工作内容： 工地监控接线、线路铺设、临时用电布置、一级二级配电箱安装 职位要求： 任职资格： 1、身体健康，年龄不超过50岁； 2、两年以上相关工作经验，持有低压电工证； 3、掌握维修电工专业知识及钳工技能，具备变配电设施管理经验，熟悉安全操作规程与作业规范； 4、具有较强的纪律意识、责任意识、执行力、语言表达能力和学习能力。

岗位职责： 1.负责IDC/机房的服务器、网络设备的批量上下架、布线、验收； 3.负责编写项目文档、项目日报、提交工作报告，分析项目数据，并保证时效； 4.协助项目经理处理大批量设备交付和综合布线等核心工作。 任职要求： 1．计算机技术相关专业，动手能力强，工作积极性高，责任心强； 2．有数据中心集成交付项目工作经验优先考虑； 3.良好的沟通协调能力及突发事件的应对能力； 4.有较强的抗压能力，能够灵活响应及快速适应变化及调整； 5、熟练使用Word，Excel等办公软件，具备文档编写、整理及项目数据分析能力。

数据中心，运维，综合布线工程师，需要爬高

弱电智能化工程： 含安防监控系统、出入口控制及巡更系统、入侵报警系统、综合布线系统、智能化专网系统、建筑设备监控系统、建筑能效监管系统、信息发布系统、无线对讲系统、一氧化碳探测系统、有线电视系统、用户电话交换系统、合用广播系统等。

职位名称：网络通信工程师 岗位职责： 1.负责网络系统的整体规划、架构设计、部署实施及日常运维工作。 2.掌握主流网络协议，能依据实际业务需求完成网络配置与性能优化，保障通信系统的高效稳定运行。 3.参与项目执行过程，配合解决网络通信环节中的技术难题，确保项目按时高质量交付。 4.协同团队开展问题排查与故障应对，对通信网络进行持续监控与维护。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机科学、电子信息工程或相关专业背景。 2.具备1-2年通信领域工作经验，掌握网络通信基本原理及相关技术。 3.熟练应用各类网络协议，具备实际项目经验，可独立完成网络方案设计与优化调整。 4.具备良好的沟通能力与团队合作意识，能与团队成员及客户顺畅交流、协同推进工作。

一、计算机科学、网络工程、通信工程、电子信息等相关专业本科及以上学历。 二、具备3-5年以上企业级网络规划、设计、实施与运维经验，有大型网络（如数据中心、骨干网）建设部署经历。 三、具有运营商、金融、互联网或跨国企业网络架构背景者优先考虑。 四、获得H3CIE、HCIE等主流厂商高级认证，或具备同等能力的网络专业资质。 五、精通Cisco、华为、H3C、Juniper等主流品牌交换机、路由器、防火墙的配置调试与故障排查。 六、持有PMP认证资格。 七、能够高效诊断复杂网络问题并提出优化策略，具备故障模拟分析及应急预案制定能力。 八、具备超大规模数据中心网络（1000+节点）或跨国网络系统设计实施经验。 九、了解IPv6过渡技术方案，熟悉5G核心网或物联网网络部署实践。

职位名称：网络维护工程师 岗位职责： 1.负责分公司城域网及各类网络专用设备的日常运维，保障网络系统的稳定与高效通信； 2.及时响应并处理网络设备故障，实施排查与修复，确保网络服务的连续性与性能表现； 3.承担网络设备运行状态的监控任务，开展性能调优和系统升级工作； 4.参与网络设备的配置部署与日常管理，落实网络安全策略与数据防护措施； 5.与团队成员紧密配合，协同推进项目实施，提供必要的技术支持与解决方案； 6.按照上级要求，完成与本岗位相关的其他工作任务。 任职资格： 1.本科及以上学历，通信工程、电子工程或相关专业背景； 2.具备三年以上通信领域工作经验，有城域网运维经历者优先考虑； 3.熟悉主流网络设备的配置与管理流程，掌握常见故障诊断与处理技能； 4.具备良好的沟通表达能力与团队协作精神，能高效协同完成工作任务； 5.了解网络性能优化方法及安全防护机制，具备较强的分析判断与问题解决能力； 6.工作责任心强，态度严谨细致，具备持续学习意愿和良好的团队合作意识。

