免费办理人身意外险，货物损坏险，供吃住（无任何费用） （一） 任职要求：满18周岁--60岁身体健康，无不良疾病。 （二） 普工搬运工；均为10-40斤左右的货品，传送皮带配合。 月结长期工；26天底薪9000满勤奖1500。 日结短期工；计件工资，分大小车，17.5米6人一组每人可分180元，13.5米4人一组每人可分130-150元，9.6米3人一组每人可分120元。（26天满勤1500） （三） 小件分拣员；负责厂区扫码分拣，地区归类，缠膜。均为小件‘1-5斤’左右的货品。 月结长期工；26天底薪7000元，满勤奖励1800元。 日结短期工；10天试用期210元每天，转正260元每天。（26天满勤1800元） （四）。年假15天（带薪休假一天150） 报名须知：携带本人身份证复印件1张以及免冠照片一张、带好个人日常生活用品到公司办理手续，当天安排住宿、当天即可上岗； ——公司声明——公司工作稳定，工资绝对有保障（三天打鱼两天晒网和眼高手低者请绕行，公司只接手可以长期稳定工作的员工）待遇优厚、报名从速。（中介勿扰-非诚勿扰）

江苏常州新厂开招，9000月薪包吃包住不限经验。

主要从事雪糕的生产包装 月结工资170元/天，

1、工作内容主要是在铜厂冶炼车间，炉前工作，具体细节需要到厂了解情况。 2、包吃包住，年龄不能超55岁，能吃苦耐劳，长期稳定，有保险。 3、薪资方面一月7000块钱，12小时两班倒！一月5000，8小时！

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

招包装看机器的普工，地点在常州， 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

绣花机操作工

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操作工

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

快递公司招聘分捡工，男女不限没有技术含量，不压工资到月就开联系电话:

《YIMOKE》员工装万达广场店招导购任职资格：员工20-35岁，身高160以上有零售经验，有团队意识！性格开朗，阳光热情福利待遇：底薪+满勤+保险补助+提成（个提）特提奖励10提+销冠奖+大型节假日+年底福利班时：早晚班倒，早班9点-15：30晚班14：00—9：00月休2天联系方式：（同步)

招聘焊大棚的电焊工，薪资为400元一天，工作期限为2个月，要求有相关工作经验。

招聘：邮电盒饭快餐店招聘副厨一名薪资：2600-4500邮电盒饭快餐店诚招副厨一名，工作时间早5点至16点，月薪4500元，要求能吃苦、勤快、有眼力价，负责后厨日常操作，保证卫生干净，干活踏实。同时招聘帮厨一名，工作时间12点至19点，月薪2600元，主要负责洗切配工作，要求干活利索、干净整洁、有责任心，做事主动不拖拉。两个岗位均需具备基本的厨房操作能力，服从安排，爱岗敬业。我们提供稳定的工作环境和团队氛围，欢迎踏实肯干的朋友加入。

招聘：招上午班后厨钟点工薪资：面议岗位职责：1.负责食材切配备菜、烫煮拌制出餐等工作。2.保持操作区域及厨房环境整洁，做好日常清洁与卫生管理工作。3.配合团队完成早班各项准备工作，保证供餐流程顺畅高效。任职要求：1.工作认真负责，手脚麻利，具备基本的食品安全意识和劳动纪律观念。2.能适应早班工作节奏，按时到岗，服从岗位安排。3.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可培训上岗。工作时间：每日8:30至14:30，共计约6小时。不招短期，不招短期，不招短期！温馨提示：简历投递后如未及时回复，请主动电话联系确认。

生物质颗粒加工厂直聘；木料打片工作、烘干工作、打包工作。包吃住，每天工作9个小时。发薪准时从不拖欠。

职位描述 公司主要生产新能源汽车零部件，锂电池，充电桩，线束 等。 上班穿普通工衣，坐着上班，工作轻松，环境好，包吃住， 人性化管理。工资高。机会难得(当天安排食宿)。请直接 电话或微聊咨询报名! 招聘岗位:组装包装质检巡线(全部岗位无需工作经验) 做满7天就有工资，辞职提前3天打报告，可转长期做，不 收取任何费用!! 一、薪资待遇，根据工厂效益享受年终奖! 1、小时工:28-30元小时280-300元天 2、正式工:7000元-8500元月 3.每个月10号准时发工资 二、招聘要求 1、18-45岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性(临时或消磁 请提前说明) 三、吃住情况 包工作餐，水电费平摊! 1、入职后，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、4人间。 3、宿舍空调洗衣机WIFI热水器独立卫生间一应俱全 四:车间环境 1、车间有:饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，不穿无尘服，穿普工工衣 上班时间: 1、上午8:00-晚上20:00，中间休息两个小时两班倒 2、上六休一，月休四天，一个月倒班一次 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、面试合格安排厂 内住宿

