周六日、寒暑假及周内放学后授课，具备教学经验，工作认真负责，专业能力扎实

周末、寒暑假及周内放学后授课，具备教学经验，工作敬业，态度认真，专业能力扎实

下午3点开始工作，周六上午需出勤

具备3至5年书法教学经验 对孩子耐心细致，责任心强

有3至5年书法教学经验，对待学生耐心细致

岗位职责： 1.负责3-12岁少儿口才与主持类课程的教学实施； 2.依据教学计划及大纲，结合个人教学实践，深入研究教材，撰写教案，完成备课及相关教具准备，确保教学任务高质量完成； 3.承担普通话语音训练、朗诵发声技巧、形象气质培养、演讲主持方法、舞台表现力、即兴表达等课程的讲授工作； 4.在学校统一管理下，参与课程内容的设计与优化，推动教学形式与内容的持续创新； 5.严格按照本专业领域的技能标准和动作规范开展授课； 6.协同教学助理完成学员日常维护及学习反馈工作； 7.积极配合学校组织的各项教学推广与运营活动； 8.持续提升教学水平与职业能力，遵守工作安排，服从团队调度。 任职要求： 1.本科及以上学历，播音主持、教育学、中文、汉语言文学、师范类等相关专业背景； 2.具备一年以上口才、主持或朗诵类课程教学经验，有青少儿语言艺术培训经历者优先考虑； 3.普通话水平达到二级甲等及以上； 4.热爱青少年教育事业，关爱学生，了解儿童心理及家长需求，具备良好的课堂氛围营造能力，深受孩子喜爱； 5.发音清晰，普通话标准，形象良好，性格亲和，表达流畅，沟通能力强； 6.富有耐心、爱心与责任感，品行端正，纪律性强，敬业专注，能适应较高强度的工作节奏； 7.有教育行业或少儿领域从业经历者优先； 8.具备良好的协作意识与沟通能力，积极配合学校各项工作安排。 工作地点：南二环希望阳光苑校区、赛罕区万达广场步行街、丰州路鹏欣金游城校区 面试地址：集团总部——呼和浩特市赛罕区万达广场写字楼A座808 上班时间： 老师：周一、周二全天休息，周三至周五：14:00-20:00，周六日：8:30-18:30（中午12:00-14:00为午休时间） 我们提供： v五险二金 v双休、法定节假日、寒假假期、国内国外定向旅游福利 v行业内1.5倍薪资待遇 v完善的晋升发展通道 v系统专业的带薪培训支持 v丰富的员工活动（下午茶、积分抽奖、生日会、团队建设等） v年轻有活力的团队氛围，积极进取、拼搏向上的同事伙伴 加入茁越，共同成长为教育行业的领跑者！！！ 所有资源与平台，只为迎接努力、进取、敢于拼搏的你！！！

【岗位职责】: 1、负责课程的教学工作，制定授课计划和课前准备: 2、负责教学课程的研讨，教学方式的创新; 3、负责与家长沟通学员学习情况; 4、负责领导安排的其他相关工作。 【任职要求】: 1、熟练掌握本部课程体系: 2、掌握青少年体能知识，青少年心理学知识: 3、亲和力强、高情商、有责任意识、细致、耐心。 4、国家五大体院毕业、国家一级运动员、国家二级运动员等优先录用。 上班时间：9:00-12:0014:30-18:00上六休一 奖金补贴：交通补助，全勤奖，话补，节假日福利，生日福利

