岗位职责: 1. 主动融入团队协作，协同推进工作目标的达成； 2. 具备顺畅的沟通技巧，能与上级及同事高效交流； 3. 拥有持续学习的意识，积极提升专业能力与业务水平。 任职要求： 1. 能快速适应新环境，顺利融入动态变化的团队氛围； 2. 具备优秀的统筹与协调能力，保障工作进度如期推进； 3. 具备扎实的问题分析与处理能力，从容应对各类工作挑战。

解答家长疑问，普及专业领域知识

工作内容： 1.淘宝、小红书、抖音平台编辑产品 2.手机拍照饰品手链等 3.平台软文、广告编辑推广 工作时间： 每天任选饱满状态8小时。 可分次、可一次，满8小时即可。 岗位要求： 1.手机拍照需要漏手，需手型纤细优美、无疤痕。 2.有一定拍图技巧最好。 3.有运营经验、常用小红书优先。

薪资10.5k。月度考核7：3按照实际达成产出 1、开展代理商与主播的线下培训及运营支持工作，提升其在理想家体系中的内容创作能力与业务转化水平。 2、在社群中对接主播与代理商，跟进日常需求、答疑解惑，并推动问题高效解决与闭环。 3、配合完成内容运营相关任务，包括内容规划、资料归集、数据整理及选题辅助支持。 4、联动代理商与大区团队达成销售指标，借助运营方案落地推动业绩增长与转化优化。 1、有房产、本地生活或平台运营从业经历，具备抖音幸福里工作经验者优先考虑。 2、了解抖音及短视频、直播生态，掌握基础的内容运营技能。 3、具备较强的现场授课与表达能力，擅长沟通协作。 4、拥有社群运营管理经验，执行力出色，能接受出差安排。

岗位福利： 1.实习期无责底薪3000+1000绩效/奖金/满勤/提成/综合薪资4000-6000 2.公司提供免费住宿，距离公司10分钟路程，公寓式住房 3.公司每年提供3-4次国内外度假机会，定期举办年会活动，同事都是00后，工作氛围特别轻松 4.实习期间有人教有人带 5.有公平公开公正的晋升发展机会 岗位职责： 公司采用内部培养，内部晋升，不允许空降。 第一阶段，市场运营：前端负责客户开发，回访，中端负责操作流程及注意事项，后端负责售后处理 第二阶段，团队运营：公司会安排人给你教给你带，学习团队运营管理 第三阶段，经营运营：负责人事体系，财务体系，行政体系，能独立运营一家20-30人的分公司 任职要求： 1.大专学历以上，专业无硬性要求，学生会，军人，有团队运营经验的优先考虑 2.能吃苦，有正确的价值观 3.学习能力强，愿意改变，有责任感 4.有上进心和一定的企图心

1.根据平台提供的爆款短剧，进行简单运营。 2.可以发展自己的运营团队（团队分佣模式极佳） 3.自己做比打工强10倍，带领团队做可实现财务自由。

带货主播，运营，剪辑，助理……

找线上兼职，销售岗做推广，不收费，出单就提成，日结。

职责：订单 / 房态统计、OTA 平台维护、简单文案、报表归档 要求：会 Excel/Word，细心负责，本地优先

1、处理行政事务，联络公司各部门，支持各部门工作 熟练办公软件会做表格 2、联络同行配合业务处理 3、客户订单全流程追踪 4、维护好客户信息 岗位福利： 五险 月休4天 早九晚六 薪资待遇： 试用期

明天吾悦广场要2木工

招聘吧台收银员1名，薪资为4300元加200元。招聘服务员3名，薪资为4000元加200元及提成。招聘早点工1名，薪资为1800元。招聘传菜员2名，薪资为4300元加200元。招聘收银员1名，薪资为4000元。招聘前厅主管1名，薪资面议。工作地点位于内蒙古包头市河套家民东店。该招聘信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模为1至49人。

包头项目招两个铆焊工，要求双证，会操作高空作业车，入场考试2G3G，工资项目，430/天/9小时，加班累计，有空闲的联系韩祥垒

明天用两个工人帮忙摆正石板叉车作业不用动什么力气，活轻，十个小时活130一天下班开支，车接车送，确定能来的打电话，

今天需要烧烤配货顶班一名昆区乐园附近

1.主要发布整理视频，工作简单 2.一单一结，按单结算，长期兼职 3.居家办公，日结工资，接受小白

岗位职责: 1. 负责线下市场的开拓以及运营活动的方案设计与落地实施 2. 推进合作渠道的拓展并做好日常关系维护 3. 汇总市场一线信息，持续调整和优化运营策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够高效完成上级交办的任务 2. 具有较强的团队协作意识，可快速适应团队环境 3. 学习能力强，善于总结并不断提升工作效能

