工作时间 -仅需每天早上8:30参加早会（约30分钟） ​ -无需坐班，其余时间自由安排 工作内容 -每天进行验房工作 ​ -带客户看房、介绍项目 ​ -协助招聘新员工 岗位优势 -时间灵活，自由度高 ​ -工作压力小，流程简单 ​ -适合喜欢自由安排时间的人

高佣70%起提成。年龄25周到60有房产经验优先新房二手房交易租赁过户房产咨询贷款服务征信报告修复服务房产自媒体运营兼职全职都可以欢迎精英加入咋们。

岗位职责： 1、开展房地产市场的调研与分析，提供专业化的房产咨询支持； 2、利用多种途径拓展新客户资源，维护现有客户关系，推动房产交易达成； 3、为客户安排并提供看房服务，协助办理房产买卖合同签署及相关后续手续； 4、定期进行客户回访，掌握客户最新需求，提供定制化服务方案，提高客户满意度； 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能精准理解并响应客户需求； 2、具有较强的市场敏感度和服务意识，能够适应一定的工作强度； 3、工作态度积极，富有责任感，具备良好的团队协作精神； 4、对房地产领域有强烈兴趣，勇于面对挑战，期望在行业内稳定成长。

薪资待遇： 1、底薪+高提成（试用期1500转正2000） 2、带五险 3、每月团建聚餐 4、上班轻松，老板事少，工资不拖欠，没有那么严格 上班时间： 1、9点-18点(午休：12点-14点） 2、每月4天任意休息 3、节假日休 工作内容： 1、负责接待、咨询工作、为客户提供专业的置业咨询服务； 2、负责及时刷新后台房源信息，保证房源准确； 3、陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 4、负责房源开发，并与业主建立良好关系； 5、及时完成店经理安排的各项工作。 职位要求： 1、20-45周岁品行端正，男女不限，经验不限。 2、反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、有团队协作精神，善于挑战

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岗位职责: 1. 开展市场调研与分析，掌握房地产市场的变化情况及发展趋势； 2. 为客户提供专业的房产咨询服务，涵盖房源匹配、购房指导及交易流程讲解； 3. 维护客户关系，持续跟进客户需求，推动房产交易顺利达成； 4. 协助客户处理购房过程中的各项事务，如合同签署及相关手续办理； 5. 与团队成员协同配合，共同优化服务流程，提升客户体验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够准确把握并响应客户需求； 2. 对房地产行业有较强兴趣和一定认知，可独立完成工作任务； 3. 能适应高强度工作环境，具备明确的目标意识和自我驱动力； 4. 拥有强烈的责任感和职业操守，确保服务过程诚实守信； 5. 具备团队协作意识，乐于与同事共同成长与进步。

1. 负责与房东保持沟通，办理委托手续，定期电话回访并更新系统内图片资料 2. 每日按时打卡两次，学习房地产相关基础内容，具备良好的交流能力 3. 协助开展人员招聘，推动团队规模扩展 4. 工作时间灵活，提供免费专业培训 5. 上岗期间由经验丰富的导师带教指导

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福利待遇：无责任底薪+高额提成+现金激励+每月4天休息+法定节假日休假+年终奖金+国内国外旅游机会。 年龄要求20-50岁，经验不限，新人享带薪培训，兼顾接送孩子时间。 Q&A 1、没有经验怎么办？ 新员工配备导师全程指导，实时答疑，助力快速上手。 2、学历不够可以吗？ 只要为人真诚、性格开朗，具备服务意识，就能凭借踏实可靠的作风赢得客户信赖。 3、需要照顾孩子，上班受影响吗？ 公司实行人性化管理，时间安排灵活，不耽误接送孩子。 职位要求： 1、仅一条核心要求——强烈的赚钱意愿。 工作时间：8:30-12:00 14:00-17:30 面试地点：赤峰市新城区 水榭花都B区东门盛世纪地产 若简历回复较慢，欢迎直接电话咨询

