吃苦耐劳

【招聘】办公室文员月薪2500元起，另有丰厚提成等你来拿工作内容:负责公司招聘，绩效统计，制作工资，整理报销单等日常办公事务，新公司工作量较少，有人带工作时间:上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，六日休息工作地址：呼和浩特市腾飞路国际会展中心东侧中朵中心B座电话：

简艾特内蒙古分公司诚聘一、招聘岗位1.文书档案整理专员：10人人员要求：有1-2年文书档案整理经验优先2.档案数字化专员：10人人员要求：理解能力强，熟悉电脑基础操作。3.著录岗位：10人人员要求：理解能力强，爱岗敬业、打字速度快二、岗位要求：1、认真细致，爱岗敬业，能吃苦耐劳，有良好的职业操守2、打字速度快，熟练电脑者优先3、具有良好的沟通能力4、思维敏捷，接收能力强，能独立思考，善于总结工作经验三、公司提供相应专业培训工作地点：内蒙古自治区档案馆。工作时间：白班8小时单休薪资福利待遇：3000-5000联系人：王经理

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熟悉电脑，吃苦耐劳

文员招聘启事范文1本单位因工作需要，招聘文员2名，主要从事文字材料撰写、编辑等工作。要求具有本科以上学历，具有较强的文字写作能力，中文、文秘等文科专业优先，，能吃苦，在东山城区附近居住。试用期3个月，发放基本工资。一经录用，每月工资、奖金及各项补助在4000元以上，缴纳五险，包一日三餐。联系人：余警官;联系电话第1页邮箱：*********************文员招聘启事范文2学历：大专/本科职位职能:其他职位描述:1.熟练掌握OFFICE及其他办公软件基本操作;2.亲和力、沟通能力及应变能力。3.负责部门内部文件处理和投诉受理事件。4.具备一定文字功底，熟练公文写作技巧。第2页公司简介：Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx【薪酬福利】1、双/单休，五险一金/五险，福利阐述：年终奖+分红2、提供全面的培养方式及广阔的发展空间。3、丰富的工会活动及全员每年一次的公费旅游活动+员工生日礼品。应聘须知：1、请求职人员注意面试地点及简历的传真号码;第3页2、本公司有严格的学历认证程序，假证勿试;3、合则约见，未约勿访。联系人：电话：公司地址：公司网址：文员招聘启事范文3我公司现急需招两名文员要求：1、中专以上学历第4页2、熟练使用office办公软件3、有较强的责任心，极高的工作热情;4、有良好的沟通能力和较强的.执行力;5、思路清晰，考虑问题细致周到。最好比较聪明，有无工作经验均可公司地址：xxx有意向的同学可给我电话：xxxx文员招聘启事范文4一、工作岗位：办公室文员2名。二、工资薪酬：3000元(含五险一金)二、招聘条件第5页1.具有良好的思想品德素养，工作认真负责，积极上进，大学专科及以上学历，具有一定的文字处理能力。2.五官端正，形象气质佳，待人接物得体大方，服务意识强，普通话标准、流利，具有良好的语言表达及沟通能力，能灵活处理和协调各类事宜，吃苦精神强。3.计算机操作熟练，office等办公软件使用熟练。4.机关工作一年以上优先;文秘及行政管理等相关专业优先;汉语言文学专业者优先，年龄在20—40岁间，户口、身份证所在地为柳州市区内。第6页三、报名办法5月6日前，提供本人应聘材料(身份证、毕业证、个人简历等相关辅助材料)电子版，发送至邮箱：**************，并注明“应聘”字样。四、面试安排择优录取，面试时间电话另行通知。联系人：张镕茜电话：

负责公司各类资料的撰写和综合事务工作。

网络工作室招聘文员两名工作内容:负责亚马逊及geico，Progressive，statefarm等保险公司的外贸订单信息填写工作时间:晚上8点到凌晨四点工资待遇:底薪三千五加提成，月收入在七千左右工作地点:金川开发区首府洋房4号楼2单元501需要简单的英文基础，熟练操作电脑办公软件可提供住宿

整理材料，调研报告

工作内容人员要求：成年有意向可直接投递简历（申请职位），我们会时间联系您。工作内容：1.熟悉使用互联网2.会使用基础表格3.文员需要撰写、整理、归档各种文件4.具有良好的沟通能力薪资待遇：5.日结150-200/天；6.工资以打卡方式准时发放。招聘要求：7.年龄要求18周岁以上8.踏实、工作态度好、有责任心9.学历不限，经验不限优势1：无需工作经验，细心即可优势2：设中央空调，工作环境舒适优势3：当天面试，当天安排上岗4：公司为员工提供公平、公正之晋升机会，可通过内部统一考试晋升招满即停，名额有限。

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上班时间早上9点到下午6点下班公司待遇好每天在各大招工平台发布招工的帖子工作内容简单好上手工资底薪加提成底薪5000提成一个人450不是无责底薪有五险一金包住不包吃

找文员，主要工作，开具工作票整理资料等

有一定的电脑使用基础，有相关的工作经验者优先，主要做一些工人实名制管理，花名册等工作，不会有人带，年龄18-45岁

1.日常行政管理‌：管理办公用品的采购、分发和维护。负责办公环境的维护，确保工作区域的整洁与安全。安排会议，包括预订会议室、准备会议材料、记录会议纪要并分发给相关人员。2.‌文档与资料管理‌：准备、整理、归档各类文件，确保信息的准确性和时效性。管理公司档案系统，包括电子和纸质文档的存储与检索。协助完成文档的起草、编辑和格式化工作。3.‌沟通与协调‌：作为内部沟通的桥梁，协调各部门之间的工作流程和信息传递。接听电话，回复电子邮件，处理内外部的询问和请求。安排来访客人的接待工作，包括预约、引导等。3.‌活动与事件策划‌：协助组织公司活动，包括场地布置、议程安排、物资准备等。管理活动预算，确保活动顺利进行且成本控制在预算范围内。4.‌差旅与行程安排‌：可接受异地出差。制定并优化差旅政策，确保差旅效率和成本控制。5.职责‌高效执行‌：确保所有行政任务按时、准确地完成，提高工作效率。‌合规‌：维护公司信息的安全性，遵守所有相关的政策和法规。‌资源优化‌：合理分配和使用行政资源，实现成本效益最大化。‌团队协作‌：与团队成员紧密合作，促进跨部门合作，提升团队整体效能。‌持续改进‌：定期评估行政流程，提出改进建议，以不断提升行政服务质量。

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