中专及以上，文秘 / 行政类优先，有无经验均可 熟练 Word/Excel，会做表格、文档排版 细心稳重、沟通温和、有服务意识，做事有条理 性格踏实，不推诿，能长期稳定发展 工资5000-8000

1．缴纳五险一金，新员工享受住宿安排、餐费补贴； 2．享有长期带薪年假、产假、陪产假，节日福利丰富，提供国内外学习机会，带薪培训，月度激励奖金、季度奖金及年终奖金；享有境内外旅游名额，团队建设与聚餐活动频繁，生日会、年度晚会等员工关怀活动齐全； 3．国有企业，晋升机制公开透明，发展通道广阔，每季度开放晋升窗口，一年四次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，支持内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，发音标准，普通话熟练，具备良好的语言表达能力； 2．性格开朗，乐于与人交流，拥有较强的沟通协调能力； 3．具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售从业经历者优先考虑； 4．接受实习生（实习期3个月以上），可签订三方协议，并提供正规实习证明。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+奖金+季度奖+年终奖，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，多劳多得，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、性质，纯办公室作业，常规白班制，无需加班，无外勤任务，依托公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险为刚需产品，有车用户每年均需投保）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自主开发客户，工作内容清晰，办公环境优越； 3、公司组织系统化带薪培训，零经验人员也可快速上手；

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与引导，确保接待流程有序高效。 2. 准确传达信息，协助安排相关会务及行程事宜。 3. 维护接待环境的整洁与规范，营造良好的第一印象。 4. 协助处理日常行政事务，支持团队工作顺利开展。 任职要求： 1.形象良好，举止得体，具备基本的礼仪素养。 2.语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力。 3.工作细致耐心，有责任心，能胜任重复性工作。 4.具备服务意识，能主动响应他人需求，配合团队协作。

深圳市龙岗区某大学招聘行政会务若干名： 【岗位职责】 1，负责校内行政会务相关工作，会场及活动准备，配合校方完成现场布置以及活动工作准备； 2、行政会务接待，会议进程保障工作等； 3、完成校方安排的其他相关事项； 【任职要求】 1、，净身高163-170cm，年龄26岁以下，身体健康，无犯罪记录； 2、形象气质佳，有较强的沟通表达能力； 3、有吗相关工作经验者优先； 【福利待遇】 1、月薪5800/月（具体面议）； 2、单位缴纳社保； 3、单位有食堂（餐补150/月），享有节假日福利，高温补贴，年终奖（一个月薪资）； 4、工作时间：5天8小时工作制

急招！！包吃住，可兼职。 无需经验，简单培训即可上岗。 联系我时请备注应聘岗位。 【薪资构成】 基础薪资为5K 助教提成每人400无上限 教练提成每人800无上限 满五人【奖励1000】 满十人【奖励1500】 满十五人【奖励2000】 每月公司根据合格率与投诉率分配学员3至10人 每年两次全款旅游福利 综合月收入：5k～1.5w左右 【教练助教额外收入】 送考服务：200～800 驾驶陪练：1500 其他车型教学：100～500 加时陪练：150元/小时 线上业务分成：收益对半分等等 【工作时间】 午休时间：两小时 每月休息四天，支持调休 前台行政岗：早七晚六 其余岗位：早九晚五 【工作内容】 岗位职责：所有岗位需了解驾校报名收费标准 前台行政：掌握基础电脑操作 销售专员：接听来电并进行沟通 主播管培生：每日直播两场，每场两小时 实习教练：负责带训及送考全流程 助教老师：配合教练指导学员 【公司宗旨】 个人优秀可以走得快 团队卓越才能走得远 【岗位福利】 注：不住宿或不就餐者无房补及交通补贴 奖金补贴：年终奖·绩效奖·全勤奖·工龄奖·提供住宿 包住待遇：配备空调、热水器、洗衣机等设施，可拎包入住 员工活动：每月组织聚餐、旅游、K歌、球类运动等团建 节日福利：节假日发放礼品 岗位培训：提供系统化培训，实行一带一辅导 团队构成：成员均为90后、00后，氛围轻松，同事年轻有活力，不禁止办公室恋情 五险一金：公司统一缴纳 【团队发展】 目前在天心区、开福区、芙蓉区、岳麓区、长沙县均设有分校，团队扩张迅速，现诚邀志同道合者加入，共同开拓事业版图。 【人才培养路径】 注：退伍军人优先考虑 实习前台→小组组长→业务主管→校管 实习助理→行政专员→行政主管→校管 实习助教→培训助教→助教主管→校管 实习教练→主车教练→团队主管→校管 实习主播→主播组长→运营主管→校管 【面试时间】 上午十点开始面试 下午三点开始面试 下午五点后停止面试安排

