岗位职责： 1、统筹金融团队的日常运作，确保团队工作与公司整体战略协同发展； 2、主导金融产品的规划、设计及落地执行，增强产品在市场中的竞争优势； 3、持续跟踪市场变化，深入研判行业走向，为团队运营提供有力依据； 4、拓展并维系与合作方及客户之间的合作关系，推动业务高效对接； 5、开展团队成员的专业指导与能力培养，提升整体专业水平与执行效率。 任职要求： 1、精通金融领域专业知识，具有扎实的团队管理实践背景； 2、具备卓越的组织引领能力，能有效激发团队完成业绩指标； 3、拥有良好的沟通协作水平及商务谈判经验； 4、具备较强的量化分析能力，善于通过数据驱动决策制定； 5、对金融市场具备高度敏感性，能够及时应对环境变动做出调整。

高端养老社区项目推广，售后主管，区域经理，服务专员

小米大家电售后招聘信息员两名，负责协助上门师傅电话沟通用户，考核指标跟进。要求头脑灵活，善沟通，能熟练使用办公软件。

1、40岁以内 2、工作内容：按照系统派单，每天上门为业主进行水管试水试压，验收改造后的管路，并将现场照片及相关数据及时上传至系统。 3、具备售后服务经验者优先考虑

岗位职责： 1、主动与客户沟通，核实客户实际状况，并指导客户提交所需相关材料； 2、结合客户具体情形及甲方政策规定，为客户申请减免、延期或分期等处理方案； 3、协助客户制定还款计划，合理降低应还金额； 4、指导客户维护良好征信记录，预防因逾期产生不利的法律影响； 5、与客户深入交流，依据其意愿推动结清流程并提供相应支持； 6、按照公司整体业绩目标，达成个人及团队的考核任务。 任职资格： 1、具备高中或以上学历； 2、具备良好的沟通谈判能力，思维灵活反应快； 3、乐于人际交往，勇于尝试新挑战，追求高收入发展； 4、有销售、客户服务、信用卡业务或逾期账款处理经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可考虑。 福利待遇： 1、无责任底薪加提成，综合收入5000-8000元，上不封顶；业绩突出者月薪过万，努力即有回报； 2、定期组织团建活动，享有节日福利，以及现金和实物奖励； 3、每月开展部门聚餐及公司级集体活动，增强团队凝聚力； 4、公司注重人才培养，提供多通道晋升机制和专业技能培训，营造公平、公正、公开的竞争氛围； 工作时间: 周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00，月休6天，法定节假日正常休息 工作地点：呼市赛罕区锡林南路凯德附近恩和大厦12楼1210 公司直招！非中介！

公司招聘啦！！！ 知名企业厂家，现需招聘厂家售后客服，名额有限，先到先得。无需经验 工作内容： 1.公司在平台投放膏贴广告，负责解答客户疑问并介绍产品，促进成交（配备系统化培训） 2.客户资源由公司统一提供，意向客户主动来电咨询 3.成交后登记客户信息及收货地址，提交发货流程 薪资待遇 1.底薪3500元+月度销售提成（综合收入8000-30000元） 2.每月15日准时发放底薪，30日发放提成，绝不拖欠 3.每月休息4天+春节超长假期 4.销售活动期间发放奖励红包 5.举办员工生日会、赠送生日礼物、组织节日聚会 6.办公室办公，无需外勤 工作时间： 9:00-12:3014:00-18:30 要求：不限性别，年满18周岁以上，年龄可放宽至45岁，稳定性强。新人有岗前培训，工作内容简单易掌握，资深主管带教，公司提供大量精准客户资源。

客户咨询处理：负责解答信用卡申请、账单查询、额度调整、还款流程等相关问题，需熟练掌握银行产品政策与操作规范。 纠纷与投诉解决：妥善处理盗刷争议、年费异议、分期业务纠纷等事项，联动内部相关部门推进问题闭环，保障客户权益。 职位要求： 1.年龄20-45周岁，综合素质突出者可适当放宽条件； 2.具备积极的服务意识、优秀的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力，勇于面对工作挑战； 3.擅于洞察人际关系，具备良好的交流能力与亲和力； 4.诚实守信，个人征信记录良好，无违法犯罪记录。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效提成，综合收入5000-8000元，能力强者收入上不封顶，表现优异者月薪过万，努力就有回报； 2、定期组织团队建设活动，享有节日福利，并提供实物与现金奖励； 3、每月开展部门聚餐及公司级团建等集体互动； 4、公司注重人才培养与发展，提供多通道晋升机制和专业技能培训，营造公平、公正、公开的晋升环境，助力员工成长。 工作时间： 周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息六天，法定节假日正常休假 工作地点：呼市赛罕区锡林南路凯德附近恩和大厦12楼1210 公司直招！非中介！

