郴州市嘉禾县招广告安装

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户 2. 准确记录客户意向及反馈信息，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 针对客户需求提供专业解答，协助完成初步商务沟通与方案匹配 4. 定期复盘通话数据，优化话术与沟通策略，提升成单率与客户满意度 5. 配合团队完成月度销售目标，积极参与业务培训与经验分享 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格积极开朗，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 4. 对互联网行业有热情，愿意在科技服务领域长期发展 5. 学历不限，有电话销售、电销客服或互联网行业经验者优先

正规招投标领域-高薪电话销售岗位-高提成-五险一金 一、企业资质过硬，实力雄厚，屡获政府认可 公司自有两层办公楼，位列长沙创业型企业前50强，员工中本科及以上学历人员占比达90%； 核心技术团队曾多次在全球文本检索评测大会（TREC）中斩获冠军； 在大数据与信息安全方向，多次荣获国家科技进步类奖项； 已完成由松禾资本领投、麓谷高新创投跟投的数千万元天使轮投资。 二、主营业务明确，具备长期成长空间 我们研发的软件产品名为“标标达”，可在百度搜索了解详情。该工具专注于招投标信息的采集、分析与商机预测，涵盖全网招标数据，帮助客户解决信息获取滞后、有效联系人难寻等痛点，精准推送潜在合作机会，广受用户认可。产品致力于打造招投标行业的“今日头条”。（可类比企查查、天眼查等信息服务平台，业务模式相近） 三、收入潜力大，提成比例高且无上限 月薪轻松破万+五险一金+公司提供高质量客户资源+最高30%提成+成交周期短至7-30天 【岗位说明】 本岗位为纯电销性质，无需外出拜访。公司统一分配精准客户线索，均为主动注册使用产品的意向用户，销售人员通过电话进行对接与跟进，促使其转化为正式客户。配备专用手机及电话卡，产品单价低、易成交，功能简洁易掌握，行业前景广阔，可持续深耕发展。 四、任职条件 熟练使用电脑及常用办公软件； 具备一定抗压能力，有强烈增收意愿，目标导向清晰； 表达流畅，普通话标准，语音富有亲和力； 善于共情，能与客户建立良好互动关系； 具备基础问题识别与处理能力，能够准确理解客户需求； 工作积极主动，执行力强，服从管理安排，按时达成各项任务指标； 具有一年以上专职电话销售经验并取得过良好业绩者优先考虑。 【薪资待遇不绕弯】 底薪+提成+五险一金 底薪范围：3000-8000元，依据绩效完成情况逐级提升，最高可达8000元/月； 提成比例：最高达30%，不扣减不拖欠，回款后次月即发放； 新人保护机制：入职初期享受10%固定提成保障，月收入普遍稳定在6-10K，中段水平可达10-20K，优秀者月入2-4W，上不封顶。 备注：频繁跳槽者请慎投，我们更期待与愿意长期共同成长的伙伴携手前行。

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1、试用期享无责底薪+行业高竞争力提成，综合月薪20000-30000元，突破基础生存线，迈向品质生活，15%的精英群体（月入过万）期待你的加入！ 2、客户资源由公司统一支持，无需个人盲目开拓，专注服务与成交； 3、具备经验者优先录用，零基础也无需担忧，我们提供系统化且富有趣味性的带教培训； 4、缴纳五险一金，保障基本生活，助力安居置业，兼顾养老规划，同时抵御突发风险； 5、日常激励不断，大型活动频次高，每月奖励拿到手软； 6、对接优质客户群体，提升沟通层次，拓展视野格局，丰富知识体系，积累高端人脉； 7、工作节奏分段管理，注重人性化运营，实行全面绩效评估，能力越强，奖金越高，上不封顶； 8、办公场所舒适温馨，设施齐全，制度规范，后勤支持完善，晋升通道清晰透明； 9、带薪参与培训，助你成长为销售达人，同时提升生活品味、情感智慧与人际交往能力； 10、团队充满活力、坚持正向价值观，成员间协作共赢，绝不让你孤军奋战，我主良缘即是归属； 11、薪酬结构：无责任底薪5000元起+高额提成，提成比例8%-17%，销冠月收入3-6万元； 12、每周固定双休，周一周二休息 晋升空间： （1）销售顾问 — 储备经理 — 团队经理 — 储备总监 — 总监 — 高级总监； （2）销售精英，月薪3-7万； （3）有机会成为公司合伙人