工作内容：陪同客户实地看房，沟通需求并协助完成交易流程 薪资待遇：实习期底薪2200元+端口补助300-600元 实习期后享有工龄工资、职称工资等额外补贴，叠加高额提成，月收入过万较为普遍 经纪人的岗位入门门槛较低，只要踏实肯干，就有机会获得丰厚回报。公司提供专业技能培训，帮助新人快速上手。若你目前尚未明确职业方向，房地产行业将是一个值得长期发展的选择

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同行业不限学历！！! 链家成立于2001年，致力于用大数据引领互联网 的新经纪模式，为消费者提供全流程品质服务体验，打造房地产服务行业的国民品牌。 链家业务涵盖二手房、新房、租房、海外房产、旅游地产等房产交易服务，是真正具备大数据处理能力的房产服务品牌。目前，链家在全国29个城市已有分公司，北京链家现有员工近25000人，门店1500余家，线上成交占比已超过40%，享有1.94亿海量楼盘字典的真实房源，线上信息转化为线下体验；通过独有的VR技术，经纪人可以为客户提供在线讲房服务，客户也可以足不出户360度全景看房，目前链家网用户平均每日使用VR看房超过2.54万小时。 链家创立18年来，一直是行业的引领者和颠覆者，一直在做推动行业进步的事。北京链家是链家和贝壳品质与效率的标杆，是链家人才的孵化器和摇篮，北京链家为异地城市公司及子品牌乃至整个行业，培养出了一批又一批捍卫品质、擅长赋能、成就他人的管理人才和创业者。 岗位要求： 1．本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养， 3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展 工作职责： 1.负责线上Online渠道的房产信息维护推广，打造个人的专业品牌； 2.Offline线下为客户提供优质的看房体验； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属移等工作。 丰富的回报： 1.试用期无责任底薪6000元/月，转正后提成30%-90%.入职8个月新人平均工资8000-10000元/月 2.提供住房，需要员工每月自行承担房租1000左右，应届生可享受最长3个月的论文答辩假； 3.实习期缴纳实习生意外伤害险，入职当月缴纳五险一金 商业保险（补充医疗险、意外伤害险） 4.团队年轻态，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房，购房优惠，月度聚餐及周边团队游； 5.开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，赢亲情邀请家人在人民大会堂参加晚宴，与家人共享荣耀。 晋升空间大： 1. 横向晋升（业务层面）：销售岗位分为10个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，30%--90%； 2. 纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理（最快2年晋升为商圈经理） 培训：（每个人入职后都有师傅） 1. 入职前：新人训（为期4.5天的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识） 2. 入职一个月：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等） 3. 入职三个月：专业知识提升训练

岗位职责： 维护客户关系，及时响应并线上解答客户咨询，陪同客户看房，协助完成房产交易流程 任职要求： 普通话流利，具备良好的沟通表达能力，形象良好，统招大专或本科学历 晋升空间： 晋升机制公开透明，所有运营管理岗位均优先从内部选拔优秀员工，不设论资排辈， solely based on performance； 晋升路径：见习置业顾问（3个月-6个月）--店面经理（6个月-1年）--商圈经理（2-3年）--大区总监（4-5年） 平台广阔，只要敢想敢拼，为每一位奋斗者提供实现价值的舞台！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、员工旅游、定期体检、节日福利 职位亮点：成长迅速，收入可观，保障齐全，缴纳五险一金

大家好，我是链家总部HR王晓菲 链家是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前链家业务遍及30+城，拥有11万+经纪人 岗位要求 1．不限学历，不限专业 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求 4．具备良好的心理素质，善于团队协作 5．对营销管理方向感兴趣，期望向管理岗位发展 工作职责： 1. 负责线上渠道的房源信息发布与维护，提升个人专业形象； 2. 线下为客户提供高品质的看房服务与咨询体验； 3. 推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署及产权过户等相关流程 丰富的回报： 1. 试用期保障薪资3500元/月 2. 提供住房，需员工每月自行承担房租500-800元不等，应届生可享受最长2个月的论文答辩假 3. 实习期即投保实习意外险，入职后缴纳五险一金，另有商业保险（含补充医疗、意外伤害） 4. 团队氛围年轻活跃，节假日发放丰富物资福利，享有带薪年假与公休假，内部员工享租房、购房专属优惠，月度团建聚餐及周边出游活动 5. 开单奖励赢取出国游机会，年度精英社享奖金奖品及免费境外游，优秀者可携家人出席人民大会堂亲情答谢宴 晋升空间： 1. 横向发展（业务路径）：销售岗位共15个职级，等级随业绩提升而上升，提成比例由30%至75%递增 2. 纵向晋升（管理路径）：房产经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—分公司总经理（最快2年可晋升为商圈经理） 培训机制：（每位新人均配备导师指导） 1. 入职前：新人训练营（为期6天的专业知识培训与素质拓展，帮助快速了解行业基础） 2. 入职一个月后：衔接培训（涵盖签约法律常识、实战业务操作、谈判技巧等内容） 3. 入职三个月后：专业能力进阶训练

