职位详情 面销/陌拜 个人(To C) 其他产品/服务 房地产销售经验 面销/陌拜经验 金融产品销售经验 可兼职 其他行业 岗位职责： 1。开拓和维护光伏业务客户资源，推动项目合作落地2。负责与客户沟通并制定合适的光伏业务解决方案3。协调内部资源，确保业务流程顺利推进

需要做体测兼职人员 年龄18--45岁以内,男女皆可 跟团下县城包吃包住包车 工作周期到月底10天左右 工作内容:摆放器材,刷卡记录成绩,工作轻松 包早中晚餐 能做的私聊我。

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1．缴纳五险一金，新人可享免费住宿、餐费补贴； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习机会，带薪培训，月度激励奖金、季度奖金及年终奖金，另有国内外旅游安排，团队建设、聚餐丰富多样，生日会、年会等员工活动定期举办； 3．背景，晋升机制公开透明，发展空间广阔，每季度开放晋升通道，一年四次晋升机会，符合条件者可获得职位提升与薪资调整，提供多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升而来； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1．年龄19-25岁，大专及以上学历，发音标准，普通话流畅，具备较强的语言表达能力； 2．性格开朗，乐于与人交流，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力； 3．具备明确的职业发展目标，工作态度端正，责任心强，执行力强，有销售相关经验者优先考虑； 4．接受在校实习生（实习期需满3个月以上），可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖，综合收入5000-8000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月休息5-8天，享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1．单位，纯办公室内办公，常白班制，无需加班，无需外出拓展客户，通过电话与公司分配的客户资源沟通，完成业务办理（车险为车辆必备保障，客户刚需明确）； 2．客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容清晰简单，办公环境优越； 3．入职后提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。

给客户做售后服务

招聘： 21-45周岁 大专及以上学历（条件优秀可放宽）有无工作经验均可，敢于尝试！ 岗位职责： 1，服务人寿老客户。为客户办理资料变更，理赔，贷款，信用卡，车险，房，存款，客户关系维护等等证券，银行，保险相关服务 2，帮客户做好公司，家庭与个人的财务规划，实现财务健康自由 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； （目前公司的产品有：储蓄存款，贷款，信用卡，信托，基金，养老保 险、健康险、教育险、车险、投资、证券销售等） 任职资格： 1、对金融行业了解并熟知者，可适当放宽； 2，有创业精神，有强烈的企图心，赚钱欲望强烈； 3、踏实肯干；具有亲和力和客户服务意识； 4、有良好的人际关系及沟通技巧。有高度的责任心和职业操守； 三、福利待遇： 1、展业津贴+售后服务津贴+产品奖励提成； 2、与公司签订合同，享有意外，疾病，养老金等商业保障； 3、周末双休，法定节假日休息； 4、每季度均有免费国内、外旅游的机会； 5、一经录用转正，公司将提供行业内专业、有效的技能培训； 6、晋升空间大，享有长期的团队管理、销售知识和技能等专业培训； 7、公平、公正、公开透明的晋升机会和平台。 上班时间 ： 周一至周五 周末双休， 法定节假日统一休假 欢迎留言咨询或者投简历沟通！ 职位福利：五险一金、周末双休、绩效奖金、节日福利、补充医疗保险、带薪年假

衡阳耒阳市招其他职位

负责老客户维护和区域开拓

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富奥斯门窗招聘1.门店销售/导购员：数名要求：·负责门店接待、客户跟进、签单及维护·年龄在20-45岁，有建材/销售经验优先，无经验可带教·沟通能力强、肯学习薪资：底薪+提成+奖金（上不封顶）2.安装学徒：数名要求：·吃苦耐劳、服从安排·想学一技之长优先·有安装经验、服从安排者优先薪资：3000元/月（包教包会）地址：邵阳市双清区悦海芳城联系电话：

招聘店长、营业员、销售员。薪资为3000-6000元每月。岗位职责包括负责假发店日常销售工作，接待顾客并提供专业的产品推荐与咨询服务；协助顾客试戴，讲解假发产品特点及使用方法；维护店内陈列，确保商品展示整洁有序；完成销售数据记录与库存盘点工作；协助处理顾客售后服务，提升客户满意度。任职要求包括具有良好的沟通能力和服务意识；熟悉假发产品或有相关销售经验者优先；形象整洁，态度积极，具备团队合作精神。该岗位不需要晚班或夜班，不需要长时间站立。

