有一定的机械基础知识，会制图熟练，8小时工作制

CAD，三维设计

工作内容 1.负责机械产品在车间的下料及制图相关工作； 2.按照设计需求完成图纸的设计与绘制任务； 3.配合工程师开展产品生产与装配的辅助工作。 任职要求 1.具备扎实的机械制图理论基础； 2.熟练掌握常用制图软件及相关工具操作； 3.具有良好的沟通能力与团队协作意识； 4.有排板与下料实际经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责机械图纸的绘制工作，依据设计需求完成图纸的设计与出图 2.配合工程师开展产品设计及优化工作，提供专业的制图技术支持 3.负责图纸资料的整理与归档管理，确保技术文件的准确与完整 任职要求： 1.具备扎实的机械制图理论基础和实操能力 2.熟练操作CAD、SolidWorks等常用制图软件，能高效完成各类绘图任务 3.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，可与相关部门协同推进项目执行

1、本科及以上学历，专业机械或土木工程类，会结构力学计算及验算； 2、熟练使用CAD、office办公软件； 3、钢模板及结构件的拆图、提料、排数控（此条可无经验）； 4、配合经营出差谈合同，技术沟通，会开车，有驾驶证C1； 5、偶尔需要出差参与投标活动，制作标书； 6、完成上级领导安排的其他工作。

岗位职责： 1、承担机电产品及零部件的研发与设计任务； 2、开展磨料磨具、工装夹具及相关设备的设计开发工作； 3、参与设备的组装调试与试生产，制定标准化作业流程； 4、配合生产技术团队完成设备装配、调试及试产支持工作； 5、针对生产过程中反馈的产品问题及售后维修情况，及时对接供应商协调解决； 6、优化并规范工艺操作流程； 7、协助上级推进新技术引入及产品开发改进工作，推动产品技术升级； 8、参与公司项目优化、改良及相关执行推进事项； 9、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备1-3年相关领域工作经验，了解车床、磨床等机械设备； 2、理工科背景，自动化、机械、机电一体化等相关专业优先； 3、熟练使用AutoCAD等制图工具，掌握机械与电气设计相关标准； 4、具备技术交底、设计变更、调试验证等全流程技术能力者优先考虑； 5、工作态度端正，细致严谨，具备良好的协作意识和沟通技巧； 6、富有创新意识，能够适应短期出差的工作安排。

具体薪资面议 技能要求： 非标机械设计，软件类：CAD，Solidworks或其他建模软件 岗位职责： 1、承担机械设备、钣金结构及辅助工装的设计、计算与图纸输出工作。 2、开展通用机械设备及标准零部件的选型工作。 3、执行机械结构的仿真与模拟分析。 4、负责项目执行过程中各类技术文档和报告的整理与编写。 5、参与前期技术沟通、投标方案编制、技术协议拟定，并提供产品全周期的技术支持。 6、绘制产品装配图与零件图，编制相关技术资料。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、机械类相关专业，大专及以上学历。 2、具有三年以上非标机械设计工作经验。 3、具备机械结构设计实践经历，熟悉机械设计流程与方法；有环保设备如催化燃烧装置、喷淋塔、除尘器或自动化领域设计经验者优先考虑。 4、熟练掌握绘图工具及三维建模、分析类软件操作。 5、了解国内外机械设计相关标准、规范及制造要求。 6、对机械加工、钣金工艺及常用金属材料具备较扎实的认知。

1.公司钣金产品设计，拆图；来图加工进行拆图出下料单及工艺要求；2.熟练使用CAD及Solidworks3.有操作台及异性钣金经验者优先

工作内容： 1.负责机械设备的基础绘图及图纸优化改进； 2.编制装配图与零件图，熟练运用AutoCAD等设计软件。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械制造相关专业，具备1-3年相关工作经验； 2.熟练操作SW软件，掌握机械原理，了解多种生产工艺流程； 3.有车间现场调研经历，参与过非标设备设计者优先录用； 福利待遇： 1.工作时间早九晚六，加班按规定支付加班费； 2.试用期为3个月，缴纳六险，自驾上班员工可享车补； 3.提供绩效奖金

