要求熟悉风电场运维流程，能够熟练处理风电设备常见故障，熟悉三种1.5MW以上风电设备，对风力机组定期维护项目，熟练掌握发电机对中，力矩维护，变桨系统原理，5年以上带队经验，薪资待遇从优，具体事宜电话详谈：

1、负责风电场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，对出现的各类故障与潜在风险进行排查、整改和处置，并完成相关信息与资料的整理归档； 3、对现场施工的安全规范、工艺质量及工程进度进行全程监督，发现安全隐患须及时上报并跟踪处理； 4、配合上级开展现场费用管控工作，合理控制运维过程中的各项成本支出； 5、完成其他临时交办的事务性任务。 岗位要求： 1、具备国内双馈风电机组运维经验，如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌；有海装机组维护经历者优先。 2、无恐高症状，持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风电行业基本情况，拥有较丰富的风力发电机组运行维护实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力和学习能力，心理素质良好，抗压性强； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械类相关专业背景者优先考虑。

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运维/定检/技改岗位 招聘要求： 18-40周岁，高中及以上学历，、不恐高，体重不超过190斤 薪资待遇： 基础工资：5000-5600元，普通工资：7000-7300元，初级工资：8200元，中级工资：9200元，按技能等级核定薪酬标准； 新员工入职即为基础工，大专学历每年可晋升两次，高中学历每年晋升一次，工作满一年薪资可达8000以上，三年以上者年薪20万元起； 试用期1-3个月，期间发放80%工资，提供免费住宿，享有餐补，往返，享受节日福利； 休假安排：每两个月可休息8-12天，支持串休与连休； 持特种作业操作证者优先上岗：如高压电工证、低压电工证、高处作业证（无证人员可协助考取）或海交证等，持证者可直接办理入职； 工作地点：根据全国户籍所在地就近分配，终身支持岗位调配； 工作内容：负责风机的正常运行保障、检修、维护、保养及数据整理； 职业发展广阔，晋升通道完善； 提交简历后将由专人联系对接！！！

岗位职责 1、负责风电现场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业，确保机组安全稳定运行； 2、负责在设备维护过程中对各类故障与潜在风险进行排查、整改和处理，并做好相关信息与资料的记录与整理； 3、严格执行现场作业的安全、质量与进度管控，及时发现安全隐患并上报，跟进后续处置措施； 4、配合主管领导开展现场费用管理工作，合理控制各项运维成本； 5、完成其他日常事务性工作任务。 岗位要求： 1、具备数月风电定检相关工作经验； 2、无恐高症状，持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业资格证； 3、了解风力发电行业基本知识，熟悉相关技术流程； 5、具备良好的沟通能力、学习能力及较强的心理承受能力； 6、动手能力强，能按时高效完成上级交办的工作任务。

1、负责风力发电机组的力矩校验、润滑油脂加注、设备清洁、简单电气元件接线及更换等日常维护工作； 2、在主管指导下参与风机发电机的技术改造与系统升级任务； 3、按岗位规范掌握并熟练执行各项风机检修作业流程； 4、配合主管完成安全工器具操作培训、安全教育、技能提升学习，并妥善保管个人安全用具及劳动防护用品，避免损坏或遗失； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具备风机定期检修经验，须持有低压电工证和登高作业证（上岗必备双证）； 2、能够适应长期外派及全国范围内的工作调动； 3、中专或大专学历，电气、电力、风电、机械等相关专业优先考虑； 4、身体健康，无恐高症、无色盲或色弱、无脊柱类疾病； 工作地点非北京，工作区域涵盖新疆、西北、中西部、华北、华东、东北等地区，无法接受跨区域调动或出差安排者请勿报名！！

职位描述 工作区域：山西、河北、内蒙中西 1、对风力发电机组进行巡检、维护、定检、运行管理、技术支持工作等，保障风电机组安全、稳定运行; 2、机组故障处理、巡检及其他现场服务内容； 3、积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展: 4、积极参加风电场及公司组织的各类培训； 任职要求: 1、18-40岁，三证齐全理工专业（有经验者学历专业不限） 2、一年以上定检技改经验或半年机组运维经验 3、具有良好的执行力、沟通力、学习力及团队合作意识: 4、能够适应长期在外的工作环境;体能良好、责任心强、具有吃苦耐劳的精神; 5、身体健康，无职业禁忌。 备注；大区面试就近安排

