风电运检岗（运维检修一体）5人 一、基本要求与福利 1.需吃苦耐劳（退伍绝人优先）； 2.能接受长期出差驻外(3个月休息15天)； 3.服从公司安排，遵守公司规章制度； 4.每年按照工作能力进行调整级别，调整工资待遇。 二、招聘条件 1、我们的要求是年龄在18-40之间，中专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 3、专业：风电、机电一体化、机械制造与自动化、电气类等应届毕业生优先录用。 三、岗位职责 1、招聘岗位：风电运维岗。 2、岗位职责：对设备日常和定期的检测，调试，维护、维修与检查、定检、技改，保障设备正常运行。 3、资薪（税前）：试用期一个月（4000/月）①；②；②。休假期间底薪正常发放，无出差补贴。 4、公司购买5险，劳保福利，5险个人部分个人承担，公司部分公司承担。 5、单位提供免费住宿，伙食由项目部所有人员共同承担。 6、工作地点：甘肃陕西（服从公司调动）。 7、需持有低压电工证和高处作业证书、高压电工、最新体检报告（无3高无大病史）。 8、面试通过正式入职，入职时间5月30日左右。

岗位职责: 1. 负责风电场设备的运行维护及检修工作，确保设备稳定运行 2. 执行日常巡检、故障排查与处理，及时记录并反馈现场情况 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求：有高处作业、高压电工低压电工三证 岗位福利：公司购买六险，三个月休假15天，休假期间有基本工资，工作满半年休假报销来回路费。项目部配备防暑降温用品，提供工作服及其它劳保用品。过年留守风场发放三倍基本工资等。 工作地点：甘肃地区，优先甘肃地区人员(人员属地化管理)

全国风电定检技改 对风机进行全年检半年检及其它技改

岗位职责： 1、跟随值班运维人员参与光伏、风电、储能电站的日常设备巡查与现场值守，按既定巡检路径记录设备运行参数及工况状态； 2、协助正式运维工程师开展站内电气设备、一二次设备、储能变流器、箱式变压器、逆变器等设备的常规检修与维护作业； 3、协同处理现场设备异常与缺陷问题，配合完成缺陷登记、整改辅助及消缺过程中的现场支持工作； 4、准确填写运维值班日志、巡检记录表、检修台账、缺陷台账等相关生产文档； 5、完成站长及运维主管安排的其他场站辅助性工作任务。 任职要求： 1、电气自动化、发电厂及电力系统、新能源发电技术、机电一体化等电力类相关专业在读大专或本科应届毕业生； 2、熟悉光伏、风电、储能基本原理及高低压电气基础知识者优先，须持有高低压电工证、高处作业证； 3、能够适应电站驻场生活、倒班制度及户外巡检作业环境； 4、工作认真细致、责任心强，服从现场管理安排，严格遵守安全生产相关规定。 职位福利：免费中晚餐、节日福利、入职缴纳社保、带薪年假、驻外补贴、定期专业培训、晋升机制健全、免费健身房

岗位职责: 1、负责系统级产品的整体方案制定，包括产品规划路径、控制架构搭建、电气系统设计、核心部件选型及系统集成工作； 2、主导产品或项目的开发执行，将产品需求拆解为可落地的开发任务，推动跨职能团队目标一致、协同作业； 3、组织并推进产品研发阶段的测试验证与定型测试，统筹解决生产过程中的技术难题及现场提出的设计优化需求。 任职要求: 1、电气、自动化、测控、机械电子等相关专业，硕士学历； 2、3年以上硬件产品系统集成工作经验，具备非标自动化领域经验者优先； 3、具备良好的团队协作意识，能够跨部门沟通协调并推动问题解决； 4、有环境监测类设备或供排水产品研发背景者优先； 5、具有技术管理或研发项目管理实践经验者优先。

