岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门协作与临时性专项任务 2. 高效执行日常事务性工作，确保流程规范、信息准确、响应及时 3. 主动学习岗位相关业务知识，持续提升专业能力与综合素养 4.遵守公司规章制度，维护良好职业形象与团队协作氛围 5. 配合完成人力资源部安排的其他合理工作安排 任职要求： 1.学历要求：不限，具备良好的学习意愿与适应能力 2. 工作经验：不限，欢迎应届毕业生及职场新人加入 3.责任心强，具备基本的沟通表达与执行力 4.熟练使用常用办公软件，能快速融入团队工作节奏 5.服从工作安排，认同企业文化，具备稳定的职业发展意向

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修 2. 按标准流程完成车辆保养、零部件更换及性能检测 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确填写维修工单与记录 4. 配合质检人员完成维修质量验收，确保车辆安全达标 5. 保持工位整洁规范，遵守车间安全操作规程及环保要求 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，汽车运用与维修、机电一体化等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供带教培训 3. 热爱汽车行业，动手能力强，具备基础工具使用能力 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5. 持有汽车维修工职业资格证书者优先，能接受学徒阶段实践成长

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.依据维修手册和检测设备，规范执行维修流程，确保维修质量与安全标准 3.配合完成车辆定期保养、事故车修复及客户定制化维修服务 4.做好维修记录、配件使用登记及工单闭环管理，提升服务可追溯性 5. 协助开展客户技术咨询，提供专业、易懂的车辆使用与养护建议 任职要求： 1.学历不限，持有国家认可的汽车维修工职业资格证书（中级及以上优先） 2. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流品牌车型结构与常见故障处理逻辑 3.熟练使用万用表、解码仪、举升机等专业工具及设备 4. 具备良好的服务意识与沟通能力，责任心强，能适应车间作业环境 5.无重大责任事故记录，遵守安全生产规范，认同工匠精神

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一、沟通文员｜6人 职责：客户业务咨询、资料审核登记；记录客户反馈、对接协调问题；整理单据台账、维护现场秩序、提升服务体验。 要求：18-40岁，普通话标准、有耐心亲和力；会基础电脑操作；工作细心负责，服从管理，有服务经验优先。 二、维修工｜5人 职责：检测设备日常保养、故障检修；定期巡检登记，保障设备正常运行；配合完成检测技术辅助工作，遵守安全操作规范。 要求：20-50岁，吃苦耐劳、安全意识强；懂汽修/机电、设备维修优先，持证优先。 三、引导员｜9人 职责：引导车辆有序进场、分流管控现场秩序；指引检测流程、提醒检测注意事项；服从现场调度，配合完成现场工作。 要求：18-45岁，身体健康、反应灵敏；能吃苦耐劳、适应户外工作，无不良嗜好，有无经验均可。 四、安全管理员｜6人 职责：全场安全隐患巡查、制止违规操作；管理消防应急器材、处理突发安全事件；做好安全台账、落实安全管控工作。 要求：20-45岁，熟悉基础消防安全知识；责任心强、敢管理、沟通良好；无犯罪记录。 五、前台接待｜3人 职责：客户来访接待、检测登记缴费、单据发放；接听咨询电话、整理前台资料台账；做好客户服务工作。 要求：18-35岁，形象良好、普通话标准；会基础电脑操作，服务意识强、细心负责，有经验优先。 六、大厅主任｜1人 职责：统筹大厅全员工作、管控服务质量；处理客户投诉与疑难问题；统计业务数据、落实厂区规章制度、优化大厅运营。 要求：22-45岁，高中及以上学历；有服务行业管理经验，统筹协调能力强，严谨负责。 七、环检主任｜1人 职责：统筹环检区域工作、把控检测质量；监管设备规范操作、对接环保相关工作；处理环检问题、优化岗位工作。 要求：22-45岁，高中及以上学历；熟悉尾气检测标准及设备，有汽修/环检管理经验优先，严谨负责。 上述岗位本公司提供免费职业技能培训 考证补贴 薪资待遇3.5k-6k不等 包吃住 包社保五险一金 法定节假日和周末双休 带薪福利假期 表现出色者提供内部晋升通道