1、负责风电现场机组的日常巡检、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中开展故障排查、隐患处理，并完成相关信息与资料的记录和归集； 3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟进解决； 4、配合主管领导落实现场费用管理，合理控制各项运维成本； 5、完成其他日常事务性工作任务。 岗位要求： 1、具备数月定检工作经验 2、无恐高情况，持有电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证（缺少两证以上请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本情况，熟悉相关技术环境； 4、具备良好的沟通能力、学习能力及较强的抗压心理素质； 5、动手能力强，能按时高效完成上级交办的任务。 薪资：依据部门负责人对专业技能评估后核定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红 福利： 入职即购买意外险，报到路费由公司承担，满3个月予以报销；考证费用自入职起每满8个月报销一个证件，2年内可全部完成报销，月休5天

海装运维岗位职责： 1、负责风电场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的识别、处理、整改，并做好相关数据、资料的整理与归档； 3、对现场施工的安全性、质量标准及工作进度进行监督管控，发现安全隐患须及时上报并跟踪解决； 4、配合上级完成现场费用管理任务，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他临时性或日常行政类事务工作。 岗位要求： 1、具备国内双馈机型主机维护经验，如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌；有海装机组运维经历者优先录用； 2、无恐高症状，持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风电领域基本知识，具有扎实的风电机组运行维护实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力以及较强的抗压心理素质； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业背景者优先考虑。

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临河绿都c区串串店招聘店员 工作时间 上午10：00-2：00年龄40-50岁 下午 6：30-9：30 上午坐着串串 下午在厨房工作 干活麻利 手脚快 工资3200 能面意

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西区行政单位现招聘保洁数名 年龄：60周岁以下，工作态度端正，服从管理，有团队意识。 工作时间：上午7：00—11：00。下午2：00—5：00。月休四天。工资面议。 请在上班时间打电话 联系电话：。

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

新能源电力/风电运维工程师直签岗 18-35岁技术，大专可报，优秀者放宽至少量中专技校生 薪资福利:1-6月：6000+元/月左右；1年：8000+-12000+元/月；福利多：五险一金/六险一金全覆盖包住吃饭有补贴，干2-3月带薪休15—20天，公司 3个月零基础上岗；硬保障：央企/国企/上市公司/民企/大型电力运维公司直接签约，非劳务外包；证书快：电工证+作业证技术类一站式考完；晋升明：初级→中级→高级→经理→场长

招聘风力发电运维员 岗位职责:运行监视：通过监控系统实时监测发电设备、输电线路和控制系统的运行参数和状态，掌握运行方式和负荷变化情况，确保设备安全、稳定、经济运行。 设备巡检：按照规定的时间和路线对场站设备进行定期巡检，检查设备的外观、运行状况、温度、声音等，及时发现设备缺陷和异常情况，并做好记录。 日常维护：负责设备的日常维护保养工作，如清洁设备、紧固螺栓、添加润滑油等，确保设备处于良好的运行状态；参与新投和检修后设备的验收工作。 异常处理：当设备出现异常运行或故障时，及时汇报并采取相应的措施进行处理，防止故障扩大，减少损失；复归保护装置，详细、准确地做好保护动作情况记录。 协助检修：协助检修人员进行设备检修和故障排除工作，提供必要的技术支持和现场配合。 措施落实：按规定正确办理工作票，布置安全措施，确保检修和维护工作的安全进行；负责检查并备齐高、低压配电室、配电箱用的熔断器，并保证定值符合要求。 安全监督：对工作现场的安全情况进行监督，及时纠正违章行为，确保工作人员的人身安全和设备的安全运行；对不符合电气设备规定的操作和不合理的运行方式，提出建议并给予纠正。 其他工作 工具管理：保管好工具材料、用具、钥匙等，爱护公用工器具，做好工具的借用和归还记录。 配合工作：完成领导交给的其他任务，如参与制定和更新运维流程和标准操作程序，协助进行设备升级和改进工作等。 任职要求:需配备三个证；低压电工，高压电工，登高45岁以下。 休息时间上二十天休息十天，有社保，各项福利。 其他工作地址：阿荣旗岭东二期基地100万千瓦风电 安盟、通辽、赤峰、阿荣旗多均有工作地点

