呼和浩特微大龄工好去处 呼市新能源急聘操作工30名 自动化车间，工作简单易操作 主要生产新能源汽车电池负极原材料 招聘要求： 只要工，25--50周岁, 白白夜夜休休，12小时制 综合薪资7000-9000左右 车间有粉尘，噪音。 员工福利： 1.免费提供3餐， 2.住宿4-6人间，有独立卫生间。 24小时热水，（ ！ 每月30号发放上月工资！！ 呼市新能源（伊利健康谷厂区） 本次缺口30名 本次面试要求面试通过者试岗4小时 自动化车间，工作简单易操作 主要生产新能源汽车电池正极原材料 招聘要求： 18-40周岁！ 三班两倒8：00-20：00 上四休二制（白白夜夜休休） 综合计时薪资7000-9000 员工福利： 1.免费提供3餐，（餐补300，菜品多样化） 2.住宿4-6人间，有独立卫生间。24小时热水，免费洗衣机（水电均摊）！每月20号发放上月工资！ 乌兰察布商都县新材料大量招聘 [机智]岗位待遇： [奸笑]天车工7人，上12休12，前期工资8500一个月，正常生产后跟产量计算，大约9000-13000。注意:招50以内，必须有天车证。 [奸笑]炉工10人，上12休12，前期工资一天200，正常生产后跟产量算，大约9000-15000。注意:招50以内，最好熟练工。 [奸笑]脱硫工5人，上12休24，工资5500，注意，招40以内 [奸笑]吸料工5人，上12休12，工资10000---15000，注意:招50岁以内的，会开叉车的，最好有叉车本的。 [奸笑]巡炉工8人，上12休24，工资6500加补助，注意:招40以内的，做过的可放宽条件。 [坏笑]岗位要求：吃苦耐劳，不怕黑，服从管理，初中以上学历。 [烟花]福利待遇：工资按时发，每月20日，节假日福利，饭补。 [握手]地址：内蒙古乌兰察布商都县 常年招聘地铁安检人员数名工作日面试 工作地点：呼和浩特市 工作内容：巡逻，安全检查 职位要求：45周岁以下，身高1.55以上，无明显纹身，无犯罪记录 工作时间：半天班，管吃管住（独立卫浴，洗衣房，通勤车） 薪资待遇：2500元-3100元（加班另补）

1.按照工作流程操作机械设备，确保操作安全。 2.对设备进行日常维护和检查，确保设备正常运行。 3.解决生产过程中的问题，保证生产进度。 4.记录设备运行情况，及时上报任何异常。

