白班临时工1，向猛

【招聘岗位】临时工数名（日结）【薪资待遇】白班230元，夜班251元，一班8小时，【岗位要求】18-50岁，男女不限【联系电话】

早5-6上班到12点 一小时16元，短期勿扰年龄40-50岁能吃苦耐劳，胡女士2

读稿员（不露脸）会电脑打字，会说普通话，善于沟通，性格开朗。读稿员（不露脸）薪资福利:3000至10,000招工人数:30听话照做工作地址:红星美凯龙5栋二楼

明天找临时工，奥飞广场后面，有空的姐妹联系

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招工翻剪大肠的师傅数名炮翻电话

上班时间可以按着接小孩的时间来。时间比较宽松。周六周天双休

招聘：招日结工薪资：面议每天有活干，按天结算，不拖欠。岗位工作内容简单明确，主要负责日常事务的执行和基础操作，上手快，能独立完成任务就行。1.按要求完成每日分配的工作任务，保证进度和质量2.保持工作区域整洁，配合现场管理安排3.遇到问题及时反馈，主动沟通解决4.配合临时调整工作安排，灵活应对1.能吃苦耐劳，做事踏实，不推诿责任2.有基本的时间观念，按时到岗不拖延3.熟悉基础操作流程，能快速适应工作节奏4.服从安排，不挑活，不闹情绪招20人，长期可做，有需要直接来，当天能上岗。

湘西土家族苗族自治州吉首市招弱电/安防

湘西土家族苗族自治州古丈县招工地小工/杂工

找人代班一个星期左右

国庆节期间，需要专门安装桥架的师傅，明天需要两名，一名也可以。

湖南湘西招聘水泥厂保温工人。需要下料加干活的成手铁皮老师1人，日薪500元。需要包棉上皮加打板的成手3人，日薪400元。工资人走账清。

现在来个零工同霞京望园

招工:多肉打包若干名，熟练工优先，年龄18-45岁（地点:自卫社区附近），联系电话：或

招长期小时工早6点到9点，一小时20元西山早市帮工，要求手脚麻利

招聘临时工(周结)150/天，干零活，工作时间：早7点半-晚6点，供饭58岁以下，干过体力活工作地点:西市区澄湖西路丽湖名居东侧约60米电话:

1.【轻松上手】无需有经验，只需要在平台发布视频即可，简单几步就可完成。 2.【时间自由】随时随地可做，碎片时间就可以。 3.【收益稳定】日结薪资，多劳多得，无需交取任何费用 全职宝妈、职场副业、在校大学生都可以来做！

因公司业务稳步拓展，现诚招线上HRBP人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成2元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

明天东干要1个人，18元一小时，下班结工资，电话

资深游戏玩家，接受居家办公 1、工作内容:三角洲跑刀游戏代肝哈夫币。都是自己公司一手单。 2、岗位经验:了解游戏，技术中等就可以，越高越好。 3、薪资计算标准:一单一结，看个人实力，多劳多得。 4、支持居家，可兼职，24小时自由接单，时间自由。 5、岗位职责:尽职尽责，热爱游戏，时间充足。

招聘：三角洲游戏代练100~350/天薪资：100-350元/天（日结）游戏陪练100~350工作时间：时间自由工作时长不限利用自己休息的时间也可以工作地点：可根据个人的基本情况有公司再谈福利待遇：需要的可以提供设备，不收取任何工作要求：1、熟悉三角洲游戏手游端游可以打护航2、情商在线、擅长沟通。工作内容：简单好上手，和客户一起打游戏，主动聊天互动，活跃气氛，打造良好游戏体验想要应聘电话联系即可12点后（或者随时添）！！！！

见习生大学专科及以上（含职业技术学校）；商校两年内未就业高校毕业生，且未缴纳过社保人员；16—24周岁失业且已办理失业证人员薪资福利:待遇标准每人每月1800元期限3-12个月工作地址:凤凰县沱江镇风景名胜区管理处（凤凰城牌坊旁）

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

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明天横街打包一个

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进, 3.维护基础人事数据，定期整理分析报表, 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先