【公司介绍】 链家，成立于2001年，是以数据驱动的全价值链房产服务平台。提供二手房、新房、租房、旅居房产、海外房产等房产交易服务，并拥有业内独有的房屋数据、人群数据、交易数据，以数据技术驱动服务品质及行业效率的提升。经过21年的发展，链家目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等29个城市和地区，全国直营门店数量超8000+家，旗下经纪人近11万人。成立至今，链家一直是行业引领者。业内率先承诺真实房源，并开展安心服务承诺，建立亿元保障金，保证消费者交易安全。 【招聘职位：置业顾问 （房产经纪人） 工作地点：北京】 【岗位职责】（分分钟带你了解链家经纪人！） Ø 新员工入店，熟悉了解所在商圈； 【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】； Ø 积累客户信息与房源资源； 【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】； Ø 负责客户的接待、咨询，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务； 【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您】； Ø 详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配，提供合适购买方案； Ø 根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； Ø 进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交； 【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】； Ø 负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作； Ø 为客户提供良好的服务，与客户建立良好的业务协作关系； 【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】。 【任职要求】 Ø 统招本科及以上学历，专业不限； Ø 阳光、踏实、务实、拼搏进取； Ø 沟通表达能力强，较强的团队意识和协作精神； Ø 能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。 【薪酬福利】 1、转正前是试用期：毕业生无责底薪6000元/月（大四实习生无责底薪4500元/月） 转正后：A0入职12个月内是有1年的保障，综合考核（积分和业绩）两个维度取对应最高薪资发放员工，宫格绩效保障薪资范围6000-10000元/4500-10000元不等 高提佣30%-90%按阶梯提（计算出综合提点），工作一年后月均薪8000-15000元，提佣上不封顶 Ø 2、五险一金+商业保险； Ø 3、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，赢亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴； Ø 4、实习学生可以享受最长3个月的论文答辩假（4月—6月期间）。 【人员培养——这是一家注重员工综合能力提升的企业！】 新人入职前后均有大量的培训：理论培训、实践培训、衔接训等，晋升前后有管理课程和能力提升的相关培训。依靠北京总公司强大的平台支撑、资源支持与培训系统，培养了大量的优秀人才！ 新人训——从菜鸟到专业经纪人的第一步：入职前的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房地产行业、链家和销售工作有一个最基本的认识； 师徒制——专业经纪人成长的第二步：全程业务指导和帮扶； 衔接训——通往专业化的阶梯：涉及业务实战方面的，包括渠道开拓、签约中的谈判能力、法律知识等。 【职业发展】 1、经纪人-店经理-商圈经理-区域总监-异地分公司总经理 2、经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁 3、经纪人-分公司/事业部 链家是一个非常年轻的团队，90后00后的加入为链家注入了更多的青春和活力。越来越多的年轻人走上领奖台，接受公司授予的荣誉和使命。

亲爱的求职者，我们正在寻找一位温暖的房产顾问，陪伴客户开启理想居所的探索之旅。 工作内容：了解客户的真实需求、匹配优质房源、全程陪同看房、协助完成后续流程。 岗位要求： 1. 热衷于房地产领域，乐于为客户提供贴心周到的服务； 2. 具备良好的交流技巧，能与客户建立长期信赖的合作关系； 3. 富有责任心，始终以客户需求为导向； 4. 有销售从业背景者优先考虑，但更看重你的积极态度与真挚服务之心。 期待你的加入，与客户携手描绘美好家园的幸福图景！