指导工人配管穿线，后期调试

工作职责： 1.负责网络系统中路由、交换、安全类设备的规划部署、运行调试及日常维护，保障网络稳定高效； 2.结合客户实际需求，设计并提供专业的网络架构方案和技术咨询服务； 3.根据项目执行要求，统筹团队协作，承担团队日常管理与技术带教职责； 4.快速定位并处理网络异常事件，提供及时的技术支持与运维保障； 5.与客户及合作方保持顺畅沟通，协同推进技术问题的解决。 任职要求： 1.大专及以上学历，通信、计算机或相关专业优先； 2.具备3年以上通信领域工作经验，熟练掌握路由、交换、安全等设备的配置与运维； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识，能有效组织团队完成任务目标； 4.持有CCNP/CCIE等认证者在同等条件下优先录用； 5.熟悉主流厂商网络产品及其解决方案，精通网络监控工具与故障排查流程； 6.具备较强的学习适应能力和独立分析解决问题的能力。

地库堆积门维修

招聘 洗碗工1名（要求55岁左右、干净利索） 工资4000 每月休息4天 地址：赛罕区滨河北路麦迪逊花园附近 联系电话：

招聘 夜班保安一名 招聘条件: 年龄55岁以下。 身高170cm以上，初中以上文化， 无犯罪记录，身体健康，有保安证的优先 工资3100，月休1天 地址：沙尔沁镇阳光大街华耀光电 联系电话：李

招聘服务员三名工资5000元++包食宿，有公休联系电话

招聘顶班一名，明天开始，顶5天，一天200元，早晨6点30到1点30下班，联系电话

和林街上饭店招聘长期洗碗工1名，月休2天

桥下电信招聘装维工程师，不会可学，有师傅带，国企工作环境，工作稳定，有五险一金，有登高证电工证优先。工资5000+，详情可以来支局详谈。

一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌： 1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。 2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。 7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。

-弱电工程师/技术员（主流岗位）：负责酒店及水疗区域弱电系统全流程运维，部分兼IT支持职能。 ​ -弱电主管（管理岗）：统筹系统管理、团队带领及项目落地，要求更丰富的行业经验。 二、岗位职责（核心模块） 1. 系统维护与故障处理：负责监控、门禁、网络、电话、音视频等弱电设备的日常运行、巡检与维修，快速排查故障；维护水疗管理软件（含预约、收银、客户管理等模块）及服务器、收银系统设备。 ​ 2. 安装与调试：参与新弱电设备（如安防摄像头、智能传感器）的安装、调试与验收，配合水疗区域智能化升级项目。 ​ 3. 安全与资产管理：制定弱电设备安全规范，定期备份系统数据；登记设备台账，管理设备采购、入库及报废流程。 ​ 4. 技术支持与协作：为酒店各部门提供弱电系统使用培训与技术支持，对接网络运营商、软件厂家解决专业问题。

岗位职责： 1、承担智能建筑弱电系统工程（包括网络、监控、门禁、多媒体会议等系统）的现场施工任务，配合项目经理推进项目实施与管理； 2、及时协调并处理工程实施过程中出现的技术与管理问题，保障项目按时交付； 3、在施工现场与客户及相关单位保持有效沟通，妥善解决各类对接事务； 4、协助项目经理完成项目所需技术文档与管理资料的整理与编制； 5、落实项目现场的安全管理措施，监督执行安全生产规范； 6、负责项目交付后的系统运维及技术支持工作。 任职要求： 1、具备工程类相关专业大专学历； 2、具有弱电系统集成领域工作经验（涵盖综合布线、通信机房设备安装调试、计算机网络、安防系统等方向）； 3、工作态度端正，责任心强，具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力和团队协作精神； 4、熟练掌握AutoCAD、Project、Visio及Office等办公软件者优先考虑。

西门子招弱电工程师做plc调试。

岗位职责： 1、负责IDC机房内网络系统的搭建与实施； 2、负责弱电系统的综合布线、设备安装、调试及外部设备运行巡检，并做好相关记录； 3、负责标准服务器的部署与调测，包含拆包、搬运、硬件检测、软件检查、电源测试、上架、理线及系统调试； 4、负责数据中心服务器配件的更换、升级、组装及拆解工作； 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、可接受出差安排，能配合项目需求外出作业； 3、熟悉计算机网络及服务器硬件基础知识；