想补贴家用又不想影响照顾孩子的宝妈，初入社会渴望高薪与发展的毕业生，拥有经验希望找到稳定发展平台的职场人，机会来了！ 一、工资待遇 底薪5000+全勤奖300+补贴200+高提成+五险，综合收入平均7000，能力越强薪资越高，上不封顶。 二、工作时间 上午9:00-12:00，下午14:30-18:00。 三、工作福利 1、每周上六休一，法定节假日享受带薪休假 2、每月15号准时发放工资，从不拖欠，风雨无阻 3、公司定期组织团队建设活动 4、独立办公空间，配备中央空调，冬暖夏凉，落地窗采光充足 5、不定期提供下午茶和水果，位于包头市中心，交通便利 四、工作内容 通过电话进行客户回访，解答客户疑问，公司提供精准客户资源，无需外出，非销售岗位。 五、岗位说明 1、招聘人数6-8人，可随时联系安排面试 2、要求大专及以上学历，能力是核心标准 3、无经验也可报名，提供系统岗前培训，实行老员工带新人机制 4、实习期为1个月，包含三天试岗培训，表现优异者可提前转正

社保类型:五险一金 奖金补贴:餐补、话补、全勤奖、绩效奖金，全勤奖，日开单奖，月度奖 职位详情 含有销售的客服工作 个人 不接受居家办公 电话客服 办公室坐班 医疗/大健康 简单工作 查看全部 公司只有一个办公地点!!! 坐落于海亮A座写字楼，交通方便，地铁中山西路站C出口10米!!! 坐班不外出，工作氛围好，内容简单，公司提供精准客户，三天就能开单!!! 责底薪3500+高提成+日奖励+月奖金，综合7000-13000+ 套路绩效考核扣款!!! 8:30-12:002:00-6:007小时工作制， 不加班，，周单休也可调休，五险，经验不限，男女不限，年龄不限，沟通能力良好，稳定性强!!!不提供住宿，不要短期!要求有赚钱欲望!!!

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招聘 配菜4000十300 面案4500十300 洗碗3500十300 服务员5000一7000 洗小件3500十100（服务员洗小件电

招聘岗位:办公楼保洁兼公寓打扫 工资2500+200（饭补） 年龄:60岁以下 岗位要求:身体健康，有责任心 上班时间:上午7:30-11:30，下午2:00-6:00，每周调休一天. 地址:绿城润园 交通:可搭乘18.38.50.79.37.65.二环1号线 联系电话:

佳荣物业现招聘保洁工5名，需要吃苦耐劳，身体健康，工资2500倒班，上六休一 地址东万达对面中移在线办公楼。 电话

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兰溪市佳萱服装公司（稳定岗）诚聘 岗位1：电商售后客服 薪资：4000元/月（3800底薪+200全勤），午餐 月休3天 要求：做事仔细，有责任感，会基础电脑操作，无经验可培训 工作时间：8:30-16:30，晚班16:30-12:30（每天8个小时10天换一次班） 岗位2：包装工1名，女，18-48周岁，月工资4500元 地址：兰溪市创业大道30鸿图智能产业园 联系：

岗位职责： 1.整理好公司提供的对接客户名单； 2.完成对接客户的售后服务及续收理赔； 3.公司安排答谢回馈活动时，及时通知客户。 任职要求： 1.25-50周岁优先，21-25周岁择优录取； 2.有较好沟通和表达能力，学习能力强； 3.有售后服务经验优先（可接受小白）。 岗位福利： 1.周末双休，法定节假日正常休，朝九晚五下班不打卡，时间自由； 2.公司氛围好，同龄人多，相处融洽，不定期团建活动等。

【公司福利】周末双休、专业培训、法定节假日休，不定期团建，聚餐，旅游活动，发放礼品，各种方案奖励。 【工作时间】8:30到11:30，13:00到17：30，宝妈可适当提前下班，时间比较自由有弹性，不加班，固定双休！ 【工作内容】： 1.公司下发西湖益联保客户和中国人寿老客户名单 2.进行联系并做好邀约，拜访和接待服务。 3.服务老客户过程中开发新单，双底薪多项奖励 4.手把手带新人学习和适应。 5.工作内容易学且容易上手，有师傅手把手教你带你。 6.公司氛围轻松愉悦，团建有爱，不压抑、伙伴个人发展空间大，优秀的转正后可晋升主管 8.年纪23-50岁都是可以，新人前期有人带的! 期待优秀的你加入哦!

