
文员
3000-5000元/月
文员1-3年本科及以上
岗位要求:
1、具有较强的协调能力和语言表达能力;
2、可自主推进工作,注重细节处理;
3、能适应高强度工作节奏,具备多任务并行处理能力;
4、协助财务主管归集与整理海外发票。
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责公司各类文件的分类、归档及日常管理,确保文档齐全与安全可控;
2、完成日常报价相关资料的整理与编制工作;
3、保持办公环境干净有序,确保办公设备的正常使用与维护;
4、协助团队内部信息传达与工作协调,提升整体运作效率。
任职要求:
1、具备较强的统筹能力和良好的沟通表达能力;
2、精通常用办公软件操作,包括Word、Excel、PowerPoint等;
3、工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的保密意识;
4、能适应高效工作节奏,拥有积极的团队协作精神。
文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文书工作,包括会议纪要的撰写、整理及归档管理。
2.对部门文件资料进行系统化管理,确保信息准确、更新及时。
3.编写相关行政文档,参与后勤事务及生产档案的统筹管理。
4.处理部门日常公文和信函的收发、传递与跟踪落实。
5.维护办公场所的整洁有序,营造良好的工作环境。
任职要求:
1.熟悉计算机操作,具备扎实的文档管理能力与顺畅的沟通协调能力。
2.工作细致认真,有较强的责任感和信息安全意识。
3.具备优秀的条理性和团队合作精神。
4.能够高效执行领导交办的其他行政支持任务。
5.注重办公区域卫生,严格执行环境卫生相关规定。
文员大专及以上
呼伦贝尔市华溢职业技能培训学校招聘
一、办公室文员2名
职位要求:
1、全日制大专以上学历;
2、熟练使用办公软件(excel、Word、PPT、Photoshop等)
3、办公室连续两年以上工作经验;
岗位职责:
负责培训班期资料整理;
负责培训班期管理;
办公室日常工作;
校领导安排的临时性工作。
薪资待遇:
试用期工资2800元,三个月后转正,工资3000元,
二、暑期行政岗位见习、实习生2名
年满16周岁,各高校未毕业需要见习、实习岗位学生
以上所有职位:
党员优先;
三支一扶、公益性岗位工作经历者优先;
退役军人优先;
蒙汉兼通者优先;
熟练驾驶机动车,适应短期出差者优先;
联系电话:
联系人:朱先生
呼伦贝尔市华溢职业技能培训学校
文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文书工作,包含会议纪要的撰写、整理及归档管理。
2.统筹部门文件资料的保管与更新,确保信息准确、传递及时。
3.起草各类行政文件,参与行政后勤事务及生产档案的系统化管理。
4.承担部门公文和信函的收发、转递及跟踪落实工作。
5.维护办公区域环境卫生,保持整洁有序的工作氛围。
任职要求:
1.熟悉计算机操作,具备扎实的文档管理能力及顺畅的沟通协调技巧。
2.工作细致认真,具有高度的责任感和良好的保密意识。
3.拥有较强的组织规划能力以及团队合作精神。
4.能够积极主动完成领导交办的各项行政支持任务。
5.自觉维护职场卫生环境,严格执行相关清洁规范。
环卫车渣车司机B2
启迪环卫招聘2025冬季清雪,铲车,翻斗司机 垃圾清运司机若干名,主要负责海拉尔城区清雪工作。
要求,能适应黑白班倒班,服从管理,驾龄3年以上,B2驾照以上。长期短期均可,招满为止。联系电话
服务员洗碗工
31、1、2、3号四天伊仕丹5楼洗碗兼职一人,服务员兼职一人,早九晚九,150/天,联系电话:(同步)
餐饮主管
酒水部副主管
身体健康、品行端正,年龄18 - 45周岁(部分岗位年龄可放宽至55周岁)。基础层员工要求高中以上学历,具有1年以上工作管理经验,具备优秀的沟通及管理能力,具有较强的责任心和敬业精神;管理运营和专业层岗位,要求本科以上学历,有五年以上工作经验,具有团队协同能力,能够独立完成岗位目标任务。
薪资福利:3000 - 8000+(根据岗位应聘人员能力面谈确认),基本工资+岗位绩效,缴纳五险+带薪休息+年节福利待遇,提供岗前培训,帮助员工快速上手,良好的晋升空间和职业发展机会,员工待遇升级专享,享有节日福利,提供外出学习机会,周休一天,法定假日调休,上班时间:8点20 - 21点倒班(生鲜部上班时间是7点30分 - 21点)
招工人数:1人
报名日期:2026年1月1日开始,应聘者需提供个人简历及身份证,应聘人员经面试合格方可上岗
工作地址:海拉尔区正阳街道尚品国际大厦
早九晚六办公室文员+底薪7000五险一金
9000-14000元/月
文员经验不限学历不限
办公室文员五险一金早九晚六
工作细致认真,欢迎新手加入
专人带教,上手无忧
无需加班,准时下班
办公室文员+无责4200+五险一金
8000-28000元/月
文员经验不限学历不限缴纳五险一金带薪培训无责底薪4200到点下班
1.根据公司提供客户资源,审核客户资质
2.解决客户问题,提供专业咨询
