岗位职责： 1. 为客户提供专业的房地产置业咨询，精准对接客户需求； 2. 筛选并推荐合适房源，主导商务洽谈，推动交易顺利完成； 3. 带领客户实地看房，持续维护良好的合作关系与服务体验。 任职要求： 1. 拥有出色的沟通技巧和服务意识，能与客户顺畅互动； 2. 年龄23-45岁，性别不限，热爱房地产行业并愿意长期发展； 3. 具备较强的承压能力，适应房产销售工作的节奏与挑战。

装修业务员。跑业务

招聘一名销售员，要求 35 岁到 48 岁

1，电工1名，年龄30-45岁。 2，小车司机1名，年龄25-35岁。 3，销售1名，年龄30-35岁。 4，司磅员1名，年龄40-50岁。 5，电脑操作员1名，年龄30-35岁。

德富空气能找直播销售，业务销售，设计师，会计算机，会开车，有常年跑业务的，或刚毕业大学生。工资底新十提成。

1.日常电话维护客户，业主， 2.上班时间自由，可坐班，可移动办公 3.有底薪，提成起提50% 4.每月15号25号发俩次工资 5.节假日正常休息 6.带薪年假15天

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

【招聘】地产中介，房产交易全方位服务 公司简介：我们是一家专业的地产经纪机构。现因业务扩展需要，诚聘一名有经验、有责任心的房地产经纪⼈加入我们的团队！ 岗位职责: 1. 为客户提供全面的房产买卖及租赁相关咨询与支持服务； 2. 主动开发新客户资源，拓展市场渠道并组织实施推广活动； 3. 与房东保持良好沟通，建立稳定合作关系，协助开展物业管理工作； 4. 跟踪业务流程进展，及时提供专业建议与应对方案； 5. 配合完成上级安排的其他相关工作事宜。

1，整理房源 2，推荐介绍 3，沟通业主

招聘启事 公司名称：内蒙古邦美管道疏通有限公司 因业务发展需要，现面向社会招聘以下人员： 一、业务主管 1名 负责业务团队管理、市场拓展及合作洽谈，有相关管理经验者优先，沟通能力强，责任心强，能吃苦耐劳。 二、业务员 数名 主要负责外出洽谈管道疏通合作业务，开发客户、维护合作关系。 要求：沟通表达能力强，责任心强，能吃苦耐劳，性格外向，有业务洽谈、销售或市场推广经验者优先。 待遇面议，有意者请电话联系。

招聘繁育助理1名。要求年龄在30岁以下，有经验者优先。薪资福利包括基本工资、绩效、全勤奖、工龄工资、法定节假日3倍工资、生日贺金和年终奖。工资每月25号准时发放上个月的工资。工作地址距离磴口县城40公里。

招聘女保姆照顾45岁不能走路的女人，做饭和做的饭跟我媳妇睡月工资3000元管吃住，地址在本磴口街上了，有想干的请联系电话:

下午用焊工一个有雇上么。

西区酒店招客房服务员。8点到，下午5点。管吃管住。工资4000元以上。电话

明天乌拉特前旗乌良素海，二点要18个坐机器种辣椒的，水饭自带，日工170元，电话

岗位职责 1. 依托平台真房源库与抖音/小程序线上精准获客资源，负责客户接待、需求匹配、房源带看、商务谈判，促成二手房、租房、新房交易 2. 负责房源信息的日常维护与更新，配合平台完成房源验真、素材拍摄等工作，确保房源信息真实准确 3. 跟进客户从带看到成交的全流程，对接办证、按揭等后端环节，同步进度并保障交易顺畅 4. 维护老客户关系，做好售后跟进，通过老客户转介绍拓展客源 5. 遵守平台与门店管理制度，配合完成各项业务指标与营销活动任务 任职要求 1. 1年及以上房产销售/中介经纪人工作经验，熟悉大英本地楼盘分布与房产交易基础流程，熟手可直接上手 2. 具备良好的沟通表达与谈判能力，服务意识强，有稳定客源或过往开单记录者优先 3. 认可平台真房源、透明分佣的理念，愿意使用线上工具开展业务 4. 吃苦耐劳，目标感强，有明确的赚钱意愿，品行端正无不良记录 5.能接受：无底薪、高提成，不允许吃差价、不允许开私单、不允许跳单！

