量尺，做预算，会CAD，PS，3D，PPT等制图软件，沟通能力强

1. 具备相关工作经验者，不限行业，优先考虑。 2. 无基础、无经验者，可通过系统培训后上岗。 3. 公司配备专业培训讲师，提供全面的岗前培训支持。 4. 设置七天试用期。 5. 工作时间：上午8:50-12:00，下午14:30-19:30。 6. 工作内容： 1. 学习并掌握与室内设计岗位匹配的各项技能。 2. 协助设计师完成量房、验房等现场工作。 3. 负责施工图及效果图的绘制。 4. 配合设计师参与客户沟通与签单环节。 5. 主动邀约客户，进行初步洽谈与跟进。 7. 薪资结构：每月固定薪资5000元，包含3500元无责任底薪和1500元业绩底薪，享有行业内领先且无上限的提成机制。 8. 办公环境优越，节日福利齐全，定期组织团队活动，日常提供小零食（不提供食宿）。 9. 要求具备责任心，踏实勤奋，拥有良好的职业素养。 10. 入职后实行师徒制，由资深设计师一对一指导学习。员工待遇为底薪加提成模式。

1、前期由资深员工带教，提供系统培训，零经验也可胜任。担任设计师助理期间，主要负责邀约客户并介绍装修材料，学习使用CAD、酷家乐等设计软件，逐步提升专业能力。薪资结构为底薪3000元起加提成，每完成一单，底薪相应上调：完成一单底薪4000元加提成，两单底薪5000元加提成，后续提成上不封顶。底薪随业绩动态调整，签单即涨薪。 2、职业发展通道清晰，晋升方向包括： 专业路线：设计师助理 → 设计师 → 初级/中级/高级设计师； 管理路线：储备经理 → 营业经理。 3、依据公司对品质与形象的标准，独立完成符合要求的室内空间设计方案。 4、工作认真踏实，具备良好的责任心与团队合作意识，能准确领会并执行上级安排，富有敬业精神，同时具有一定的创新思维与设计创造力。

1.龙发作为全国规模领先的装饰企业，汇聚本地顶尖设计团队，现面向社会广纳贤才，致力于人才培养与成长。 2.可深度参与公司各类设计项目，全面掌握室内设计师所需的专业技能与实战经验！ 3.无责任底薪（5000—6000元/月）。 4.享有行业领先水平的项目提成机制！ 5.公司定期组织系统化专业培训！ 6.办公环境高端舒适！配备业内一流的办公与客户洽谈空间！ 7.定期开展团队建设活动，并提供丰富的节假日福利待遇！

1.具备相关工作经验者优先考虑，行业不限。 2.接受零基础、无经验人员，经培训合格后可正式上岗。 3.公司配备专业培训讲师，提供系统化岗前培训。 4.设有七天试用期。 5.工作时间：上午8:50-12:00，下午14:30-19:00，每周一固定休息。 6.工作内容：学习并掌握与室内设计师岗位匹配的各项技能，服从上级工作安排。 7.每月无责任底薪3000元，享受业内最高比例提成，上不封顶。 8.办公环境舒适，节假日享福利待遇，定期组织团建活动，日常提供小零食。（不提供食宿） 9.要求责任心强、踏实勤恳，具备基本的职业素养。 10.入职后由公司指派专业设计师进行一对一指导（师徒制培养）。

招聘员工两名。

寻找安装阳光板的师傅。有意者可报名。

招聘：小儿推拿师薪资：面议有无经验均可经验要求:0，年龄:无要求，招聘人数:10

招聘：鼻炎调理师薪资：面议有无经验均可经验要求:0，年龄:无要求，招聘人数:2

明天需要招聘四名员工，工作时间为九个小时，薪资为180元。

设计制图，员工，年龄18一30岁，实习生1800一2600，熟练工2800一4000元，单休，中餐管吃！

北京市通州区招聘学徒工若干名，年龄18岁左右，屋里干活轻松自由不累，工资前两个月3000.第三个月4000，包吃住，有意者联系

公司承接门面设计logo，海报等，还有一些宣传视频跟图片，没经验也可以免费带，需要有耐心责任心，单子海量，有赚钱欲望的投递详细咨询

岗位职责： 1.负责工地广告牌、门头装修等户外广告的创意设计与视觉呈现 2.独立完成平面类广告物料（如展板、海报、易拉宝、宣传单页）的设计与输出 3.根据项目需求进行实地勘测，结合施工条件优化设计方案，确保可落地性 4.与工程、施工团队紧密协作，跟进广告制作与安装效果，保障设计还原度 5.持续优化设计素材库，提升品牌视觉统一性与传播力 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力与空间表现力，能兼顾创意性与实用性 3.有工地广告、门头招牌或户外广告设计经验者优先 4.责任心强，具备现场沟通与多任务协调能力 5. 学历不限，热爱设计工作，接受短期外勤配合

工作内容，工地广告设计+安装 岗位要求， 1 年龄18-45岁，身体健康，能吃苦耐劳 2 服从管理，做事勤快，不偷懒，长期稳定 3 工作经验者优先 薪资福利 1 熟手6000+（长期稳定） 2 包吃包住工作环境稳定 3 能力强可涨薪 可带班 4 工作地湖南，湖北，江西 5.广告制作加工者优先