阳彩电塔附近招聘抓串一名工资4000供吃供住每月3天休息，寝室离店100来米，工资准，每月15号开资，联系电话：。 同步，12点以后打电话。没干过的也可以，能带

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任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 上班时间： 朝九晚六+午休2小时+周六休息 岗位职责： 只需负责开发意向客户 任职要求： 1、年龄20–35 2、性格活泼外向 3、有挣钱欲望，目标月薪上万 岗位福利： 1、无责底薪+提成（15–50%）+额外奖金+推荐奖+免费培训+法定节假日等等 2、人均收入6–8k，能力一般的9k–1w左右，能力强的1–5w，月薪不上限 3、公司提供培训，让新人急速上手，接受无经验，有上进心即可

一、岗位职责 1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧； 2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通，维护客户关系，及时回应客户咨询，精准把握客户需求； 3、针对有意向的客户发起邀约邀请； 4、协助安排并落实客户来访事宜。 二、任职条件 1、年龄在18-35周岁之间，不限专业背景； 2、具备良好的表达能力，耐心细致，乐于解答客户问题，工作态度主动积极； 3、思维敏捷，判断力强，充满热情与活力。 三、薪资待遇 1、无责任底薪+21%提成，月均综合收入9000元以上； 2、提供稳定晋升通道，每满三个月可参与晋升评定； 3、依法享有带薪节假日（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、缴纳五险，享受周奖、月度阶段奖励，并有机会参与公司组织的带薪公费旅游； 5、团队成员年轻化，平均年龄约25岁，氛围活跃向上，整体工作环境轻松愉快。

招聘岗位详情岗位名称：金融销售公司主营：公积金重组，信贷过桥！•所属部门：行销部•工作地点：柳州市城中区嘉逸财富A座1001-11.岗位职责1.负责：跑渠道公司收单，需要上进，勤奋，以挣钱为目的的，好学！打酱油的勿扰！2.薪资待遇面聊，欢迎自荐V或者电话咨询：陈先生2.任职要求1.学历背景：学历不限，要求从事金融行业一年以上经验

岗位职责 1、负责公司量化私募产品的销售与推广，拓展高净值个人客户、机构客户（如银行、券商、三方财富等），完成既定销售业绩目标； 2、深度了解公司产品核心优势、投资策略及市场动态，为客户提供专业的产品讲解、投资咨询及资产配置建议，建立长期稳定的客户关系 3、跟进客户需求，做好客户维护、回访工作，及时响应客户疑问，提升客户满意度及复购率； 4、收集市场信息、行业动态及竞品情况，反馈给公司投研及运营团队，助力产品优化及销售策略调整； 5、严格遵守私募基金行业监管规定及公司规章制度，确保销售流程合规、资料归档规范。 任职要求 1、年及以上私募基金、券商资管、三方财富等相关销售经验，有高净值客户资源者优先，优秀应届生可放宽； 2、熟悉私募基金行业法律法规、产品类型（尤其是量化私募），具备基础的金融知识、投资逻辑，能独立完成客户开发及产品销售； 3、具备较强的沟通表达能力、客户拓展能力及抗压能力，目标感强，善于挖掘客户需求； 4、诚信正直，有良好的职业素养及团队协作意识，认同公司经营理念，愿意与公司共同成长； 5、持有基金从业资格证者优先。 薪资福利 1、综合月薪：20000-25000元（上不封顶，业绩优异者可突破上限）； 2、基础福利：双休、五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工体检； 3、成长福利：专业的行业培训、投研知识分享，清晰的晋升路径（销售→销售主管→销售总监）

年龄：25周岁～45周岁 大专学历，学信网可查 工作时间：早九晚六，周末双休，法休，带薪年假，五险一金 薪资： ，有能力可提前转正，转正后底薪5600，在固定底薪的基础上提成，提成是10%-30%，新人到手7-8k，，能力越高工资越高，一般工资都1.5万以上（不画大饼） 社区金融网格员岗位： 主要是处理客户售后产品问题，公司给到老客户资源，不需要电销，也不地推，只需要服务好公司每个月下发的老客户就可以，也就是售后服务； 客户有其他产品需求，约好时间跟进敲定办理，就近划分社区管理，每月下发精准活跃客户资源，配备平板、电话卡、企业微信办公，客户不回复微信，需要你打电话咨询一下情况 工作地址：北京大兴黄村星城商厦

岗位职责： · 负责公司金融保险服务客户的维护与开发 · 协助团队管理，作为干部储备人才培养 任职要求： · 25-50岁，大专及以上学历（党员优先） · 有销售或服务经验者优先 薪资待遇（面试定档）： · 优秀人才：9000元/月以上 · 实习期：5000元/月以上 · 具体薪资根据面试评估确定。 招聘说明： · 本岗位为内部推荐名额，目前仅开放3个名额 · 推荐他人面试并入职，可享推荐红包奖励 联系人：李经理，电话：微信同号。

