源平实业有限责任公司诚聘:地质测量（防治水）、矿建（建井）、采矿、机电、通风等矿山相关专业储备管理人员。要求：相关专业毕业5年以上。福利待遇：定岗定薪，公司设有食堂、通勤、洗浴，五险等福利待遇优厚，随时欢迎您的加入。工作地址:阜新市细河区太平沟村。联系电话:王女士

岗位职责： 1.大专及以上学历； 2.3年核电或者工程安全经验； 3.持有注安或者安C证

工作地点在鞍山，鞍钢负责项目，联系电话：

大连市瓦房店市招采矿工程师

负责安全检查、安全培训相关工作

负责矿山整体技术工作，以提高矿山技术管理整体水平为目标的主要技术负责人; 负责对矿山专业技术人员，进行技术指导、培训； 组织并参与编制矿山长远发展规划； 抓好矿山的采矿、选矿生产技术管理工作、落实矿山生产技术的政策、制度和业务流程； 负责组织矿山开采的规划和设计，监督、指导和控制矿山的采矿生产工作活动； 组织安全技术研究工作，组织环境治理各项工作并监督执行，负责审查矿山灾害预防及处理计划，审批施工组织设计、作业规程及安全技术措施，并对执行情况监督检查； 负责解决矿山生产过程中的重大技术问题，组织矿山工程技术人员开展技术引进、科研技改及技术项目攻关工作；

一、任职资格 1.学历要求：全日制大专及以上学历。 2.专业要求：安全管理、建筑、化工等相关专业。 3.资质要求：中级注册安全工程师证（化工、交通运输、油气储运等专业）。 4.能力要求：熟悉现场安全管理，对工贸行业企业安全管理有一定的了解，能适应外勤工作。 二、主要工作内容 1.开展安全风险辨识、评估服务工作； 2.开展生产安全事故隐患排查工作； 3.开展安全生产宣传和教育培训工作； 4.编制服务报告； 5.完成领导交办的其它工作。 三、上班时间 周一至周五9点-18点（午休2小时），周六日双休，按国家规定节假日休假，带薪年假。

项目部安全总监：持全国注册安全工程师证，能全职在岗，有现场安全生产管理经验者优先，待遇面谈。

安全工程师招聘要求 一、教育背景 1.专业要求：安全工程、采矿工程、冶金工程、化学工程、环境工程或相关专业。 2.学历要求：大专及以上学历。 二、专业资质 1.必备证书： -注册安全工程师资格证书（国家应急管理部颁发）。 -矿山安全生产知识和管理能力考核合格证（如金属非金属矿山安全管理人员证）。 2.优先考虑： -特种作业操作证（如爆破、通风、危化品管理等）。 -职业健康安全管理体系（ISO45001）内审员证书。 三、工作经验 1.行业经验：3年以上矿山安全管理工作经验，有钒矿、金属矿或类似矿产行业背景者优先。 2.技能要求： -熟悉矿山安全生产流程，包括开采、选矿、尾矿处理等环节的风险管控。 -具备钒矿特有安全风险（如五氧化二钒粉尘危害、酸性废水处理等）的处理经验。 四、专业知识与技能 1.法规标准： -熟练掌握《安全生产法》《金属非金属矿山安全规程》《职业病防治法》等法规。 -了解钒矿相关环保标准（如废水、废气排放控制）。 2.技术能力： -能制定矿山安全制度、应急预案及风险评估报告。 -熟练使用安全监测设备（如气体检测仪、粉尘浓度仪）及安全管理软件。 3.管理能力： -具备安全培训、事故调查、隐患排查及整改的能力。 -熟悉矿山安全标准化建设（如一级/二级标准化达标）。 五、身体素质与职业要求 1.身体条件：适应矿山作业环境，通过职业健康体检，重大疾病或职业禁忌症。 2.职业素养： -责任心强，具备抗压能力和应急处理能力。 -良好的沟通协调能力，能与政府监管部门、矿山团队高效协作。 六、其他优先条件 1.熟悉钒矿冶炼工艺（如钠化焙烧、酸浸提钒）者优先。 2.有矿山安全信息化（如智能化监控系统）项目经验者优先。 3.本地户籍或愿意长期驻矿工作者优先。 六、岗位职责（补充参考） -监督矿山日常安全生产，落实隐患排查与整改。 -组织安全培训与应急演练，提升员工安全意识。 -对接监管部门，完成安全验收、合规审查及事故上报。 -推动矿山安全技术创新与环保措施优化。 薪资待遇 月薪范围：8000-10000元/月。 工作地：内乡县大桥杨沟 面试地址：内乡县梨苑山庄六棵松三期斜对面河南欣茂