招聘室内装修设计及广告平面设计

能够熟练使用3D作图软件，独立谈单从事家装工装三年以上的

CAD铝单板拆图（能下车间，会激光切割，能跟现场）应聘电话，

量尺出效果图出装修预算出水电施工图

景观技术员，熟练使用全站仪，RTK，会做小市政！！！！经历过成熟项目，从业3年以上熟练使用CAD，广联达者优先

懂CAD。

出设计方案，谈单

招大板的设计师，具体薪资待遇面议。

会TeKla，CAD等软件。

工作职责：电邀整合+约司面签 1.获取客户资料，梳理市场动态，挖掘潜在客户并做好日常关系维护。 2.持续跟进客户群体，推动新客户转化，分析提升客户合作意愿的策略。 3.制定阶段性目标计划，关注同行动向并开展相应应对措施拆解。 4.严格遵守公司各项管理规定及工作流程。 任职要求：有无经验均可（提供系统化专业培训） 1.采用电邀整合+约见公司面签的综合型销售模式。 2.能吃苦耐劳，具备较强的学习适应能力与成长潜力。 3.有地推、陌生拜访或面对面销售经验者优先（零基础亦可，注重培养） 4.具备浓厚自我驱动力，保持积极探索的心态与热情。 5.目标明确，富有团队协作意识，执行力强，自律性高。 6.不浮于表面，学习能力强，抗压能力突出，逻辑思维清晰。 岗位福利：薪资待遇优厚+ 1.无责任底薪+提成（3500+阶梯提成+现金奖励），综合收入7500-11000¥ 2.工作时间～上午8:50-12:00，下午2:30-7:30 3.纯坐班模式，稳定高效办公环境 4.每周公休一天～每周一休息（周二至周日正常上班） 备注～本公司专注于家装设计服务领域

家装设计师助理 工作内容 1、熟练操作3DsMAX、AutoCAD、VRay、SketchUp等相关设计软件 2、依据项目具体需求，配合完成室内装修设计方案的制定与优化 3、负责设计资源及材料供应信息的整理与管理 4、确保设计方案达到公司规定的品质标准与形象要求 5、协助设计师开展前期资料准备，包括文案撰写、图纸素材收集及相关信息整合 6、参与设计图纸绘制、样板制作等具体设计执行工作 7、配合设计师与施工执行方沟通，跟进订单执行进度与交付情况 任职要求 1、具备认真细致的工作作风，责任心强，善于团队协作 2、能准确领会设计指导方向，同时具备一定的创新思维能力

1. 有相关工作经验者，行业不限，优先考虑。 2. 无基础、无经验者，可通过系统培训后上岗。 3. 公司配备专业培训讲师，提供全面的岗前培训。 4. 设置七天试用期，考核通过即可正式入职，期间薪资正常计算。 5. 每月保底薪资5000元，提成比例行业领先，上不封顶。 6. 办公环境优越，定期组织团队建设活动，日常提供零食，节日享有福利待遇。（不提供食宿） 7. 要求具备责任心，工作踏实认真，具备良好的职业素养。 8. 工作时间：上午8:50-12:00，下午2:30-18:30，每周一休息。 9. 工作内容：学习并实践与设计师岗位相关的各项技能。 10. 入职后由公司指派资深设计师进行一对一指导教学。（师徒制）

岗位职责: 1. 富有创意地推进室内设计任务，为客户提供专业且具针对性的设计方案； 2. 参与项目相关会议，精准把握项目需求，并清晰传递给团队成员； 3. 与各职能部门密切协作，保障设计方案具备可执行性并准确落地； 4. 持续关注行业设计动态，积极学习新技术并应用于实际工作中； 5. 项目结束后开展复盘分析，验证设计目标的达成情况。 任职要求： 1. 精通Adobe系列工具，包括Photoshop、Illustrator等常用设计软件； 2. 具备优秀的创意构思能力及扎实的手绘表达功底； 3. 善于团队沟通，能准确理解并响应项目具体需求； 4. 热爱室内设计领域，可独立主导并完成整体设计流程； 5. 具备良好的协作意识，能在多部门协同环境中高效配合。

岗位职责: 1.负责与室内设计客户进行对接与日常维护，提升客户体验与满意度； 2.准确把握客户需求，输出专业且符合实际的设计解决方案； 3.持续跟进客户关系，推动项目落地并助力业务长期发展。 任职要求： 1.具备良好的服务意识及高效的沟通协调能力； 2.可独立应对客户反馈，及时处理各类问题； 3.热爱室内设计领域，能适应高强度、快节奏的工作模式。 薪资待遇： 1.底薪5000、6000分档，业绩达标后叠加提成，成熟期月收入可达10000以上。 2.工作时间上午8：50-12:00，下午14:30-18:30。 3.公司福利：带薪年假30天，组织公费旅游，每月安排团队聚餐

全屋定制店招聘全职，或者兼职室内设计师，可住店设计，工资面议