公司主要生产新能源汽车零部件，锂电池，充电桩，线束 等。 上班穿普通工衣，坐着上班，工作轻松，环境好，包吃住， 人性化管理。工资高。机会难得(当天安排食宿)。请直接 电话或微聊咨询报名! 招聘岗位:组装包装质检巡线(全部岗位无需工作经验) 做满7天就有工资，辞职提前3天打报告，可转长期做，不 收取任何费用!! 一、薪资待遇，根据工厂效益享受年终奖! 1、小时工:28-30元小时280-300元天 2、正式工:7000元-8500元月 3.每个月10号准时发工资 二、招聘要求 1、18-45岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性(临时或消磁 请提前说明) 三、吃住情况 包工作餐，水电费平摊! 1、入职后，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、4人间。 3、宿舍空调洗衣机WIFI热水器独立卫生间一应俱全 四:车间环境 1、车间有:饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，不穿无尘服，穿普工工衣 上班时间: 1、上午8:00-晚上20:00，中间休息两个小时两班倒 2、上六休一，月休四天，一个月倒班一次 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、面试合格安排厂 内住宿

[岗位职责] *产品组装、贴标签、检测等工作，工作轻松简单，没有经验要求 检查产品是否破损 [职位要求] *无经验要求，男女不限 [工作时间] 白班为主，每周休息1天 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效，综合6500-8500元/月 *小时工:260-280一天，保底工时260小时，月收入6500-8000元。 * 每月7号准时发工资，不压工资。 * 免费提供三餐，饭卡刷卡就餐，吃饱为止。 * 免费住宿，4-6人一间，配备WIFI、独立卫生间、空调等。 * 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。

【晋中食品厂】榆次/太谷厂区18－50岁男女不限，薪资5000-5500元，免费包吃包住！石头饼/馍片等产品的分拣、摆饼、包装等。 ★有意者请点击左下角[免费聊]或直接[免费拨打]电话咨询详谈报名!我会给你发上班工资视频! 厂区环境视频。

【岗位职责】 职责一：负责车间安全工作（安全、环保） 1、组织开展员工安全教育培训； 2、及时制止并纠正生产过程中的违规操作与指挥行为； 3、检维修作业前落实并检查各项安全防护措施； 4、推进车间风险分级管控及隐患排查治理工作。 职责二：环保管理 1、严格执行环境影响因素的识别、排查与整治； 2、牵头开展车间级环保相关培训活动。 职责三：工艺质量管理 1、依据工艺标准和质量要求组织生产； 2、监控、检查并考核生产过程中的工艺参数执行情况； 3、对生产过程中出现的异常数据进行分析研判。 职责四：设备管理 1、参与编制车间设备操作规范文件； 2、监督落实设备安全隐患的整改闭环； 3、协助分析设备运行中出现的故障问题并参与处理。 职责五：生产管理 1、协调各车间生产进度及废水处置衔接； 2、根据生产计划统筹物资供应保障； 3、负责车间日常人员调度与管理工作； 4、实施生产现场6S规范化管理。 职责六：文化管理 1、以身作则，主动学习并践行企业文化制度； 2、组织对车间全体人员开展文化制度宣贯培训； 3、运用文化制度中的管理方法推动日常工作落地。 【优选条件】 熟悉二氯工段管道、中三工段管道、设备及相关工艺流程。 【福利待遇】 1、薪资面议 2、五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费，享节假日福利等。

明天在大地管桩进行装车工作，工作内容轻松。

负责车间工作的协调与管理，产品质量的把控监测。安全规范化生产相关事宜，员工培训等

【岗位职责】 1. 统筹生产车间日常管理，落实生产计划，跟进进度与质量。 2. 负责设备运行与维护管理，组织实施点检、保养和隐患排查。 3. 管理班组与人员，开展培训与绩效激励，提升效率与安全合规。 4. 跟踪关键工艺参数与质量数据，组织不合格品处理与持续改进。 5. 配合厂长完成各项生产任务及临时性工作。 【岗位要求】 1. 熟悉塑料制品生产工艺流程，理解各类设备运行原理并具备实际操作经验。 2. 掌握设备基础维修与维护技能，能独立处理常见故障。 3. 具备质量意识与现场管理能力，重视安全与5S管理。 4. 沟通协调能力强，责任心重，执行力好，能够有效推动跨部门协作。 5. 诚信踏实、品行端正，遵守公司制度，无不良嗜好。