工作地点在景区，

负责部门日常行政、考勤统计、报表整理；负责宣传物料制作、盘点、发放；负责推广数据统计、业绩核算、会议记录；协助各岗位完成推广、招商辅助工作；对接售后、技术部门，同步客户与合作商需求；做好团队后勤保障工作。有行政、运营助理经验者优先；熟练使用办公软件，做事细心、责任心强；沟通顺畅、执行力强，能配合团队完成各项辅助工作。

1.负责抖音平台发布（素材公司提供，不需要会剪辑），日常更新，文案编辑。 2.配合团队发布视频已经信息回复。 跟进账号日常数据，记录阅读、点赞、曝光情况。 薪资范围：50-150/日结 上不封顶 时间自由，在家空闲时间都可以，时间地点不限，入职有师傅一对一带，容易上手

岗位职责: 1、负责招生工作，开展宣传及市场拓展活动。 2、邀请学生与家长到校参与体验课程。 3、为家长提供专业的课程咨询与解答服务。 业绩优秀者可独立带领团队，薪酬待遇优厚，缴纳五险一金。公司专注于3-12岁儿童英语培训，行业发展前景广阔。任职要求: 1.喜爱孩子，对少儿教育充满热情。 2.品行端正（经验不限）。 3.具备进取心，工作严谨踏实，勇于面对挑战。 4.积极主动，具备良好的执行能力与协作意识。 公司直招（发薪日：每月10日），工资按时发放，绝不拖欠。

福利待遇：无责底薪+提成+奖金+节日福利+社保+团建+年度旅游+带薪年假 1.负责线下市场推广、客户拓展与服务对接 2.走进社区、街道等场景，宣传健康产品与服务 3.收集意向信息，跟进需求，完成推广指标 4.维护客户关系，提升品牌口碑 任职要求： 1.能接受外出推广、走动式工作 2.沟通亲和、踏实肯干、抗压能力强 3.有市场 / 地推 / 外勤经验优先，无经验可带教 工作时间：上午8：00-12：00，14:00-18:00（夏天14:30-18:30），，节假日有休。 上班地点：青山、昆区、东河都有门店，就近安排。

因业务发展需要，现面向社会招聘电商平台推广人员若干。 岗位职责： 1. 负责抖音、快手、淘宝、闪购等平台商户开发与合作洽谈 2. 推广平台营销活动，完成商家入驻与业绩目标 3. 协助商家完成店铺搭建、产品上架及运营指导 4. 维护客户关系，提升合作活跃度与复购 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，有销售、地推、商户拓展经验优先 2. 积极主动，责任心强，能适应外出拓展工作 3. 热爱互联网电商，愿意长期发展 注意事项 1.面试请提前预约，方便安排预约 2.具体薪资面谈商定 3.详细地址为：龙晟公寓A座7楼719

一、岗位职责 1、负责淘宝、微店店铺日常运营，完成图书类商品的上架、信息编辑、分类管理、价格及库存同步； 2、熟练使用PS完成图书商品修图、主图制作、详情页排版优化，保障商品视觉呈现规范美观； 3、负责公众号日常运营：推文撰写、排版编辑、内容发布、粉丝互动及留言回复； 4、负责视频号运营：短视频简单策划、剪辑发布、账号日常维护，提升账号活跃度； 5、跟进店铺基础订单处理，配合团队完成运营指标，定期整理商品及内容运营数据。 二、任职要求 1、大专及以上学历，有电商运营、新媒体运营相关经验优先，图书类目从业者优先； 2、熟悉淘宝、微店后台操作，掌握商品上架全流程，了解平台基础运营规则； 熟练使用PS修图软件，能独立完成商品图片处理、排版设计； 3、会使用公众号排版工具（秀米/135等），具备基础文案撰写能力；会剪映等视频剪辑软件优先； 4、工作细致耐心、责任心强，执行力好，学习能力强； 5、热爱图书行业，有良好的沟通能力与团队协作意识。

线下微信获客，产品运营

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广 2. 开展目标客户走访、商户合作洽谈及社区/商圈资源拓展，建立并维护本地化推广网络 3.收集市场反馈与竞品信息，定期提交地推数据报告，协助优化推广策略与执行方案 4. 严格执行公司标准化推广流程，确保地推动作合规、数据真实、过程可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与亲和力，抗压能力强 2. 有1-3年市场推广、销售支持或地推类工作经验者优先 3. 熟悉本地生活场景，能独立完成外勤任务，具备基础数据分析意识 4.责任心强，执行力佳，能适应灵活工作时间及户外作业环境 5.持有电动车/自行车等交通工具者优先，熟悉所在城市重点商圈及社区分布

