【岗位职责】 1. 负责制定并执行集团数字化战略规划，引领集团数字化转型方向； 2. 推动数字化项目落地，确保项目达成转型目标； 3. 关注数字化技术发展动态，确保公司数字化技术持续进步，保持竞争优势； 4. 协调内外部资源，推动数据驱动创新，促进数字化技术与业务深度融合，提升公司运营效率； 5. 评估数字化项目效果，及时调整策略，持续优化数字化转型路径； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业背景包括电力系统及其自动化、电气工程等相关专业； 2. 具备电力系统分析基础； 3. 为人诚信、正直，有强烈的责任心和敬业精神，执行力强； 4. 具备相关经验；

岗位名称：电池托盘技术研发总监 汇报对象：总经理 岗位定位：全面负责新能源动力电池、储能电池托盘的技术研发、技术攻关、工艺落地及团队管理，统筹产品迭代与技术创新，构建企业核心技术竞争力。 【岗位职责】 1. 技术规划与创新：跟踪新能源行业电池托盘新材料、新工艺、新技术发展趋势，制定公司技术研发规划与年度研发目标，聚焦轻量化、高防护、低成本研发方向，搭建技术壁垒，推进产品创新迭代。 2. 研发项...

岗位内容： 1. 负责生产现场的安全监督管理，制定并落实安全管理制度及各类操作规范。 2. 策划并实施安全教育培训，提升员工安全认知与操作技能，熟悉事故应对流程。 3. 开展生产环节的日常安全检查与巡视，识别潜在风险并及时上报处理。 4. 牵头组织应急演练，确保突发事件的快速响应与妥善处置。 5. 联动相关职能部门，持续优化安全管理机制与工作流程。 任职要求： 1. 具备一定年限的安全管理实践经验，掌握国家安全生产相关法规与行业标准。 2. 善于分析问题、提出解决方案，具备基础的数据整理与分析能力。 3. 具备较强的组织协调能力及团队合作意识。 4. 拥有良好的沟通技巧与服务导向思维。 5. 持有安全管理体系认证证书者优先考虑。 6. 需具备在中海、万科、保利、华润等大型地产企业担任安全专监的工作经历。