早十晚七固定行政班月休6-8天 综合薪资4k-7k多劳多得 意见反馈 工作轻松无压力，负责退款审核接受无经验小白 购买五险一金，带薪年假，节假日福利，生日福利无销售性质!无销售性质!无销售性质!不想干销售的来任职要求:大专学历及以上已毕业

主要是售后服务，整理材料，人员名单，内容审核，发账单等

岗位职责： 1、配合银行开展信用卡用户信用管理工作； 2、通过电话等方式与逾期客户沟通，提醒按时还款，协助降低用卡风险； 3、向持卡人传递最新账户信息，并结合实际情况提供专业建议与处理方案。 岗位要求： 1、中专及以上学历，普通话流利，具备基础电脑操作能力； 2、具备较强的沟通表达能力和应变协调能力； 3、优秀应届毕业生或有客服、销售相关经验者优先考虑。 薪资结构： 试用期：无责任薪资+全勤奖+奖金 转正后：无责任底薪+全勤奖+工龄工资+福利补助+提成+奖金 福利待遇： 入职五险一金+带薪年假+法定节假日+生理假+三八节假期+工龄工资+年度调薪+生日补助+节日补助+商业保险+年会团建+出国旅游+推荐奖金 晋升渠道： 风控专员-储备经理-项目经理-区域经理-业务总监

深圳市恒源昊信息科技有限公司(以下简称“恒源昊”)成立于2005年，专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业 历经20年企业文化积淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略引领下，公司总部位于深圳，拥有40余家分支及子公司，设立驻点机构超200个，员工总数近4000人，整体规模持续稳步高质量扩展 一、岗位职责： 1、接受各大国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户开展提醒通知与情况了解，协助推进不良资产处置，完成客户资信审核相关工作； 2、面向已发生逾期的持卡用户，进行合规、专业的信用知识宣导，助力维护个人征信记录； 3、通过规范电话沟通方式，及时更新并登记客户信息，协助解决其在还款过程中遇到的各类问题，严格遵循银行操作流程，推动达成二次协商方案； 二、任职要求： 1.全日制大专及以上学历； 2.富有同理心，具备良好的语言表达与沟通能力； 3.反应灵活，具备一定抗压性，认同团队协作理念； 4.普通话清晰流畅，熟练使用电脑办公，个人征信记录良好； 5.有客服、保险、呼叫中心等相关行业从业经验者优先录用。 三、福利待遇： 1.具有竞争力的底薪（前三个月保底4000元）+五险一金+提成+业绩奖励+公费旅游+舒适办公环境+系统化的岗前培训与在职提升课程。 2.工作时间：9:00-12:3014:00-18:00；月休5-7天（每月第二个周六为全司正常出勤日）。 3.保险保障：缴纳五险一金，公积金每年根据政策调整。 4.健康关怀：公司配备常用药品，关注员工日常健康状态。 5.休假制度：依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假。 6.日常关爱：每周组织趣味活动/下午茶点、生日庆祝/礼品发放、团队聚餐、传统节日福利、年终盛会等丰富福利项目。 四、晋升通道： 健全透明的晋升体系，每年开放四次调薪晋升窗口。 横向发展路径：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人 纵向发展路径：业务员-（培训、行政、质检、招聘、客服）-综合后台主管 全面支持你的职业成长与发展可能！！！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

居家办公，社群维护，时间灵活

**详情属实，真实可靠，无需反复确认，认真阅读即可** 一、岗位说明 1、公司成立于2015年，非初创型或家庭式经营企业。 2、主营业务涵盖代理记账、税务咨询、资质办理、工商注册及税务筹划等相关服务。简而言之，我们是一家专注企业综合咨询服务的专业机构。 二、任职要求 1、专业不限，经验不限。 2、工作模式说明： 前期由上级主管进行系统培训，后续提供客户资源，通过电话沟通方式向客户介绍公司财务类服务内容，挖掘潜在合作客户，过程中主管会协助沟通推进，最终促成签约，岗位具备一定销售属性。 3、身体健康，无重大疾病及传染性疾病史。 三、福利待遇 1、薪资结构：底薪2320元起+业绩提成，具体收入情况面试时负责人将详细说明。 2、食宿需自行解决； 工作时段：上午9:00-12:00，下午13:30-16:30。公司配备微波炉，午间可加热餐食。 3、休息安排：每周六日双休，法定节假日正常休假。 四、工作地址： 呼和浩特玉泉区恒盛广场C座5楼506

全员社保 1.具备相关从业经历者，不限行业，优先考虑。 2.无基础、无经验者，可通过培训后上岗（全程免费）。 3.公司配备专业培训讲师，提供系统化岗前培训（无需承担费用）。 4.设置七天试用期（期间正常发放薪资），考核通过后正式入职。 5.月薪档位为五千至六千，享有业内最高比例提成，上不封顶。 6.办公环境优良，定期组织团建活动（费用由公司承担），日常供应小零食，节日享福利待遇。（不提供食宿） 7.要求具备责任心，工作踏实积极，拥有基本的职业发展目标意识。 8.工作时间：上午8:50-12:00，下午2:30-18:30，每周一固定休息。 9.工作职责：以电话方式邀约客户，并学习实践设计师匹配相关技能。 10.入职后由公司指派资深设计师带教学习（实行师徒制），全程无任何收费。

