岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目复杂度可弹性匹配） 2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限（建议3年以上现场管理经验更佳） 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，持有建造师执业资格证书者优先 4. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及突发事件处置能力 5. 责任心强，具备良好的职业素养与团队领导意识

岗位职责: 1.掌握农业相关基础知识 2.负责种植业务的具体实施与日常管理 3.协同团队协作，保障业务环节高效运转 4.不断优化作业流程，提高整体运营效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高质量完成各项工作 2.积极参与团队配合，推动项目顺利开展 3.拥有持续优化工作方式的意识，致力于提升工作质量

任职要求 1. 学历：大专及以上学历，档案管理、文史、计算机相关专业优先； 2. 必备经验：2年及以上档案数字化项目完整管理经验，独立操盘过政府单位/工程类档案数字化项目； 3. 精通档案规范：DA/T、文书档案、工程项目档案整理规则，熟练档案著录、档号编制、目录录入； 4. 熟悉数字化整套工序：拆卷、扫描、图像处理、数据著录、档案系统数据挂接、项目验收流程； 5. 具备保密意识，了解档案保密相关规定。 能力要求 1. 较强沟通能力，能够和甲方高效对接，妥善处理整改、异议； 2. 项目统筹能力：制定施工计划，管控工期、质量、人员； 3. 会使用办公软件Excel/Word，能制作项目方案、验收台账； 4. 能短期出差、驻项目现场（内蒙古各地：呼市、乌兰察布等项目）； 5. 具备问题处理能力，能快速解决现场质量问题、系统数据问题。 优先录用条件 持有档案管理相关培训证书优先 二、加分福利模块（招聘文案可选） 薪资结构：底薪+项目绩效+验收奖金； 工作地点：乌兰察布、集宁等地项目驻场； 工作内容：项目统筹、甲方对接、现场管理。

任职要求：年龄不超过40岁，具备本科或以上学历，具有较强的书面表达能力，能够撰写项目可行性研究报告，熟悉项目申报流程及验收管理工作。

岗位职责 1.负责项目实施全过程的统筹与管理； 2.组织开展项目绩效评估、成本规划及质量管控工作； 3.梳理并反馈实施过程中的各项需求，完成需求获取、分析、确认及变更管理工作； 4.协调用户方、开发组、测试团队及监理单位之间的协作关系； 5.跟踪项目执行进展，对需求、质量、进度和风险等关键要素进行有效把控； 6.承担项目开发或实施阶段的沟通协调任务，确保按时交付并通过验收； 7.编制项目相关的技术研究文档及验收材料； 8.借助低代码平台实现业务功能的开发与配置； 9.定期提交项目运营情况报告； 任职要求 1.本科及以上学历，计算机信息管理或计算机教育相关专业优先； 2.为人诚实守信，工作认真负责，积极主动，具备良好的沟通技巧和系统讲解能力； 3.具备较强的组织协调能力，能够带领团队推进项目落地； 4.具有扎实的项目调研、需求挖掘与进度管控能力，具备丰富的现场实施经验； 5.掌握基础SQL语句编写技能； 6.熟悉Java、C++等编程语言，具备低代码平台使用经验者优先考虑； 7.能够识别项目关键问题，并提出有效的解决方案； 工作地址：鄂尔多斯康巴什 五险一金周末双休法定节假日节日福利

工作内容： 负责防沙治沙技术的研究与实际应用，配合团队推进沙漠治理工程，保障项目按期高质量完成。 具体职责包括以下方面： 1、开展防沙治沙技术研究，参与项目方案设计及现场施工执行； 2、承担施工现场的组织与管理工作，确保工程进度与实施规范； 3、参与项目技术分析与成效评估，提出优化建议，保障治理效果达标； 4、定期汇报项目进展情况，保持与项目团队的有效信息交流； 5、根据项目需求，协调相关部门协同作业，共同推进项目目标实现。 主要职责： 1、掌握基本的防沙治沙技术理论，了解当前沙漠化防治领域的技术动态； 2、具备良好的沟通能力和协作意识，能与团队成员高效配合； 3、具备较强的自主工作能力与问题应对能力，可独立承担分配任务； 4、工作认真负责，热爱生态治理事业，能适应在边远地区长期作业。 职位要求： 1、具有大专及以上学历； 2、持有相关专业技术资质证书，如治沙工程师、风景园林设计师等； 3、有沙漠治理项目实践经验，具备治沙设备操作或技术研发经历者优先考虑； 4、熟悉沙漠治理工艺流程及相关政策法规，具备项目执行与管理经验。

