负责公司各项管理规范的执行监督、办公设备维护管理等日常行政事务工作；2、负责每月办公用品的采购、发放登记，管理费用缴纳等；3、负责员工活动的策划组织；4、协助人事培训、绩效等相关工作；5、及时完成上级领导交代的任务。

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岗位职责：1、熟悉电脑办公软件可以简单操作；2、负责公司人员的招聘与选拔；3、负责简历的筛选以及新员工入职手续的办理。任职资格：1、年龄18-45岁之间，中专以上学历，普通话流利；2、有相关行政、人事、电话销售经历优先考虑录用。工作时间：8小时工作制，无加班，法定节假日带薪公休。

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