吐鲁番市鄯善县招矿工管理人员，对矿山选尾矿有一定的经验，和管理能力，主要负责管理和选矿技术方面。

快餐店招后厨工人一名 时间，早7点-晚4：30 工资3700，月休两天， 不休加300元。 要求，长期工 鲅鱼圈真实惠店 电话，

招聘过年临时美甲师，工资一天一结，电话

快乐风味，招聘服务员前台，工资4500元，工休2天，打聘传菜员1名，工资4300元，工休2天，联系电话.

202站前市场牛肉招临时司机 十二点半去场子拉肉送货 要求干活麻利的

辽宁营口鲅鱼圈用管工，卯工，焊工，力工，食堂做饭男女不限，安全员男女不限45岁以内，技术员两名 电话潘总以上信息长期有效 转发电话联系

地质力学研究员 本科及以上学历，地质学、地质工程专业，能熟练使用专业软件，服从工作安排，接受出差。 薪资福利:3500 - 5000元/月，缴纳五险 招工人数:1人

招聘地质工程师，工作地点新疆昌吉，薪资范围9.0K20K，主要工作职责包括工程地质、地质灾害调查、勘查和设计，要求地质工程相关专业背景。

四川招聘中级地质工程师 月薪：15000 待遇：，管吃住，月休5天可攒休 项目：金属矿 四川招聘中级采矿工程师 月薪：15000 待遇：，管吃住，月休5天可攒休 项目：金属矿 山东招聘中级采矿工程师 月薪：15000 待遇：五险一金，管吃住，月休3天 项目：金属矿 内蒙招聘中级采矿工程师 月薪：1700018000 待遇：，提供住宿 项目：金属矿 内蒙招聘电工 月薪：1100012000 待遇：缴五险，包吃住 项目：金属矿 更多岗位招聘信息联系晋叶子：（）

招聘：采矿、地质技术员 薪资：5.5K-7.0K 职位详情： 【招聘岗位】采矿、地质技术员（子分公司） 【需求人数】4名 【学 历】本科及以上学历 【专 业】地质、采矿相关专业，持有相关证书优先。 【工作班制】常白班 【主要工作内容】辅助地质勘查、探矿工程施工监护，原始地质编录，地质取样，矿权手续办理等。 【薪资待遇】6000-8000（工资、绩效、高温津贴等） 【岗位要求】个性阳光，积极向上，态度端正，诚实守信，勤奋好学，踏实肯干；注重团结协作，有良好的沟通及协调能力；工作积极主动，责任心强，细致谨慎，认真负责；学习能力强，热爱本职工作，具备良好职业操守。 【其他福利】上岗即按国家规定签订劳动合同、缴纳社保医保；免费提供工作餐；缴纳公积金（12%）；按国家规定享受社保补贴；年节福利+生日福利+美发福利+防暑降温福利+健康体检+职业健康体检+带薪年休假+培训+工会互助补助；根据工作能力及绩效完成，发放其他奖励；提供良好发展、晋升平台。

招聘：地质技术员 薪资：4200元以上/月 1.执行《地质与测量管理制度》中基础工作管理要求，开展技术工作；2.及时有效地开展生产地质技术指导；3.收集整理各类矿山单位的基础地质工作的文、图、表等资料；4.配合编制公司的年度和中长期的探矿规划；5.开展矿区地质研究，为矿山的地质找矿工作提供技术支持；6.参与公司矿山调研、地质勘查等项目工作，为公司决策提供专业意见。