一、岗位定位 本岗位为公司质量管理体系第一责任人、质量板块最高负责人。全面统筹公司QA、QC、验证、合规、供应商质量、药物警戒全体系管理工作。 结合公司原料药、固体制剂、无菌制剂多产品线生产运营模式，搭建、落地并持续迭代符合中国GMP、ICH、国内外审计标准的质量管理体系。全面把控产品全生命周期质量风险，统筹药监飞检、GMP认证、客户审计、海外合规核查工作，通过体系合规、质量创优筑牢企业生产经营底线，支撑公司规模化生产、市场拓展及长远战略发展。 二、岗位职责 1、质量战略规划与体系全盘管理 根据公司发展战略制定年度质量工作计划、合规目标与质量改进方案；全面统筹QA、QC团队组织建设、制度流程搭建与绩效考核管理。建立并持续优化覆盖研发、采购、仓储、生产、检验、放行、售后全链条的质量管理体系，确保体系合法、合规、高效、可追溯，适配多品类产品生产质控要求。 2、生产全过程质量管控与闭环改进 主导公司无菌制剂、固体制剂、原料药全生产流程质量监督管理；严格管控工艺执行、现场合规、洁净区管理、物料流转、成品放行全环节。统筹负责偏差处理、变更管理、OOS/OOT调查、CAPA闭环、年度产品质量回顾等核心质量工作，系统性解决生产质量隐患，持续降低质量风险与不良事件发生率。 3、无菌体系风控与验证管理（核心重点） 牵头搭建无菌制剂专项质量风险管理体系，制定污染控制策略与无菌保障方案。全权负责无菌模拟灌装、洁净区环境监控、培养基适用性检查、灭菌工艺验证、无菌工艺验证等关键核心工作的方案审批、过程监督与结果判定。熟练应对无菌产品高风险管控难点，杜绝无菌污染、微生物超标等重大质量事故。 4、检验与放行体系管理 全面负责QC实验室日常运营、仪器设备校准、检验方法学验证、试剂耗材管理、实验室数据完整性管理。建立严格的物料、半成品、成品放行标准，拥有最终放行审核权，保障检验数据真实、准确、可溯源，杜绝数据造假、数据偏差风险。 5、外部合规迎检与政府对接 实时跟踪国家、省、市药监局最新法规修订动态，组织内部法规培训与体系对标升级。全权统筹GMP新建认证、复认证、药监飞检、专项检查、客户审计、经销商审计等所有外部核查工作，负责问题整改、回复闭环、风险复盘，确保企业持续合规零重大缺陷。维护药监系统良好政企关系。 6、供应链质量与委托生产管控 建立完善供应商质量准入、评估、分级、淘汰体系；主导关键原辅料、包材供应商审计、现场核查与年度复评工作。严格审核委托生产、委托检验项目资质与质量协议，全过程管控受托方质量体系，确保外包环节质量可控、合规可查。 7、团队搭建与质量文化建设 搭建高质量、稳定的质量核心人才梯队，完善部门岗位职责、培训体系、晋升机制。常态化开展全员GMP、质量意识、风险防控培训，打造严谨、合规、高效的质量团队，夯实企业全员质量文化。 8、药物警戒与售后质量处置 统筹药品不良反应监测、上报、随访管理；主导客户质量投诉、质量异议、产品召回等突发事件的研判、处置、复盘，建立应急预案，最大限度降低企业经营与品牌风险。 三、任职资格（硬性标准） 1、学历与职业资质 - 本科及以上学历，药学、制药工程等医药相关专业； - 持有执业药师、中级及以上药学职称，具备质量受权人资质（从事过药品生产过程控制和质量检验工作等）。 2、从业资历（核心硬性门槛） - 10年以上制药行业质量管理全流程经验，5年以上大中型药企质量总监/质量负责人同等高管任职经验，具备独立全盘操盘质量体系的成熟经验； - 必须具备5年及以上无菌制剂GMP质量管理实战经验，精通无菌工艺、无菌保障、无菌验证体系；同时熟练掌握原料药、固体制剂全链条质控逻辑，熟悉多产品线并行管理模式； - 拥有完整GMP认证/复认证、飞检应对、客户审计通关成功案例，无个人质量违规记录、无企业重大质量事故追责记录。 3、专业能力要求 - 精通中国最新GMP、GMP无菌附录、ICH Q7/Q9/Q10等国内外核心法规，熟练掌握药品全生命周期质量管理逻辑； - 精通偏差、变更、CAPA、风险评估、验证管理、数据完整性、无菌保障、供应商审计、药物警戒等所有质量模块； - 具备极强的质量风险预判、问题溯源、系统性整改能力，能够从体系层面解决深层质量问题； - 熟练操作QMS、LIMS等质量信息化系统，具备数字化质量管理思维。 4、综合素质要求 - 具备高管格局与系统化管理思维，原则性极强、作风严谨、责任心突出； - 优秀的跨部门统筹、沟通、谈判、抗压能力，可统筹生产、研发、设备、物料、行政多部门协同合规； - 具备前瞻法规研判能力，能够提前对标新规、优化体系，驱动企业质量体系持续升级。 四、优先加分项（择优录取） 1. 拥有外资药企、上市药企、通过FDA/欧盟GMP/ISO国际认证企业质量管理高管经验者优先； 2. 具备丰富的无菌制剂新产品注册、工艺验证、商业化投产质量管控经验者优先； 3. 具备药监系统迎检、高端客户审计（上市药企、连锁头部企业）丰富通关经验者优先。