岗位职责: 1. 负责储能及充电桩产品的测试工作，参与需求分析与设计评审，制定测试方案并识别潜在测试风险 2. 独立完成测试环境搭建，设计并执行测试用例，跟踪缺陷闭环，输出完整测试报告 3. 与项目团队保持高效沟通，组织问题分析会议，推动问题及时解决 4. 深入理解产品功能、系统需求及用户体验，针对设计缺陷提出优化建议 任职资格: 1. 本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验 2. 掌握常用测试仪器的使用，如示波器、功率分析仪、充电桩测试仪、源载设备等 3. 熟悉国内外储能与充电桩相关测试标准、认证规范及政策法规，包括：GB/T 36558-2018，GB/T 36547-2018，GB/T 18487.1，GB/T 27930，NB/T33008.1，IEC 61851.1/.23等 4. 了解储能与充电桩的实际应用场景，具备较强的逻辑思维与归纳总结能力 5. 具有良好的团队协作意识和沟通能力，具备基本的英语读写水平 6、高级及以上岗位薪资面议

岗位职责： 1、承担换电柜配套硬件产品的设计与开发任务，涵盖原理图绘制、PCB布局（熟练运用Altium Designer或Cadence等工具），确保设计方案符合产品在性能、可靠性及成本方面的综合要求。 2、深入钻研模拟与数字电路技术，针对换电柜硬件研发过程中出现的技术问题提供有效解决方案，保障电路系统的稳定性与运行效率。 3、基于瑞芯微、全志等SOC平台开展换电柜硬件方案的选型、设计与调测工作，持续优化硬件性能，增强产品市场竞争力。 4、负责Linux内核的裁剪、移植与性能优化，确保换电柜系统在Linux环境中的稳定运行；精通Linux驱动开发，完成各类外设驱动的编码、调试与维护，保障硬件与系统的高效协同。 5、开展Linux平台下的应用层开发，实现换电柜核心功能模块的应用程序开发，提升设备的操作便捷性与用户体验。 6、参与换电柜整机的测试验证流程，收集并分析测试数据，定位问题根源，提出改进措施并推动落地实施。 7、撰写硬件设计说明、驱动开发文档、应用开发记录等相关技术资料，确保研发过程规范可控、全程可追溯。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子工程、计算机、自动化等相关专业背景，具备3年以上硬件开发相关工作经验。 2、熟练掌握Altium Designer或Cadence等EDA工具，能独立完成原理图设计及PCB布局布线工作。 3、精通模拟与数字电路设计理论，具备扎实的电路基础知识和丰富的实际调试经验。 4、熟悉瑞芯微、全志等主流SOC的架构特点，有在上述平台进行硬件开发的实际项目经历。 5、了解Linux内核体系结构与运行机制，精通Linux驱动及应用开发，具备良好的C/C++编程能力。 6、具有瑞芯微SOC应用于换电柜项目的开发经验者优先考虑，对换电柜的工作机制、硬件组成及软件架构有深入理解者优先。

岗位内容： 负责中控系统的安装调试以及声、光、电设备的现场施工等工作。 岗位要求： 1、具备基本的网络架构知识； 2、能够熟练完成主流中控品牌中任意一款产品的方案配置、设备安装与系统调试； 3、工作认真负责，执行力高，能积极配合团队安排。（需接受短期出差） 五险+包吃包住+全勤奖+绩效奖金+通讯补助+出差补贴+生日福利+节假日福利

本公司位于衡南县三塘镇三塘工业园，是一家专注于光伏电站建设、运维一体的光伏公司。现招聘后台运维工程师1名，年龄要求40岁以内，熟悉户用光伏安装维修工艺，有带队管理施工队经验，日常工作统计维修电站，与现场运维人员制定维修方案并报价，派单安排施工队维修，处理现场维修问题。能熟练操作电脑办公软件

风叶内部加固

岳塘区天元美居乐骆驼饺子馆现招一名收银员。盖码饭厨嫂一名。年龄28岁至45岁，工资面议，熟手优先，能吃苦耐劳，有团队合作精神）有合适的请帮忙介绍。[庆祝][庆祝][庆祝]

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围:8000-12000元/月 日薪资300-400 周薪资2000-3000 可兼职 可长期 日结 周结都可 人走账清 工作时间8小时 提供吃住 没有押金

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在：安徽芜湖

湘潭岳塘新材料厂 要求18-51岁，有工厂经验优先 薪资：19元/时+夜班补贴2元+主岗补贴1元；日薪210-248元 综合5500-6500元，3个月后享有超产奖 福利：高温补贴300/月；工时满280小时奖100；工龄奖、稳岗补贴200/月、生日奖100；入职满7天可预支 工作：巴沙木摆放、上下料，设备自动化操作 班次：早八晚八，两班倒

