
打桩机司机长期1-2人月结
招聘18-35岁身体健康无不良嗜好,打桩机学徒工,勤奋好学(带薪学徒1000-5000元)成手年薪15万供食宿,非诚勿扰,有意者电话:
打桩
葫芦岛市兴城市招打桩,水泥搅拌桩,2000立方,旋挖桩桩基施工,3900立方,急招水泥搅拌桩桩基施工队和旋挖桩施工队,
服务员1-2人月结
前厅服务员
年龄50岁以内,手脚麻利,热情勤快,有相关工作经验者优先,条件优越年龄可适当放宽。工作时间:6:00-15:00,9:00-20:00
薪资福利:3500元/月,月休四天,免费工作餐。
招工人数:两名
工作地址:铁岭新区日鑫大厦A座食堂
保洁开荒保洁月结
内保洁
年龄68周岁以下,身体健康,服从管理。工作时间早7.30—-晚4.15
薪资福利:月工资1700,周休一天
工作地址:铁岭卫生职业学院
铁岭调兵山市库管员工作地址:调兵山市城南开发区南四路辽宁倍耐机电设备制造有限公司7:30–
2400-3000元/月
库管月结
库管员
工作地址:调兵山市城南开发区南四路辽宁倍耐机电设备制造有限公司
7:30–17:30,每月休息2天全年正常上班,工作稳定不放假,企业效益稳定,不会因效益不好随意放假
,月工资2400元; ,月工资3000元,工资按时发放,不压工资,工作优异者,工资有上涨空间。
。
负责仓库物资的入库验收、核对数量、规格,确保单据与实物一致负责库存商品的销售发货、做好物流对接、做好发货记录按规定对物资分类、上架、摆放、标识,做到整齐规范、易于查找。负责物资出库管理,严格按单据发货,防止错发、漏发。做好日常盘点、定期核对库存,保证账、物、卡一致,及时上报差异。监控库存状态,对低库存、积压、破损物资及时上报处理维护仓库安全、卫生、秩序,做好防火、防潮、防盗工作。负责仓库单据整理、系统录入、台账管理,确保数据准确。配合各部门完成对账、调拨、盘点等工作。遵守仓库管理制度,完成上级安排的其他工作。,负责仓库物资的入库验收、核对数量、规格,确保单据与实物一致负责库存商品的销售发货、做好物流对接、做好发货记录按规定对物资分类、上架、摆放、标识,做到整齐规范、易于查找。负责物资出库管理,严格按单据发货,防止错发、漏发。做好日常盘点、定期核对库存,保证账、物、卡一致,及时上报差异。监控库存状态,对低库存、积压、破损物资及时上报处理维护仓库安全、卫生、秩序,做好防火、防潮、防盗工作。负责仓库单据整理、系统录入、台账管理,确保数据准确。配合各部门完成对账、调拨、盘点等工作。遵守仓库管理制度,完成上级安排的其他工作。,有仓库管理相关经验者优先,会开车者优先,熟悉基本出入库流程,会使用办公软件word、Excel等
45岁以下
铁岭开原市现生产需要,招车床学徒工2名,年龄18至25岁,肯吃苦耐劳的,有意者电话联系众鑫
车工1-2人
现生产需要,招车床学徒工2名,年龄18至25岁,肯吃苦耐劳的,有意者电话联系
开原众鑫机械刘建新
打桩
急招葫芦岛市兴城市招打桩回旋钻孔施工队,直径800,1000,1200。工程量约14000米。三轴搅拌桩,直径850,工程量12000米。
聊城东昌府区保底5000+桩基础工程项目合伙人零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋
5000-10000元/月
桩基础地基处理长期3-5人月结
保底5000+桩基础工程项目合伙人
零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快
一、招聘目的/岗位使命:
通过系统培养,复制公司负责人能力,打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩,让公司管理更轻松。
二、公司与业务
自有设备20+台套,核心工艺:地基与基础工程专业承包
三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款)
1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算:
项目交付:进度/质量/安全三控,材料与设备调度,现场突发处理,施工日志与隐蔽验收资料:
2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进,对单项目利润负责;
3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹,带教新人;
4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。
四、入职培养路径(含您指定安排)
1、第1个月|办公室&设备基地学习(责底薪约¥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点):
目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表,完成>8份实单/模拟并通过复核。
2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗
全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担,上台做周报
通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。
3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核,达标即晋升“项目经理
五、任职要求(胜任力导向)
1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业,适应粉尘/泥浆/音工况;
2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高),抗压与自驱力强;
3、学习快、执行力强,善沟通与记录(日报/周报/资料标准化)
4、会用Excel做材料清单与基础成本测算,能按SOP完成报价;
加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收
六、岗位薪资福利:
试用期1-3个月:责底薪¥5,000+差旅实报+出差补贴(示例¥100/天)+夜班/高温补贴;转正:底薪¥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯);通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。
七、晋升通道:
管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成)
八、KPI与转正标准(清晰可落地)
报价复核误差≤±5%;
进度达成率≥95%,质量一次验收合格率>98%;
安全零事故;资料完整率>98%,日报/周报及时率>95%;
成本偏差≤预算+3%;
客户满意度≥90/100
回款周期≤合同约定+15天,
连续两月达标并完成1个小项目试岗交付,可转“项目经理”
工作地点与出差
工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。
应聘流程
投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗
地基项目经营高级合伙人
1个月学工艺与报价,2-3个月现场1对1,半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用责5k,转正底薪+绩效+利润分红,包住。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铁岭钢板桩在线招聘信息,主要招聘铁岭打桩相关人才。作为打桩工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解打桩的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。