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授薪律师
8000-13000元/月
律师1-3年本科及以上诉讼授薪制
1、品行端正,具备强烈的责任意识; 2、持有律师执业证A证; 3、擅长团队协作及人际交流; 4、具备一定实务经验,能独立承担案件办理工作; 岗位职责 1、负责相关诉讼与非诉案件的具体承办; 2、开展与客户方联系人的对接、协调及谈判事务; 3、配合合伙人完成与营销团队的沟通联络及管理工作; 4、参与团队办案,主导案件核心环节,配有律师助理支持。 待遇:底薪+案件提成(案源稳定,无需自行开发)
新厂急招普工300一天,包吃包住,不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州新能源企业月薪9000,包吃包住,不限经验。
【急招】键盘包装工月薪8000管吃住不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
江苏常州新厂开招,8000月薪包吃包住不限经验。
操作工电工维修工
7000-8000元/月
操作工免费培训交通补助餐补社保包住20人以上月结
1. 操作工:按标准流程操作设备,监控运行状态,完成生产任务,做好设备日常清洁与简单维护。 2. 电工:负责电气系统安装、调试、检修,排查故障,维护保养电力设备,保障用电安全。 3. 维修工:检查设备运行状况,及时维修故障,制定维护计划,延长设备寿命,确保设备正常运转。
项目工作人员
3000-4000元/月
普工免费培训有提成1-2人月结
招聘工厂项目工作人员,,年龄:58-60岁,学历不限,能常年在工厂驻守优先录用
组件厂操作工
6000-10000元/月
车间操作工11-20人
组件车间操作工
普工/操作工包吃包住20人以上月结
自己刚开的新厂,地点在常州,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,名额不多了 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名
矿山操作工(普工)
6000-7000元/月
普工车间操作工免费培训包吃包住6-10人月结
负责日常车间生产工作,看设备,看皮带,杂活
1名工人无学历要求
200-300元/天
普工1-2人日结
需要修箱变外壳,配件有少件部分需要给安排一下工人55岁以下
操作工包吃保险包住1-2人月结
1、45岁以下,初中以上文化程度,服从工作安排; 2、负责巡检、维护加药,工作轻松简单; 3、上班时间:两班倒,12小时/班,26个班,月休4-5天; 4、薪酬:6500/月,管吃住(汉餐),过节有福利; 5、招长期工,至少干半年以上; 6、叉车、电工持证额外有补助;
内蒙古包头顾一名A2司机,大超固定活,技术好负责的电话
A2
顾一名A2司机,大超 固定活,技术好负责的 电话
包头
12月25日 17:22拨打电话
烤鸭师傅服务员传菜员
鹿城家宴在内蒙古包头市三八路和友谊大街交叉路口招聘服务员5名、传菜员2名以及烤鸭师傅一名。服务员工资约5500元,传菜员工资约4500元,烤鸭师傅工资面议,联系电话详见招聘信息详情。
包头
12月25日 17:21拨打电话
服务员
阿亮烤翅萨拉齐店正在招聘服务员两名,月薪包括基本工资、全勤奖、提成和工龄奖,烧烤配货员一名,月薪包括基本工资、全勤奖和档口提成,工作地点在内蒙古包头。
包头
12月25日 17:20拨打电话
爆破长期
包头铁矿寻求合作队伍,负责爆破、破碎、装车运输,运距为两公里,价格每吨十五元五,工期五年,具体合作条件待面谈。
包头
12月25日 17:17拨打电话
保洁开荒保洁1-2人
德贤项目售楼部急招保洁一名,年龄50岁以内。月休四天,中秋,春节都有福利。名额有限,先到先得。 联系电话:☎崔经理
包头
12月25日 17:16拨打电话
合作律师
1-1.5万元/月
律师3-5年本科及以上
免费提供办公室卡位和资源! 【任职要求】 1.持有律师执业资格证书 2.无刑事处罚记录,未受过司法行政部门行政处罚 【薪酬福利】 1、可选卡位、独立办公间或团队办公室等多种办公形式; 2、提供案源支持,倡导团队协作; 3、会议室及会客室免费使用; 4、定期组织专业研讨与培训课程,助力能力提升; 5、地处交通便利区域,配备地下停车场,出行便捷; 6、楼内设有付费健身房 【模式】 合作方式灵活,相关费用可协商沟通 律所:广东科隽律师事务所