1.岗位概述 负责公路/市政道路养护、小修保养、专项养护工程（稀浆封层、同步碎石封层、透层粘层、病害修补、铣刨摊铺等）现场技术管理、工艺管控、质量把控、资料编制、试验配合、安全技术交底，配合项目经理完成施工计划落地、成本管控、现场协调及验收移交工作。 2. 主要职责 1. 全程管控养护施工工艺：透层、粘层、封层、同步碎石、沥青洒布、坑槽修补、裂缝处置、沉陷处理等全流程工艺执行； 2. 严控原材料质量：沥青、碎石、集料、乳化沥青、改性剂等进场验收，配合试验室取样送检； 3. 把控施工关键参数：洒布量、碎石覆盖率、沥青用量、施工温度、碾压工艺、混合料配比等，杜绝违规施工； 4. 合理调度养护机械（同步碎石封层车、沥青洒布车、清扫车、铣刨机等），优化施工工序，提升作业效率； 5. 现场解决技术难题，及时处理路面施工缺陷、质量隐患，提出整改方案。 6.45岁以下 7.项目地点不固定，项目周期在5-8个月，需要在项目上驻场

岗位职责： 1. 监督护工的仪容仪表及个人卫生，确保病房环境干净整洁，符合礼仪规范。 2. 严格执行公司与医院的各项管理规定，保障责任区域内的安全，并完成相应记录工作。 3. 根据患者实际需求合理安排服务内容及人员配置，对护工工作进行指导与监督。 4. 具备较强的沟通协调能力，能妥善应对和处置突发情况。 5. 定期开展客户回访，及时沟通、协调并解决客户反馈的意见与问题。 6. 熟悉护工培训流程，能够准确理解并处理护工团队中的各类相关事务。 任职要求： 1. 具备基本的沟通能力，能高效应对各类突发事件。 2. 能独立完成护工的培训任务，具备分析和解决护工相关问题的能力。 3. 拥有良好的交流技巧，可与患者及其家属保持顺畅、友好的沟通。

电力交易员 1.性别：不限 2.年龄：40周岁以下 3.学历及专业：本科及以上学历，数学、统计、会计、电力等相关专业； 4.职称资质：无特定要求 5.行业经验：具备3年以上售电企业或电力现货市场交易相关工作经验； 6.职务经验：曾从事电力交易专职岗位工作； 7.项目经验或专业背景：熟悉工业企业用电特性及相关行业特点；有电力辅助服务领域经验者优先考虑； 8.其他：能接受阶段性出差安排； 素质及能力要求： 素质模型： 1.具备良好的抗压性、沟通协调能力及团队合作精神； 2.具有扎实的数据处理与分析能力； 3.拥有较强的市场敏感度和基础电价预判能力。 专业技能模型： 1.掌握电力生产、输配流程及用户负荷特性，了解电力金融衍生工具； 2.熟悉电力系统基本运行原理及电厂并网发电流程； 3.精通电力系统调度、交易机制、配电管理、需求侧响应等专业知识，掌握国内电力市场政策法规及交易制度； 4.能够围绕售电业务开展信息采集与整合，把握供需变动趋势； 5.熟练使用办公软件及电力交易相关系统工具。 主要岗位职责： 1、负责辖区内电力交易的注册、绑定、申报、预测、数据分析与执行等全流程操作；确保各环节数据准确、流程合规，完成交易平台操作及结算任务；跟进电力交易中心发布的各项交易计划； 2、收集并解读电力交易相关政策文件，组织开展部门内部政策与规则培训； 3、参与制定市场营销策略，为不同客户设计现货交易咨询服务方案；协同市场人员推进现货客户商务洽谈； 4、参与构建电价测算模型与售电策略模型，编制月度电力交易执行计划； 5、依据客户申报用电量与实际用电数据，动态调整批发与零售侧合同电量； 6、跟踪研究电力市场供需变化，做出合理趋势判断； 7、每月汇总所辖区域交易与运行数据，按时完成数据复盘与分析，跟踪交易执行结果，定期提交交易分析报告，识别操作问题并提出改进建议； 8、持续关注电力市场供需格局，进行前瞻性研判； 9、对接电力交易中心及电网公司相关部门，维护与交易、结算等职能单位的良好协作关系。