无需外出，主要通过电话联系公司老客户处理客户问题

岗位职责： 1.负责接听和处理居家用户的电话咨询 2.提供专业的技术支持和解决方案 3.维护客户关系，确保服务质量

**详情属实，真实可靠，无需反复确认，认真阅读即可** 一、岗位说明 1、公司成立于2015年，属于正规运营企业，非初创型或家庭式经营单位。 2、主营业务涵盖代理记账、财税咨询、资质办理、工商注册及税务筹划等相关服务。简而言之，我们是一家专注于企业综合咨询服务的专业机构。 二、任职要求 1、关于专业与经验 不限专业背景，无工作经验要求。 2、关于工作方式 入职初期由主管进行系统培训，后续提供客户资源，通过电话形式与客户沟通，介绍公司财务类服务内容，挖掘潜在合作意向，过程中主管会协助跟进洽谈，最终促成合作，岗位具备一定销售属性。 简单来说，即根据公司分配的客户名单，以电话沟通方式推进合作达成（具有销售性质） 3、身体健康，无重大疾病及传染性疾病史 三、福利待遇 1、薪资结构：底薪2320元起+提成，具体薪酬由负责人在面试时详谈。 2、食宿自理；工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-16:30。公司配备冰箱与微波炉，午间可自行加热餐食 3、休息安排：每周六日双休，法定节假日正常休假 四、工作地址 公司位于：呼和浩特玉泉区恒盛广场C座

岗位职责较为明确，无需自行开发客户，依据甲方上市公司提供的逾期客户信息开展贷后管理及案件追溯工作，通过电话外呼方式进行沟通，通话次数与时长不限，无销售性质，结案效率高，委派案件量充足且稳定。 [培训周期] 公司提供系统化带薪培训，全程不收取任何费用，实行一对一指导，帮助员工掌握可持续发展的职业技能，打造长期就业竞争力。 [工作时间] 08:30-18:00（每日7.5小时），每周休息5至7天，纯白班制 朝九晚六，节假日按规定正常休假 [工资待遇] 入职前3个月保底3800元+提成，三个月后底薪调整为2800-4000元+提成，根据业绩表现每季度评估调薪，全年共4次调薪机会，回款即有提成，收入上不封顶，多劳多得，优秀者月薪可达30000元以上 【应聘要求】 1、学历要求：全日制本科及以上，条件优异者可放宽至大专； 2、专业背景：金融学、经济学、法学相关专业优先，但不限专业； 3、年龄范围：28-35岁，身体健康； 4、普通话标准，具备良好的心理素质、沟通技巧和语言表达能力，能有效与不同人群交流； 5、思维敏捷，性格坚韧，拥有较强的应变能力和抗压能力； 6、熟练操作电脑及常用办公软件（公司为每位员工配备专用电脑及外呼设备）； 7、个人征信良好，无违法犯罪记录。 【福利待遇】 1、工资按月准时发放，绝不拖欠，缴纳五险一金； 2、入职满一年可享5天带薪年假； 3、表现突出者可获得丰厚奖金及其他激励福利； 4、集团规模超3000人，全国设有47家分支机构，晋升通道广阔； 5、节假日期间发放各类慰问品，享受生日蛋糕、团队建设、户外拓展等丰富活动；[蛋糕][蛋糕][蛋糕] 恒源昊集团为您提供：稳定的高收入、系统的专业培训、快速的晋升机制、健全的社会保障！ 欢迎咨询了解~

岗位职责： 1.负责对接合作银行委托的信用卡逾期资产，协助客户制定还款方案并达成协商； 2.无需自行拓展客户资源，不涉及产品推广，成功促成客户还款可获得对应提成奖励； 任职要求： 1.不限制学历与专业背景，欢迎应届毕业生及无经验者加入，无需相关工作经验； 2.具备良好的语言表达能力，能熟练使用基础办公软件； 3.态度端正，责任心强，具备持续稳定工作的意愿者优先； 4.遵守公司规章制度，服从工作安排，个人征信记录良好； 岗位福利： 1.无责任底薪+业绩提成，综合收入参考5000-10000元，收入上不封顶； 2.缴纳五险一金，入职满一年享带薪年假，每季度举办员工生日会，发放节日福利，每年组织两次大型团建活动； 3.办公室全天提供免费饮品，下午茶丰富多样，包含咖啡、茶饮及各类奶茶； 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假。