中国汽车技术研究中心有限公司 岗位职责： 1、实验样品，样车领取和还样，流转及信息登记。 2、辅助进行天线测试车量布置、暗室吸波材料布置、天线测试系统操作及数据记录。 3、辅助进行紧急呼叫测试设备在暗室与试验之间的运送、测试设备在实验的布置及测试操作和数据记载。 4、补助进行语音测试设备在暗室与半消声室之间的运送、测试设备在消声室的布置及测试操作数据和数据记录。 5、维护实验室区域6S，做好整理、整顿、清扫、清洁等工作 岗位要求： 1.年龄：22-28周岁 2.本科以上学历 3.汽车相关专业 4.动手能力强 5.有汽车试验室经历的优先考虑。| 薪资待遇： 此为广州中汽研外包（）岗位， 2.薪资待遇（五天八小时 以下薪资为双休的前期工资 后期会根据个人表现调薪）： 大专学历：基本薪资2300 学历工资400 岗位工资500 绩效工资740(全给） 合计3940 本科学历：基本薪资2300 学历工资800 岗位工资500 绩效工资740(全给） 合计4340 （本科学历的薪资可谈，前期薪资，后期根据表现涨薪） 餐补25/天（有员工食堂 具体可查看公众号广检智慧食堂 随工资发放） 加班费22/小时 买深圳社保 、公积金 +生日补贴+带薪年假 没有住宿 周边可租房 试用期1个月 3.工作时间：周一至周五 8.30-11.30 13.00-17.30 双休（偶尔有加班，不接受勿扰） 8请知悉：需要线下面试，不接受线上 企业优势 1.智慧餐厅 2.单位 3.恒温车间 4.学习机会多 5.未来前景光明

岗位职责 1. 负责新车到店PDI检测、车辆整备，跟进订单及物流进度，预约客户交付。 2. 办理开票、保险、临牌、上牌等交付手续，完成标准化交车流程。 3. 讲解车辆功能、三电使用及保养知识，打造优质交车体验。 4. 维护客户关系，提升客户满意度，配合完成门店交付指标。 5. 管理在库车辆，协同销售、售后完成日常工作衔接。 任职要求 1. 大专及以上学历，有汽车行业交付、服务经验优先。 2. 持有C1驾照，熟练驾驶，熟悉本地上牌流程。 3. 沟通良好，服务意识强，执行力强，服从门店管理。 4. 认同岚图品牌，工作认真负责，抗压能力良好。

大众汽车试驾员7500长白班 8000-9000元/月 接受无经验新手 工作内容: 负责车间新下线的车辆，开到城市道路中去测试，检查车辆有没有发动机异常，底盘调教等，简单轻松。不需要经验，前期有老师傅带 工作要求:18-45岁。男女不限，没有案底，重大安全事故。 工作时间，早9晚6，上六休一，长白班工资待遇:学习期28一个小时，学习一个 月，。。包吃住，15号发工资。宿舍2-4人间!

岗位职责： 1.负责租赁车辆的接收、检查、清洁及入库登记工作 2.执行客户取车、还车流程，核验证件、车况及随车物品 3.协助完成车辆基础巡检（油液、轮胎、灯光、外观等），及时上报异常情况 4. 配合调度安排，按时完成指定区域内的车辆调拨与停放管理 5.妥善保管车辆钥匙、证件及交接单据，确保信息可追溯、流程规范化 任职要求： 年龄35—50周岁，身体健康，责任心强 2.持有C1及以上驾驶证，驾龄满5年，无重大交通违法记录 3. 能提供公安机关出具的无犯罪记录证明 4.具备基本车辆常识，能适应户外作业及弹性工作时间 5. 无学历限制，具备良好沟通能力与服务意识

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三轮摩托车教练员岗位招聘中，要求应聘者持有驾驶证C1、D证，具备基本的电脑操作和摩托车保养维修技能，有责任心、吃苦耐劳品质，年龄45岁以内，薪资待遇面议，工作地点在内蒙古包头。

负责货车、营运车辆北斗GPS定位设备、行车记录仪、视频监控的安装布线、调试、简单维修与信号检测，按要求完成车辆设备安装与登记。 • 任职要求： 懂基本电路，会使用电钻、剥线钳等工具，细心负责，服从安排，有车载设备安装经验优先。

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