鄂尔多斯市康巴什区招工长/工程师

鄂尔多斯市杭锦旗招水利工程现场管理工长

包头市达尔罕茂明安联合旗招工长/工程师(采矿工程师)

土建施工工长

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

旧改工长，自带工人材料

做过铁路护坡的工长，看懂图纸的，有业务能力的优秀

急聘 市政代班工长，锡林浩特盟附近人员 懂施工、会管理，能扛事 懂市政路灯及亮化、强电、弱电、市政维修改造、管网的优先 2年以上市政现场经验，看懂图纸优先 高薪资 持证上岗者待遇从优 联系电话：

包头市装修装饰施工工长

具备5年以上冶金行业从业经验； 拥有3年以上研发岗位工作经验； 具备独立主导研发项目及管理研发团队的能力，可完成冶金工程类项目的英文翻译工作； 能够独立撰写项目报告； 具有项目研发经验及专利开发能力。

鄂尔多斯市伊金霍洛旗招工地小工/杂工

羊市塔（纳林庙煤矿）招五名露天煤矿工程车司机，要求必须有驾驶证C1或者以上驾驶证；车型：同力885、雷沃110；工资：基本工资9000+全勤奖500+安全奖500共计10000元，公司提供免费住宿，行李自备，工资次月25号统一由公司打卡发放；必须有内蒙地区操作证；年龄不超52岁；有纳林庙一二号井操作证优先；先试车，试车成功，，如果因为体检不合格，体检费自费且不能录用，复训期间，工作地址：鄂尔多斯

内蒙古鄂尔多斯需要一个开电梯司机，年龄50以下，工资6000按月发，，有人去联系我

准格尔旗薛家湾附近煤矿招宽体车司机5名，要求持有内蒙操作证，工作时间，早班5:00-15:00,中班15:00-2:00,不许饮酒博，服从管理，人品端正，没有犯罪记录，工资可以打本人银行卡的，体检合格的，年龄46岁以下，开车技术手法必须过硬，矿山开车经验超过一年以上，二把刀勿扰，名额有限，电话田队

纳日松镇附近某煤矿招聘1.自卸车:50名要求：50周岁以下，必须有操作证和B2驾驶证（新手勿扰）待遇：包吃住，基本工资9000+全勤500+安全奖500（合计工资10000元）联系人：莫队

酒店整体装修工长

雇一位工长，要求30岁到50岁之间不吸烟，不喝酒的，每天的工资是500一天一开

上海市闵行区招工长/工程师

北京市昌平区招水电,工长/工程师

助理工程师4800~6000

岗位职责： 1.统筹安排团队日常事务，保障项目有序推进 2.负责施工现场监管，确保工程质量与安全规范落实 3.与项目组保持密切协作，及时协调解决施工中出现的问题 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经验 2.能够高效并行处理多项工作任务，保持工作节奏稳定 3.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队成员及客户顺畅交流

项目管理岗招聘 岗位职责 1.协助项目经理开展项目部日常运作，统筹安全生产、质量把控、进度推进及成本管控； 2.全面负责施工管理，编制并执行安全、质量、环保等相关管理制度； 3.对接业主单位、合作方及内部团队，保障各项指令高效落实； 4.编制施工进度计划，动态优化资源配置，确保项目按期交付； 5.完成上级领导安排的其他工作事项； 任职要求 1.大专及以上学历，环保、化工、工程类相关专业优先考虑； 2.具备3年以上生产或项目管理经验，有完整项目主导经历者优先； 3.具有良好的团队协作与沟通协调能力，能适应出差及高强度工作； 薪资福利 试用期3个月：月薪8000元，包吃住+超产奖金+工龄补贴+五险+加班补助； 转正后：10000-27000元/月，根据个人能力定薪定岗，表现优异者可晋升区域管理岗位，薪酬与综合能力直接挂钩！

生产统计

岗位职责： 1.统筹安排团队日常事务，保障项目有序推进 2.跟进现场施工进展，把控工程质量与安全规范 3.与项目相关人员保持沟通，及时协调解决施工中出现的问题 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及团队管理实践经历 2.能够高效并行处理多项工作任务，确保执行效率 3.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队成员及客户互动协作

