年龄范围：18-55周岁 学历要求：无学历限制 身体条件：身体健康，能适应户外工作、体力劳动，无传染性疾病 品行要求：无犯罪记录，诚实守信，有责任心 基本技能：会使用智能手机（接单、导航、记录），会骑电动三轮车 工作经验：有相关经验者优先

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火车司机学员 年龄：28以内（有J5证50以内） 工资：副司机4000-8000 厂内调车5000到8000 跑线路10000到15000 单位给考内燃机J5证 待遇：五险包住单位食堂 专业：非专业可报名 学历：中专以上 工作地点：内蒙西部区

1.寻找在各大高校能够开展公益主题活动的负责人 2.负责人可以获得爱心费用(1000-5000) 3.社团或者学生会负责人可以获得省级证书（能评奖评优评奖学金） 4.我们会给社团成员准备定制小礼品 5.可以给对应的负责人优秀实习证明 6.国家级媒体报道

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康巴什幼儿园招保安一名，上24休24，年龄55周岁以下，有保安证，联系电话

同步 另外招保洁各一名，年龄 60 周岁以下，工资 3300，应聘保洁联系☎

招聘 塔斯汀中国汉堡康巴什文澜雅筑店招聘店助一名，员工四名，兼职四名，需有健康证，有经验者优先。薪资 正常干4000-5000 认真努力干6000-8000。 联系电话： () 感谢转发

工作内容: 公司以团队模式经营单身市场，打造线下单身俱乐部。目的，组织单身人士一起交友、恋爱、结婚! 工作时间：自由(宝妈、学生都可以做） 职位要求: 具备创业型、事业型伙伴加入!团队模式经营，欢迎有团队经验者洽谈合作! 特别说明: 利润合作，底薪打工思维者勿扰，谢谢!

1. 客户开发与服务： 负责为已付费的VIP会员提供专业的婚恋咨询和情感指导，深度挖掘会员需求，制定个性化的征婚方案。 2. 资源匹配： 依据会员的择偶要求，在会员库中筛选、甄别并推荐合适的候选人，安排双方约见，并做好约见前的沟通和约见后的回访反馈。 3. 情感辅导： 运用心理学或婚恋知识，帮助会员提升自我认知、沟通技巧及恋爱能力，解决在恋爱过程中遇到的情感困惑。 4. 关系维护： 建立良好的会员信任关系，跟踪服务进度，确保会员的满意度，从而提高服务口碑和续费率。 5. 信息建档： 真实、详细地记录会员数据资料及情感档案，确保信息的准确性和保密性。 6. **（部分公司要求）协助市场部门进行线下相亲活动的策划与执行，或在服务过程中挖掘会员的二次消费需求（如升级套餐、情感课程等）。

岗位职责： 1. 为用户提供专业、温暖的婚恋情感咨询服务，协助梳理择偶需求与关系困惑 2. 基于平台实名认证及大数据匹配结果，开展线上红娘式牵线服务，组织高效视频约会 3. 运用心理学与婚恋辅导知识，提供个性化脱单建议与行动指导，全程陪伴成长 4. 参与中科院情感导师定期培训，持续提升咨询专业度与服务温度 5. 协同运营团队优化用户匹配体验，反馈典型婚恋案例与共性需求 任职要求： 1. 211/985本科及以上，专业不限，热爱婚恋服务行业，具备同理心与倾听能力 2. 性格开朗阳光，沟通表达流畅，有真实恋爱经历，乐于理解多元情感故事 3. 无经验可接受，公司提供系统化带薪岗前培训及持续进阶培养 4. 认同严肃婚恋价值观，恪守职业伦理，不以销售为导向，专注用户真实幸福

工作职责： 1. 接待有婚恋咨询需求的客户，通过专业对话深入了解其情感诉求，制定针对性解决方案。 2. 结合心理学原理与咨询技术，协助客户分析亲密关系中的核心问题，促进良性沟通模式的形成。 3. 完整记录咨询过程及客户反馈，定期进行案例总结，持续提升服务质量和流程效率。 4. 负责会员之间的匹配推荐工作，确保配对的精准性与适配度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，心理学、社会学或相关专业背景者优先考虑。 2. 具备婚恋咨询服务经验，掌握处理情感关系的专业方法与实用工具。 3. 具有较强的共情力与语言表达能力，能够高效建立客户信任。 4. 持有心理咨询师等专业资格证书者优先录用。

岗位职责： 1．负责客户资源开拓、婚恋需求深度分析及婚恋服务产品推广与签约转化，完成个人业绩指标； 2．根据客户特征进行精准婚恋配对，提供情感疏导、约会建议等全流程婚恋支持服务； 3．全程维护客户关系，提升服务体验满意度与客户持续消费意愿，建立个人专业服务形象； 4．协同负责人内容输出，参与直播互动、短视频制作等相关内容传播工作，提升个人与品牌影响力； 5．积极参与婚恋服务体系迭代升级，整合跨行业合作资源，配合团队推动业务多元化发展。 任职要求： 1．年龄 25-42 岁，性别不限，大专及以上学历；销售能力优异者可放宽至高中学历； 2．具备高单价产品销售经验，电销、面销或社群营销形式皆可，能从零启动市场拓展，目标导向明确； 3．情商出色、沟通能力强，具有共情力与情绪调控能力，能敏锐识别客户情感诉求，构建深度信赖关系； 4．具备创业精神与责任意识，将平台事业视为自身发展重心，承压能力强，渴望获得高回报收入； 诚实守信，无不良从业史，严格遵守客户信息保密规定，拥有良好的学习吸收与执行落地能力。 7 天无责试岗，试岗期间每日100元基础补贴，期间成单按正式提成比例核算发放 薪资结构：底薪+阶梯式提成+业绩激励奖金 推荐符合条件的新伙伴入职并通过考核，可享额外推荐奖励 10%-40%阶梯提成+年度利润分红（5%-20%）核心期权权益，单月达成3单即可实现月薪过万，表现突出者综合年薪20万+，顶尖可达78万+

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