行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有显著的市场竞争力，深耕万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息及违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台债务：降低催收影响，合理调整过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的利息支出 3、房地产综合解债服务：提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益救济金等配套支持 帮扶制度： 1、多层级培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：延伸服务链条，全面赋能个体发展需求 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与问题处理 5、专业法务 backing：合作中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新兴市场项目，确保业务长期稳定发展 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行系统化分类管理，建立并维护长期客户关系 4、工作时段灵活可选（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 岗位职责： 1.为客户提供专业商务咨询服务，保障业务流程高效运转。 2.维系并深化客户关系，运用良好沟通技巧提升客户体验。 3.主动参与团队协作，共同推进商务目标达成。 4.不断优化作业流程，提升工作效率与服务质量。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识，能顺畅对接客户及同事。 2.对商务服务领域有强烈兴趣，适应能力强，快速融入工作节奏。 3.拥有较强学习力与应变能力，能独立应对和解决实际问题。 4.保持积极心态，面对挑战时展现耐心与专注力。 福利制度： 国家法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期组织活动及专业技能培训 公司支持优秀员工考取国家级岗位证书

任职要求：22-45岁，具备财税、企业服务或To B销售相关背景者优先考虑，无经验者可参与为期7天的带薪培训（内容包含财税基础、销售技巧）； 熟悉所在地区工商注册、税务办理流程，能够准确回应客户关于记账报税、税收优惠政策等方面的常见咨询； 具备良好的沟通与表达能力，善于与企业负责人、财务人员建立信任关系，有明确的业绩目标和强烈的进取心。

工作时间：8:30-12:00     13:30-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 薪资标准：无责任底薪3500元 + 提成 + 全勤奖 岗位职责： 1、规范处理客户合同签署流程，完成系统信息录入、分类归档及资料保管； 2、重点解答大客户在财税领域的咨询问题，满足客户需求；登记客户信息，收集、维护并及时更新客户相关数据； 3、针对服务到期客户开展续费对接，达成续费任务目标； 4、深入分析客户业务需求，积极推荐适合的增值类服务项目； 5、季度申报及报税期间，主动跟进客户进度，整理并收集记账所需材料； 任职要求： 1、大专及以上学历，财会类专业或具备相关财税知识背景； 2、性格乐观，富有耐心，具备较强的服务意识； 3、学习能力强，善于沟通表达； 4、反应迅速，具有良好的应变能力和抗压素质； 5、工作认真负责，态度积极主动；

网贷信用卡逾期，断供保房/债务优化/可兼职 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

岗位职责： 1、线上投标平台管理：汇总销售部门所有投标所需的网站账号、密码信息，实施集中化管理，包括资质文件的更新维护、合同电子签章CA证书的续费办理、CA签章邮寄记录登记、投标账户使用日志整理，推进线上投标流程顺利执行。 2、负责各钢铁集团备件及项目报价的价格核对工作，开展项目价格审查，并持续更新维护集团客户关系对应表。 3、协助销售人员完成投标文件的编制与审核：协调助理人员撰写标书内容，确保资料齐全、准确，满足招标方要求；负责在规定时间内完成投标文件的线上上传操作，保障投标及报价动作符合客户设定的截止时间要求。 4、定期跟踪各投标平台上公司相关产品的招标公告及未中标结果信息，系统性收集招投标数据，整理形成数据分析材料，建立并维护项目清单与丢标情况台账。 5、合规管理：确保报价与投标全过程遵守相关法律法规，识别过程中可能存在的风险点，及时向上级汇报；参与合同条款审查，规避重大法律或商务风险。 6、文档管理：规范归档所有投标及报价相关资料，确保文件可追溯、便于后续查阅和审计检查。 7、组织针对不同客户平台投标流程的内部培训，提升助理团队整体业务熟练度与专业水平。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验 2、具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，能适应高强度工作节奏 3、熟练掌握各类办公技术工具与系统应用，如CRM管理系统、电子邮件平台、数据分析工具及客户采购平台操作软件等

1、持有C1C2驾照，驾龄1年起。 2、年龄21-58岁。 3、每天8-12小时。 4、月综合工资9k-12k。

职位描述 一、工作内容： 招C1/C2驾照司机，跑衡阳周边，跑专线及中长途 二、职位要求： 23-58周岁，有C1/C2以上驾照，过实习期，没有案底，没有一次性扣12分 三、薪资报酬： 保底7千，多劳多得，工资7000-9000，月休四天 原标题：《小车司机》

要求：招小车司机，司机文明行车安全意识强，驾驶技术娴熟，无酒驾以及案底 公司拓展业务急需招聘3名司机 上班时间8-12小时，薪资8500+奖励+补贴 有意者直接投递简历或加微信沟通

公司招聘小车司机，公司提供车辆，年龄20～63身体健康，开车稳当，能熟练使用导航，车辆正常维修保养保险公司负责，综合收入12000左右 原标题：《招聘小车司机》

短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

邵阳市隆回县招消防电

明天上班（要做过大平方） 长宁 4口人+1位阿姨 500平 需要一位专门烧饭好吃 保洁干净阿姨 勤快麻利不计较 性格脾气好 仔细主动性强 50以下 薪资10000/六休一 明天上班 新静安 4口人 140平 大宝12岁 主要带满月宝 独立房间带睡 干净清爽小月龄宝经验丰富 普通话标准 人品好 不打呼 烧饭好吃 勤快不计较 40岁左右 薪资 9000六休一。