写作老师 工资待遇面谈 有工作经验 有责任心，有担当，善于沟通。

1名督学老师，有经验者优先，本科学历，热爱教育事业，又较强的教培水平，善于沟通，良好的风师风德每月带薪休假两天

四、特教老师 岗位职责： 1、负责对有特殊需求的学生开展全面评估，涵盖认知水平、学习能力、社交技能及情绪管理等方面，并依据评估结果制定符合个体发展需要的个性化教学方案 2、根据学生实际情况设计个性化教学计划，明确学习目标、选用适宜的教学方法与教材，确保教学过程科学有效，提升学生学习成效 3、保持与家长的定期沟通，及时汇报学生的学习进展，协同促进教学目标的达成 4、积极参与教务部门组织的教研工作及相关教学活动 任职要求： 1、具备本科及以上学历（经验丰富者可放宽学历要求），专业为特殊教育、心理学或教育类相关专业（学习能力强的可适度放宽专业限制） 2、热爱教育行业，具备责任心、耐心、爱心以及良好的沟通协作能力 3、有3-8岁儿童教育教学经验者优先考虑 4、擅长启发和引导儿童，能够营造积极活跃的课堂氛围，在专业指导下帮助孩子持续进步 薪资待遇：4k～6k+双休+五险具体面议

招聘 专业炖菜师要求会烧烤名， 炒菜师傅1名， 洗碗工1名， 服务员3名 联系 电话:

中国邮政因业务发展需要，现在面相社会招聘邮件分拣人员5人、驿站投递人员10人、内勤客服人员2人。 一、工作性质： 分拣机器为主，人工辅助，投递金杯车4.2米箱货，内勤回复工单接电话与驿站投递员沟通。 二、具体要求： 分拣投递年龄：18-45周岁，，吃苦耐劳，品德端正，责任心强，有一定理解能力，公司会进行岗前培训，确保熟悉理解分拣设备的日常使用和维护。投递人员熟悉呼市路线具有沟通能力，内勤要求精通电脑表格制作，沟通能力强。 三、工作地点:呼和浩特市金川开发区金五路润成食品院内。 三、工作时长：每日8小时左右，每日具体到岗时间电话咨询。 四、薪酬待遇：分拣月薪大约5000元左右、投递人员6000左右，内勤人员4000元左右。公司统一缴纳社保五险，联系电话: ​

招聘 炒菜师傅1名6500-7000工资每月15号，管吃管住，干净，有责任心，有人带。 工作地点：呼和浩特市新城区体育场附近 联系电话：于 工作时间:面议

招聘烧烤师一名工资7000 月休俩天 过年休息5天 需要长期的地址赛罕区文明路电话

招聘:单位食堂项目经理1名 要求:3年以上团餐管理经验，男女均可。 年龄:30-45岁 ‌待遇‌ ‌薪资结构‌：8000-12000根据经验与能力面议；绩效奖金与成本节约挂钩。 ‌福利保障‌：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检。 ‌工作地点‌：和林格尔新区 联系电话:

岗位职责： 1.负责硬笔和软笔课程的教学工作，根据学员年龄和基础制定个性化教学方案，提升学员书写能力和艺术修养 2.指导学生掌握楷书、行书等基本书体的笔法、结构与章法，培养良好的书写习惯 3.定期组织课堂作品展示与评比活动，激发学生学习兴趣，营造积极向上的学习氛围 4.配合校区完成教学教研任务，参与课程优化与教学资料编写，持续提升教学质量 5.与家长保持良好沟通，定期反馈学员学习进展，协助解决学习过程中遇到的问题 任职要求： 1.热爱书法教育事业，具备良好的职业道德和服务意识，责任心强 2.熟悉中国传统书法文化，掌握多种书体书写技巧，具有扎实的书法功底 3.表达能力强，授课条理清晰，富有亲和力，能够调动学生学习积极性 4.有书法教学经验者优先，能胜任儿童及成人不同年龄段的教学需求 5.学历不限，书法相关专业或有教师资格证者优先

岗位职责： 1.负责教授书法课程，包括硬笔、软笔或毛笔书法，根据学员年龄和基础制定个性化教学方案 2.指导学生掌握正确的书写姿势、笔法技巧及汉字结构，提升书法艺术修养 3.定期组织作品展示、书法比赛等活动，激发学员学习兴趣与创作热情 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学员学习进度，协助完成阶段性成长评估 5.参与课程内容优化与教研活动，持续提升教学质量与课堂互动效果 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的语言表达能力和亲和力，有责任心和耐心 2.书法相关专业背景优先，熟悉楷书、行书等常见书体的书写规范与历史渊源 3.有教学经验者优先，能独立备课并灵活运用多种教学方法适应不同学员需求 4.具备基本的书法作品鉴赏能力，能示范书写并指导学生临摹经典碑帖 5.工作地点在本地，能稳定长期任教，接受周末及节假日部分时段授课安排