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鄂尔多斯大龄工陶瓷厂招聘(80-100人） 男女要求：男女不限 年龄：男18—55周岁，女18—53周岁 大龄工企业 年龄以身份证为准，活轻松不累工作简单、能适应倒班(俩班倒） 招聘岗位： 窑尾装卸围（满勤薪资6700元） 打包工（满勤薪资6600元） 围纸工（满勤薪资6200元） 清粉工（满勤薪资6200元） 窑头工（满勤薪资6000元） 送粉工（满勤薪资5600） 住宿：住宿免费，水电费平摊（4人间、独立卫生间、全天热水供应、有夫妻宿舍、篮球厂、健身房） 吃饭：有食堂，餐补每天10元，先吃后补。 [礼物]福利：过节礼品等 发薪日期：每月20日 注意事项:身份证件及复印件4张、红底一寸照片5张。开具无犯罪记录。 指定医院做入职前体检（职业健康体检粉尘、噪声、高温） 内蒙古百川光热科技有限公司招聘，工厂位于内蒙古鄂尔多斯光热智能装备制造产业园区，通过引进全球顶尖反射镜、集热管企业－西班牙Rioglass在华子公司瑞环的钢化槽式镜生产线全套工艺设备、辅助设备及Rioglass钢化技术。 因业务需要诚招以下岗位，长期工 一、包装工  （1）23～45岁，中专及以上学历 （2）动手能力强，能吃苦耐劳，较强的组织、协调能力，执行力强； （3）有光热反射镜制镜同岗位经验者优先。二、工作时间 上12休12 上六休一 三、薪资福利 薪资：出勤26天8小时工资5000加班费20元每小时，夜班补贴30元一班 综合6000-7000元免费提供食宿（4人间），提供被褥，劳保用 ，满三个月免费 入职无任何费用 四、工作内容:光热反射镜后段包装，着普通工服，无职业危害，站班 四、工作地点：内蒙古鄂尔多斯市伊金霍洛旗蒙苏工业园 面试时间，周一到周五，准备电子版简历线上面试 招聘正式工，缺口400人 奇瑞是一家从事汽车生产的国有控股企业，于1997年1月8日成立，总部位于安徽省芜湖市。公司产品覆盖乘用车、商用车、微型车等领域。奇瑞汽车是中国自主品牌中的代表。 现鄂尔多斯基地招聘 招聘岗位及其职责：叉车工按照叉车岗位职责工作，普工按照车间工艺进行生产 招聘要求：长期、稳定、22周岁-35周岁之间、身高160cm以上、体重100kg以下，体重指数不超过28、不接收假期工、无纹身、无犯罪前科、身体健康、岗位服从公司安排、接受加班和夜班，（本科学历提前对接驻厂），中专及以上学历，， 薪资待遇： 正式工：底薪加加班费，缴纳五险一金，综合薪资6000-8000 上班时间点对点12小时，前期白班，后期两班倒 食宿福利：住宿免费，餐补18元/天(加班超3小时另补10元/天) 体检：鄂尔多斯市中心医院 面试准备材料：需准备无犯罪记录证明纸质版，离职证明或者待业证明纸质版，简历纸质版，毕业证原件和复印件（大专以上学历需要学信网验证），身份证复印件2张，对应岗位证件 入职流程：面试，体检，住宿，培训，上岗面试通过当天住宿 报名微信:（直接加微信报名） 鄂尔多斯中车一期工 车间操作工要求：18-42周岁，能吃苦耐劳，初中以上学历，能接受班倒，12小时工作制，具体上班时间根据班组安排，有的上午有的可能下午，工作期间每天走路大概2-3万步，新人试用期230/天，入职1-2个月后转为班"

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[招聘公司]江苏先声药业 [工作城市]包头 [学历要求]本科及以上 [负责产品组]神经领域国家一类新药(已进院)+ 新上市重磅新药 [招聘要求] 1、具备本科及以上学历，医学相关专业背景优先 2、工作认真踏实，具备较强的学习能力，态度积极主动，富有团队协作意识，执行力突出 3、价值观端正，注重个人品德，坚持品行第一、能力次之、学历再后 特别说明：产品线正处于快速成长阶段，未来发展前景广阔，不符合专业条件者请勿投递

黄金单品：天麻壮骨丸，采用野生豹骨配方，独有规格，20味药材科学组方，无需辨证，适用于湿、寒、热所致各类风湿骨病，疗效确切，支持医保及统筹支付；脑灵胶囊调和心脑肾功能，显著改善睡眠质量。现面向大杨树、莫旗、牙克石地区招聘诊疗业务人员，实行底价代理模式，市场管理规范严格。 签订防串货与防挂网协议，保障区域权益，月收入稳定过万。 联系电话：***********（微信同号）裴总 任职要求：具备药品销售相关经验者优先考虑。

江苏先声药业 工作地点：巴彦淖尔 [学历要求]本科及以上 [负责产品组]神经领域国家一类新药(已进院)+ 新上市重磅新药 [招聘要求] 1、具备本科及以上学历，医学类相关专业背景 2、工作认真踏实，具备较强的学习能力，态度积极主动，富有团队协作意识，执行力突出 3、价值观端正，品行优先、能力次之、学历为基。特别说明：产品进入快速成长阶段，前景广阔，不符合专业条件者请勿投递

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【岗位职责】 在重庆市全域范围内专注三终端（诊所、社区卫生室等）控销渠道黄金单品打造 涉及药品、保健品、慢病管理诊疗系统项目等 推广省代独家品种，医院临床带动品种及市场前列的畅销流量品种 【职位要求】 有三终端销售经验优先，欢迎新人加入 勤奋肯干、愿意挣钱、具有团队意识 有车、会开车者优先面试 【薪资福利】 薪资3500-15000元，收入上不封顶 【技能需求】 渠道销售| 面销/陌拜| 地推销售| 需要出差| 出外勤