B类司机身体健康，能吃苦耐劳，服从安排薪资福利:待遇面议。福利待遇：购买五险、包工作餐、包住、过节费、全勤奖招工人数:1名工作地址:湖南邵阳绥宁县关峡乡珠玉村

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 食品厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在南京 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

岗位职责： 1、负责跨境电商平台的招商工作，积极拓展优质商家资源； 2、根据公司业务方向，制定招商计划并完成阶段性目标； 3、开展商家洽谈、入驻跟进及合同推进等全流程协调工作； 4、维护已入驻商家关系，提升合作满意度与持续合作意愿； 5、收集市场及行业动态信息，为招商策略优化提供支持。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，能够独立完成商务洽谈； 2、熟悉跨境电商行业基本运作模式，对国际贸易有基本认知； 3、工作主动性强，具备较强的目标意识和执行力； 4、能熟练使用办公软件，具备一定的数据分析和文档整理能力； 5、有团队协作精神，适应一定节奏的工作压力。

通过电脑创建订单结束订单

岗位职责：（1）达人、品牌建联：筛选并建联与公司核心账号（央媒背书）品牌调性相符的抖音达人（品牌、美食、文旅、三农类）和品牌，洽谈合作细节（佣金、样品、排期）。（2）达人库管理：建立并维护达人资源库，分层管理头部、腰部、尾部达人资源。（3）合作跟进：跟进达人、品牌合作全流程，包括样品寄送、内容审核、数据追踪、佣金结算。（4）效果复盘：分析达人、品牌合作数据（带货GMV、ROI），持续优化合作策略。（5） 配合店铺大促、上新等活动，对接达人完成推广任

大兴机场招聘值机服务 1、 工作内容：在航站楼自助值机柜台负责现场指引，协助旅客取票对有需要的旅客推荐联名卡，航联保险 2、职位要求：18-40周岁（条件优秀可放宽），容貌姣好、仪表端正形象气质佳、亲和力强，有导购、驻点、场营销等销售经验者优先 3、学 历：大专（含）以上 4、性格开朗、积极向上、表达及沟通能力强，抗压且有团队合作精神 5、工作待遇：底薪3000+业绩提成+各种激励+节假日加班补助。 6、福利：提供员工宿舍.有空调，热水器，洗衣机。不定期员工活动，良好的晋升环境 .年会团聚，月底聚餐，换场景学习的机会； 7、薪酬：月综合收入：8000元—20000元 上不封顶，综合年薪8-20万+ 8、工作时间：早5晚5.上六休一，公休4天 9、工作地点：大兴机场

要求懂工程商务工作，懂财务

持有C1驾驶证，及以上司机均可，无犯罪记录 2、年龄21-63岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航! 3、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。 从事过司机工作经验的优先考虑 综合底薪13000-18000 公司提供正规营运车辆，公司派单，多劳多得； 提供新能源车辆，维修、保养、保险、等公司负责！ 一人一台车自由安排上下班时间，无需到公司报道。 24小时车子归司机所有. 可以开回家 免费提供酒店式管理宿舍. 洗衣机空调热水器单独卫生间 公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报 公司不招偷懒的人，你越勤劳，你就越优先

公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报，为自己奋斗！ 招聘岗位：c1司机，有意可咨询联系 职位要求： 1：C1以上驾照及以上司机均可. 2 ：工作时间为8-12个小时。提供住宿! 3 ：驾驶车辆公司提供，维修、保养、保险、等公司负责！司机负责文明行车，安全驾驶，24小时托管车辆，一人一车,多劳多得，结算方式： 招聘人数：10-20人 1、年龄21-59岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航! 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。 原标题：《招小车司机包吃住》

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

招商务司机，一人一车，年龄21-59，工资周结包住 原标题：《直招商务司机周结包住》

个人债务领域： 专注提供债务问题一站式解决方案，助力债务人实现重新履约的可能！市场潜力巨大，处于快速发展阶段，业务遍布全国，前景广阔！ 凡涉及过往负债经历，如曾使用POS机、办理信用卡、申请货款、从事催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关从业者，均可快速转化资源，实现高效变现！ 公司主营业务： 1：承接各大银行信用卡逾期业务：协助办理停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金增长，最长支持分60期偿还 2：覆盖互联网金融及网贷平台：有效应对催收干扰，协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 公司扶持体系： 1.完善培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人落地执行 2.专属一对一辅导：配置专人对接，系统化陪伴从入门到精通的成长过程 3.深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4.售后支持机制：操作无忧，问题即时响应与指导 5.联合多家专业律师事务所作为后台支撑，以专业、诚信的态度处理客户难题 6.持续研发新项目，紧跟市场动态，保障业务持续更新与迭代 岗位要求： 1.具备独立掌握的资源渠道； 2.深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中贯彻执行； 3.热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4.目标明确，具备主动思考与解决问题的能力； 5.踏实肯干，能承受工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，保持韧性，坚定信念——若你资源扎实或能力突出，吃苦耐劳，抗压性强，我们的合作即可开启