商超配送 驻店式的只针对一家超市配送 负责骑二轮车电车配送 住宿：免费小区房 三室一厅 薪资范围:7000-10000元/月 日薪资280-380 可过渡 可短期1-2月 可长期 工作时间8小时 自由安排 提供电车 提供免费住宿 不住宿舍房补500饭补500 人走账清 全程到跑单不需要花一分钱的 0押金 0元入职 可以预支工资 多劳多得，上不封顶！！

岗位职责： 1. 负责风电机组日常巡检、故障诊断与消缺维护，保障设备稳定运行 2. 执行定期检修、润滑、紧固及部件更换等预防性维护工作 3. 记录运维数据并填写技术报告，参与故障分析与优化建议提出 4. 配合完成新机组调试、并网测试及技术交接工作 5. 严格遵守风电场安全规程，落实高处作业、电气操作等专项安全措施 任职要求： 年龄18-28周岁，电器自动化，机电一体化优先考虑。 1. 熟悉风力发电系统原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）结构特点 2. 具备基础电气知识和机械识图能力，能看懂风机图纸与技术手册 3. 吃苦耐劳，适应野外作业与轮班制，持有登高证、电工证者优先 4. 接受应届毕业生及无经验者，提供系统化岗前培训与师带徒机制 5. 身体健康，无恐高症，具备较强责任心与团队协作意识

风机调压。有工程师证的人

岗位职责： 1.负责风电场现场风机技改、运维及故障消缺等技术处置工作 2. 担任保外交付项目现场负责人，统筹协调供应商作业并履行工作负责人职责 3. 熟练完成程序更新、系统测试及验收配合，规范签署项目验收单 4. 依据上海电气2MW机组技术标准开展日常巡检、维护与技改实施 5. 根据项目需求在江西、河南等区域灵活驻场，保障交付时效与质量 任职要求： 1.持有低压电工作业证、高处作业证及安全员资格证书 2.熟悉上海电气2MW风电机组结构与运行逻辑，具备独立故障诊断与处理能力 3.具备风电技改经验，能熟练操作电脑完成程序升级与测试验证 4. 具备现场管理与跨团队协作能力，可承担项目统筹与责任落实 5. 学历不限，需具备风电或电力相关领域实操经验

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2,在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3,配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

职责： 1、负责信息化项目的统筹管理，确保项目建设有效支撑产业中心的业务发展需求。 2、开展信息系统的日常运营维护，保障系统稳定运行，做好问题预警及快速响应处理。 3、推进数据管理工作，保障数据安全、可用及价值转化，满足集团在数据治理方面的具体要求。 4、组织实施流程管理，确保流程的梳理、执行与监督符合集团规范和标准。 要求： 1、统招本科及以上学历，计算机或相关专业优先； 2、具有5年以上信息技术领域工作经验，其中至少2年从事信息化项目或相关管理工作；具备产品、数据、流程相关实践经验者优先，有MES、NC系统实施经验者更佳。 3、掌握PMP、软考等项目管理方法论，熟练使用墨刀、VISO等专业工具软件。 4、具备优秀的沟通能力和团队合作意识，能独立应对复杂问题，保持高效工作节奏与执行力。

有相关经验优先，有驾驶证会开工，懂电脑。无经验大学生亦可

岗位职责: 1、负责公司网络系统及门禁、监控、考勤等配套设备的运维管理，掌握基本网络原理与通信协议，理解OSI七层模型；熟练操作各类网络与安全设备，包括防火墙、交换机、路由器、VPN、IPS/IDS、DDOS防护设备的规划、配置、部署、调试、故障排查及日常维护。 2、负责机房基础设施与服务器系统的管理，具备多类型服务器运维能力，熟悉服务器安装、部署与日常运行维护，能够搭建文件服务器、域控服务器及其他应用服务系统。 3、负责办公类设备（如打印机、扫描仪、投影仪、LED显示屏、PDA、工位机等）的日常维护与管理，具备处理办公设备及办公软件系统常见软硬件问题的能力，保障员工正常使用。 4、承担公司信息安全管理工作，能对安全日志进行分析，识别潜在风险，及时发现并应对安全威胁；定期开展安全设备巡检、数据备份、系统升级等运维任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、软件开发等相关专业； 2、1年以上制造业企业信息化相关工作经验； 3、熟悉IT运维管理流程与信息安全管理规范，具备较强的计算机应用操作能力； 4、掌握信息化建设相关知识，有办公业务系统与生产系统维护管理经验，并具备实际实施经历； 5、具备良好的团队协作意识、组织协调能力，学习能力强，工作认真负责，执行力突出。