岗位福利：提供编导及摄影师全程短视频拍摄支持＋住宿，房补，配备声卡、麦克风、补光灯＋线下运营一对一指导+美颜调试＋专业化妆师造型设计+麦序房提升人气+舞蹈老师指导舞蹈＋形体老师专项辅导＋与公司头部主播连麦互动等资源扶持。 有才艺、形象气质佳，有意进入直播行业的新人可享受无责任保底薪资：5K-8K起

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赛罕区招聘摆放人员 【男女不限 】 上班时间：8个小时 薪资待遇：3600元+加班，待遇优厚。 工作内容：负责车辆摆放整洁。 工作地址：赛罕区 ☎联系电话：

工作周期：3个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-01 1.诚挚欢迎每一位渴望成为主播、希望增加收入的朋友加入我们团队。 2.招募网络主播、颜值主播、才艺展示主播、聊天互动主播 3.工作内容：每日完成3至6小时的直播任务即可 4.不设身材与年龄门槛，不辜负每一个怀揣梦想的你，为所有人提供平等机会 5.经验要求：有相关经验者优先，无经验者也无需担心，入职后将安排专人指导，提供一对一教学，零基础同样适合 6.免费培训、全程孵化支持，短视频内容免费制作，享受平台流量倾斜 7.薪资待遇：保底5000（无责任保底），有经验者可达8000（真实有效），叠加提成后普遍月入两万到三万，表现优异者单月最高收入可达十万 8.福利待遇：定期组织团建聚餐、集团年会活动，享有免费停车便利，员工可享精装公寓优惠入住，提供舞蹈课程培训，优秀主播有机会参与年度春晚演出 9.具体细节欢迎面试详聊；

招聘（综合站员/站长） 一、任职要求： 全日制本科以上学历，人力资源管理、公共管理、劳动与社会保障等相关专业，有较强的语言表达能力，有服务行业或社区工作经验者优先考虑。 二、岗位职责： 1、负责接待来访人员，提供就业政策咨询、岗位匹配、面试协助等工作； 2、负责统筹、人员划分、雇主开拓、关系维护以及其他日常工作； 3、协调解决服务运营过程中的各类问题，保障服务工作有序开展； 4、组织开展技能培训、安全讲座、招聘会等； 5、完成上级交办的其他就业服务相关工作； 三、薪资福利： 3500-6000元/月，公司缴纳五险一金；福利逢年过节按公司标准发放； 四、工作地点： 清水河镇 五、投递热线： （吴女士）

招 聘 长期下午 小时工， 每小时23.5元 10：00-14：00----1名 18：00-22：00——2名 长期能干的联系我，年龄45岁以下，工资有保障，放心去工作， 地址： 秋实璟峯汇 联系人： 电话

下周一用四个工人有300平走廊的地毯需要卷起来放一边就完事一人100。

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北二环熟食加工厂招聘：洗鸡，洗猪蹄，撩猪肘毛等工作人员，男女不限，年轻要求55岁以里，工作时间是八点到晚七点，管饭，工作地址：北二环石头新营。 工资4200元/月，每月两天公休，详情电话：

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直播时长：4小时（每周5-6天），后期如有调整将提前沟通 岗位要求： 1. 上镜效果好，气质端正，面容亲和 2. 性格活泼外向，逻辑清晰，反应敏捷，偏好外向型人格 3. 有食品类直播经验，具备进取心（关键项），工作态度严谨（关键项），学习与理解能力强。短期冲动者勿扰，避免双向时间浪费 4. 口齿清晰，普通话较为标准 5. 指甲整洁（需出镜展示产品） 6. 能够实时关注并解读大屏数据 岗位职责： 1. 作为主播负责直播内容的整体策划与现场执行 2. 积极与观众交流互动，提升直播间氛围及粉丝留存率 3. 维护个人形象，确保直播内容阳光正面、符合规范 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力和镜头表现力，能有效吸引并留住观众 2. 应变能力突出，可妥善应对直播中的突发状况 3. 熟悉主播行业动态，能准确理解主播风格与受众偏好