兼职书法老师(可线上)快写练字面向全国招募一练字指导师要求有书写基础，字迹工整，普通话标准形象阳光可爱，亲近孩子。线上教学：工作轻松可居家办公年收益8万+以上。线下教学：快写已经覆盖全国一三线城市，在您的城市均可参与线下教学。不坐班年收益可以达到6万+以上。二，快写校管要求有一定的管理能力或教培经验。您可以参与您所在城市的快写线下校区管理。年收益15万+以上。三，快写网校2026年快写将开通1000所线上网校，要求有电商，直播，短视频，运营，等经验的老师参与。线上工作，年收益20万+.以上岗位，了解公司课程后参与公司职位上岗。公司培训一律免费，诚邀您的加入备注：公司培训课为在线培训，每期4天，培训结束后，老师们参与职位申请考核，考核通过直接上岗。加微信参加公司技术培训。

独立工作室招聘（硬笔）书法（助教）老师 期许及条件： 1有教育情怀。有志于长期从事本行业。 2不坐班不打卡无业绩指标无公司化运作。 3不需要主动招生。自主学习能力。 4收入及分配机制透明。

有3—5年教学经验

职位描述 1.负责为学生开展火花思维课程的教学实施与教学服务，按时完成每日备课安排，落实既定授课任务； 2.完成各班级教学资料的收集、归档与整理工作，确保教学内容高质量输出，保障学员学习效果； 3.协助组织校区内学生的课外实践活动； 4.定期向家长沟通学生课堂表现及学业进展，建立良好的家校互动机制； 5.与教务人员协同配合，及时回应并解决学生和家长提出的问题与需求； 6.主动参与各类教学培训活动，持续提升专业教学能力。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备教师资格证； 2.有1年以上知名连锁培训机构教学工作经验，热爱教育行业，具有幼儿教育、中小学学科或思维训练经验者优先； 3.热心投身教育事业，富有爱心、耐心和责任感； 4.授课逻辑清晰、课堂氛围生动活跃，具备优秀的课堂管理能力； 5.持有教师资格证，具备火花思维相关认证者优先录用； 6.年龄30岁以下，具备较强的亲和力与组织协调能力。 共12家校区可就近分配工作地点： 面试地址：集团总部——呼和浩特市赛罕区万达广场写字楼A座808 上班时间： 老师：周一、周二全天休息，周三至周五：14:00-20:00，周六日8:30-18:30（中午12:00-14:00为午休时间） 我们提供： v五险一金 v双休、法定节假日、寒假假期、国内国外定向旅游等福利 v同行业1.5倍薪资待遇 v完善的晋升发展通道 v专业系统的带薪培训支持 v丰富的员工活动（下午茶、积分抽奖、生日会、团队建设） v年轻有活力的团队氛围，积极进取、拼搏向上的同事伙伴 加入茁越，共同成长为教育行业的领跑者！！！ 我们提供的全部资源，只为迎接努力进取、拼搏向上的你！！！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-21 岗位职责: 1.为初中阶段学生提供化学科目的教学辅导与学习支持 2.结合学生实际情况及学习进展，设计针对性的教学方案 3.参与课程内容的筹备以及教学资料的整理与优化 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与授课技巧，能有效调动学生的学习积极性 2.拥有协作意识，善于与家长和学生进行沟通互动 3.热爱教育事业，具备持续提升专业素养和教学水平的意愿

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-10-01 岗位职责： 1、具备精准的教学设计能力 2、根据学员特点灵活优化教学方案 3、扎实掌握相关业务技能 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力 2、能主动配合校区各项安排 3、拥有较高的职业操守与素养

