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岗位职责： 注意：1、需具备从0到1搭建团队的能力 2、需具备专业的绩效考核体系策划与管理能力 一、人事板块： 1、结合企业战略目标、发展阶段及人才结构需求，制定人力资源整体规划并推动落地执行； 2、依据公司业务发展节奏，拟定人员招聘计划与实施方案，统筹招聘渠道管理及招聘全流程把控； 3、负责员工关系管理，妥善处理员工纠纷，受理员工反馈，建立内部轮岗机制并确保有效运行； 4、协同业务部门开展人才盘点，聚焦核心人才的成长与发展，协助构建人才储备梯队，助力组织能力建设； 5、完善薪酬绩效管理体系，设计激励方案与运行机制，激发员工积极性与工作效能； 6、开展培训需求调研，制定培训计划并开发相应课程内容； 7、推进企业文化落地，策划并组织员工关怀类活动，增强团队凝聚力。 二、业务辅助板块： 1、参与公司战略经营规划的制定与完善； 2、深入业务一线，协同部门推进重点项目实施与执行。 三、行政板块： 1、持续优化行政管理制度，规范办公环境、资产、采购及后勤服务管理流程； 2、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源或相关专业优先，熟悉人力资源各职能模块工作；曾担任企业中层及以上管理岗位者优先； 2、掌握现代企业人力资源管理模式，具备实际操作经验，对各人力资源职能模块有系统性理解； 3、熟悉国家劳动法规及相关政策规定； 4、具备出色的计划制定与执行落地能力，以及团队激励、沟通协调和领导力，责任心强，事业心突出； 5、拥有良好的人际互动能力、组织统筹能力、沟通表达能力及应对复杂事务的解决能力； 6、职业素养优良，敬业踏实，富有责任感，能适应一定强度的工作压力； 7、薪资面议； 8、工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日按规定休假。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、周末双休、带薪年假、意外险

工作内容销售业务经理 岗位职责 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，根据公司目标完成个人及团队销售指标； ​ 2. 通过电话、微信等线上渠道开发新客户、维护老客户，建立稳定的客户合作关系； ​ 3. 主动与客户沟通需求，讲解产品优势，解答客户疑问，推动意向客户快速成交； ​ 4. 做好客户信息登记、跟进记录及销售数据统计，定期复盘提升转化效率； ​ 5. 配合团队完成市场活动、客户回访等工作，提升客户满意度与复购率。 任职要求 1. 1-3年销售相关工作经验，有线上电销、微信销售经验者优先； ​ 2. 沟通表达清晰，有较强的客户开发、谈判及成交能力，目标感强； ​ 3. 熟练使用电话、微信等沟通工具，擅长维护客户关系、挖掘客户需求； ​ 4. 积极主动，抗压能力强，有责任心，愿意挑战高薪。 薪资福利 1. 无责底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖，上不封顶； ​ 2. 带薪培训、节日福利、团建活动、晋升空间大； ​ 3. 工作氛围轻松，团队年轻有活力，透明化晋升机制。

岗位职责： 1. 全面负责公司账务处理，审核各类会计凭证，完成月度结账流程。 2. 编制财务报表及财务分析材料，协调内外部审计机构的相关工作。 3. 承担税务申报与发票管理任务，确保税务操作合规并开展合理税务规划。 4. 负责日常费用审核、往来款项管理及资金流动监督。 5. 协助推进预算管控、成本核算工作，参与财务管理制度的优化与执行。 6. 完成上级领导交办的其他财务相关事务。 任职要求： • 必备条件： * 财会类专业本科及以上学历。 * 三年以上总账会计岗位工作经验。 * 持有中级会计职称。 * 熟悉金蝶或用友等财务软件操作，熟练运用Excel各类函数功能。 * 掌握企业会计准则及相关税收法律法规。 • 优先条件： * 持有CPA或税务师证书者优先考虑。 * 有制造业或互联网行业财务工作经验者优先。 * 具备较强英语读写能力者优先。 福利待遇： 提供五险一金、带薪年假、节日福利等全面的员工保障体系。 工作时间： 执行早九晚六工作时间安排，周末双休，法定节假日严格按照国家规定执行休假。

岗位内容： 1、负责对接商户，推动其与高德平台的合作，推广公司高德旺铺相关产品。 2、利用公司提供的资源，通过电话联系商户，并添加其微信账号进行后续沟通。 3、维护良好的客户关系，提升商户合作粘性，助力商户与平台达成持续合作。 岗位福利： 1、薪酬结构为3000（无责底薪2500+绩效300+全勤200）+阶梯提成+奖金+社保，综合收入平均在6K-8K。 2、工作时间：早上九点至下午六点（中午休息12:00-13:30），周末双休，法定节假日正常休假； 3、每月组织团队建设活动及下午茶。 4、享受节日福利与带薪年假； 5、定期安排员工旅游活动； 任职要求： 1、具备高中或中专及以上学历。 2、具备良好的语言表达与沟通能力。 3、能适应一定工作压力。 4、入职即安排培训并配备带教人员，岗位操作简单，快速上手。

上位机岗位(DK) 岗位职责： 1、承担雷达、对抗类产品相关的上位机软件开发任务，涵盖新产品的软件方案设计与功能落地，以及相关软件文档和代码的撰写； 2、开展嵌入式系统及嵌入式界面软件的研发，负责产品测试配套上位机工具的开发； 3、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、计算机、通信、地理信息、电子、测绘、数学等相关专业本科及以上学历； 2、熟练掌握C++、C#、MFC、QT等开发工具，熟悉国产操作系统环境下上位机软件开发，具备良好的界面视觉布局与图形渲染能力； 3、了解常用数字信号处理方法在上位机平台的工程化实现； 4、具有通过常用接口与下位机通信的实际项目经验； 5、具备较强的学习能力与团队协作意识，诚实守信，责任心强； 6、对雷达对抗、电子对抗领域有浓厚兴趣，或有意向转向该方向发展； 7、欢迎具有一定项目经验的应届毕业生应聘。

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二保焊工 有经验的熟手 薪资福利:工资5000 - 6000/月，有社保 招工人数:1名 上班时间：9:00 - 18:00（休息1小时）上六休一，加班另算 工作地址:成都市新都区兴能路200号

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