公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报，为自己奋斗！ 招聘岗位：c1司机，有意可咨询联系 职位要求： 1：C1以上驾照及以上司机均可. 2 ：工作时间为8-12个小时。提供住宿! 3 ：驾驶车辆公司提供，维修、保养、保险、等公司负责！司机负责文明行车，安全驾驶，24小时托管车辆，一人一车,多劳多得，结算方式：可周结 招聘人数：10-20人 1、年龄21-59岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航! 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。 原标题：《招小车司机包吃住》

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报，为自己奋斗！ 招聘岗位：c1司机，有意可咨询联系 职位要求： 1：C1以上驾照及以上司机均可. 2 ：工作时间为8-12个小时。提供住宿! 3 ：驾驶车辆公司提供，维修、保养、保险、等公司负责！司机负责文明行车，安全驾驶，24小时托管车辆，一人一车,多劳多得，结算方式： 招聘人数：10-20人 1、年龄21-59岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航! 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。 原标题：《直招小车司机包吃住日结工资》

薪资福利： 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 工作时间：10:00到19:00，午休两小时，无需加班 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度、季度、年度奖状、奖杯、奖金、奖品 定期组织活动及专业知识培训等 公司扶持： 1. 多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新人成长； 2. 一对一辅导机制：专人带教，助力从新手快速成长为业务骨干； 3. 深度服务体系：服务链条下沉，提供全方位支持赋能； 4. 售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导； 5. 联合多家专业律师事务所作为后台支撑，以专业、可靠的方式处理客户诉求； 6. 持续研发市场新项目，保障业务持续更新与拓展。 工作内容： 1、客户开发与关系维护：主动对接有房贷或债务困扰的客户，建立联系并深入了解其负债状况等实际情形，持续维护客户关系，提供长期服务支持； 2、方案设计与沟通协商：结合客户具体情况，协同团队制定个性化的债务化解方案； 3、业务宣传与市场推广：向潜在客户传递债务优化服务的价值与优势，提升品牌影响力。通过线上广告、线下活动、社交平台等多种渠道，推广断供保房相关业务，吸引目标客户群体。 岗位要求： 1. 具备自身可整合的资源； 2. 深入理解公司经营与服务理念，并能在工作中有效践行； 3. 热衷于销售工作，擅长人际沟通与互动； 4. 目标明确，具备主动思考与达成目标的能力； 5. 拥有出色的沟通协调能力及团队管理潜力； 6. 有责任心、抗压性强，富有亲和力且具备良好的协作意识； 7. 掌握熟练的招商谈判技巧，具备较强的客户洽谈与签约能力； 8. 勤奋踏实，能承受高强度工作压力，耐得住辛苦，扛得住挑战，经得起挫折，守得住信念，那么我们的合作即可开启 岗位职责： 聚焦个人债务处置、法催解除、企业信用修复领域： 提供一站式债务解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会！行业竞争小，市场规模达万亿级，属高潜力蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 主营方向包括债务重组、法催解除服务。 过往从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，资源可迅速转化变现！ 公司主营业务： 1：法催解除一站式解债综合服务：包含担保剥离、撤诉办理、账户解冻（工资卡、企业公账）、法拍房权益救济等； 2：企业全链条综合服务：涵盖信用不良记录修复、担保剥离等； 3：各大银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金增长，最长可分60期分期偿还； 4：互联网金融/网贷平台债务优化：减少催收干扰，降低高额利息负担，免除超出司法保护上限的罚息，实现合理减负

岗位职责： 1. 依据项目实际情况，制定招商方案，并对目标进行细化分解； 2. 负责项目市场调研、定位分析及业态布局规划； 3. 制定招商产业方向与租赁策略，带领团队推进招商工作，达成区域各项招商任务； 4. 开拓招商渠道，主导重点客户的开发与长期关系维护； 5. 负责招商团队的搭建与日常管理； 6. 建立健全招商运营管理体系，推动流程标准化与规范化建设； 岗位要求： 1. 统招大专及以上学历，*****； 2. 熟悉写字楼、工业地产、服务业及相关商业地产项目的招商运作全流程，具备项目前期定位与后期营销策划执行能力； 3. 拥有大型招商项目成功案例，具备实际操盘经历； 4. 具备敏锐的商业洞察力，反应迅速，善于市场分析，能及时把握行业趋势与市场变化； 5. 拥有丰富的社会资源，具备较强的市场拓展与谈判技巧； 6. 沟通协调能力强，具备团队协作意识和良好的人际交往能力； 7. 具备产业招商思维及跨区域招商引资经验者优先考虑； 薪资福利: 1、综合薪资：15000+，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2、单双休，法定节假日休息； 3、园区有食堂、健身房、咖啡厅； 4、季度调薪，完善的职位晋升通道； 5、五险一金、年终奖、带薪年假、定期团建、生日会、节日福利、外地员工租房补贴、免费地下停车

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 职位底薪：6000元/月