高速公路项目经理（总包项目负责人）招聘 工期三年，每年十一月至次年三月天气原因不能施工。 可以单人应聘，也可以带团队入场。 一、岗位定位 高速公路新建项目全盘总负责，统筹生产、安全、质量、进度、成本、、对外协调、竣工交付，可独立全盘操盘路基、桥梁、涵洞工程等完整标段。 二、岗位职责 1. 全盘项目管理：全面负责项目施工生产、质量、安全、进度、文明施工、团队管理、资源统筹。 2. 商务成本管控：牵头对上计量、变更索赔、签证、材料调差、新增单价、成本分析、分包结算，严控超付超耗，保障项目盈利。 3. 对外协调：全权对接业主、监理、质监、安监、地方协调、征地协调、迎检迎审、各类验收。 4. 安全履约：落实安措费使用、安全文明施工、隐患排查、杜绝安全事故。 5. 团队建设：搭建项目部管理架构，管理总工、计量、工程、安全、试验、物资等部门，推进项目标准化落地。 6. 竣工交付：统筹竣工资料、结算审计、竣工验收、项目收尾移交。 三、任职要求（硬性+软性） 1. 证书硬性：必须持有公路工程一级建造师；中级职称，双证优先。 2. 经验硬性：8年以上高速公路施工经验，3年以上高速项目经理/副经理全盘任职经验，完整干完至少1条完整高速标段。 3. 能力要求：懂路基桥梁全套工艺、懂清单定额、懂变更计量、懂成本管控、懂现场攻坚、抗压强、执行力强、沟通协调强。 4. 年龄：35–55岁最佳，成熟稳定、能驻场。 5. 作风：原则性强、底线思维、能带团队、敢抓安全质量、不推诿。 四、薪资待遇 1. 月薪薪资：18000–28000元/月 2. 年终绩效。

苑校招兼职人员5名想挑战高工资的联系我医大医院招聘保洁人员两名，工资2400，上班时间早八晚五，管饭

赤峰建平建养猪场，招聘十名小工从事零活。 工作时间为每天十小时，薪资为220元一天，管吃住。 工期为二十天。

九吉星麻辣烫，现招聘一名，工资面议，联系电话

松山区音乐烤吧招聘前厅成手服务员，备货工，工资日结。电话

招聘危险品司机一名，要求证件齐全。工作地点在乌丹。提供食宿。

1.全面负责高端定制化建筑项目的整体规划、进度管控与质量监督，涵盖五恒系统、雪茄吧、室内高尔夫、酒窖及多功能休息室等专项工程 2.协调设计、施工、供应商及甲方多方资源，确保各专业系统无缝衔接与高标准落地 3. 编制并执行项目预算与成本控制方案，严控变更签证与材料选型合规性 4. 主导竣工验收与交付工作，组织专项系统调试与使用培训 5.落实安全生产责任制，全程监管现场文明施工与风险防控。 任职要求： 1.具备建筑工程项目管理相关经验，熟悉高端住宅或私宅类项目全流程运作 2.熟悉五恒系统、恒温恒湿酒窖、室内运动空间等专项工程技术要点与验收标准 3. 具备优秀的沟通协调能力与客户导向意识，能高效对接高净值业主需求 4.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书 5. 最低学历不限，具备同类项目成功案例者优先