律师
1-1.5万元/月
律师经验不限大专及以上
广东科隽律师事务所诚邀律师伙伴加入,免费提供办公卡位及执业资源支持! 【任职要求】 1.持有律师执业资格证书 2.无刑事处罚记录或司法行政部门行政处罚记录,品行端正 【薪酬福利】 1、提供卡位、独立办公室、团队办公室等多种办公空间选择 2、共享案源资源,支持团队协作与业务合作 3、会议室、会客室免费使用 4、定期组织专业交流活动与实务培训,助力能力提升 5、办公地点交通便利,配备地下停车场,出行便捷 6、楼内设有付费健身房,工作之余兼顾健康生活 【合作模式】 具体合作方式及费用可面议沟通
提成律师
1.5-2.4万元/月
律师经验不限本科及以上律师执业证提成律师独立律师社会律师A证企业合规事务知识产权专项法律事务企业并购分拆咨询及文书服务房地产专项法律服务投融资业务税务类金融类涉外业务IPO上市业务商账追收招投标法律事务法律顾问证券与资本市场公检法工作经验执业3年以上独立办案能力交通事故案件知识产权案件刑事案件劳动人事案件婚姻家庭案件民事案件行政案件医疗纠纷案件诉讼/非诉讼提成制
以最大的诚意邀请志同道合的律师一起和东方成长: 1、提成律师个人案件提成较高,律所收取的,按月结算,没有其他任何隐形费用; 2、免费提供谈案室、会议室和茶水服务,律所提供的公共卡位和独立卡位均不收费; 3、免费提供办公资源,打印、开函免费、盖章方便(实现0成本办公); 4、公共案源供给,优先与本所律师合作,提供案源支持; 5、提成律师无需坐班,时间自由。 6、我所办公环境优越,交通便利,有定期与不定期的律师交流学习、团建活动。 岗位职责 1.能够独立完成律所交办的公共案件;独立出庭完成诉讼程序。 2.能够独立的对法律基础关系、证据等相关环节进行分析把控。 3.与委托客户进行有效的沟通。 4.能够指导助理完成程序性工作。 5.其他日常事务。 任职要求 1.具备律师执业证,能够独立完成出庭等诉讼程序。 2.具备较强的责任心、服务意识和团队敬业精神及沟通能力,对工作充满热情,学习能力强。具有扎实的法律基础知识,熟悉相关法律法规;具备出色的口头表达和书面表达能力,能够撰写高质量的法律文件。 3.认同律师事务所发展理念、适应律所运营模式。 4.具备较强的法律实务能力。具备良好的分析问题和解决问题的能力,能够沉着应对各种复杂情况。 5.具有民商事、刑事案件诉讼经验优先。 6.有较强的执业经验,热爱律师职业,勤勉尽责,执业纪律良好,三年内未受司法行政处罚或行业处分。 7.具备团队合作精神,能够协同其他团队成员共同完成任务。 认同东方律师事务所发展理念,适应律所创新发展模式
律师
一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业; 2.法学背景的在校生或应届毕业生,相比学历我们更看重能力和学习能力; 3.希望小伙伴:自我驱动强,学习能力强,目标感强,时间管理能力强,价值观正(追求法治信仰); (加分项: 1.职业规划为:拟毕业后留用者优先(真实带教,耗费时间和精力,故希望留用为目的的实习); 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先; 3.对线上拓展业务,包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣; 4.对AI工具使用有热情和兴趣; 5.有相关行业销售经验,有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。) 二、工作内容(专业带教) 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料; 2.通过飞书(可入职后自主学习)建立并维护电子及纸质材料管理系统; 4.公司提供资源,通过电话咨询沟通,寻找意向客户,对客户诉求做出解答; 5.接待当事人,把握当事人需求,了解详情并做好记录,面谈邀约; 6.定期回访客户,建立长期信任关系,提升客户满意度; 7.