岗位职责： 1.负责辖区内诊所，门诊，医院、等终端的学术推广与产品信息传递，提升医生及药师对公司产品的认知与认可 2. 制定并执行区域拜访计划，定期开展科室会、患教会等专业推广活动 3.收集市场动态、竞品信息及临床反馈，及时向上级提交分析报告 4.协同销售团队完成月度/季度销售目标，维护重点客户关系 5.遵守GSP及医药行业合规要求，确保所有推广行为合法、专业、透明 任职要求： 1.学历不限，医药、生物、化学、护理等相关专业优先 2. 具备1-3年医药代表或相关领域工作经验，有处方药推广经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、学习能力及抗压能力 4.熟悉当地医疗市场环境，能独立开展客户拜访与学术推广 5.持有执业药师资格证或医药行业相关证书者优先

岗位职责: 1. 负责三终端客户的开拓与维护，推动产品销售目标的达成 2. 协助制定和执行区域市场推广计划，提升品牌影响力 3. 收集并反馈市场信息，支持公司产品策略优化 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够有效对接多方资源 2、具备较强的责任心和执行力，能独立开展工作 3、偶尔半年全年优秀员工旅游，有相关行业经验者优先，无经验者可以试用。 隶属朗致基础医药事业部脾肾事业部广东省区。

岗位职责： 1.负责辖区内医院、药店等终端的学术推广与产品信息传递，提升医生及药师对公司产品的认知与认可 2. 制定并执行月度拜访计划，完成客户覆盖、需求挖掘、反馈收集及问题跟进闭环 3.协助组织科室会、患教会等学术活动，配合市场部开展合规推广工作 4.准确记录并及时提交客户拜访报告、销售数据及市场动态信息 5.遵守《医药代表备案管理办法》及企业合规政策，确保所有推广行为合法、专业、透明 任职要求： 1.学历不限，医药、生物、化学、护理等相关专业优先 2.经验不限，有医药行业销售、推广或临床实习经历者优先 3.具备良好的沟通表达能力与学习能力，能适应高频次院内拜访与跨部门协作 4. 认同合规推广理念，责任心强，具备基本办公软件操作能力 5. 无不良从业记录，能接受定期合规培训与考核

长春市福亿医药有限公司，坐落于风景秀丽的北国春城长春，自创立以来始终坚守“致力造福亿万人民”的企业使命，致力于推动我国医药行业发展，守护大众健康。 经过多年稳健发展，公司已构建起完善的供销网络，与近百家上游企业建立长期合作关系，累计经营产品逾千种，其中全国独家总代理品种达百余个。 公司坚持“诚信、责任、共赢”的核心价值观，秉持“成就员工之心百年不变、服务客户之心百年不变”的发展理念。 立足当下，布局未来，公司建立了健全的质量管理体系，引进现代化企业管理机制，并打造独具特色的晋升通道，汇聚了来自各领域的专业人才，持续释放企业核心竞争力，坚定践行“造福亿万人民”的长远目标。 目前公司拥有近百个全国总代产品，包装精美、品类齐全、覆盖广泛，严格禁止任何形式的线上挂网销售！因业务拓展需要，现面向全国多个区域诚招县级控销负责人若干名，采用底价大包合作模式！公司提供全流程支持，京东快递直达终端，发票随货送达，无需业务人员自行对接配送公司，回款高效快捷。 本次招聘覆盖区域：新密市、新郑市、登封市、中牟县（每地各招1人），需具备个人交通工具。 当前主推底价大包合作模式，聚焦第二、三终端市场，主攻OTC领域，覆盖单体药店、连锁药房、诊所及社区卫生服务中心等渠道。每月21天为一个销售周期，年度享受16薪待遇，不压货、不垫资！ 岗位职责： 1、负责辖区内终端药店、医疗机构等渠道的产品推广与销售工作，达成既定业绩目标； 2、定期走访终端客户，积极推介公司产品，持续提升市场份额； 3、开发新终端客户资源，同时维护现有客户关系，增强客户粘性； 4、及时掌握市场动向，收集并反馈竞争对手信息及行业变化，提出可行性建议； 5、制定并执行辖区内的产品推广方案，组织各类终端促销活动； 6、维护公司品牌形象，严守企业商业机密，确保信息安全。 任职资格： 1、具备2年以上销售从业经历，熟悉第二、三终端控销运作模式，有药品销售背景者优先考虑； 2、拥有终端药店销售实操经验，了解其运营流程，具备一定终端资源和渠道积累者优先； 3、热爱销售事业，品行端正，能吃苦耐劳，工作踏实，富有责任心和进取精神； 4、具备较强的独立作业能力、人际交往技巧以及良好的沟通协调能力和团队协作意识； 5、自带交通工具，具备出色的销售执行力和目标达成能力。 我们提供： 1、福亿医药高品质、高竞争力的独家代理产品线； 2、定期举办县级市场专项培训会，促进经验分享与能力提升； 3、总部全程赋能各地办事处，提供运营指导及阶段性政策扶持、激励奖励。 具体事项请投递简历后电话沟通详谈。 备注：严禁任何形式的网络挂售行为，一经查实将严肃处理，并追偿全部损失。 职位福利：绩效奖金、弹性工作、16薪 职位亮点：近百个全国总代产品，包装精良，品类丰富