工作内容: 1.负责公司的日常行政工作。 2.负责公司各部门的绩效统计管理工作。 3.协助人事部进行招聘工作，无KPI。 4.在各部门学习了解一下其各部门的相关事务及工作流程。 有无经验均可，有人教有人带。 薪资待遇: 试用期:底薪3500＋包吃住＋奖金，转正:底薪4000+包吃住＋奖金，综合4-6K. 1号发薪，不压。 福利: 1.缴纳五险一金。2.包吃＋包住。3.生日福利，节假日福利。 工作时间:9:00-18:00，不加班，法定节假日正常放假。 工作要求: 1.工作态度端正 能够认真负责 若无经验可安排主管的带。 2. 25以下优先 男女不限 可实习/毕业应届

招收大专实习生（可提供实习证明） 实习生需至少实习半年，不接受短期及兼职 岗位职责： 1.协助甲方完成客户账单的回收相关事务 2.与团队成员积极配合，共同维护良好的工作氛围 3.积极参与公司组织的各项活动，提升团队协作精神 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与同事顺畅交流协作 2.能够适应高效、快节奏的工作节奏，保持稳定输出 3.工作态度端正，责任心强，具备主动解决问题的意识 4.无征信不良记录、无犯罪记录 5.学历不限，会基础电脑操作即可，年龄在******之间，性别不限 6.有强烈赚钱意愿者优先，无心投入者勿扰，平台发展空间有限 7.不限工作经验，新手也可，但需具备一定抗压能力 8.有相关经历者优先录用 岗位福利： 1.入职即购买五险（未毕业实习生除外） 2.缴纳公积金 3.节日发放心意礼品，春节开工红包，享有传统节日假期、年假、婚假、产假，入职满一年可享生育津贴等福利 4.纯办公室办公，无需外勤，无风吹日晒，空调全覆盖，冬暖夏凉 工作时间： 星期一至星期五：9:00-12:00，13:30-18:30 星期六：9:00-12:00，13:30-18:00 固定星期日休息（如遇特殊情况将提前通知调班），法定节假日正常休假 薪酬待遇： 底薪3000元/月+高提成，综合平均薪资5000以上，上不封顶，欢迎想拼搏的伙伴加入成为同事 实习生保底收入3000-4000元/月

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诚聘~~壹加贰家具体验馆导购员~年龄18-45岁，有无经验均可，胆大心细，热爱销售，想赚钱要求~有销售家具经验者优先（无经验的只要肯学有人带）薪资~底薪+绩效+提成，月休三天。包吃一餐。上班时间~8：30-下午6：00。下半年时间8点半到下午5点半联系电话：工作地点：邵东西站大润发旁边壹加贰家具体验馆

招聘盖瓦小工，年龄要求30至60岁，需吃苦耐劳。薪资待遇从优，具体面议。工作地址位于南山大道与民族大道交叉口西南，卡地克瓦业。

服务员年龄在30-55岁之间,会识字,品行端正,身体健康,形象良好。,手脚麻利.,有团队合作精神,责任心强。薪资福利:工资2400元-2800元,月休两天（包吃两餐）工作时间,10:00到21:30（遇到卡点点餐时要留下帮衬）工作地址:湖南省邵阳市城步县老南站对面（刘憨憨纸包鱼）

长期保姆持有健康证。需要接送,帮忙洗澡,家里卫生,一天三餐,4-5人饭菜,一般早餐不需要弄,学校报了早餐的,本人偶尔会随便弄个吃的。主要是晚餐薪资福利:工资面谈,月休2天假我家女孩四岁,二,岁半开始上幼儿园,在象山龙园幼儿园工作地址:公路局,距离象山幼儿园没有1000米

岗位职责：1.负责管理考勤，统计出勤情况。2.负责办公用品及办公设备的采购、管理。3.负责办公条件及办公环境的维护。4.负责各部门之间的协调，并监督各管理制度的执行，收集执行情况，从公司的实际出发，不断进行完善。5.负责组织召开各部门周例会，联络公司各部门的工作进展情况，收集各方面的意见、建议、和存在问题，并向总经理报告。6.负责公司的招聘、培训及评估考核等人事工作，执行并完善相关制度及流程。7负责人事档案的建立及管理。8总经理交办的其他工作。9.负责公司的绩效考核。10会拍短视频，抖音号11偶尔需要出差任职资格：1、以上，行政管理或相关工作经验者；2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上行政助理的工作经验者；3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力；工作时间：周一至周五8::00岗位职责：1.负责管理考勤，统计出勤情况。2.负责办公用品及办公设备的采购、管理。3.负责办公条件及办公环境的维护。4.负责各部门之间的协调，并监督各管理制度的执行，收集执行情况，从公司的实际出发，不断进行完善。5.负责组织召开各部门周例会，联络公司各部门的工作进展情况，收集各方面的意见、建议、和存在问题，并向总经理报告。6.负责公司的招聘、培训及评估考核等人事工作，执行并完善相关制度及流程。7负责人事档案的建立及管理。8总经理交办的其他工作。9.负责公司的绩效考核。10会拍短视频，抖音号任职资格：1、以上，行政管理或相关工作经验者；2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上行政助理的工作经验者；3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力；工作时间：周一至周五8::00