弹性工作时间9:00-6:00,时间比较自由; 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教:教练式带教极具成果,成员成长性极强(优秀者1个月一台阶),让你具备良好的执业习惯,同时有展示个人成长成果的平台,定期输出; 2.学会疑难复杂案件的办案经验,有标准化、流程化的办案指引; 3.学会针对客户需求,依法合规地解决客户问题; 4.处于初创改革阶段,跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新; 5.直面客户,获取一线的磨练成长; 6.周例会+月复盘,在不断复盘和胜仗中成长受益; 7.实习结束时合格者可开具实习证明。
提成律师
1.5-2.4万元/月
律师经验不限本科及以上
广东天磊律师事务所招提成律师,案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有,所有案子都能接。
法务经理/主管3-5年本科及以上侵权维权诉讼仲裁通过法律职业资格考试合同管理律所工作经验法学专业背景劳动用工
岗位职责: 1、负责制定并优化企业内部法务管理制度,推动制度规范化建设,并监督实施与执行情况; 2、审核公司各类公文、规章制度的合法合规性,统筹合同审查及日常监督管理工作; 3、为公司经营决策提供法律支持,开展法律风险评估,出具专业法律意见; 4、参与法律纠纷处理:代表公司参与仲裁、诉讼等案件的相关代理事务; 5、参与项目商务谈判、合同签署及招投标流程,规范授权委托书管理,组织实施合同评审等合同全流程支持工作; 6、起草、修订公司各类法律文书和经济合同,编制标准合同模板,为各部门业务开展提供法律咨询与合规建议; 7、归集、整理与保管涉诉相关的法律法规、政策文件及法务档案资料,按股份公司法务要求及时提交合同评审台账、诉讼统计报表等相关材料; 任职资格 1、本科及以上学历,法学或相关专业背景; 2、持有法律职业资格A证; 3、具备3年以上大型律师事务所或大中型制造类企业法务岗位工作经验; 4、精通民商法、专利法、劳动合同法等相关法律领域。
普工免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上月结
【包头奇瑞汽车盛泰汽车零部件】 招普工,年龄18岁一50岁,男女不限,包吃包住,综合工资7000一9000元,详细咨询工作回复交换电话可以加我微信或打电话联系
废旧包材分拣工
4000-5000元/月
普工6-10人周结
分拣废纸箱,塑料,摆托盘等分拣类工作。
打包酒店床单被罩
4000-5000元/月
普工1-2人月结
熨烫酒店床单被罩。半天班,8点到1点.1点到7点。需要倒班,2000。全天班也可以。
电子厂叶片厂车间操作工免费培训包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上月结
包头坐班电子厂招聘 周结1000-1200 一.【工作‬内容】 主要生产手机摄像头配件,岗位有站有坐,工作简单易上手,环境干净。尘恒温车间,需要穿尘服 二.【年龄‬要求】,42周岁‬以内 三.【工作‬时间】 1.可周结20一小时,,剩下每周一结清。 2•离职提前一个月申请, 四.【福利‬待遇】 福利4人间宿舍 五.【工作‬地址】 包头市高‬新技术特‬色产基业‬地(上沃‬土壕附近) 包头叶片厂8000-13000 工作描述 一、招聘岗位: 叶片制作操作工预成型:腹板、UD、主梁帽成型:铺层、灌注、合模 修型:打孔、打磨、刷漆、内腔维修 二、工作内容: 在模具里按工艺要求铺制纤维布并用机器辅助抽成真空状态,后续用机器往真空状态的叶片壳体里胶,胶水固化后用角磨机修补瑕疵缺陷 制作叶片壳体所需要的配件、叶片制作完成后再进行抛光、打磨、刷漆,以上工作内容分成不同工序岗位由对应的班组负责完成,整套工作流程没有特别重的体力活 三、任职要求: 18-45周岁以内,接受没有经验的新手,老手,会写自己的名字。身体健康,能适应夜班,吃苦耐劳,班组工作安排。 四、工作时间: 两班倒车间8:00-20:00,(包含吃饭时间)部分岗位滚班制上下班,根据工艺流程上下班,时间不固定。 五、岗位薪资: 7天内18元/h,,综合薪资6K-1.2W 六、福利待遇: 1.管吃住,提供三餐营养丰富,饭后有甜品水果等, 2.4-6人公寓宿舍(班车接送) 3.宿舍内配有食堂超市、理发店、篮球场及其他设施等。 4.每月20-25号发放上月工资 ​
