1、无责任底薪4700元起，享有出差补贴、油费补贴、通讯补贴，提供免费住宿，周末双休，享受法定节假日及节日福利 2、负责所辖区域市场的开拓与日常维护 3、负责所辖区域客户的售后支持与服务工作

工作职责: 1、参与项目的售前环节，承担技术沟通、需求挖掘、解决方案编制、方案评审、投标文件撰写、现场述标等工作 2、围绕行业细分市场制定针对性解决方案，结合公司产品与客户实际应用场景，归纳形成行业实施方法论，并对前线团队开展宣导与赋能 3、汇总并归类客户实际需求，持续关注竞品动态并开展深入分析，基于调研结果输出可落地的竞争策略建议 4、为区域内的市场推广活动提供技术支撑，包括各类推介会议、行业展览等活动的技术配合 5、面向本地渠道合作方、战略协作单位及内部销售团队组织实施培训支持 任职资格: 1、大专及以上学历，计算机或相关专业背景 2、具备1年以上在IT领域从事方案规划、售前服务或业务咨询相关工作经验 3、掌握计算机网络、存储技术、服务器虚拟化、桌面虚拟化等方向的项目设计能力者优先考虑 4、有参与过虚拟化平台、桌面云部署、信息系统建设、集成类项目经验者优先 5、具备良好的逻辑思维、策划能力以及文字表达能力

工作职责： 1. 负责项目前期的技术支持工作，包含客户需求调研、竞品情况研判，制定针对性的产品解决方案； 2. 参与重点项目关键节点的沟通与需求挖掘，输出项目技术方案及竞争格局分析材料； 3. 承担渠道伙伴日常技术培训及客户方常态化技术对接交流任务。 任职资格： 1. 通信、电子、计算机等相关专业背景，本科及以上学历； 2. 具备扎实的专业技术基础和解决方案推广能力，拥有良好的表达沟通及汇报展示能力，至少两年以上产品经理相关经验； 3. 熟悉市场竞对动态，擅长撰写汇报文档及技术解决方案； 4. 工作态度积极认真，具备抗压能力和持续作战精神，能胜任高负荷工作节奏。

任职要求 1、工作经验：能够适应两班倒工作制，具备主机厂驻厂服务经历者优先考虑 2、设备技能：熟悉汽车零部件相关知识（如零件构造等），可独立完成点灯设备的接线操作，并进行灯具点亮检测； 3、优先考虑汽车零部件行业背景，了解客户管理流程及对应标准要求； 4、具备良好的沟通协调能力，发现问题能第一时间上报并跟进处理。 岗位职责 1、针对主机厂反馈的品质异常情况，对相关产品实施全面检查； 2、对现场退回的不合格品进行分类整理并安排退库； 3、处理现场客户投诉的不良件更换事宜； 4、负责售后部件的核实与回收，及时上报突发性重大问题； 5、记录检验结果，每日汇总并汇报当日工作进展； 6、对不良品开展返修或返工作业，持续减少不良率； 7、维护客户管理系统，确保系统内不良记录得到及时响应和闭环处理。

一.岗位职责： 1. 认真高效完成公司分配的各项业务及相关任务，需上门提供服务。 2. 主要负责区域内设备的安装、日常维护、费用收取等相关工作。 二.任职资格： 1、高中及以上学历。 2、年龄22-40周岁，具备良好的服务意识，为人诚实守信，能吃苦耐劳。 3、具备较强的故障判断与处理能力，动手操作能力强，沟通协调及应变能力良好。 4、有家电、环保、销售行业从业经历，熟悉安装维修工作者优先考虑，学历条件可适度放宽； 5、持有有效驾照，需自备交通工具。 三.薪资待遇 1. 薪酬构成：底薪+提成+油费补贴，根据实际工作量核算，多劳多得。 2. 工作时间：每周休息一天，每日工作安排灵活自主，灵活性较高。 3. 正式入职员工均可享受公司提供的各项福利：生日礼金、结婚礼金、生育礼金、工龄津贴、法定节假日休假、年度表彰大会、团队旅游等。 4. 晋升机制：随着公司持续发展，积极鼓励员工成长晋升，为员工搭建完善的晋升通道和发展机会，并配套专业培训体系及岗位能力提升支持。 职位福利：免费培训、绩效奖金、交通补贴、节日福利

LED显示屏模组检测与修复 LED显示屏设备调试与技术支持 LED显示屏技术培训及故障处理

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 销售、售后支持，培训讲师，社区推广专员

1、待遇：底薪4200元+转正后油补800～1000元+提成+出差补贴+国家法定节假日+双休+健全的公司福利+五险 2、要求： 1）本科及以上学历，***** 2）具备良好的沟通能力，性格积极乐观 3）具有一年以上销售领域工作经验者优先 4）持有驾照且自有车辆 5）可接受出差安排

尚为集团诚聘销售工程师[庆祝][庆祝] 岗位：销售工程师 待遇：无责任底薪4700元＋800元油补＋150元话费补贴＋工龄工资＋提成＋出差补助＋防暑降温补贴＋住宿补贴＋国家法定节假日＋双休＋全面企业福利＋五险 岗位要求： 1）具备大专及以上学历 2）性格积极外向，具备良好的沟通能力与主动性 3）有销售从业经历者优先录用 4）需自备车辆并持有有效驾照，熟练操作常用办公软件（必备条件） 5）能配合工作调配，适应短期外出差旅 6）年龄要求在28周岁以下 工作地点：乌兰察布市及周边旗县 联系电话：***********