助教岗位： 工作内容: 中式摆球，打球，赛事执裁，用服务创造价值。 前3个月无责保底：9000-15000 上班时间： 九个小时，含1小时休息时间可以外出 福利待遇： 月休四天，不用打扫卫生 员工定期聚餐活动，员工旅游，学习专业台球技术，成为职业助教团队优秀成员。 职业发展： 职位晋升：助教管理、台球裁判、行政专员； 等级晋升：初级-中级-高级-星级-明星级。 任职要求： 1、满十八岁 2、形象气质佳 3、良好的沟通表达能力及销售能力； 4、热爱台球运动，长期从事台球行业; 5、无台球基础，带薪培训; 教练职责：

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-08 1.具备耐心，责任心强 2.沟通表达良好，擅长高中理科科目 3.有数学、物理、化学、英语教学经验者优先 呼和浩特线下授课，不接受线上 （985、211院校背景或有相关教学经历者优先）

主要是招合作一起能做事的小伙伴！ 岗位职责: 1.负责少儿英语课程授课，保障教学效果与学生掌握程度； 2.策划教学内容，制作教具教案，开展并融入课堂互动环节； 3.关注学员学习进展，给予针对性辅导与建议； 4.保持课堂纪律，营造活跃且有序的学习氛围； 5.定期向家长反馈学生表现，听取意见并优化教学。 任职要求： 1.具备扎实的英语教学技能和良好的亲和力； 2.热爱儿童英语教育，善于调动学生积极性； 3.有敬业精神，能按时高质量完成教学工作； 4.拥有较强的课堂掌控力和活动组织能力； 5.善于与孩子及家长进行有效沟通交流。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-11 岗位职责: 1.为初三学生提供数学学科辅导服务 2.结合学生实际情况，设计针对性的教学方案与实施策略 3.跟踪学生学习成效，动态优化教学安排 任职要求： 1.掌握初中阶段数学知识体系，具备扎实的授课能力 2.擅长与学生互动交流，能有效调动其学习积极性 3.具备耐心与责任感，确保提供高水平的教学服务体验

现代音乐专业教师，教授吉他（电吉他、木吉他）、键盘、架子鼓、贝斯等专业 专注于流行声乐教学，自主运营5个月，现有学员30人 希望寻找志同道合、有恒心、专注教学的优秀人才共同成长与发展

岗位职责: 1.负责教学团队的整体协调与管理，监督日常教学执行，保障教学目标顺利实现。 2.参与教学方案的规划与落地实施，持续优化教学流程与质量。 3.策划并参与教学研讨活动，促进教学模式与方法的改进与创新。 任职要求： 1.具备出色的团队管理能力及良好的沟通协调水平。 2.能够高效组织教学队伍，激发成员积极性，共同完成教学任务。 3.熟悉教育领域发展动态，具备较强的教学问题分析与解决能力。 底薪4500+绩效1000+课时费 综合薪资10000+

