言徳珠宝招聘 店员 详情电话咨询 地址：林东镇一道街步行街口农行各部 ☎

珠宝顾问 男女不限，有无经验均可 薪资福利:薪资范围3000 - 10000，底薪+提成+保险+旅游+奖金+节日福利，高佣金，高挑战，高待遇

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金包银首饰店销售2名，年龄25-30，五官端正，口齿伶俐，有金店销售经验的优先

岗位名称：平庄珠宝店员； 岗位要求：1.男女不限；2.有无经验均可；3.对珠宝行业有热情，具备良好的销售技巧和客户服务能力。 薪资待遇：底薪+提成+奖金，综合薪资300010000元/月，享受保险、年节福利、节日福利、晋升空间、全勤奖等优厚福利待遇，另有不定期团建旅游。

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销售扫把！提成，面谈

呼市案台破碎工： ①熟练工返岗奖励1000元(周结) ②新员工前5天每天薪资200元 按产量计件，月薪8000-9000元； 免费住宿，免费通勤，吃饭可刷饭卡，有清真餐； 工作地点：呼和浩特市赛罕区中环光伏材料公司

岗位职责: 1.积极开展市场研究，识别并建立联系潜在客户，推动销售增长。 2.通过多种方式与客户进行有效沟通，准确传达产品信息并促进销售。 3.理解客户需求，提供定制化的服务与解决方案。 4.保持与客户的良好互动，及时回应客户的反馈和建议。 5.与团队成员紧密合作，共同实现销售目标。 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备出色的沟通能力和团队协作能力。 2.能独立处理和解决销售过程中的问题。 3.具有快速学习能力，能够适应市场变化。 4.有责任心，能够在压力下保持积极的工作态度。 5.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员进行有效沟通。

营销岗位，老板随和，气氛融洽

用电焊工一人，焊公遇二层会干的来。电话

用砍树叉的。40元一亩下山结账自带水饭。砍刀

松山区烧烤店招聘服务员一名工资4500活简单好干

明天用两个木工师傅混子勿扰年龄太大的不用

合易泓烤肉急招！服务员+洗碗工 ✅ 服务员：底薪3800+全勤奖200 ✅ 洗碗工：底薪2300+全勤奖200，踏实肯干就能来，流程简单易上手 核心福利：包吃+月休.每月团建 ✨ 无经验可教，有健康证优先 赛罕小区东门名都小荷塘隔壁 应聘热线： （工作稳定，团队氛围轻松，新手也能快速融入～）

招珠宝设计, 薪资3001元以上/月, 联系陈女士

招谢瑞麟珠宝导购（礼嘉天街）, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系彭丹

招聘：珠宝顾问 薪资：4000元以上/月 珠宝销售

周六福珠宝（天虹店） 诚聘:珠宝导购员 薪资:3000-8000元 要求：23-40岁，形象好，热爱珠宝事业，沟通能力强并有责任心，有零售行业工作经验者优先！ 工作时间:6-7小时 福利待遇:月休4天，五险一金，法定节假日享三薪，餐补，工龄奖 联系电话:丘小姐 上班地址:天虹购物广场 ：井号:///1lQLutcFNLc38En

岗位职责: 1.负责珍珠首饰的销售工作。 任职要求： 2.具备良好的沟通能力。对珠宝有一定的兴趣。 3.形象好，讲卫生，有一定的着装和首饰搭配品味。必须有时间观念，不迟到。有耐心适合销售工作。 4.男女不限，有无经验均可，应届毕业生优先。 5.必须注重个人卫生，不能有异味。 6.请发带照片的简历应试，谢谢。 7.提供午餐（可以选择每餐20元补助）

车间普工3名，要求：干活手脚麻利，反应能力强，服从管理，有过豆片厂接豆片、码豆片经验者优先。薪资4500+，免费食宿。 工作地点:元宝山区五家镇V：

岗位职责: 1.通过电话及社交平台与客户交流，推广公司产品或服务。 2.持续维护并提升客户关系，保障客户服务质量与满意度。 3.运用公司配备的销售工具与资源，完成既定销售任务。 4.协同团队成员解决销售过程中的问题，提供必要的专业协助。 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力，能够高效对接客户需求。 2.具有团队协作精神，能在集体中积极发挥作用。 3.热爱销售工作，具备抗压能力并能持续达成业绩目标。 4.学习能力强，可快速熟悉新工具与销售方法。 内蒙古全区有岗底薪2200-5200五险一金入职即缴纳 工作时间8：30-18：00午休一个半小时，周日需要坐班，外勤卡不限制。法定节假日

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要求： 1.专科及以上学历 2.能够承受较大的工作压力，具备良好的沟通能力，对市场具备敏锐的判断力。 3.对矿山多少有点了解 4.有无经验都可以，有师傅

俱比罗内衣生活馆 招聘内衣导购 工作地址松山步行街 每天工作8小时到班上，每月休息三天，待遇优厚，工作轻松 电话：

带领新签团队开展客户拓展与开发，维护存量客户关系，推广公司互联网类产品，全面负责团队销售目标的达成； 引进并留住优质电销人才，组织实施培训与带教，持续提升成员专业能力与产出效率，推动团队整体业绩增长；建立健全团队管理制度与工作流程，打造高效、稳定、具备战斗力的销售队伍； 结合市场动态与公司经营目标，科学拆解团队任务指标，跟进执行过程并提供及时指导与资源支持，确保分公司销售策略在团队层面有效落地；把控销售推进节奏，合理评估一线人员绩效表现，规范销售动作，强化日常运营管控； 监督团队成员收集客户资料，完善客户档案管理，保障信息完整性和可追溯性； 协助下属开展重点客户商务沟通，推动合作意向转化，促进合同签约； 跟进回款进度及服务开通情况，确保款项按时到账、服务及时交付； 督促电销顾问提供专业化服务，提高客户体验满意度，巩固长期合作关系。 任职要求：全日制本科及以上学历（能力优异者可放宽至大专）；3年以上销售管理经验，其中至少2年电话销售团队管理经历，有外呼中心或大规模电销团队管理背景优先；具备从0到1组建业务与团队的能力。 技能与素质：具备出色的团队管理能力、语言表达能力和结果导向意识；精通电话销售全流程及核心技巧，能独立设计培训体系并推动落地执行；数据分析与逻辑推理能力强，善于以数据指导业务决策。 综合素养：抗压性强，适应高强度工作节奏与环境变化；具备良好的客户服务理念与市场洞察力；责任心强，执行力高，擅长跨部门协同与资源整合。 内蒙古全区设岗五险一金入职即缴 工作时间8:30-18:00午休一个半小时，周日需到岗办公，外勤打卡无限制。法定节假日正常休息