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小时工薪资福利:15/时

1.工作内容：参与制定并执行景区年度宣传计划，策划线上线下推广活动（如节庆主题活动、新媒体互动等） 负责景区品牌形象打造，撰写宣传文案、短视频脚本及社交媒体内容，提升景区知名度。 分析市场趋势及游客需求，挖掘景区特色亮点，推动差异化营销策略 协调景区内外部资源，对接合作方与媒体，拓展宣传渠道 2.岗位要求：形象好，气质文雅，谈吐得体。阳光开朗善于交际沟通。有较强的语言表达能力。 热爱文旅行业，熟悉新媒体平台（如小红书、抖音等）运营机制，具备“网感”与热点捕捉能力。 创意与执行力兼备，能独立完成文案撰写，活动策划及落地执行。 有导游经验，演讲特长，持有C1驾驶证者优先。 3.薪资待遇：4000元+200元满勤，按时发放，待遇从优。

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岗位职责： 1. 负责公司官方微信公众号、微博、抖音、视频号、B站、小红书、知乎、头条号等新媒体渠道的日常运营与维护； 2. 主导短视频平台个人IP的孵化与运营，通过明确的内容方向、创新的策划思路和高效的执行策略，提升IP影响力与曝光度，推动粉丝规模持续增长，并实现商业价值的有效转化； 3. 负责新媒体账号的整体运营管理，涵盖内容选题策划、文案创作编辑、内容发布、活动落地执行，及时跟进热点并高效落地传播； 4. 对官方媒体平台内容输出及高管账号运营成效负责，依据数据分析结果主动调整优化运营策略，持续改进内容质量与传播效果； 5. 与外部合作方顺畅对接工作流程，同时协调内部相关部门资源，确保内容高效、准确发布。 任职要求： 1. 统招全日制本科及以上学历； 2. 具备3年以上新媒体策划相关工作经验，熟悉汽车行业，擅长策划方案撰写，对文案表达、视觉设计、视频画面呈现、配乐节奏把控有良好理解，具备优质策划案例或代表作品者优先； 3. 熟悉热点图文及短视频内容制作流程，熟练掌握Office办公软件、PS图像处理工具及基础视频剪辑软件； 4. 具备较强的组织协调能力与沟通协作能力，善于总结学习，逻辑思维清晰； 5. 工作积极主动，具备良好的团队合作意识、高度的责任感与耐心，能够适应快节奏的团队工作环境。