职位描述 烽火服务器技术支持，主要服务中国移动、中国电信、中国联通在呼和浩特的相关业务，承担烽火设备的调测、维护与优化等工作。 1.具备扎实的硬件技能，能独立完成服务器主板、硬盘、内存等部件更换，熟悉软件层面操作，如最小化系统配置、数据备份等关键流程及技术要点。 2.工作地点为内蒙古呼和浩特市区及运营商和林数据中心； 工作内容：负责服务器日常巡检与维护，设备上架部署与开通，软硬件故障排查与处理，以及系统升级等相关任务； 其他要求：可接受在和林数据中心驻点工作，能适应夜间操作安排，需通过烽火服务器等级认证考核； 待遇：初级岗位4K-6K，中级岗位6K-8K。 3.能配合客户应对现场突发或未遇过的技术问题，具备独立分析与解决问题的能力，沟通协调能力突出。 岗位要求： 大专及以上学历，对通信领域有浓厚兴趣，热爱本职工作，具备良好沟通能力，服从公司调配，积极进取，责任心强，能适应出差需求。 专业条件：持有烽火、华为或中兴相关服务器认证者优先考虑。 工作区域：呼和浩特

烽火服务器，主要服务对象为呼和浩特的中国移动、中国电信、中国联通，具体工作内容包括烽火设备的调试、运行维护及性能优化等。

岗位职责: 1.负责风电场的日常运维工作，确保设备正常运行 2.参与风电设备的调试与维护，提升设备性能 3.协助处理风电场运行中的技术问题，保障能源供应 任职要求： 1.具备风电运维和调试相关知识，能够独立处理技术难题 2.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通 3.对风电能源建设领域有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长 任职要求： 岗位职责： 1.负责风电场的日常运维工作，确保设备正常运行； 2.参与风电设备的调试与维护，提升设备性能； 3.协助处理风电场运行中的技术问题，保障能源供应。 任职要求： 1.具备风电运维和调试相关知识，能够独立处理技术难题； 2.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 3.对风电能源建设领域有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长。三证齐全

主要负责柴油发电机组电气部分（油路系统、并机系统），常驻项目，工资月发。

工作职责: 1.负责数据中心内服务器、交换机及动力环境的日常巡检与维护 2.承担服务器设备的上下架操作，完成硬件安装、维护及故障处理等工作 3.参与数据中心设备搬迁，执行服务器系统部署与调试，包括Windows/Linux系统等 4.协助开展Linux系统问题排查，准确定位并解决异常情况，及时上报问题进展 5.负责网络设备及交换机的故障诊断与处理，如设备更换、链路异常修复等 6.针对日常事务及突发状况做到快速响应，持续跟进并完成故障闭环处理 7.承担机房物理线路的规划与调整，包含光纤、网线、电源线的布设与整理 8.定期对机房内服务器及备件中的损坏部件进行检测、维修、更换和送修登记

有一年以上维修经验，无工作经验者勿扰

风电维修

岗位职责 1、负责网信机房网络系统的运维与建设，持续优化工作流程，健全公司运维管理体系； 2、保障网信业务的稳定运行，具备突发事件快速响应能力，并完成问题排查与跟进； 3、负责公司自动化部署、监控告警、安全防护等运维平台的维护与性能提升； 4、积极调研新兴运维技术及工具应用，推动运维管理水平持续改进； 5、承担网信电子证书业务在本地的技术支持与实施工作； 岗位要求 1、本科及以上学历，计算机或相关专业背景； 2、掌握基础运维、虚拟化、网络配置、数据库管理及自动化平台搭建等综合技能； 3、了解PKI体系原理，具有CA领域知识和实践经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通协调、逻辑分析及抗压能力，工作积极主动，富有责任感； 5、有团队管理经历者优先，可尽快入职者优先录用。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（增加高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期驻外，前往全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，动手操作能力强，能适应频繁出差；须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场停工休息，每满三个月可享受10天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电领域工作经验（需三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部件的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，负责隐患识别、整改落实，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司安排的技术培训，持续学习风电系统知识。 工作地点：根据项目分布，就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，实践能力强，能胜任长期外派任务；必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可暂停作业，每工作满三个月享有10天带薪轮休 风力发电属于国家重点支持的新能源行业，风机服役周期可达二十年，行业发展稳定，职业发展空间广阔！