 白班20元/时 主要工作:LED灯饰、包装和测试、仓库辅助等，工作超级简单、超级轻松 吃住在厂、免费工作餐 ，4人间空调宿舍，水电均摊

包装小厂管理不严 小时工：20/小时（包吃包住） 月综合5500-6000/月 ，离职提前七天人走账 岗位：组装包装测试贴标签扫描等 工作时间 上午：8:00-12:00 吃饭：12:00-13:00 下午：13：00-17:00 晚饭：17：00-18:00

岗位职责： 1.参与项目的测试执行与测试管理工作，运用缺陷管理工具进行问题记录及回归验证，负责测试计划、测试用例和测试报告等文档的编写。 2.协助业务团队开展UAT测试工作，包含测试环境搭建、测试数据准备以及操作指导文档的编制。 3.配合业务部门定位并处理生产环境中的实际问题，推动问题及时闭环与修复落地。 能力要求： 1.具备3年以上软件测试工作经验，熟悉常见的黑盒测试用例设计方法，并能独立完成用例设计。 2.熟练使用mysql、sqlsever等关系型数据库，掌握postman等接口测试工具的操作与应用。 3.具有良好的团队协作意识和主动推进工作的能力。 4.有租赁、银行、证券等金融领域测试经验者优先考虑。

硬性要求：具备保险类项目相关经验。面试必须到场，无法到场参加面试者请谨慎投递！ 1.具备金融（保险）领域测试经验； 2.熟悉CI/CD流程，拥有DevOps实践经验； 3.掌握Postman或同类API测试工具； 4.具备自动化测试框架设计与开发经验

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量检验与测试，包括来料、过程及成品检验 2. 编制和执行测试用例、测试计划，输出规范的测试报告与缺陷分析 3. 参与质量体系搭建与优化，推动ISO9001等标准落地实施 4.协同研发、生产部门定位质量问题，推动闭环整改与持续改进 5. 运用QC工具（如SPC、FMEA、8D）开展质量数据分析与风险预防 任职要求： 1. 熟悉质量管理/软件或硬件测试流程，具备基础质量工具应用能力 2.责任心强，细致严谨，具备良好的问题发现与逻辑分析能力 3. 沟通协调能力良好，能跨部门高效协作推进质量改进 4. 有相关行业质量/测试经验者优先，学历不限 5. 持有内审员、ISTQB或质量类职业资格证书者优先

1. 参与项目从需求评审到上线的全流程测试工作，涵盖测试方案规划、用例设计与实施、问题追踪及测试总结报告编写。 2. 依据项目特点，独立开展功能验证、接口校验、兼容性检查及回归测试，保障产品交付质量满足客户需求。 3. 与客户及外部合作方保持良好协作，精准把握需求要点，协同推进问题闭环处理。 4. 协同开发人员完成缺陷复现与定位，提供详尽的问题描述及相关日志支持。 5. 负责测试相关文档的撰写与更新，包括测试用例、测试总结报告、系统操作指南等。 任职要求： 1. 计算机、软件工程、电子信息等相关专业大专及以上学历 2. 具备5年以上软件测试工作经验，掌握常见测试模式与方法（如敏捷、瀑布模型） 3. 熟悉常用测试管理工具（如JIRA、TestRail、Postman、Selenium等） 4. 熟练使用接口测试工具（如Postman、JMeter），具备SQL基础操作能力 5. 掌握Linux系统常用命令及日志查看分析方法 6. 精通移动端/Web端/API测试中至少一项领域，具有自动化测试脚本开发经验（Python/Java优先）

岗位职责: 1.根据公司经营方针、公司质量方针及质量目标，负责制定和更新研发质量度量指标，辅导拆解质量目标，组织研发部门策划质量目标达成策略，确认质量目标实现情况及异常分析，制定优化计划并监督改善； 2.负责产品线产品全生命周期端到端的质量保证，开展对BU负责的全面质量管理工作，从客户机会点、需求规划、产品开发、销售推广、库存处理、产品切换等维度，推动并监督PDT团队有效运营；协调各个功能领域QA推动解决质量问题，实现产品开发项目TOP问题归零管理，缺陷预防管理，组织处理产品线问题，包含客户质量投诉，分析及8D回复，组织内部制定改善措施、实施和有效性验证； 3.负责策划新品项目不同IPD阶段质量保障和控制活动计划，能依据流程和TR质控点标准监控管理项目过程质量，评估质量风险，参与过点决策，实现项目高品质交付； 4.组织对产品质量数据度量、复盘，建立优化质量评价体系，策划技术部门、项目、模块、个人层级的质量考核标准，以项目为单位按部门设计输出质量、测试问题、研发问题解决、售后问题等综合评价，作为项目、部门人员考核参考； 5.组织各层级质量例会，包括会议材料准备、会议通知、会议决策内容中涉及的措施的监督执行及闭环，组织完成研发质量管理相关工作的汇报； 6.建立并持续改进IPD全流程，监管IPD和版本迭代流程的有效执行及持续优化，包括软件、硬件、结构等研发流程的建立、落地、优化及裁剪；结合公司业务及规划，设计或优化流程体系框架，建立完善研发项目所需制度标准和管理流程，提升流程管理成熟度； 7.主导研发质量管理体系0-1、1-N建立，配合完成体系认证及客户审核； 8.主导公司研发质量管控平台建设，负责流程的测试和上线工作，监控新上线业务流程的运行状态及问题反馈； 9.组织开展QCC、质量月等各类质量活动，进行质量文化宣传、质量培训等，包括建立年度质量培训计划，实施研发质量流程、质量问题分析与改进等赋能课程，引导提升团队质量意识、塑造提升团队质量文化氛围； 10.负责团队招聘、任务管理、绩效管理、人员能力培养等。 职位要求： 1.本科及以上学历，至少8年以上质量相关工作经验（3年以上质量主管），有研发质量工作经验优先； 2.熟悉ISO9001质量管理体系，熟练运用8D/QC手法/APQP/FMEA等质量工具、六西格玛/QCC等方法； 3.具有较强的抗压能力，沟通及表达能力强； 4.熟悉硬件、软件、FPGA、结构开发流程； 5.熟悉IPD流程，有0-1质量体系建设经验者优先；