薪资详情o(n_n)0~~ 薪资范围:10000-30000元/月 底薪:4500元/月 提成模式:按利润提成业绩4500以上提成100%4500以内提成22% 出租奖励每单提成65%(例如1000单间，到手650现金， 2000一房到手1300现金)我们是做什么的呢o(n_n)0~~ 我们做的是房屋中介，只做租赁不打电话，不需要穿西装，工作简单好上手，公司有带新人培训，接受新人小白，有师傅手把手带你学习成长。 岗位福利: 1.公司提供58同城，安居客等获客渠道无需个人承担费用(此行绝无仅有)，提供电动车 2.提供住宿，可走路上班，空调，洗衣机冰箱等俱全，有厨房可以做饭 岗位职责 1.公司提供房源客源，给客户精准推荐房源，线下带客户看房，完成签完。 2.线上发布房源信息，给客户推荐，匹配房源 3.邀约客户，线下外出带看，签约成功。 公司都是员工，工作氛围浓厚，每个月团建一次，聚餐两次。工作时间自由，每天上班签到一次即可，时间自由。每月8天休息，法定节假日另外安排，自己调休5.目前正在招储备店长，每个人都有机会晋升店长，凭实力说话。不存在走后门、关系户

【高薪诚聘】房产销售精英 | 无责底薪+高额提成+团队共进 | 北京营信创新 打破收入天花板！加入我们，百万年薪不是梦！ 【 收入组成 - 敢拼就有回报】 无责底薪4500-5500元（入职即享） 带看奖励1000-4000元/月（客户到访就有奖） 跳档提成35%→37%→40%（行业顶尖比例） 年收入平均38-90万，Top销售月入50万+！ 次月结佣不拖欠，公司实力垫佣保生活品质 【 我们需要这样的你】 年龄22-30岁（条件优异者可放宽） 全日制大专优先（有半年房产经验可放宽至高中） 退伍军人持证优先（年龄22-30岁） 敢挑战高薪，热爱团队协作 特殊通道：不符合上述条件？直接拨打电话XXX，我们为你破格开道！ 【 你将获得】 雁阵文化护航：老带新全程帮扶，杜绝内部恶性竞争 5A级作战环境：独立工位+智能系统+海量客源 三重成长体系： 新人特训营：7天速成电销/面销技巧 月度提升课：销冠亲授实战秘籍 百万特战队：业绩达标即享自驾游团建 阶梯式奖励矩阵： 带看奖→组别奖→事业部奖→公司年度大奖（200-1万+） 暖心职场生态：月度聚餐交心+生日惊喜+节日礼包 【 岗位说明】 核心任务：精准电邀+高效面销（公司提供80%客源） 进阶路线：电销专家→面销高手→团队领袖 协作机制：雁阵作战模式，客户归属透明化 加入我们，你将体验： "不是一个人在战斗"的团队文化 "付出必有回响"的激励体系 "月月有突破"的成长快车道 特别承诺：带薪培训，保底扶持！ （退役军人/行业老兵享专属晋升通道） 立即投递简历，明天即可参加专场面试！ 雁阵精神薪火相传，百万战队虚位以待！你的野心，我们全力托举！

岗位职责： 底薪5000+提成 1.负责高端住宅、商业项目的客户接待、带看、谈判及签约全流程服务 2.深入了解市场动态与楼盘信息，为客户提供专业置业咨询与资产配置建议 3.维护存量客户关系，挖掘转介与复购需求，提升客户终身价值 4.协同团队完成项目去化目标，配合开发商开展营销推广与渠道拓展工作 5.遵守行业规范与公司制度，持续学习房地产政策、金融产品及销售技能 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、二手房、新房销售经验者优先，无经验者提供系统带教 3. 积极进取，目标感强，认同长期主义职业发展路径 4. 具备客户服务意识与诚信职业操守 5. 能适应灵活工作时间，接受门店就近分配

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护存量客户关系，挖掘转介绍及复购机会 4. 协同团队开展社区推广、楼盘驻点及线上房源运营 5. 按时完成公司规定的业绩目标与日常数据填报 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达能力 2. 无经验者可接受，公司提供系统化岗前培训及资深师傅一对一帮带 3. 积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 4. 熟悉本地房产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先 5. 遵守职业规范，诚信务实，认同长期发展路径

门店销售人员：保底薪资5000元，综合薪资每月不低于10000元，新人有师傅教，有店长带，工作简单入手快工资稳定。

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薪酬待遇：底薪3500元-5500元+高额提成岗位要求：综合年薪：10万元以上任职要求：工作积极主动，责任心强，有较强的执行力与抗压能力，愿意通过努力实现高收入。1.能力素质：沟通表达流利、抗压能力强、目标感强；2.工作态度：积极主动、勤奋踏实、责任心强，具备团队合作精神；3.经验要求：有无经验均可，应届生/无经验可带薪培训；

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工程材料和工业产品销售，主要销售对象为工程客户和工业类企业客户，年龄不限，有相关销售经验和人脉资源的优先

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