【诚聘保险合伙人】 时间自由，兼顾家庭+赚钱 无经验可带，全程一对一培训 收入上不封顶，底薪+提成+奖金 宝妈、上班族、想副业增收都合适 欢迎想改变、想多一份收入的你私聊～

招聘绑枝人员，年龄要求为18至58岁，，身体健康。有无经验均可，操作简单易学。暑假工、临时工均可，工作时间灵活。招工人数为60名。提供带薪培训，零基础也能快速上手。薪资福利方面，培训期薪资为12元每小时。熟练后采用计件工资，多劳多得，可达4000至8000元每月，上不封顶。发薪准时，绝不拖欠工资。所有岗位免费提供吃住，一日三餐全免。工作地址为隆回高新区城东南工业园白里路（白里桥往工业园方向直行500米）。

湖南邵阳招聘一名发卡员，年龄要求30至35岁之间。该岗位提供五险及包吃包住的福利待遇，具体工资面议。

做手工人员年龄40岁以下，要求做长期的，电子产品较稍大,要求视力好。做手工招工人数:数名常年有货工作地址:绿洲广场贝贝儿童乐园

邵阳本地上班，底薪4K，双休节假日休息，买社保，销售工作性质，班时间8:30到6点，休息一个半小时。又的联系

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，有较强的学习意愿和目标感 5.遵纪守法，认同保险行业价值，具备基本职业操守

招聘夜班工人。年龄要求55岁以下，能吃苦耐劳。薪资福利需面议。工作地址为白马滩大寨村8组。

公司提供素材，你发到抖音上，一次5元，纯绿色，无污染，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

龙腾网络工作室急招 招聘：网络信息员20名 1.年龄：18-28岁 男女不限，应届毕业生均可， （有无经验都行，有师傅带，简单易上手） 2.要求：接受两班倒，懂电脑有游戏基础的优先； 3.待遇：有责底薪3000+提成，包吃包住，月综合工资4000—5000 4.工作地址：邵阳市北塔区 5.联系电话：邓总：

【岗位职责】 1、负责与车险即将到期的车主进行线上电话沟通，协助完成下一年度车险续保事宜！！！所有客户资源由公司统一提供！！！ ！！！无需自主开发客户及外出跑业务！！！仅需通过电话与车主对接续费事项。 2、纯办公室性质工作（支持居家办公，地点不限，全国范围招聘），办公环境舒适，冬暖夏凉，无出差安排，无业绩任务压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【工作时间】 上午：8:30—12:00 下午：13:30—18:30 （居家办公可灵活安排工作时段） 每月休息5-8天，依法享受所有国家法定节假日。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力，普通话表达清晰； 2、性格积极乐观，有进取心，学习理解能力强； 3、工作细致认真，具备较强责任心，品行端正。 【福利待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+职级津贴；工资按月准时发放，绝不拖欠，提成比例3.4%-20%，单笔提成金额100-800元，月均收入6k-2W（上不封顶）； 2、五险一金、部门聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节福利、圣诞节福利、三八妇女节福利、员工生日会等福利齐全； 3、团建活动：每月组织公司旅游、部门团队建设活动； 4、入职即缴纳五险社保，新员工享住宿支持及3个月餐费补贴，享有超长带薪年假、产假、陪产假，各类节日福利，海内外学习机会，带薪培训，月度激励奖、季度奖金、年终奖金；提供国内外旅游名额，团建聚餐丰富多样，生日会、年会等活动常态化； 5、背景，晋升机制公开透明，发展空间广阔，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，提供多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%以上管理层来自内部提拔； 6、具备同行业半年及以上工作经验者，可申请居家办公，时间自由支配，全国招聘，工作地点灵活

工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话方式向新老客户介绍车险服务并提供车险报价。汽车保险属于国家强制性保险，客户需求稳定，销售难度相对较低。 职位要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 2、年龄在20至40周岁之间，身体健康，精力充沛； 3、具备清晰流畅的表达能力，富有团队协作意识； 4、掌握基础电脑操作技能，能适应一定工作压力。 工作时间： 1、每日上午8:30-18:30左右，中午休息一个半小时； 2、每月休息五天，享受国家法定节假日及带薪年假。 薪资福利： 1、综合收入由底薪、绩效奖金、月度奖励及年终奖金构成，综合底薪范围为6000-12000元。 2、提供带薪培训：入职后系统学习行业知识、产品信息及相关业务技能。 3、额外福利包括：团队激励奖金、定期组织旅游活动、法定节假日正常休息并享带薪待遇。 4、为在职员工统一缴纳五险。