1.矿山规划与设计 资源评估：参与矿床勘探，分析地质数据，评估矿石储量、品位及开采可行性。 开采方案设计：制定露天或地下开采方案，选择合理的采矿方法（如崩落法、空场法、充填法等）。 技术设计：完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计，优化采矿流程。 设备选型：根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等，确保高效安全。 2.生产管理与优化 生产计划：编制年度/月度采矿计划，协调生产进度，确保产能达标。 现场指导：监督采矿作业，解决技术问题（如爆破参数、支护方案等），优化回采率和贫化率。 成本控制：降低能耗、材料损耗，提高生产效率。 安全管理：识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险，落实安全规程（如《矿山安全法》）。 3.技术支持与创新 技术攻关：研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术，推动自动化升级（如无人驾驶矿卡、远程操控）。 环保合规：设计废石处理、土地复垦方案，减少生态破坏，符合环保法规。 数据化应用：利用矿业软件（如Surpac、Dimine）进行三维建模、储量计算及模拟开采。 4.协调与文档管理 跨部门协作：与地质、选矿、安全等部门沟通，确保开采与后续流程衔接。 报告编制：撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。 法规遵循：熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。 5.应急与风险管理 参与制定应急预案，处理塌方、透水等突发事故，组织救援技术分析。 任职要求 教育背景：采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。 技能要求：熟悉采矿软件、CAD制图，具备矿山设计及生产管理经验。 证书：注册采矿工程师资格证、安全培训证书。 素质：责任心强，能适应野外作业，具备团队协作和抗压能力。

岗位职责： 1.消防与安全体系搭建：建立并完善产业园消防安全、生产安全、公共安全等管理制度及操作流程，制定年度安全管理计划、培训计划及应急演练方案，确保符合国家及地方相关法规标准。 2.日常安全巡查与隐患治理：每日对产业园公共区域（消防通道、疏散出口、配电房、消防设施、燃气管道、电梯等）、企业入驻区域进行安全巡查，重点排查消防隐患、用电安全、特种设备安全等，建立巡查台账，对发现的隐患下达整改通知，跟踪整改进度并验证整改效果。 3.消防设施管理：负责产业园消防系统（火灾自动报警、自动灭火、消火栓、应急照明、疏散指示标志等）的台账管理、日常维护、定期检测与年检申报，协调专业机构进行维修保养，确保所有消防设施正常运行；管理消防器材的采购、配置、更换与登记。 4.安全培训与宣传：组织入驻企业员工开展消防安全、应急救援、安全生产等专题培训（含新员工入职安全培训），定期举办安全宣传活动（如安全月、消防日），普及安全知识与应急技能，留存培训记录与宣传资料。 5.应急处置与事故管理：制定火灾、地震、设备故障、人员伤亡等突发事件的应急预案，定期组织应急演练（每年不少于2次）；发生安全事故或紧急情况时，***时间启动预案，协调现场处置、人员疏散、事故上报，配合相关部门进行事故调查与责任认定，撰写事故报告并落实整改措施。 6.合规性管理：跟踪国家及地方安全、消防相关法律法规及政策更新，确保产业园安全管理工作合规；对接消防、应急管理、住建等政府部门，配合完成安全检查、备案、审批等工作；整理归档安全管理相关文件、台账、检测报告等资料。 7.入驻企业安全管理：对入驻企业的装修施工、生产运营进行安全审核与监管，要求企业落实安全主体责任，签订安全责任书；定期开展入驻企业安全检查，督促企业整改安全隐患。 任职要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，安全工程、消防工程、电气工程、建筑工程等相关专业优先。 2.资质证书：持有注册安全工程师证书、消防设施操作员（中级及以上）证书，或其他相关安全、消防专业资质证书者优先。 3.工作经验：3年及以上产业园、工业园区、大型商业综合体或相关领域安全管理工作经验，熟悉消防安全、生产安全、公共安全管理流程及相关法规标准；具备独立制定安全管理制度、应急预案及组织应急演练的能力。 4.专业技能：熟悉消防设施（火灾报警、自动灭火、消火栓等）的原理、操作与维护知识，能独立开展安全隐患排查与整改；掌握安全培训、应急处置、事故调查的基本方法；具备良好的公文写作能力，能撰写安全报告、管理制度、培训材料等。 5.综合素质：具备强烈的安全意识和责任心，严谨细致，执行力强；具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，能有效对接入驻企业、政府部门及内部团队；具备应急处置的快速反应能力和抗压能力；能接受必要的加班及应急值守。 6.其他要求：身体健康，无妨碍从事安全管理工作的疾病；熟悉国家及地方相关安全、消防法律法规及政策，能确保工作合规开展。 7.完成上级交办的其他事宜。