3.维护客户关系,促进业务发展
4.无责底薪4200
5.缴纳五险一金
6.综合薪资8000-30000
文员
3000-8000元/月
文员1-3年中专及以上
岗位职责:
1、负责公司各类电子文档的编号、打印,以及对接学员考试面签相关资料的录入工作;
2、对各类资料进行系统化归类与整理,完成分类归档管理;
3、协助安排公司内部会议,并负责办公用品的采购协调;
4、维护日常办公环境,确保环境整洁、有序运行;
5、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
1、形象端正,气质良好;
2、具备1年以上相关工作经验,有文秘、行政或文员工作经历者优先,持有驾驶证者可优先考虑;
3、掌握办公室行政管理基础知识及操作流程,具备一定的商务沟通协调能力,书面与口头表达能力良好;
4、熟练操作OFFICE等常用办公软件;
5、工作细致严谨,具有较强的责任心和正直诚实的品行。
风电运维技术员
8000-12000元/月
风电运维工程师5-10年大专及以上风电经验双证齐全六险一金节日福利免费体检
1、负责风电现场机组的日常巡检、故障消除及维护工作,确保设备安全、稳定运行;
2、在维护过程中开展故障与隐患的排查、整改与处理,并做好相关信息和资料的记录与整理;
3、对现场作业的安全性、质量标准及施工进度进行全程监督与管控,发现安全隐患及时上报并跟踪处置;
4、配合主管领导推进现场费用管理,合理控制各项运维成本;
5、完成上级交办的其他日常事务性工作。
岗位要求:
1、具备数月风电定检相关工作经验
2、无恐高症,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证(缺少两证以上者请勿投递);
3、了解风力发电行业基本原理与运行特点
4、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的心理承受能力;
5、动手能力强,能按时高效完成上级布置的工作任务。
薪资:依据部门负责人对专业技能评估后确定(6500-15000元/月),转正后享受项目利润分红
福利:
入职即购买意外险,报到产生的路费可报销;满3个月后予以报销;考证费用自入职起每满8个月报销一个证件,2年内全部考取证件可完成全额报销;每月休息5天
风叶叶片维修
1-1.1万元/月
风电运维工程师5-10年学历不限
招聘风叶叶片维修人员,工作内容包括打磨-胡树脂-抽真空-铺错层玻璃湿布-刷树脂漆,1件8000到11000,根据叶片内实际情况定,地面干活,共300台900个叶片。有意愿的欢迎电联
电话
招个会开车的秘书
5000-8000元/月
经理助理经验不限大专及以上日常行程安排熟练驾驶车辆PPT制作技能适应出差
负责每天上下班开车接送,偶尔应酬加班,18——30岁,形象好
牙克石招档案整理员(包吃住+法休)
3000-6000元/月
档案管理经验不限大专及以上混合办公
诚聘档案整理文员,主要工作内容是纸质档案的整理,电子档案的录入,扫描等严格执行公司各项规章制度,细心,认真
周日休息,法定假正常休息,包吃住
风机维护技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受无经验者
年龄:18—****
岗位职责:
1、开展风力发电机组机械与电气部分的检查维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等作业。
2、积极参与公司组织的各项培训,主动掌握风电相关专业知识与技能。
工作地点:需长期出差至全国各风电项目现场
要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,能适应频繁外派工作,持有低压电工证、高压电工证及高处作业证
待遇:薪资按技术水平核定,住宿由公司免费提供,遇雷雨大风天气可暂停作业休息,每工作三个月享受10天带薪探亲假
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:具备3个月以上风电现场工作经验
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务,确保设备安全稳定运行;
2、参与现场安装监督、机组调试与试运行工作,落实安全隐患排查与整改,并完成相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度;
3、按时参加公司组织的技术培训,持续提升风电专业能力。
工作地点:根据项目需求就近分配至国内各风电场
要求:身体健康,无妨碍风电作业的禁忌症,动手能力强,能长期驻外工作,须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证
待遇:薪资由现场评级和绩效奖金构成,住宿免费,恶劣天气期间可现场休整,每满三个月可回家休息10天并享受带薪休假
风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业稳定性高,发展空间广阔!
