
栏目组选拔老师
6000-8000元/月
临时工有提成月结
1.根据节目组要求,挑选符合条件的小朋友进行采访,并留下联系电话。
2.可去学校,商场,游乐园等小孩多的地方进行采访。
2.对采访小朋友进行邀请,邀约家长周末到电视台演播厅参加节目小演员试镜。
3.协助完成节目的相关拍摄事宜通知。
职位要求:(亲和力好,形象气质佳,沟通能力强)
4.
平时上班时间
10:00—12:00
14:00—18:00
暑假上班时间
14:00—20:00
5.公休时间每周一天半(周一一天,周二上午半天)
6.3000底薪加提成(综合工资6—8K)
益阳赫山区招聘:私家总管薪资:3800-4500元/月
4000-5000元/月
临时工1-2人月结
招聘:私家总管
薪资:3800-4500元/月
日结兼职
300-500元/天
兼职免费培训20人以上日结
日结兼职!!!薪资待遇]:300-500现场结算+零食饮料
[工作要求]:男女不限,年龄18-55周岁
[工作内容]:按工作人员要求操作,操作简单,有车优先!
兼职日结
100-150元/时
兼职免费培训20人以上日结
室内日结兼职!!!薪资待遇]:100-200现场结算+零食饮料
[工作时间]:工作3-4小时左右结束[工作要求]:男女不限,年龄18-55周岁[工作内容]:按工作人员要求操作,操作简单,就是打酱油磨时间!
下班就结150-200万达广场活动协助
200-300元/天
临时工有提成11-20人日结兼职
要几个事儿不多有眼力见的
不需要有经验
保底20/小时
加班有补助
搞得好的可推荐长期工作
临时工
长沙开福区,男女不限,操作简单,年龄18-38岁,要求手机配置不能太差,主要就是拍照,能熟练使用手机。时间自由,工作轻松。
自助机补货300/天+留年全勤1800
5000-6000元/月
兼职有提成包住包吃周结全职
可兼职可全职,周结工资
工作地点就近分配
在固定区域给自助机补货
工作时间:面议
轻钢龙骨吊顶石膏板吊顶装修木工家装木工长期6-10人
轻钢龙骨石膏板模块化家装吊顶,需要在娄底有5至8年家装木工经验,年龄在45岁以下,采取劳务合作方式,签订合同(一个人或者两个人都可以安装)师傅自备装修工具和交通工具,非诚勿扰。
林业员
新疆维吾尔自治区天山东部国有林管理局沙湾分局 林区管护员6名,试用期2500元/月,转正4000左右/月
宜春宜丰县招聘:全职(3人)薪资:3000~4500/月公司:宜丰县远景林业发展有限公司岗
3000-4500元/月
林业员月结
招聘:全职 (3 人)
薪资:3000~4500/月
公司:宜丰县远景林业发展有限公司
岗位要求:全职本科经验不限职位描述:三个月
临时工林业员
最后1天助力时间,考虑好的抓紧联系我!!!
济南市属、历城区、钢城区;潍坊寒亭区、青州市;青岛市属。
2026事业单位公开招聘(事业单位直签)
大专可报,有三不限岗位!!!
Vip助力:济南1人、潍坊1人、青岛1人
咨询电话:
临时工20人以上月结
国家气象系统事业编制人员(省级、市级、县级岗位)
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;2.拥护中国领导和社会主义制度,政治立场坚定;3.具有良好的品行和职业道德,热爱气象工作;4.具有与招聘岗位要求相符的学历、学位、专业或技能条件;5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;6.岗位所需的其他条件。国家另有规定限制应聘到事业单位或事业单位有关岗位的人员,不得报名应聘。应届毕业生是指在择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生,须于2026年12月31日前取得相应毕业证书、学位证书且能在此时间节点前报到。
招工人数:59名(省级18名,市级14名,县级27名)
1.招聘程序包括发布公告、报名、资格审查、考试、确定拟考察人员、体检与考察、确定拟聘人员、公示、办理入职手续。2.对违反公开招聘规定的招聘单位、工作人员、应聘人员,严格按照相关规定处理。3.对于部分岗位有到县局锻炼或最低服务期等要求的,详见招聘岗位表中“备注”栏。
临时工
招聘:国际教育官
要求:母语或接近母语水平的目标语言能力;本科及以上学历,教育/语言类相关专业优先;教学经验(如TEFL/TESOL证书对英语外教常见);跨文化敏感度、耐心和沟通能力。
兼职
招聘体检兼职,要求吃苦耐劳、服从安排,性格开朗、服务意识强,熟练办公软件操作,有客服经验者优先录用,工作地点湖南娄底,薪资面议。
临时工种植工
切籽员工
1、能够吃苦耐劳;2、视力好,手脚麻利,动手能力强;3、服从管理,纪律性强;4、可上晚班
薪资福利:计件工资2000 - 6000元/月,包吃包住、个人计件、日产量奖、全勤奖等
工作地址:涟源市三甲村三甲小学旁边
门店店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结
一关于我们
雀时光是一家致力于为顾客提供优质娱乐体验的KTV品牌。我们注重团队成长与职业发展,现为有志于在服务行业长期发展的伙伴提供一条清晰的晋升通道,助力你从门店管理迈向运营高层。
岗位职责
1.全面负责门店日常运营管理,包括保洁团队的工作安排与监督,持续优化环境品质,打造整洁、舒适、安全的娱乐空间。
2.主动服务顾客,处理各类咨询、投诉与突发事件,建立客户满意度跟踪机制,提升顾客体验与忠诚度。
3.制定月度、季度运营计划,参与营销活动策划与落地执行,推动门店业绩稳步增长。
4.负责员工排班、培训与团队建设,营造积极协作的工作氛围,提升整体服务效率。
5.监督库存管理与设备维护,确保物资充足、设施正常运转。
6.逐步学习并参与门店数据复盘、成本控制及市场调研,为运营决策提供支持。
岗位要求
1.大专及以上学历,具备2年以上服务行业管理经验,有KTV、酒店、餐饮等行业经验者优先。
2.擅长沟通协调,具备团队协作意识,能够有效激励与带领团队完成目标。
3.责任心强,执行力突出,能适应快节奏工作环境,对运营细节有敏锐把控力。
4.热爱服务行业,性格开朗,具备良好的客户服务意识与应变能力。
5.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件(如Excel、PPT)。
6.愿意从门店基层管理做起,认同公司文化,有明确的职业成长意愿。
临时工
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栏目概述
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