深圳市尚为照明有限公司招聘销售工程师： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、拓展乡镇区域市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 3、收集所辖区域市场动态信息，开展竞争对手分析； 4、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的实施。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1年以上销售领域工作经验，业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活，表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定的市场洞察与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较高强度的工作压力； 岗位待遇： 销售工程师：无责任底薪试用期4500元起； 其他待遇：提成+出差补贴+节日津贴+五险等 福利：工装配备+高温津贴+独生子女补助+育儿补助+结婚礼金+团队旅游 工作时间：每周五天制，周末双休；按国家规定享受法定节假日 工作地点：内蒙古西部地市县 工作模式：终端销售 市场行业范围：政府单位 公司简介：深圳市尚为照明有限公司是一家专注于应急抢险灯具、专业照明、工业照明、照明工程及智能照明系统研发、生产、销售于一体的综合性企业。公司总部位于深圳市宝安区西乡大道满京华艺峦大厦，设有五大销售基地，并在惠州市建有占地55亩的集科研、生产、仓储、运输为一体的产业园区。详情可访问公司官网。 公司网址：Http://www.szseva.com.cn 联系人电话：冯先生***********

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诚聘优秀的销售人员和销售经理： 一、熟悉酒店/民宿/足浴/医院/监狱/学校/养老院/月子中心市场（主攻其中之一）； 二、熟悉弱电行业； 三、从事多年销售工作； 四、工科本科毕业。 工作地点：成都高新区 公司目前规模小于 10 人，有相辅相成的短期和长期业务需要拓展，需要顾问型的销售若干，在一家公司任职最少 3 年以上，频繁跳槽者勿扰。职级 S1-S5。市场化业务，凭业绩加薪。 ​待遇优厚，薪酬面议。

猎头岗位 汽车行业销售工程师 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上相关销售工作经验; 2、日语口语流利 3、学习意愿强烈，主观能动性强; 4、适应能力强，能接受出差 6、擅长解决问题，积极主动

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户资源； 2、与客户进行技术交流，协助制定解决方案，推动项目落地； 3、配合团队完成销售目标，协调内部资源以保障项目顺利推进； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识，能够独立开展销售工作； 2、对企业端管理系统类产品有一定了解，有TOB行业业务管理解决方案销售经验者优先； 3、具备较强的学习能力与抗压能力，以结果为导向，有上进心，良好的自我驱动能力和强烈的责任感； 4、有团队协作精神，能够与技术、售后等部门高效配合。

任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备两年以上建材类直销从业经历； 3、熟悉设计院、开发商、大型施工企业、水务、燃气等行业资源者优先考虑； 4、持有驾照，自带车辆者更优； 5、性格开朗，具备较强的执行力与学习能力； 6、能承受工作压力，富有责任心。 福利待遇：五险一金 年终奖金 带薪年假 定额中石化油卡1000元+差旅费用据实报销（依据公司报销制度）+电脑购置补贴3000元（使用满四年不折旧，未满按月折旧返还）。 工作时间： 弹性工作制，每日八小时，周末双休，法定节假日正常休息 薪资： 底薪+提成+补助 区域： 覆盖济南全市及周边区域 工作模式： 目前无固定办公网点，实行居家办公，主要外出开展业务

岗位职责： 1.开拓新客户，推广新品； 2.沟通客户需求； 3.配合客服跟踪订单、回款； 4.协助物流送货； 5.执行公司战略； 任职要求： 1.具备高意愿度，乐于学习产品知识； 2.说话表达条例清晰； 3.善于沟通； 4.能够接受公司工作安排。

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职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、价格策略及市场竞争情况，结合市场动态推进产品优化升级，助力提升销量与市场占有率； 2、拟定并执行营销方案，确保销售目标的达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、搜集行业动态及市场相关资讯。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成

【工作内容】 1、负责辖区内（地市及县域）汽车经销门店的开发与日常维护，持续巩固长期稳定的合作关系； 2、组织开展合作经销商销售团队的产品培训，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、准确判断进店客户购车意愿，落实贷前调查与风险评估，有效防控业务风险； 4、指导贷款材料的整理与准备，配合门店分期经理完成系统申报及流程跟进； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营端确保贷后资料按时归集归档； 6、达成公司下达的销售目标与业绩指标。 【要求】 1、年龄要求：22-36岁； 2、学历要求：大专及以上学历； 3、具备1年以上相关工作经验，有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融行业从业经历者优先； 4、具有良好的风险识别能力、语言表达能力、协调沟通能力及应急处理能力； 5、品行端正、诚实守信，具备较强的抗压能力； 【薪资待遇】 综合薪酬=底薪＋绩效+高业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即缴五险一金； 2、生日福利+节日福利+定期团建活动； 3、清晰的晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 （我司服务于平安国际融资租赁有限公司，平台大且稳定，欢迎踊跃投递简历，期待您的加入！）

岗位职责： 1. 开发潜在客户资源，推广公司产品，推动合作达成； 2. 协同内部团队协作，高效响应商户需求，助力商家优化运营流程，提升服务体验； 3. 管理客户信息资料：做好客户关系记录、定期维护用户数据； 4. 严格执行公司各项规范，保持良好的企业形象。 任职要求： 1. 具备一年以上销售工作经验，对销售岗位有高度热情，具备自我突破的进取精神； 2. 学习能力和环境适应力强，能够迅速融入互联网业务节奏； 3. 有相关销售背景者优先考虑。

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