儿童福利院特教老师的岗位职责相较于普通学校的特教老师更为复杂和全面，需要兼顾教育、康复、养育和心理支持等多重角色。以下是一份详细的岗位职责描述： **核心目标：**为生活在儿童福利院内、具有各类发展障碍（如智力障碍、自闭症谱系障碍、脑瘫、多重残疾、听力/视力障碍、情绪行为障碍等）的儿童提供专业化的特殊教育、康复训练、行为支持和情感关怀，促进其潜能的最大化发展和生活质量的提升，为其未来可能的回归家庭、融入社会或独立生活奠定基础。 **具体岗位职责：** 1.**儿童评估与诊断参与：** *运用专业工具和方法（观察、标准化测评、访谈等），对新入院或现有儿童进行全面或专项的**发展性评估**（认知、语言、沟通、运动、社会性、情绪行为、生活自理等）。 *参与多学科团队（社工、医护人员、康复治疗师、保育员等）的综合评估会议，共同分析儿童的优势、需求和障碍。 *识别儿童的学习风格、兴趣点、行为功能及特殊教育需求。 2.**制定与实施个别化教育计划：** *基于评估结果，主导或合作制定**个别化教育计划**，明确具体、可测量、可实现、相关性强、有时限的短期和长期教育康复目标。 *设计并实施符合IEP目标的、个别化或小组化的**教学活动**和**康复训练方案**。 *根据儿童的反应和进步情况，**定期审阅、评估和修订IEP**（通常每学期或每年，或根据需要）。 3.**教育教学活动设计与实施：** *设计并实施结构化的、适应性的**课程与教学活动**，内容涵盖： ***功能性学科知识：**基础认知、沟通交流、读写算基础（根据能力）。 ***生活适应技能：**生活自理（进食、穿衣、洗漱、如厕）、家务劳动、社区适应、安全常识、时间管理、金钱概念等。 ***社会交往与沟通技能：**社交技巧、情绪识别与管理、规则意识、合作能力、表达需求、非言语沟通（如PECS、手语）等。 ***感官与运动训练：**感知觉统合活动、粗大/精细动作练习（或与康复师协作）。 ***兴趣培养与休闲技能：**艺术、音乐、游戏、简单职业技能探索等。 *灵活运用多样化的**特殊教育策略与方法**（结构化教学、应用行为分析、图片沟通系统、情境教学、多感官教学、辅助技术等）。 *创设安全、支持性、无障碍且富有刺激性的**学习环境**。 4.**康复训练整合与协作：** *理解并整合**作业治疗、物理治疗、言语语言治疗**等康复目标到日常教学和活动中。 *在康复治疗师的指导下，或在日常环节中**巩固和泛化**康复训练成果。 *与康复团队保持密切沟通，反馈儿童在课堂/生活场景中的功能表现。 5.**行为支持与情绪管理：** *观察、记录并分析儿童的**挑战性行为**（如自伤、攻击、刻板行为、情绪爆发等），尝试理解其背后的功能（沟通需求、逃避、寻求关注、感官刺激等）。 *制定并实施基于**正向行为支持**原则的**行为干预计划**。 *运用行为管理策略（如强化、消退、塑造、代币制等）引导积极行为，减少问题行为。 *提供**情感支持和心理安抚**，帮助儿童建立安全感，处理创伤经历可能带来的影响，学习情绪调节策略。 6.**日常照料与养育支持：** *在保育员的协作下，将**教育目标和技能训练融入日常生活环节**（如用餐、洗漱、午休、如厕），促进技能泛化。 *关注儿童的身体健康和基本需求（如饮食、饮水、休息、卫生）。 *培养儿童良好的生活习惯和规则意识。 7.**记录、报告与沟通：** ***详细、准确、及时地记录**儿童的日常表现、进步、挑战、干预措施及效果（如教学日志、行为记录表、IEP进展报告）。 *定期撰写**儿童发展评估报告**和**IEP进展报告**。 ***与内部团队密切沟通：**定期参加个案会议，与社工、医生、护士、康复师、保育员、管理人员等分享信息，协同工作。 ***与外部相关人员沟通：**必要时与儿童的原生家庭（如可能且合适）、领养/寄养家庭、外部学校、相关政府部门或机构沟通儿童情况。 ***与志愿者/实习生沟通协调：**指导志愿者或实习生参与儿童活动，确保其理解儿童需求和工作方法。 8.**专业发展与持续学习：** *主动学习特殊教育、康复医学、儿童发展心理学等领域的新知识、新技术、新政策。 *参加相关的专业培训、研讨会和工作坊。 *反思教学实践，不断提升专业能力和服务质量。 9.**安全与环境维护：** *时刻关注儿童安全，预防意外伤害（如跌倒、误食、走失）。 *维护教学区域和教具的安全、卫生与整洁。 *了解并遵守福利院的各项安全规章制度和应急预案。 **关键素质要求：** ***高度的爱心、耐心、责任心和奉献精神。** ***极强的同理心和沟通能力。** ***良好的情绪管理能力和抗压能力。** ***团队合作精神。** ***观察力敏锐，善于发现和分析问题。** ***积极乐观，富有创造力和灵活性。** ***尊重每个儿童的个体差异和尊严。** 这份职责描述强调了儿童福利院特教老师角色的**多面性**：他们不仅是教育者，也是康复训练的协作者、行为的引导者、情感的抚慰者、生活的支持者和团队沟通的枢纽。其核心在于通过专业、有爱、持之以恒的努力，帮助福利院中最弱势的儿童群体获得成长、尊严和希望。