磁铁厂日结210元工人
6000-7000元/月
磁铁厂包吃包住20人以上日结
周结周结周结 ,22-45以内,管吃管住行李自备,通勤车,。 详情加微信: 包头高新区
电子厂免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上月结
内蒙古包头领拓科技】 【企业信息】:主要做手机,电脑,扫地机器人等电子产品隔热膜,环境好,电子厂 【招聘岗位及要求】: 女工一小时18元!男工一小时20元!男工负责高低温炉,低温氧化,高温烧制!微型炉,无炉前高温!女工负责隔热膜缠绕! 1、男女、20-42岁,高中学历即可;工作认真负责,吃苦耐劳。 2、12小时工作制,两班倒,计薪为11-12小时,每月休息2-4天。 【食宿待遇】: 详细咨询工作回复交换电话可以加我微信或打电话联系聊
法务专员/助理经验不限学历不限宝妈律师执业资格证互联网公司工作经验诉讼仲裁通过法律职业资格考试合规管理保险餐饮酒店律所工作经验英语可做工作语言教育培训金融微信社群运营侵权维权专利代理人资格证互联网
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 任职要求 1.希望通过空闲时间增加收入,或目前处于待业状态,如全职宝妈等群体 2.无需到岗坐班,不干扰日常事务与生活节奏,利用碎片化时间即可开展 3.性格开朗,表达流畅,具备较强的理解与学习能力 4.对销售岗位有积极态度,愿意突破自我,有明确的收入目标 5.行业门槛较低,市场发展潜力大,处于发展红利期 6.若本人正面临债务压力,可享受10%专项支持优惠 工作内容: 1.从事合法合规的法务咨询服务(非催收类、非金融产品),主要涵盖债务规划、延期协商、停息挂账等相关服务 2.分析客户实际情况,普及债务相关法律知识,结合其收入与支出制定个性化解决方案,推动服务落地,初期由专人全程指导协助
生产镀锌螺旋风管操作工
300-400元/天
操作工1-2人
螺旋风管生产。
法务主管/经理
7000-8000元/月
法务经理/主管3-5年本科及以上
一、任职要求 1.统招本科及以上学历,法学类专业优先,具备扎实的法律理论基础和理解能力。 2.三年以上企业法务或律师实务经验,具有金融行业工作经历者优先。 3.熟悉法律专业知识并具备实际操作经验,通过国家司法考试,持有法律职业资格证书或律师执业证满3年以上。 4.综合素质良好,抗压能力强,能够独立开展工作,具备较强的沟通与协调能力。 5.遵守职业操守,具备良好的法律职业道德和敬业精神。 二、岗位职责 1.负责公司各类标准合同及法律文件的起草、审查、修订与日常管理,确保文本内容合法有效。 2.审核交易对方提供的合同及相关法律材料,识别潜在法律风险,提出修改建议及履约注意事项,提供可行的法律解决方案。 3.建立和完善合同档案管理体系,保障合同资料的完整性与可追溯性。 4.针对公司经营过程中出现的法律问题提供专业意见,协助业务推进并平衡法律合规要求,确保经营活动符合现行法律法规。 5.识别、分析和评估公司在运营中面临的各类法律风险,如合规、知识产权、劳动争议等,向管理层提交风险评估报告并制定防控措施。 6.与各部门保持密切协作,参与公司重要制度、流程及业务规则的制定,对重大决策和项目进行法律把关,提供全程法律支持;定期开展法律培训,提升员工法治意识。 7.跟踪研究国家法律法规及监管政策变化,准确解读其对公司业务的影响,并及时提出应对策略。 8.负责公司诉讼事务处理,包括证据整理、出庭应诉、谈判协商等工作;配合处理非诉事项,如调解、仲裁、执行等程序。 9.协同外部律所及法律顾问开展合作,确保外部法律服务的专业性与高效性。 10.对接外部公安、司法机关等相关单位,妥善处理涉法事务。 11.根据公司安排,完成其他与法律事务相关的专项任务和临时工作。 三、福利待遇: 1.上五休二,每日工作8小时; 2.享受法定节假日; 3.定期组织企业文化活动; 4.工资标准:3-5年工作经验7000-8000元; 5年以上工作经验10000元。
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