熟练使用Tekla软件，具备拆图与制图能力

迪卡侬，要有证电焊工，400一天，管午饭， 焊接显示屏框架，早七晚五

盘山县城招聘55岁以内保姆做5口人饭收拾卫生220平，住家也可以，不住家也可以，做饭好吃干净利整的，月休2天春节有假工资5000元

盘锦辽滨招聘优质技工，包括管工、焊工和小工，实行九小时工作制，薪资根据岗位不同分为三种，同时可能加班并有工资总包打卡福利，工作地点位于辽宁盘锦。

寻找年龄60岁以下，从事土建力工的闲散人员，提供为期十多天的短期工作机会，工作地点位于辽宁盘锦辽宾地区，日薪为每天人民币二百一十元，工资将按时完成。

盘锦兴隆台区招聘夜班小工，负责清洗前厅小盘碗，，6点上班，月薪2000元，月休2天，工作轻松。

招聘：机械制造工程技术人员 薪资：4000-6000元/月 专业要求 不限

急聘压铸技术员和压铸质量工程师，工作地点在安徽六安（靠近合肥），薪资待遇约为月薪1.3万，具体联系方式可现场咨询。

技术员 男女不限，有化验经验，本科以上学历，医学类化工类专业优先考虑 薪资福利:工资面议 面试人员请到大宇医药老厂 工作地址:大宇路3号大宇路

岗位名称：PIE技术员； 岗位要求：1.工装夹具设计与制作；2.WI制作；3.生产异常处理及优化能力； 薪资待遇：月薪50007000元。

招技术员/深化/建模设计有经验能吃苦踏实肯干

职责描述： 1、建立并优化各类生产与安全管理制度，制定相应管理规范并持续改进，保障制度有效落地执行； 2、监督生产作业计划的实施进展，定期组织召开生产会议，识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍，保障生产均衡及计划达成； 3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题，确保生产流程顺畅推进； 4、推进生产管理基础建设，重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设； 5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况，定位问题根源，制定改进方案并推动落实； 6、优化部门管理体系，提升设备使用效率，控制制造成本，合理配置资源，同步推进基层管理人才梯队建设； 7、强化内部管理，依托质量管理体系，明确各生产基地及相关人员职责权限，实现管理规范化； 8、落实公司成本管控要求，主动降低各类生产开支，在保证品质与增量的同时持续压降制造成本； 9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施，识别培训需求，提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。 任职要求： 1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上； 2、熟悉行业发展趋势与市场变化，掌握主要竞争企业的相关信息； 3、熟练使用办公软件，了解IATF16949质量管理体系标准； 4、具备较强的沟通协调能力。

机械加工制造业，会看图纸，锻造锤上干活，能学技术，有特种设备证最好

岗位职责: 1.负责锻造工艺的技术研发与持续优化，保障产品品质及生产效能 2.参与拟定锻造工艺流程及相关操作规范，确保生产过程安全可控 3.配合处理生产环节中的技术难题，推动工艺能力不断提升 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效整合内外部资源 2.拥有较强的学习领悟力与问题应对能力，可迅速融入新环境并承接新任务 3.对锻造工艺具有浓厚热情，期望在该专业领域持续深耕与发展

年龄在30到45岁之间，工资面议，能吃苦耐劳，认真细心，能带领团队。

岗位内容： 1.优化生产流程并进行有效协调，确保产品品质与交付周期。 2.负责下属人员的管理与培训，保障团队高效运转。 3.落实公司各项决策，制定并实施生产管理方案。 任职要求： 1.具备相关行业工作经验。 2.5年以上制造业企业高级管理经验，拥有出色的团队领导与组织协调能力。 3.精通现代制造技术及管理手段，了解市场走向与行业发展趋势。

岗位职责： 1.负责销售订单的接收与处理，确保信息准确无差错。 2.与生产团队保持协作，保障订单按计划顺利执行。 3.监控订单生产各环节进度，及时协调解决过程中的异常情况。 4.定期与客户联系，反馈产品生产进展并落实相关订单调整事宜。 5.准确维护订单相关数据，确保系统内信息完整且实时更新。 任职要求： 1.具备较强的沟通与组织协调能力，能高效完成订单管理工作。 2.了解销售订单全流程操作，有同类岗位工作经验者优先考虑。 3.具有良好的团队意识，能在高强度工作环境下保持稳定输出。 4.熟练掌握基础办公软件操作，具备一定的数据录入与系统管理能力。

9小时，管吃住，

工作内容1.原材料投入2.成品打包3.车间卫生打扫与维护

木门，订单沟通，下单。 木门销售的接单岗位。 有木门接单经验者优先考虑。 岗位职责： 熟悉木门制作工艺流程，负责接收客户订单。 将订单信息录入系统并生成相应报价单。 核对所有资料无误后，反馈给客户确认。 客户确认完毕，下达生产指令至工厂车间。

职责描述： 1、建立并优化各类生产与安全管理制度，制定实施细则并持续改进，保障制度有效落地执行； 2、监督生产计划的实施进度，定期组织召开生产会议，协调解决生产过程中的各类矛盾与问题，保证生产均衡及计划目标达成； 3、快速响应生产中涉及工艺技术、质量检验及相关综合技术事务，保障生产流程顺畅运行； 4、推进生产管理基础建设，重点强化工艺控制、计量管理和标准化体系建设； 5、按月统计分析生产计划、设备维护计划、新品试制进度及产品质量达成情况，识别薄弱环节，制定改进方案并推动落实； 6、优化部门管理机制，提升设备使用效率，控制制造成本，降低产品消耗，统筹资源分配并加强基层管理梯队建设； 7、强化内部管理，依托质量管理体系运行，明确各生产基地及相关人员职责分工与权限规范； 8、落实公司成本管控要求，主动挖掘降本潜力，在确保品质与增产的同时实现生产成本持续压降； 9、统筹下属员工的职业成长与培训安排，识别培训需求，提升团队专业能力以匹配岗位发展需要。 任职要求： 1、具备无纺布行业生产管理岗位3年以上实际工作经验； 2、熟悉行业发展趋势与市场变化，掌握主要竞争企业相关信息； 3、熟练使用常用办公软件，了解IATF16949质量管理体系标准； 4、具备较强的沟通能力和跨部门协作意识。