元氏诚信集团内蒙古分公司 急招！操作工，电工，维修工，仪表工，零基础带薪入职培训。18-45岁，身体健康，无不良嗜好，能适应倒班。月薪8000-9000，缴纳五险，节日福利。厂区直招，不收费！联系：（同微信）

须长期任职，高中以上学历，会使用电脑和办公软件。负责日常商家维护及完成每月任务 薪资福利:5500元 - 6000元/月 工作地址:额济纳旗达镇

招聘正月十四舞龙人员50人 地址，左旗 工资100+100排练加演出 年龄18到40岁 十四排练，十五演出，表演也就几分钟事，就是路上时间长，只要，年轻体壮的，能来的，加我，

岗位职责： 1. 按照生产计划操作机械设备，完成日常加工、组装或包装等基础生产任务； 2. 定期对所用设备进行清洁、点检及简单保养，及时上报异常情况； 3. 严格执行作业指导书和质量标准，参与自检与互检，确保产品合格率； 4. 落实5S管理要求，保持工位整洁有序，遵守安全生产规范； 5. 配合班组长完成临时性工作安排及团队协作任务。 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应车间环境； 2. 学历要求：初中及以上学历（含中专/技校、高中）； 3. 有制造业普工、操作工等相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训； 4. 责任心强，动手能力好，具备基本识图与工具使用能力； 5. 遵守纪律，服从管理，具备良好的团队协作意识。

见习项目专员 离校2年内未就业高校毕业生和16 - 24岁登记失业的青年；熟练掌握基本办公软件（PS、WPS）；蒙汉兼通者优先。负责选品、产品编辑（图片处理）、上架。工作时间灵活，弹性办公。 薪资福利:考核期一周。前三个月2300元/月。满三个月后，工作优异、表现良好者工资可提升至2400元 - 2800/月；见习时间3 - 12个月 招工人数:4人

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谁啊月工资5000，时间下午2点上班到闭店（男女不限）麻烦朋友们了急招啊联系电话: ，地址:阿拉善左旗凯龙名都南门对面东北油边王，不是真正工作，请勿扰

薪资待遇：工资8000-11000 上班时间：早八晚八，休2-4天 要求：20-47岁，无犯罪记录证明，普通话正常交流，身体健康 工作内容:铺层·灌注·合模·切割·后道精修·混胶·打磨·手糊 福利待遇：包吃包住，有清餐

1. 操作工：按标准流程操作设备，监控运行状态，完成生产任务，做好设备日常清洁与简单维护。 2. 电工：负责电气系统安装、调试、检修，排查故障，维护保养电力设备，保障用电安全。 3. 维修工：检查设备运行状况，及时维修故障，制定维护计划，延长设备寿命，确保设备正常运转。