露天煤矿，55岁以下，，大专以上学历，至少十年以上矿山行业项目从业经验，月薪2-2.5万，买五险包吃住

对公司所涉及的区域板块进行常态化安全检查（工贸企业，在建工地，宾旅馆）

任职要求： 1.学历专业： 全日制本科及以上，采矿工程、地质工程、矿物资源工程、勘查技术与工程等相关专业；非本专业但具有5年以上矿业实操经验者可酌情考虑。 2.技能经验： 掌握矿山开采全过程（包括勘探、设计、生产、安全监管等环节，视岗位重点可调整）； 能够独立开展地质编录、资源量估算、采矿设计等技术任务，持有注册采矿工程师或安全工程师证书者优先录用。 3.其他条件： 能适应矿区现场工作环境，接受阶段性野外作业安排； 有团队管理经历者优先考虑（如岗位需带队）。 工作地点：湖南省，广东省 薪资待遇：面议 矿山-金属矿

具备扎实的采矿专业知识，能够深入理解矿山的开采流程、地质条件以及资源分布情况，为矿山的高效开采提供科学合理的方案；精通机电技术，熟悉各类矿山机电设备的原理、结构与性能，可对设备进行精准的调试、维护与故障排除，确保设备稳定运行；拥有出色的制图能力，能够运用专业软件绘制精确的矿山工程图纸，包括开采设计图、设备布置图等，为矿山建设与生产提供直观且准确的指导。

招聘地质专业技术员一名: 1、从事地质专业技术工作至少5年以上，熟悉西藏本地各地市的地质情况，能独立编写地勘报告（包括房建、市政、公路、水利、电力、边坡等），能独立编写地质灾害评估报告者优先。 2、年龄在30~50之间 3、对职称和注册岩土没有具体要求 4、薪酬为底薪+提成的方式，具体金额需要面谈。 5、公司购买五险（） 6、提供住宿。

对矿山勘察，测绘，开采，现场管理非常熟悉和专业

铜仁石阡招安全员/安全负责人，矿山工程安全工程师，精通矿采安全管理相关内容及业务！要求持证上岗！

1.矿山规划与设计 资源评估：参与矿床勘探，分析地质数据，评估矿石储量、品位及开采可行性。 开采方案设计：制定露天或地下开采方案，选择合理的采矿方法（如崩落法、空场法、充填法等）。 技术设计：完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计，优化采矿流程。 设备选型：根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等，确保高效安全。 2.生产管理与优化 生产计划：编制年度/月度采矿计划，协调生产进度，确保产能达标。 现场指导：监督采矿作业，解决技术问题（如爆破参数、支护方案等），优化回采率和贫化率。 成本控制：降低能耗、材料损耗，提高生产效率。 安全管理：识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险，落实安全规程（如《矿山安全法》）。 3.技术支持与创新 技术攻关：研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术，推动自动化升级（如无人驾驶矿卡、远程操控）。 环保合规：设计废石处理、土地复垦方案，减少生态破坏，符合环保法规。 数据化应用：利用矿业软件（如Surpac、Dimine）进行三维建模、储量计算及模拟开采。 4.协调与文档管理 跨部门协作：与地质、选矿、安全等部门沟通，确保开采与后续流程衔接。 报告编制：撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。 法规遵循：熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。 5.应急与风险管理 参与制定应急预案，处理塌方、透水等突发事故，组织救援技术分析。 任职要求 教育背景：采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。 技能要求：熟悉采矿软件、CAD制图，具备矿山设计及生产管理经验。 证书：注册采矿工程师资格证、安全培训证书。 素质：责任心强，能适应野外作业，具备团队协作和抗压能力。