1. 工作中需热情接听家长咨询电话， 并及时接待来访的家长，提供良好服务体验。 2. 按时完成学校下达的个人招生目标， 同时积极配合团队达成整体任务与考核指标。 3. 为已报名学员合理安排班主任， 并协助班主任落实入学相关的各项准备工作。 4. 持续跟进学生的学习进展， 主动与家长保持有效沟通，建立稳定信任关系。 5. 监督并协同班主任开展专业化的服务工作， 同时认真完成学校交办的其他相关事务。

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与数据监控 2.策划并执行营销活动，提升店铺流量、转化率及复购率 3. 分析竞品动态与行业趋势，优化商品标题、主图、详情页及关键词投放 4.协调设计、客服、仓储等团队，保障大促及日常销售节奏顺畅 5.定期输出运营报表，提出可落地的优化建议并推动执行 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、多多参谋等数据分析工具 3. 具备基础的数据分析能力与用户洞察力，能独立完成活动策划与复盘 4.沟通协调能力强，责任心强，具备抗压能力与结果导向意识 5.学历不限，有成功操盘单品/店铺案例者优先

这个岗位的核心工作主要有三块： 店铺日常运营：负责Ozon店铺的整体规划和日常维护，包括商品上架、优化详情页、调整价格、管理库存和处理订单，确保店铺高效运转。 选品与爆款打造：结合市场趋势和平台数据（比如热搜词、竞品分析）来筛选有潜力的商品，制定选品策略，并通过分析转化率、点击率等数据来优化商品表现，目标是打造出爆款。 流量与推广：策划并执行平台内的推广活动，比如设置优惠券、参与秒杀、进行广告投放等，来提升店铺的曝光和销量，同时监控广告投入产出比并优化投放策略。 我们这边提供有竞争力的薪资和提成，具体可以面谈。 如果你对这个机会感兴趣，并且时间方便的话，我们非常欢迎你来公司实地了解一下，也可以直接开始试岗

一、什么是地推销售员 地推=地面推广：到线下场景（商场/社区/写字楼/学校/商圈）面对面推广产品/服务，完成拉新、注册、体验、销售、合作等目标。 不是单纯发传单，而是精准获客+转化的线下销售岗位。 二、核心工作内容 - 线下拓客：在指定区域拜访商家/个人，主动沟通、介绍产品/活动 - 转化成交：引导注册、下载、办卡、付费、签约，完成业绩目标 - 信息收集：记录客户需求、反馈、竞品情况，上报公司 - 客情维护：跟进意向客户、回访老客户，建立长期关系 - 执行活动：配合公司做地推活动、摆展、发物料、做体验 三、常见行业与场景 - 互联网：APP拉新、外卖/团购/本地生活商家入驻 - 教育：培训机构招生、课程推广 - 零售/快消：铺货、陈列、促销、会员拉新 - 金融：信用卡、贷款、理财、保险线下推广 - 本地服务：家政、健身、美容、洗车、社区团购 四、薪资与收入（2026年） - 结构：底薪+提成+奖金（多劳多得，上不封顶） - 底薪：2500–5000元（新手/兼职偏低，全职/管理岗更高） - 提成：按单/按业绩比例（低客单价几元/单，高客单几百–上万） - 主流区间：6K–15K/月（69.7%岗位在此区间） - 高手：15K–30K+（看行业、能力、区域） 五、岗位要求（入门不难） - 性格：外向、敢开口、抗挫折、不怕拒绝 - 能力：沟通表达、执行力、抗压、基础销售意识 - 学历：高中/中专即可，大专优先，应届生可做 - 经验：有无均可，有地推/销售经验优先 - 体力：能长期站立、走动、户外作业 六、优缺点 优点 - 门槛低、上手快、机会多 - 收入弹性大，业绩好赚得多 - 锻炼沟通、销售、抗压能力 - 不坐班，时间相对自由 - 适合积累客户资源与行业经验 缺点 - 体力消耗大，风吹日晒 - rejection率高，心理压力大 - 收入不稳定，靠业绩 - 部分公司底薪低、保障弱 - 晋升路径相对单一 七、职业发展路径 1. 新手执行 → 资深地推（高业绩） 2. 地推组长/主管（带小团队） 3. 区域经理/城市负责人（管理+业绩） 4. 转岗：BD商务、销售管理、市场运营、自主创业 要不要我给你一份地推销售员入门话术与3天实战计划，帮你快速上手？