岗位职责： 1.负责生产设备的日常点检 2持有相关职业资格证书者优先

熟悉电脑办公软件，细心

一、岗位名称 门窗厂厂长 / 生产厂长 二、所属部门 生产中心 三、汇报关系 直接汇报：总经理/老板 下属人员：车间主管、班组长、生产技工、普工、打包、仓储等全厂生产人员 四、岗位定位 全面负责门窗生产工厂整体运营、生产管理、品质管控、成本管控、团队管理、交付进度，统筹断桥铝系统门窗、推拉门、平开窗、阳光房等定制门窗全流程生产工作。对工厂产能、交付周期、产品质量、生产成本、安全生产、人员效率全权负责，落地生产标准化、流程规范化管理，保障工厂稳定高效运转，完成公司下达的年度、月度生产经营目标。 五、核心工作职责 1、生产统筹与计划管理 根据公司销售订单、工程订单及年度生产目标，制定月度、周度生产计划，合理拆解生产任务，统筹排产、物料调度、工序分配。科学规划车间产能，平衡各工序人手，解决生产瓶颈，保障订单按时、按量、按质交付，有效把控定制门窗生产周期，杜绝延期、错单、漏单问题。 2、生产现场与工艺管理 全面负责车间生产全流程管理，规范型材下料、切割、铣孔、组角、组装、打胶、玻璃安装、成品调试、打包出库等各工序作业标准。熟悉系统门窗、断桥铝门窗全套生产工艺，持续优化生产流程，改进制作工艺，提升生产效率与成品美观度，推动车间标准化、精细化生产作业。 3、品质管控与异常处理 建立完善工厂质量管控体系，落实产前核对、过程巡检、成品终检制度，严格把控门窗尺寸精度、结构牢固度、密封防水、开合顺畅度等核心质量标准。及时处理生产过程中的质量异常、返工返修、客诉质量问题，复盘质量问题根源，制定整改及预防方案，持续降低产品不良率、返工率。 4、成本管控与物料管理 管控工厂生产成本、物料损耗、人工成本，优化型材、玻璃、五金配件的用料标准，减少废料浪费、物料错用、库存积压问题。统筹原材料入库核对、生产物料领用、成品仓储管理，定期组织物料盘点，把控物料损耗率，有效降低工厂整体运营成本，提升生产利润空间。 5、团队搭建与人员管理 负责全厂生产团队的日常管理、人员调配、考勤考核、技能培训及梯队搭建。制定车间管理制度、绩效考核机制，调动员工工作积极性，处理员工日常问题，规范员工作业行为。针对新员工开展工艺、安全、操作培训，提升全员技能水平和作业效率，打造稳定、高效、服从度高的生产团队，降低人员流失率。 6、安全生产与设备管理 落实车间安全生产管理制度，每日排查生产现场安全隐患，规范设备操作、用电、物料堆放标准，杜绝工伤、火灾、设备损坏等安全事故。统筹车间切割锯、组角机、打胶机、铣孔机等所有生产设备的日常保养、定期检修、故障报修工作，保障设备正常运转，延长设备使用寿命。 7、部门协同与数据汇报 对接销售部、设计部、工程部，核对订单图纸、工艺要求、交付节点，及时同步生产进度，高效解决图纸异议、订单变更、加急订单等问题。定期统计生产数据、产能数据、损耗数据、质量数据，按时向总经理汇报工厂运营情况，提交月度、年度生产总结及优化方案。 六、任职要求 1、经验要求：3年以上门窗厂全面管理经验，精通断桥铝系统门窗、家装/工程门窗生产全流程及工艺标准，熟悉门窗行业生产模式、质量标准及成本管控逻辑，有中小型门窗厂全盘管理经验者优先。 2、能力要求：能独立统筹工厂生产、品质、人员、成本全维度管理，具备优秀的生产统筹能力、问题解决能力、团队管理能力和抗压能力；能看懂门窗生产图纸、熟悉各类门窗五金配置及工艺标准。 3、管理素养：做事严谨负责、执行力强，懂流程、懂标准化管理，擅长优化生产效率、控制生产成本，公平公正管理团队，能有效调动员工积极性，可接受生产旺季加班跟进工作。 4、其他要求：身体健康，无不良嗜好，熟悉车间安全生产规范，具备极强的责任心、事业心，稳定性强，愿意长期深耕行业。

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）