【岗位职责】 工艺战略规划：制定航空制造工艺发展战略和规划，明确工艺发展方向和目标，组织实施和完善工艺体系建设。 •工艺文件编制与管理：组织编制和修订航空制造工艺文件，包括工艺流程、工艺规程、工艺标准等，确保工艺文件的准确性、完整性和可操作性。 •生产工艺管理：负责生产现场的工艺指导和监督，确保员工严格按照工艺文件操作，保证产品质量。对生产过程中的工艺问题进行及时处理和解决，优化工艺参数，提高生产效率和产品质量。 •工艺创新与改进：主导工艺创新和改进工作，组织开展新工艺、新技术的研究和应用推广，不断提高公司的工艺水平和竞争力。 •转产管理：负责新产品转产前与制造部门的项目对接，完成项目技术状态的确认，对产能、人力进行初步评估和规划，确保转产工作的顺利进行。 •团队管理与培训：负责工艺技术团队的建设和管理，组织开展技术培训和交流活动，提高团队成员的工艺技术水平和业务能力。 •成本控制：参与工艺成本的分析和控制，通过工艺优化、材料替代等措施，降低生产成本，提高公司的经济效益。 【岗位要求】 一、学历与资质要求 1. 基础学历门槛 - 本科及以上学历：优先机械工程、材料科学、航空航天工程等理工科专业 - 特殊行业认证：需熟悉AS9100航空质量体系、NADCAP特殊工艺认证 【非必需要求】 * 可英文沟通。【必需要求】 * 海外项目经验。【必需要求】 2. 技术深度匹配 - 航空金属加工专精：需精通，航空铝合金，高温合金（如Inconel 718）、钛合金（如TC4）切削参数优化、五轴联动数控加工、真空热处理等核心技术。【必需要求】 - 数字化与智能制造：熟悉CAD/CAM仿真、MES系统集成、AI质检等数字化工艺 二、工作经验要求 1. 行业经验沉淀 - 8-15年航空制造领域经验：需覆盖技术研发、主导过至少2个大型航空类项目。 -【 经验丰富，行业可放宽至精密制造（如医疗器械、精密仪器）、汽车零部件（如发动机、底盘结构件）等领域】 备注： 精密制造/汽车背景候选人需在入职后3个月内完成航空制造知识（适航体系、AS9100、特种工艺）的专项培训。 2. 管理岗位履历 - 5年以上技术总监/高级经理经验：独立管理10人以上技术团队，主导过完整航空项目周期技术信息分析与工艺汇编，基于工艺分析给出报价方案【必需要求】，并具备跨部门协作能力 - 供应链与合规管理：协审核供应商NADCAP资质，协调外协厂商解决材料性能偏差或交期延误 三、核心能力要求 【此项面试中逐条考量】 1. 材料认知 - 材料知识精通：深入了解航空金属材料的性能、特点、加工工艺，熟悉材料的选用原则和质量控制标准，能准确判断材料在不同环境和工况下的适用性。 2，工艺编制 - 加工工艺掌握：精通机械加工制造的各种工艺，如车、铣、刨、磨、钻等，熟悉先进的加工技术，如数控加工、特种加工等，能优化工艺参数，提高加工效率和质量。 3． 技术迭代 - 技术创新能力：关注行业技术发展趋势，积极引入新技术、新工艺、新材料，带领团队开展技术研发和创新，提升企业的核心竞争力。 4. 加工成本计算 - 成本分析与预算：对产品的生产成本进行分析和评估，制定合理的成本预算，为企业的决策提供依据。 5．工艺优化 - 成本优化措施：通过优化工艺、合理选材、提高生产效率等措施，降低生产成本，提高企业的经济效益。

【岗位职责】 1. 负责公司整体信息技术战略规划，制定公司AI优先的技术路线，推动AI在智能选品、动态定价、AI生成内容（图文/视频）、营销自动化等场景落地。 2. 推进云原生+微服务架构演进，支撑高并发（大促）及多平台（抖音/TikTok/Amazon/Shopify等）业务扩展。 3. 负责整个集团公司核心系统建设，主导ERP/OMS/WMS与财务系统的业财一体化重构，实现多平台、多币种、多税制的自动记账与对账。 4. 搭建智能供应链中枢，实现销量预测、智能补库与库存周转优化，建设全域数据中台与CDP，支撑精准营销与经营决策。 5. 统筹AI与自动化应用，落地生成式AI（文案/图/视频）与RPA/AI Agent，提升运营效率，降低人力成本，开发销量预测、动态调价等算法模型，直接驱动GMV与利润增长。 6. 建立信息安全与合规监控检测系统，基于大数据的实时风控体系（恶意退款、接口攻击等）。确保GDPR及个人信息保护法合规，构建零信任安全架构。 7. 团队管理及现有技术人员专业能力的不断提升。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，年龄35岁内，8年以上互联网公司信息技术从业经验，3年以上信息技术负责人岗位经验。 2. 有从0到1主导RPA搭建和AI职能体与RPA重构的经验（硬性要求）。 3. 懂电商业务（抖音全域兴趣电商、私域、跨境等），能直接与运营、财务部门对话。 4. 精通数据治理与BI工具（PowerBI/FineBI等），熟悉云原生、高并发架构。 5. 了解主流大模型（GPT/文心/通义千问等）的API调用或微调逻辑。 6. 极强的跨部门推动力，能平衡业务需求与技术成本。

招聘岗位：房建监理工程师 岗位职责： 1. 负责房建项目现场质量、安全、进度日常监理巡查，做好监理日志、巡检记录，留存现场影像。 2. 参与隐蔽工程、分部分项工程验收，核查施工工序，发现质量安全隐患，上报总监并跟踪整改闭环。 3. 复核进场原材料、构配件质量，核查合格证、检测报告。 4. 参与监理例会，整理监理资料，填报各类监理台账。 5. 配合主管部门、建设单位各类现场检查、迎检工作。 任职要求： 1. 大专及以上，建筑工程、工程管理等相关专业。 2. 有房建现场监理经验，熟悉房建施工工序，懂现场质量安全管控；持有监理员证/注册监理工程师证优先。 3. 能驻施工现场，吃苦耐劳，细心负责，会做监理资料。 4. 熟悉湖南本地房建工程管控要求优先。 薪资待遇面议