岗位职责： 1、依据公司及部门设备管理规范，制定年度维护保养计划及相关设备操作指引文件； 2、结合设备运行特性，识别关键备件需求，设定备件库存上下限；负责设备程序的定期备份与核查工作； 3、开展设备故障根因分析，推动优化改进措施，预防问题重复发生，并基于分析过程编制处理报告，录入设备知识库，支持设备全生命周期追溯及团队经验沉淀；针对典型故障组织横向排查并对维修人员实施专项培训； 4、按照设备大修、中修、更新改造的技术标准，对现场执行过程进行全程监督，控制技术方案偏差，严控实施进度与质量要求； 5、保障公司水、电、气等能源供给，负责设备运行状态监控及突发故障应急处置；参与动力设备事故调查与原因分析，审核事故报表，落实预防措施，并承担动力设备检修及相关技术资料归档管理工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上设备管理相关工作经验； 2、掌握常用设备机械构造、零部件、低压电气元件、常用传感器、视觉系统等基础知识；能熟练使用工程软件查阅及修改设备图纸； 3、了解PLC、工业机器人、视觉系统、测试设备、pack产线及公用动力设施等相关技术领域知识； 4、熟练操作Office办公软件及CAD、EPLAN、西门子博图等工程类软件

招聘风电叶片维修人员 带队2人： 1. 具备打磨、手糊工艺经验，熟悉叶片内部及外部修复流程，有吊篮作业经历，能独立带领团队并编制维修报告 2. 持有登高作业资格证书 打磨手糊技工3人： 1. 一年以上叶片打磨与手糊实操经验，参与过叶片内外部结构修复工作 2. 必须持有高处作业操作证 辅助维修人员10人： 1. 需具备高处作业证 无证人员可由公司统一组织培训考证，入职后报销相关考试费用 2. 动手能力突出，工作认真，责任心强，能适应高强度作业环境 以上岗位录用后提供具有竞争力的薪酬待遇 拥有完善的晋升机制，表现优异者可晋升为带班负责人或项目主管，欢迎优秀人才以合伙人身份共同发展

1. 严格遵守公司规章制度及上级要求，落实信息传递与执行，保障指令高效传达； 2. 推进广场商业管理信息化系统的建设与优化； 3. 承担广场内各类基础设施的日常巡检、维护与管理工作； 4. 负责广场机房运行环境、网络设备及服务器等基础架构的运维与安全管控； 5. 为广场各职能部门提供技术支持与培训协助； 6. 负责IT系统运行监控及数据备份工作的实施与管理；

岗位职责： 1、负责生产设备电气控制系统的安装调试、日常维护及性能优化，确保设备高效稳定运转 2、承担设备现场部署、系统调试、项目实施以及客户技术沟通与支持工作 3、制定并执行设备管理规范、故障诊断流程和预防性维护计划，持续提升运行可靠性 4、协同团队推进设备技术升级、程序迭代，完善技术资料归档与运维日志记录 岗位要求： 1. 大专及以上学历，电气自动化相关专业，具备3年以上设备技术领域工作经验 2. 精通西门子1500系列PLC编程，掌握SIcar程序架构，可独立处理电气系统异常问题 3. 具有2年以上服务于项目型企业的现场经验 4. 拥有视觉系统或工业机器人应用背景者优先考虑 5. 学习适应能力强，抗压性好，熟练使用Office办公软件、CAD、EPLAN及西门子博图等工程工具