项目负责人一建（建筑专业）+B证 可转

工作内容 1. 利用自有行业人脉、圈子资源，对接介绍真实建筑劳务、分包、工程项目信息； 2. 对接双方沟通，撮合我方与甲方/总包达成合作； 3. ； 4. 兼职副业，不用坐班，不用来公司，线上沟通即可。 任职要求 1. 建筑行业从业者，手里有总包、甲方、工地、劳务班组资源； 2. 熟悉工程分包、劳务项目，能核实项目真实性； 3. 善于沟通，能对接甲乙双方，有介绍经验优先； 4. 可领工资可纯项目提成模式。 报酬待遇 工程居间行业常规，按项目合同额计提，，具体面议，签正规中介（居间）合同保障双方权益。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量管理和成本管控 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位，确保项目按期保质交付 3.编制并落实项目施工组织设计、专项方案及应急预案 4. 主持项目例会，及时解决现场技术与管理问题，防范履约风险 5.负责项目资料归档、竣工验收及结算配合工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限 2. 有建筑项目经理/项目负责人相关经验，经验要求不限 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4. 主导工程签证、变更、结算等全过程管理，把控合同履约与合规性 5.落实安全生产责任制，组织安全文明施工检查与整改 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.有3年以上房建或公建项目现场管理经验，独立担任项目经理者优先 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B证） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位名称：物业项目经理岗位要求：1.能编写物业项目的工作指导书及项目服务计划；2.负责物业项目的人员、财务、物品管理；3.具备现场管理能力，及时向各部门传达公司决策。薪资待遇：薪资范围5000-8000元/月，享有节日福利及免费培训。

岗位职责： 1. 负责大健康领域致医优氧项目的区域销售策略制定与执行，确保项目方向与公司整体战略协同发展； 2. 整合跨部门协作资源，保障项目团队高效运转，及时应对并解决推进过程中的核心问题； 3. 跟踪项目执行进度，按期开展阶段性评估与优化调整，保障项目按时保质落地； 4. 持续维护并开发合作渠道关系，增强项目协同价值与市场辐射力； 5. 主导项目回顾与成果归纳，推动流程迭代与团队专业能力提升。 任职要求： 1. 拥有扎实的项目管理经验及大健康行业从业背景，了解行业发展动态与核心痛点； 2. 具备出色的沟通协调能力，善于统筹多方协作关系； 3. 以目标达成为导向，能在高压时间节点下有效推进项目进程； 4. 富有创新意识，能独立提出并实施改进措施，提升项目整体效能。

物业项目经理三年以上物业管理项目经验，熟悉物业法律法规，具备出色的团队管理，善于成本管控与客户关系维护，有良好的数据分析意识。协调内外部资源，应对突发事件，保障项目安全有序运行薪资福利:薪资待遇具体面谈

维修工要求技术过硬，责任心强，持有有效电工证，熟悉小区水电设施维修、日常设备巡检、故障排除等业务。有物业维修相关工作经验者优先。

赤峰东进人力诚聘维修工1人50周岁以下，持有低压电工证，高中以上学历，身体健康、有2年相关工作经验优先录用薪资福利：薪资应发3500+缴纳五险+年节福利工作地点：红山区一单位工作时间：上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，单休，法定节假日轮休联系电话：

维修岗位工作地址:赤峰翁牛特旗实习工资4200+，转正综合工资6800，税后工资6000左右，六险一金六险一金35以内，手持低压电工证

物业公司招聘维修工，，56岁以下，身体健康，有责任心，有工作经验者优先录用，工资面议！一经录用均有保险，年节有福利、有工龄，待遇优厚。联系电话：

岗位职责：（露天铁矿） 1、负责采区采矿技术管理工作，严格落实采矿技术规范及相关工作制度。 2、贯彻实施采掘技术要求，承担本矿区采矿单项设计任务，依据设计标准完成数据整理、图纸绘制、生产组织安排及安全措施说明等工作。 3、深入作业现场，向施工人员讲解采掘工程方案，按采矿设计要求组织实施，监督并检查施工执行情况。 4、实时掌握采掘工程进度与动态变化，强化采掘环节的技术管理，科学调配资源，提高资源回收率，减少采矿过程中的损失与贫化。 5、对委托施工的作业现场开展生产、技术、安全及工业卫生等方面的监督检查和技术支持。 6、确保矿山供矿满足选厂生产需求。 7、负责采掘相关图纸和技术资料的收集、整理与归档管理。 8、及时完成上级交办的各项其他工作任务

维修岗位工作地址:赤峰翁牛特旗实习工资4200+，转正综合工资6800，税后工资6000左右，两个月八天假六险一金无证人员安排考证35以内，手持低压电工证

招聘物业维修工2名。要求年龄在46岁以下，持有电工证者优先考虑。应聘者需具备责任心，爱岗敬业。