岗位职责: 1、主导水文监测产品的系统架构规划、技术方案设计与集成开发，协调软硬件模块联动，确保技术路径的前瞻性与运行稳定性，并推动产品在实际项目中的应用落地； 2、开展产品的功能验证、性能调优、安全检测及质量审查，制定并实施完整的测试策略，保障产品在多样化环境下的稳定运行； 3、编制产品技术手册、测试规程及相关标准化文件，构建完整的技术交付文档体系，为工程部署和市场拓展提供技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业方向为水利、水文水资源、仪器仪表、自动化控制等相关领域； 2、掌握水文水资源行业的产品架构、技术应用场景及国家或行业相关标准，具备准确判断技术发展方向的能力，可提供有力的技术指导； 3、具备良好的团队协作意识与书面表达能力，有水文监测或相近领域项目实践经验者优先考虑； 4、能够根据工作安排进行短期出差。

邵阳市双清区招消防水、消防安装

招聘长期师傅一名。

矿山上的临工矿卡维修等

光明明天继续招聘电工师傅一名，工价42元，包住不包吃，工期半个月左右，完工后十天内结清工资，薪资需扣个税。

大量招工，招聘粉刷内外墙的点工师傅。

专业监理工程师，需要持有建筑专业中级职称证以及四川省监理培训证。证书需要转注册到现在的公司。必须要驻场工作，提供吃住。 在项目上从事专监工作，负责整理监理所需的资料及现场监理工作，熟悉监理工作制度。熟读图纸及设计要求。要特别注重安全意识。 项目为15000平米的厂房，框架结构，工期10个月。

招专监，持证，工作地点在贵阳

岗位职责： 1.负责风电及光伏项目全过程监理工作，包括施工准备、进度控制、质量监督与安全监管 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，确保符合规范及合同要求 3. 组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4. 编制监理规划、实施细则及各类监理报告，及时发现并协调解决现场问题 5. 监督工程资料的完整性、真实性与可追溯性，配合完成项目归档及移交 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师执业资格证书，专业类别匹配电力或新能源方向 2.具备风电场或光伏电站项目监理经验，熟悉相关技术标准与验收规范 3. 熟悉EPC总承包模式下监理工作流程，具备较强的现场协调与风险预控能力 4. 责任心强，能适应长期驻项目现场工作，具备良好的沟通表达与文档编写能力 5. 无学历限制，优先考虑本科及以上学历且具有3年以上新能源项目监理经验者

招聘安装专业监理，及总监，要求有证书

岗位职责： 1.负责安装工程全过程的监理工作，包括施工准备、过程控制及竣工验收 2. 审核施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督技术交底落实情况 3. 对安装工程质量、进度、安全、文明施工进行日常巡查与旁站监督，及时发现并督促整改问题 4.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工预验收，签署监理意见 5. 编制监理日志、周报、月报及各类监理文件，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书（机电安装或相关专业优先） 2. 熟悉《建设工程监理规范》及安装工程相关技术标准与验收规范 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，能独立开展监理工作 4.责任心强，原则性强，具备较强的职业道德和保密意识 5. 能适应三门峡本地项目驻场工作，接受阶段性出差安排

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招聘工地督导人员。工作地址位于邵东市生态产业园。薪资为4.5K-5.5K。岗位职责包括负责工地安装质量的督导、异常的跟进处理以及员工技能培训工作。要求有门窗安装或外墙漆工作经验，沟通能力佳，年龄在30-45岁之间。

工地招聘督导1名，薪资4.5K-5.5K。 负责工地安装质量的督导、异常的跟进处理以及员工技能培训工作。 要求有门窗安装或外墙漆工作经验，沟通能力佳，年龄30-45岁。

【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，水利水电工程、水工结构、岩土工程等相关专业。 2. 职称证书：持有高级工程师及以上职称；具备水利水电一级建造师、注册土木工程师（水利水电）者优先。 3. 年龄：45周岁及以下，综合能力优秀者可适当放宽。 4. 工作经验： 4.1 具备10年及以上水利水电工程施工技术管理工作经验。 4.2 有碾压混凝土（RCC）重力坝项目完整从业经历，至少担任1座坝高60米及以上RCC重力坝项目总工/技术负责人，或2座坝高40米及以上同类项目技术管理岗位经历。 5. 专业能力： 5.1 熟练掌握碾压混凝土坝施工规范、设计标准，精通RCC配合比设计、VC值管控、碾压工艺、层间结合、冷缝处理等核心技术。 5.2 精通大坝温控防裂、渗流控制、结构应力、坝体稳定等专业知识，能独立处理高温、低温、汛期等复杂工况下的技术难题。 5.3 可独立编制、审核施工组织设计、专项施工方案、技术措施，主持图纸会审、设计交底、设计变更及技术洽商工作。 6. 其他要求：能常驻项目现场，适应工地作息及外派工作。