一、岗位职责： 1、负责客户现有数字化平台/网络系统/IT系统的日常运维支持； 2、定期巡检应用系统，按要求对异常情况及时处理并上报； 3、参与突发事件及系统故障的应急响应与处置； 4、保持与客户的有效沟通，落实分配的各项任务。 二、岗位要求： 1、具备1年及以上IT运维相关工作经验； 2、熟悉Windows、Linux操作系统，能进行常见问题的系统日志排查； 3、掌握主流数据库（如MySQL、PG、Oracle）的基本操作； 4、具备运维所需的网络基础知识及服务器硬件常识； 5、具备良好的客户沟通协调能力； 6、优先条件：持有云网安方向相关认证，如RHCE/RHCA、华为HCIP/HCIE、思科CCNP/CCIE等； 7、统招本科及以上学历，年龄不超过38岁 三、薪资待遇： 11k-18k（具体面议），缴纳五险 四、工作地点 湖南湘潭

岗位职责： 1、依据公司及部门设备管理规范，制定年度维护保养计划及相关设备操作指引文件； 2、结合设备运行特性，研判备件使用需求，设定备件库存上下限；落实设备程序的定期备份与核查工作； 3、开展设备故障根因分析，推动优化改进措施，预防问题重复发生，并基于处理过程编制分析报告，归档至设备知识库，支撑设备全生命周期追溯及团队技术经验沉淀；针对典型故障组织横向排查，并对维护人员实施专项培训； 4、按照设备大修、中修、更新或改造的技术标准，对现场执行过程进行全程监督，控制技术方案偏差，严控实施进度与质量达标； 5、负责厂区水、电、气等能源供给保障及设备运行状态监控，应对突发故障；参与动力设备事故调查与原因分析，审核事故报表，推动防控措施落地，并承担动力设备检修资料的整理与归档工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上设备管理或相关领域工作经验； 2、掌握常用设备机械构造、零部件、低压电气元件、通用传感器、视觉系统等基础知识；能熟练运用工程软件查阅及修改设备图纸； 3、了解PLC控制系统、工业机器人、视觉应用、测试系统、pack产线及公用动力设备等相关技术内容； 4、熟练操作Office办公软件，以及CAD、EPLAN、西门子博图等专业工程工具。

岗位职责： 1、核心功能开发： 基于 Java（Spring Boot）技术框架，承担 MES 系统各业务模块（如工单管理、工艺路线、数据采集、产品追溯等）的架构设计与编码实现工作。 2、设备数据采集： 深入生产一线，运用 Socket、Modbus、OPC UA 等通信协议，对接多种生产设备（如制绒、扩散、刻蚀、PECVD、印刷、烧结等设备），完成设备状态监控与运行参数采集。 3、系统集成对接： 主导 MES 与 ERP、WMS、RMS 及其他外部系统的接口开发与联合调试，确保跨系统间业务数据高效、准确流转。 4、数据库设计与优化： 负责 MySQL/Oracle 数据库的模型设计，针对大规模生产数据开展 SQL 性能调优与索引策略优化，保障系统在高并发场景下的稳定响应能力。 5、报表与可视化： 根据业务部门实际需求，开发生产类统计报表及可视化看板功能，为管理决策提供可靠的数据支撑。 6、需求分析与转化： 深刻理解半导体或光伏行业制造流程，将复杂的现场业务需求转化为可执行的技术解决方案并推动落地实施。 任职要求： 1、学历背景： 计算机科学、自动化、电子信息等相关专业本科及以上学历。 2、技术栈扎实： 熟练掌握 Java 编程语言，熟悉 Spring Boot/Spring Cloud 微服务架构体系，具备良好的面向对象设计与开发能力。 3、数据库能力： 精通关系型数据库（MySQL/Oracle），具备扎实的数据库建模功底和丰富的 SQL 调优经验（必备条件）。 4、硬件通讯经验： 熟悉 TCP/IP、Socket、HTTP/RESTful 等网络通信机制，有 Modbus、OPC 类工业协议集成经验者优先考虑。 5、行业经验： 了解离散制造或流程型制造模式，尤其熟悉光伏切片生产流程，掌握批次管理、在制品追踪等核心概念。 6、项目经历： 须拥有至少 2 个完整 MES 项目的开发或实施交付经验。 7、综合素质： 具备优秀的逻辑分析能力，能独立完成流程图、时序图等技术文档绘制；心理素质良好，能适应高强度工作节奏及车间现场作业环境。