风电运维工程师-呼伦贝尔
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年本科及以上双馈机组
1、按照风电场工作部署,保障各项任务有序推进。负责风电场运行、检修、安装调试等日常作业及相关管理工作;
2、全面负责风机设备运维,遇故障及时排查处理,保障设备运行良好,维持风机健康状态;
3、贯彻“安全第一,预防为主”原则,严格执行“两票三制”及相关安全管理规定。重点防范人身伤害及重大安全事故,保障人员与机组安全;
4、落实各类检修计划,按时开展设备试验与缺陷分析,积极学习风电机组检修技术、故障诊断、技术改造及物资管理等相关技能,持续提升专业能力;
1、具备1年以上双馈型风力发电机组运维工作经验,掌握风电场运行流程及相关管理制度;
2、身体健康,无恐高症、癫痫、高血压、心脏病等影响高空作业的疾病;
3、持有低压电工证及登高作业证(高处安装、维护、拆除类);
4、大专(全日制)及以上学历,拥有相关职称或岗位资格证书者优先考虑;
5、年龄在*****。
风电运维工程师
招聘风力发电运维员
岗位职责:运行监视:通过监控系统实时监测发电设备、输电线路和控制系统的运行参数和状态,掌握运行方式和负荷变化情况,确保设备安全、稳定、经济运行。
设备巡检:按照规定的时间和路线对场站设备进行定期巡检,检查设备的外观、运行状况、温度、声音等,及时发现设备缺陷和异常情况,并做好记录。
日常维护:负责设备的日常维护保养工作,如清洁设备、紧固螺栓、添加润滑油等,确保设备处于良好的运行状态;参与新投和检修后设备的验收工作。
异常处理:当设备出现异常运行或故障时,及时汇报并采取相应的措施进行处理,防止故障扩大,减少损失;复归保护装置,详细、准确地做好保护动作情况记录。
协助检修:协助检修人员进行设备检修和故障排除工作,提供必要的技术支持和现场配合。
措施落实:按规定正确办理工作票,布置安全措施,确保检修和维护工作的安全进行;负责检查并备齐高、低压配电室、配电箱用的熔断器,并保证定值符合要求。
安全监督:对工作现场的安全情况进行监督,及时纠正违章行为,确保工作人员的人身安全和设备的安全运行;对不符合电气设备规定的操作和不合理的运行方式,提出建议并给予纠正。
其他工作
工具管理:保管好工具材料、用具、钥匙等,爱护公用工器具,做好工具的借用和归还记录。
配合工作:完成领导交给的其他任务,如参与制定和更新运维流程和标准操作程序,协助进行设备升级和改进工作等。
任职要求:需配备三个证;低压电工,高压电工,登高45岁以下。
休息时间上二十天休息十天,有社保,各项福利。
其他工作地址:阿荣旗岭东二期基地100万千瓦风电
安盟、通辽、赤峰、阿荣旗多均有工作地点
栏目概述
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