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招聘工地督导人员，工作地址位于邵东市生态产业园。薪资为4.5K-5.5K。岗位职责包括负责工地安装质量的督导、异常的跟进处理以及员工技能培训工作。要求有门窗安装或外墙漆工作经验，沟通能力佳，年龄在30-45岁之间。

招聘带班师傅。 岗位职责：负责审验备案复审，配合相关工作。开工前检查车辆状况、油水及制动系统，不合格不开工。工作完成后自行检查，发现问题及时整改，再交付验收。

工地督导岗位招聘，薪资14.5K-5.5K。 负责工地安装质量的督导、异常的跟进处理以及员工技能培训工作。 要求有门窗安装或外墙漆工作经验，沟通能力佳，年龄30-45岁。

工地督导岗位招聘，薪资14.5K-5.5K。 负责工地安装质量的督导、异常的跟进处理以及员工技能培训工作。 要求有门窗安装或外墙漆工作经验，沟通能力佳，年龄30-45岁。

屋顶式光伏项目，项目在汕头，需要做过光伏项目

【岗位职责】 1. 负责公司全国12个大区的技术服务团队的统筹管理工作； 2. 提升12个大区技术经理和技术人员的服务技能、管理技能； 3. 践行24+7服务理念基础上，协助各大区做好售前、售后工作，及矩阵管理等； 4. 当前市场形势下，配合各大区落实向上走，技术体现向前走为团队赋能； 5. 在竞争日趋增长的背景下，提升自身队伍能力和服务口碑，协助挖掘新项目、品牌宣传等； 6. 新产品的导入培训、服务落地等。 【岗位要求】 1. 3年以上消防报警产品技术服务工作经验，有良好的团队管理能力，有负责过全国市场的优先； 2. 具备扎实的产品知识和技术服务经验，了解项目现场，具备解决疑难问题能力； 3. 具有管理思路和好学精神，有团队协作精神； 4. 有工作热情和责任感；敢于创新、勇于挑战自己； 5. 本科及以上学历优先。

岗位职责 1、技术战略与AI落地：规划技术发展路径，推动AI技术（包括AIGC、多模态、推荐算法、计算机视觉、语音处理等）在社交、直播、音视频场景中的深度应用，构建核心技术优势与独特产品体验。 2、研发体系与交付：统筹后端、前端、移动端、大数据及基础架构团队，建立标准化开发流程与敏捷协作机制，保障系统在高并发、高可用环境下的稳定运行，主导AI相关重点项目的技术交付与成果落地。 3、团队与文化：搭建并发展高水平技术队伍，引进和培养AI、工程与数据领域的优秀人才，营造追求技术创新与卓越执行的组织氛围。 4、业务协同与驱动：联动产品、运营与市场团队，通过技术手段与数据分析持续推动用户增长、体验升级与商业价值实现。 5、风控与安全：设计并实施技术风控策略，完善数据安全、隐私防护与内容审核机制，保障平台合法合规与平稳运营。 任职要求 1、计算机或相关专业本科及以上学历，具备10年以上互联网或社交领域技术工作经验，其中至少5年技术团队管理经历，有从零构建大型社交产品并实现规模化落地的完整经验。 2、深入掌握机器学习、深度学习、自然语言处理、AIGC等技术，并能在社交娱乐类场景中有效落地应用。 3、拥有将AIGC、多模态、推荐系统等前沿AI技术在社交、直播、音视频场景中产品化的能力，可主导模型选型、训练部署至线上调优的全流程，对模型性能、资源消耗与响应延迟具备系统性管控能力。 4、精通高并发、大规模数据处理下的分布式架构、微服务治理及主流云平台技术体系。 5、具有面向C端用户的社交、娱乐、内容类产品技术管理背景，深刻理解用户体验、数据驱动逻辑与业务增长机制。 6、具备战略视野、商业洞察力与资源整合能力，能够高效带领技术团队，并推动跨部门协作与项目落地。 加分项：具备互联网、人工智能、社交网络与媒体等相关行业经验