岗位职责: 1.负责风电场的日常运维和维护工作 2.确保风电设备的正常运行和故障排除 3.参与风电设备的安装和调试过程 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应风电设备维护工作的技术要求 3.具备解决问题的能力和对工作的责任心 薪资待遇：6000-12000元（基本工资＋出勤补助＋技术奖金＋其他福利补贴） 入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检 工作时间：大风大雨。不可作业天气休息，带薪休息，每月有5-6天带薪休假，可每月休息，也可累计2-3个月一起休息，八小时工作制，长白班要求 18-28周岁，中专以上学历，无大面积纹身和伤疤

招聘岗位： 风力发电运维：日常巡检与监控、定期维护与保养、故障诊断与处理等保障设备正常运行。 光伏发电运维：巡检与监控、定期维护与保养、故障诊断与处理等保障设备正常运行。，通常不需要高空作业。 福利待遇： 1、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 2、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 招聘条件： 1、年龄要求20-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进，吃苦耐劳。 工作前景： 新能源行业的就业前景整体非常广阔，在“双碳”战略(2030年前碳达峰2060年前碳中和)的推动下，这个行业正处在高速发展的黄金期。 趋势好，薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等;技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机。

1、负责风电场机组的日常巡视检查、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，开展故障与隐患的排查、整改及处理，并做好相关信息与资料的记录和整理； 3、对现场作业过程中的安全、质量及进度进行严格监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟踪处置； 4、配合主管完成现场费用管理，合理控制各项运维成本； 5、完成其他相关事务性任务。 岗位要求： 1、具备国内双馈风电机组运维经验，如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌；有海装机组维护经历者优先； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业资格证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有较丰富的风力发电机组运行与维护实践经验； 4、具备良好的沟通能力与学习能力，心理素质良好，能适应现场工作环境； 5、中专或大专及以上学历，电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑。 入职前必须具备低压电工证和登高作业证，无证人员不得从事现场作业

岗位职责： 1、负责风力发电机组的力矩校验、润滑油脂加注、设备清洁、基础电气元件接线与更换等日常维护工作； 2、在主管指导下参与风机发电机的技术优化与系统升级任务； 3、依据岗位规范掌握并熟练执行各项风机检修操作流程； 4、协助主管完成安全工具使用培训、安全知识学习及技能提升训练，妥善保管个人安全防护用具，避免损坏或遗失； 5、落实上级交办的其他相关工作事项。 岗位要求： 1、具备风机定期检查工作经验，须持有低压电工证及登高作业证（两项证件为上岗基本要求）； 2、能够适应长期外派及全国范围内工作调配； 3、中专或大专学历，电气、电力、风电、机械类相关专业者优先考虑； 4、身体状况良好，无恐高症、无色盲或色弱，无脊柱相关疾病；

分布式光伏的图纸设计

1、负责风电场机组的日常巡检、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、负责在维护过程中对各类故障与隐患进行排查、整改和处理，并做好相关信息与资料的记录与归集； 3、严格执行现场作业的安全、质量与进度管控，及时发现安全隐患并上报跟进处理； 4、配合主管开展现场费用管理工作，合理控制各项运维成本； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备数月风机定检相关工作经验； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺证者请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本知识，熟悉相关技术流程； 4、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的心理承受能力； 5、动手能力强，能按时高效完成领导布置的工作任务。

内蒙巴彦淖尔需求外包20人+4车进行跟机，要求1年及以上工作经验(要求特种作业证从首次取-1年左右)，要求两证(高处作业、低压电工)，吃住都管或补助工资八千＋自己开皮卡额外车补4000＋

箱变设备维修，电缆检修。光伏板更换

岗位名称：光伏电站运行人员；电气工程师；运维人员； 岗位要求：1.熟悉电气设备安装、运行、检修和维护。2.熟悉光伏电站一次设备、保护设备、逆变器设备的日常运行和操作。3.熟练使用基本办公软件，有驾驶证，大专及以上学历，电气自动化、供配电、新能源相关专业背景。 薪资待遇：月工资范围元，包含饭补400元，提供住宿，每月休八天，享有五险，出差有补助。

2024年东华运维公司人员招聘 具体如下：满足以下条件者优先 1、熟悉电气设备安装、运行、检修和维护等一系列有关工作。 2、熟悉光伏电站一次设备、保护设备、逆变器设备的日常运行、操作工作。 3、熟练使用基本办公软件，有驾驶证。 4、大专及以上学历，电气自动化、供配电、新能源相关专业。 5、年龄在22-45周岁，有高压特种作业证、低压特种证、登高作业证优先。 6、月工资4000-9000元，饭补400元，包住宿，每月休四天，五险，出差有补助。 招聘岗位： 1、光伏电站运行人员1名，，工作地点：巴彦淖尔市五原县联星村