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

负责部门日常工作对接，沟通需求，整理工作台账，作好日常统筹、记录及辅助管理。 要求大专以上学历，年龄22-35，能熟练运用word及excel办公软件，做事细心稳重，逻辑清晰， 具备基础统筹与对接能力，有责任心，长期稳定者优先。

岗位职责： 1. 负责办公环境日常维护与管理，保障设施正常运转 2. 统筹物资采购、入库、领用及库存盘点工作 3. 协助办理员工入职、离职等行政手续及档案管理 4. 安排会议接待、车辆调度、快递收发等综合事务 5. 配合完成公司各类活动的后勤支持与协调工作 任职要求： 1. 具备行政后勤相关工作经验，熟悉办公系统操作 2. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 具备基础办公软件使用能力，能独立处理日常事务 4. 吃苦耐劳，适应灵活工作安排，有团队协作精神

管理cgp每日会有固定的工作量16 ～18

招聘前台服务员 1:性格开朗，能吃苦耐劳，责任心强（18-30岁）。 2:服从店长安排，每日做好球台卫生和店面卫生。 3:维护好硬件设施。 4:工资3000-4000，月休3天。 联系方式：微信同号 工作地址：邵阳市名将台球俱乐部（邵阳店）

服务员形象良好，热爱娱乐行业，服从管理，具有服务意识。有相关行业工作经验优先薪资福利:6K~10K工作地址:湖南省邵阳市双清区大汉悦中心一楼A101-108

临时工打包工、切菜打包、切菜招工人数:一名微同工作地址:武夷学院

招聘：服务员，传菜人员后厨配菜人员薪资：3200-4000/月薪每月有团建福利，200全勤奖

前厅咨客需满18岁。前厅咨客薪资福利:薪资待遇4000+，有意直接致电咨询，欢迎到店面试工作地址:邵东市诺瓦酒吧

城南双清湾水街店招聘快餐店招打菜员若干名，长期，30一45岁，来店咨询。。

馨园家宴现招聘以下岗位：服务员1名25‑50岁，熟悉前厅，熟练工优先薪资：2500元满勤100元要求：身体健康，做事勤快，有餐饮经验优先福利：包吃包住，月休2天，法定节假日多休1天干活踏实肯干，服从安排，可长期稳定上班联系电话：

新邵城市花园二期湖南邵阳正在招聘多名服务员。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业形象与亲和力 2. 维护前台区域整洁有序，及时响应咨询与需求，提供基础信息支持 3. 协助会务活动的现场礼仪支持，包括签到管理、座次引导、流程配合等 4. 接听电话并规范转接，做好信息记录与传达，保障沟通顺畅高效 5.配合完成日常行政事务及上级交办的其他接待相关工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有礼仪、接待、客服等相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备服务意识与团队协作精神，责任心强，细致耐心 5.能适应灵活排班，遵守职业礼仪规范，服从工作安排

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿及餐补； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利丰厚，提供海内外学习机会、带薪培训，月度激励奖、季度奖金、年终奖金齐全；享有国内外旅游名额，团建聚餐丰富多样，生日会、年会等员工活动一应俱全； 3．体制内晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，提供多元化职业发展选择，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理层均通过内部提拔产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音标准，普通话流畅，具备较强的口头表达能力； 2. 性格外向开朗，乐于与人交流，能够灵活应对不同类型的沟通对象，拥有良好的人际互动能力； 3. 具备明确的职业发展方向，工作态度认真负责，执行力强，做事有始有终，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受实习申请（需至少3个月），可出具实习证明并签署三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月安排5天休息，国家法定节假日均享受带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、在单位内办公，纯坐班制，无加班要求，无需外出拓展业务，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成相关业务办理（车险属于刚需产品，有车用户每年均有投保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松易上手，办公环境整洁舒适； 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作技能，顺利开展工作。

摆球，搞卫生，配合店长搞好店内卫生，活泼开朗，勤快。

岗位职责： 1.负责公司日常行政管理工作，保障办公环境的有序与高效运行； 2.接待来访人员，接听电话，收发邮件并准确传递信息，维护企业良好形象； 3.配合人事部门完成招聘相关工作，如简历初筛、面试协调及新员工入职支持； 4.策划并执行内部活动，包括团队建设、培训安排等，增强团队协作氛围； 5.负责公司固定资产的管理，定期开展清查与维护，确保资产合理使用。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、人力资源或相近专业者优先考虑； 2.具备良好的沟通技巧和服务意识，能有效处理各类内外部事务； 3.熟悉Office等常用办公软件操作，具备基础的文字处理能力； 4.拥有较强的组织协调能力及团队协作精神； 5.工作认真负责，注重细节，抗压能力强，有相关工作经验者优先录用。

工区的伙食，开晚早会议拍照， 养护回复。