【岗位职责】 1. 负责储能产品整机及其关键部件的测试工作，涵盖BMS、DC/DC、逆变器及单板的功能验证； 2. 编制整机产品的安全、EMC及可靠性测试方案，评估现行测试标准的适用性； 3. 搭建测试所需环境，完整记录测试过程数据，并撰写规范的测试报告； 4. 持续优化测试方法，完善相关测试流程与技术规范。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，电力电子、电气工程、自动化等相关专业，具备2年以上工作经验； 2. 具备完整的项目经历，熟悉产品开发与测试全流程； 3. 有BMS、DC/DC、逆变器类产品测试经验者优先考虑； 4. 具备良好的团队协作意识，积极主动，实践操作能力突出。 福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金（含一档医保） 2、享受带薪休假（如年假、婚假、产假、陪产假等） 3、发放年终绩效奖金 4、提供完善的培训体系与多元化职业发展通道（涵盖技术、管理、营销方向） 5、发放生日礼品 6、组织多样化的文体活动：如羽毛球、篮球等

1. 在工程师的指导下，独立开展测试与验证工作； 2. 负责记录并整理实验过程数据，撰写相关报告文件，并提交至上级工程师进行审核； 3. 配合工程师完成测试平台的搭建，操作仪器设备，参与调试任务。 项目流程—— 1. 根据上级工程师分配的工作任务，按时完成并输出相应的结果报告； 2. 提交报告文件，由工程师审核确认，确保测试工作的有效性； 3. 结合项目实际进度，及时输出所需的技术文档。 任职资格 1. 大专及以上学历，电力电子、电气自动化等相关专业； 2. 具备基本的电气知识，有逆变器生产厂工作经验者优先。

岗位职责： - 全面负责小音响产品全流程品质管控，涵盖来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、成品检验（FQC）、出货检验（OQC），主导品质标准落地。 - 管理品质团队，制定检验计划、分配工作任务，开展岗位培训、绩效考核，提升团队检验效率和专业能力。 - 主导小音响产品品质异常处理（如音质不良、外观瑕疵、装配问题等），组织分析异常原因，制定纠正与预防措施，跟踪落实效果，降低不良率。 - 建立并完善品质检验规范、报表体系，每日/每周汇总品质数据，提交品质分析报告，推动生产、研发等部门持续改善。 - 配合客户验货、内部内审及体系审核，确保产品品质符合客户要求和行业标准（如AQL抽样标准）。 - 对接生产、PMC及外发工厂，同步品质要求，跟进外发产品品质管控，确保外发产品与工厂内产品品质一致。 任职要求： - 2-5年电子厂品质管理经验，有小音响/音箱/3C音频产品品质主管/组长经验者优先，熟悉小音响产品结构、音质检验标准者加分。 - 精通IQC、IPQC、FQC、OQC全流程检验流程，熟练运用QC七大手法、5Why分析等品质工具，能独立处理品质异常。 - 具备团队管理能力，能合理统筹安排检验工作，带领团队完成品质管控目标，有较强的责任心和执行力。 - 熟悉品质管理体系（ISO9001），能独立完成品质报表编制、审核，会使用办公软件及简单的检验工具。 - 沟通协调能力强，能高效对接各部门及外发工厂，推动品质问题闭环，抗压能力强，适应工厂生产节奏。

任职要求： 1、熟悉基础测试理论与方法，包括黑盒测试、白盒测试、边界值测试及鲁棒性测试等。 2、具备 Systemverilog/Verilog 语言的基本编程能力。 3、了解常用通信接口，如串行接口、CAN 总线等。 4、掌握时序逻辑分析、功能仿真以及时序仿真的基本原理与方法。 5、能够熟练使用 Modelsim、Questasim 等工具进行功能与时序仿真验证。 6、了解 DO-254 标准的相关规范与应用要求。 7、具有 3-5 年复杂电子系统验证相关工作经验。 8、需具备本科或以上学历

岗位职责： 1、独立完成光模块光口与电口的性能测试工作，并形成完整的测试文档； 2、承担光模块开发阶段测试中各类问题的排查与分析任务； 岗位要求： 1、了解50G\100G\200G\400G光模块结构（精通其中至少一类），熟悉光模块相关光口及电口协议技术指标； 2、掌握25G及以上速率的激光器、接收器、驱动器、CDR芯片等核心器件，具备对模块内各组件进行独立调试与故障分析的能力； 3、熟练操作常用光口和电口测试仪器，可自主搭建测试平台，执行光模块整体性能测试及光接口测试；能识别测试过程中出现的电口与光口性能异常，并开展有效的问题定位； 4、具备独立撰写模块详细测试报告的能力； 5、工作踏实负责，细致严谨，具备良好的抗压能力。