职位描述 工作区域：山西、河北、内蒙中西 1、负责风力发电机组的巡检、维护、定期检查、运行管理及现场技术支持，确保设备安全稳定运行； 2、开展机组故障排查与处理，执行巡检任务及其他现场服务工作； 3、服从现场负责人工作安排，主动推进任务并及时反馈工作进度； 4、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动； 任职要求： 1、年龄18-40岁，三证齐全，理工类专业优先（有相关经验者专业及学历不限） 2、具有一年以上定检技改经历或半年以上机组运维工作经验 3、具备较强的执行力、沟通能力、学习能力以及团队协作意识 4、能适应长期驻外工作，身体素质良好，责任心强，具备吃苦耐劳品质 5、身体健康，无影响岗位工作的职业禁忌症 备注：大区面试就近安排

系统优化： 1、CPU优化：根据服务器的应用场景，合理配置CPU的核心数和线程数，并选择合适的CPU型号。 2、内存优化：根据服务器的应用需求，合理配置内存大小，避免内存不足导致的系统性能瓶颈。同时，确保足够的内存分配给关键应用，并考虑内存分页和交换空间的配置。 性能优化： 1、性能监控：使用监控工具（如Nagios、Zabbix等）来收集服务器的性能数据，包括系统性能、应用状态和网络流量等关键指标。 2、资源使用分析：分析CPU、内存、磁盘I/O和网络I/O的使用情况，确定瓶颈所在。 3、内核参数调整：根据服务器的工作负载调整内核参数，如文件描述符限制、TCP缓冲区大小等。 4、服务优化：关闭不必要的服务和进程，减少资源消耗。 5、代码优化：优化代码逻辑，减少不必要的计算和资源消耗。 6、缓存机制：使用缓存减少数据库访问次数，提高响应速度。 7、异步处理：对于I/O密集型操作，采用异步处理方式。 数据备份： 1、制定备份制度：根据业务需求和数据变化频率，制定合适的备份计划，明确备份的周期（每日、每周、每月等）和时间点。 2、选择备份类型：根据数据的特性和重要性，选择合适的备份类型，如全量备份、增量备份或差异备份。全量备份会备份所有数据，增量备份仅备份自上次备份以来发生变化的数据，而差异备份则备份自上次全量备份以来发生变化的数据。 3、制定数据保留政策：确定备份数据的保留周期，以确保在需要恢复时能够找到合适的数据版本，同时避免存储空间的过度占用。 系统升级与补丁管理（操作检查） 1、系统更新：确保操作系统（如WindowsServer、Linux等）已更新到最新的稳定版本，并安装了所有必要的安全补丁。 2、软件应用：检查服务器上安装的软件应用，确保它们更新到最新版本，并检查配置文件和日志文件，寻找潜在的问题和错误。 3、跟踪服务器系统和数据库管理系统的最新版本和补丁，评估其对现有环境的影响，规划并实施升级，以提高系统安全性和性能。 数据清洗 1、处理缺失值：识别数据中的缺失值，并根据业务需求选择合适的方法进行填补，如平均值插补、最近邻插补、多重插补或利用算法模型预测缺失值等。同时，对于无法填补或填补意义不大的缺失值，可能需要进行删除处理。 2、删除重复数据：通过比对数据记录，识别并删除重复的数据行，以确保数据的唯一性。 3、处理异常值：识别数值型字段中的异常值，这些异常值可能超出合理范围或不符合业务逻辑。对于异常值，可以采取删除、替换或修正等方法进行处理。 4、纠正错误数据：检查并纠正数据中的错误，如拼写错误、格式错误、逻辑错误等。这通常需要根据业务规则和常识进行判断和修正。 5、数据探索：在数据清洗之前，进行数据探索以了解数据的整体分布、缺失值情况、异常值情况等，为后续的数据清洗工作提供指导。 6、数据验证：在数据清洗完成后，进行数据验证以检查数据的准确性和完整性。这通常包括检查数据是否满足质量标准、是否包含所有必需的信息、是否在不同系统或时间点上保持一致等。