车间主任及主管日常生产计划人员管理安全生产，卫生等

【岗位职责】 职责一： 1. 负责公司罐区物料的统筹管理工作； 2. 监督并核查各车间罐区物料使用状况，发现异常及时向主管汇报； 3. 推动罐区作业流程的建立与优化。 职责二： 1. 配合生产部长处理物料使用过程中的各类问题； 2. 协同生产部长落实罐区安全管控措施； 3. 协助车间统计人员完成物料领用及库存盘点工作。 职责三： 1. 每日完成罐区巡检记录的整理并及时提交； 2. 每天下班前汇总当日领料数据，进行分析后报送相关负责人； 3. 每周四对当周领料中存在差异的物料进行核对，并将结果上报主管领导。 职责四： 每月末对当月罐区物料领用情况开展核查，并将核实结果上报领导； 职责五： 当物料储量接近临界值时，须立即通知采购部门并报告上级，避免因缺料影响正常生产； 职责六： 1. 对罐区物料库存的真实性承担管理责任； 2. 确保罐区安全设施及联锁装置处于正常运行状态； 职责七： 1. 组织并监督罐区日常巡检工作，发现问题迅速上报； 2. 对物料领用过程的准确性履行监督职责； 职责八： 1. 负责罐区相关人员的日常管理； 2. 落实上级交办的各项任务。 详细面议 【福利待遇】 五险一金、食宿免费、营口市内通勤免费、节假日福利等。

岗位职责： 1. 在车间主任的指导下开展工作，确保本车间所有生产活动严格遵循生产管理文件的相关规定执行。 2. 根据生产部门下达的生产任务，组织制定本车间的生产作业计划指令单，并监督按期完成。 3. 合理调配本车间各岗位人员，保障生产流程稳定有序运行。 4. 组织车间相关人员研究并解决生产过程中出现的工艺技术与质量问题，主持每日生产例会，部署和协调日常生产工作。 5. 编制和修订生产工艺规程、原始记录以及各类生产用表单，提交相关部门审核，经企业负责人批准后组织实施，并监督各项生产操作指令的有效执行。 6. 负责本车间各级员工的技能培训与岗位指导。 7. 建立并落实自查机制，对生产全过程实施有效监控。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工类相关专业，经验丰富或综合素质优秀者可适当放宽条件； 2、具备5年以上在石油化工、精细化工等行业从事生产或技术管理岗位的工作经历； 3、熟悉生产车间的人员组织与日常管理，具有较强的团队管理能力； 4、具备一定的化工工艺技术基础，专业技能可由公司后续培养提升； 5、熟练掌握常用办公软件的操作； 6、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 福利待遇： 签署正式劳动合同，缴纳五险一金； 提供免费高品质工作餐、住宿及通勤班车； 享受法定节假日及正常休息安排； 发放节日慰问品及相关福利； 公司提供系统的业务培训机会； 定期组织形式多样的员工文化活动。 职位福利：绩效奖金、免费班车、节日福利、五险一金、全勤奖、包住、员工食堂

【岗位职责】 主要负责组织本班组人员开展焚烧炉相关工作的推进 职责一： 1、组织开展员工安全教育培训； 2、对生产过程中的违规操作与指挥行为及时制止并纠正； 3、检维修作业前落实并核查安全防护措施； 4、实施车间风险辨识管控及隐患排查治理工作。 职责二： 1、切实执行环境影响因素的识别与整治； 2、牵头开展车间环保知识培训； 3、确保烟气处理设施稳定运行，排放指标符合标准； 4、定期巡检与维护烟气在线监测设备，保障其正常运转。 职责三： 1、监督车间按工艺质量规范组织生产； 2、监控生产过程中的工艺参数，并实施检查与考核； 3、对生产异常数据进行分析研判； 4、控制中和水产出质量：确保板框滤液清澈，PH值处于规定区间。 职责四： 1、参与编制车间设备操作规程； 2、推动落实设备安全隐患的整改工作； 3、对设备使用中出现的故障问题进行分析并协同处理。

一、主要岗位职责 1. 负责农药化合物的相关文献查阅、合成路线规划、实验室小规模合成及样品准备； 2. 主导或参与项目中试放大、工艺验证与生产交接，解决中试过程中的关键技术问题； 3. 持续优化现有产品生产工艺，降低制造成本，提升产品质量与收率水平； 4. 编写小试、中试总结报告，整理技术文档，并配合完成专利撰写与申报工作。 二、任职要求 1. 需具备硕士及以上学历，农药学、有机化学、应用化学、制药工程、植物保护等相关专业优先考虑； 2. 具备扎实的有机合成实验能力； 具体条件面议

负责车间生产运营、设备运维及人员统筹管理，确保产品质量达标，协助厂长推进车间各项任务落实。具备塑料制品行业相关工作经验，熟悉设备运行原理，拥有扎实的设备操作能力，具备基础的设备维修与保养技能。品行良好，无不良嗜好。