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配餐中心直招中餐厨师，每餐6到10个菜，全厨房中央空调，环境舒适，每班做两餐，

炒锅师傅三年以上工低

普通炒菜，烧烤店

广州白云区招两名大厨 待遇要求：有学校食堂主厨经验，持有效健康证，年龄50岁以下 薪资结构：2500底薪+1000岗位+2000加班费+1000绩效工资，月休四天

1、有基本的炒菜技能，出品稳定 2、人勤快，做事麻利、有责任心 3、有团队合作精神、服从安排 4、年龄25-30左右

团餐厅制，作成本核算！爱干净，讲卫生，能吃苦

招聘小工，中工有点基本功都能干都是有比例的操作简单

小炒快餐招湘菜厨师，要求技术好，踏实勤快，能吃苦耐劳。爱干净，好沟通，月休4个半天，湖南师傅优先，手机党勿扰。明显不良习好勿扰。招年轻，有朝气，性格好的师傅。

男裤厂，现招五线师傅一名，

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温陵北路要一个闽菜炒锅或占板，要求能顶锅台。7000到7500元。电话

简单的几个客家菜，手工磨豆腐。

岗位名称：咖啡师（广州）；咖啡师（秦皇岛）； 岗位要求：1.1年以上咖啡行业工作经验。2.性格开朗、热爱学习、善于表达，具备良好的沟通能力。3.富有团队协作精神，爱干净，保持良好的个人卫生习惯。 薪资待遇：薪资范围5K6K。注：工作内容和岗位要求以招聘方实际要求为准，以上信息仅供参考。

店员：底薪3000元++全勤补贴200元+卫生补贴200元+积极性补贴300元（综合满勤无扣罚4500元）​ 调饮师：底薪3100元++房补500元+全勤补贴200元+考核奖（卫生+仪容仪表）200元+门店实收提成 店助：底薪3400元++房补500元+考核奖500元+门店实收提成（同调饮师提成比例） 店长：底薪3800元++房补500元+考核奖500元+门店实收提成（同调饮师提成比例）+年底分红（门店年纯利润3%）​ 提成比例：1-3个月实收0.002%|4-6个月0.003%|7-12个月0.004%|13个月起0.005%（封顶）​ 底薪递增：每3个月考核合格，底薪递增100元，从第4个月开始执行，无上限。​ 年底分红：在岗享有，，一年发放一次（次年春节前后）

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岗位职责: 1.负责咖啡馆内咖啡的制作与调配，确保口味和质量符合标准。 2.提供优质的咖啡服务，确保顾客满意度。 3.维护咖啡馆的整洁与卫生，保证产品质量。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与顾客建立良好关系。 2.能够高效完成工作任务，保证服务质量。 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成日常工作。

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