周末双休享受国家法定节假日 岗位职责： 1.负责通过电话与客户进行沟通，解答客户咨询，提供专业、及时的服务支持 2.准确记录客户反馈信息，跟进处理进度并及时回访，提升客户满意度 3.主动了解客户需求，协助完成产品推荐或服务引导，促进业务转化 4.遵守公司服务规范，持续提升服务质量与沟通技巧，维护企业良好形象 5.完成上级交办的其他客户服务相关工作，配合团队达成服务目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达和倾听能力 2.普通话标准，声音亲切，有较强的服务意识和耐心 3.具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件 4.有电话客服或相关服务行业工作经验者优先考虑 5.性格开朗，抗压能力强，能够适应轮班或高峰期工作节奏

[岗位薪酬与福利] 1，无责底薪保障：4000无责底薪+1000住房补贴+25%提成. 2，额外激励：定期发放绩效奖金800-20000. 综合薪资普遍可达8000~10000元以上，优秀者上不封顶。 3，五险一金全覆盖：入职即缴纳养老，医疗，失业，工伤，生育保险及住房公积金，保障从第一天开始。 [工作时间与环境] 1，高效工作制：9:30-18:00，每日仅7小时核心工作时间。 2，人性化休息：午休1.5小时，周末双休，国家法定节假日均带薪。 3，零加班文化：我们提倡高效工作，准时下班，拒绝无效加班，让员工拥有自主支配的夜晚与周末。 [团队与发展] 稳健平台：公司成立于2016年，深耕财税领域，现有团队400余人，业务持续增长，岗位需求明确，发展稳定可期。 [双通道成长文化] 1，喜欢平稳，专注服务者：我们提供轻松无压的工作氛围，专注客户服务即可。 2，渴望晋升，追求高收入者：我们开放明确的晋升通道，提供充分的资源支持与业绩回报，助力快速成长。 [我们期待这样的你] 对财税，服务行业有兴趣，具备责任心与服务意识； 无论你是追求安稳工作节奏，还是敢于挑战高薪，这里都有适合你的位置。 加入我们，获得的不只是一份工作，更是一种可持续的生活方式与成长可能。欢迎投递简历，共同开启高效，平衡的职场之旅!

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有砌火砖的师傅吗有几十万砖。

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5. 定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

定期对已成交客户进行电话回访，了解使用情况，维护客户关系，提高客户满意度。 ◦挖掘老客户的二次购买或转介绍潜力，实现持续销售。 ◦记录并处理客户的简单咨询与投诉，及时将复杂问题转交相关部门。

客户通过广告注册软件资源获取到你这边，你与客户沟通讲解软件功能及销售

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.定期回访意向客户，跟进销售进度，提升转化率与客户满意度 4. 配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化与复盘 5.学习行业知识及话术技巧，持续提升沟通能力与专业素养 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 5. 遵守职业规范，具备良好的职业道德与保密意识

明天有安装发光字师傅的没1人

岗位职责： 1.负责公司产品在各类渠道的推广与销售，完成既定的业绩目标 2.开发和维护渠道合作伙伴关系，提升渠道合作深度与广度 3.分析渠道销售数据，制定优化策略，提升转化率与客户满意度 4.协同市场及运营团队，策划并执行渠道营销活动，扩大品牌影响力 5.及时反馈市场动态与客户需求，协助完善产品与服务方案 任职要求： 1.学历不限，具备销售类岗位相关经验者优先 2.具备良好的沟通能力与客户服务意识，有较强的目标导向 3.熟悉渠道销售模式，有快消、互联网或B2B行业经验者优先 4.能适应一定强度的外出拜访与市场拓展工作 5.积极主动，具备良好的团队协作精神和抗压能力

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先， 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【岗位定位】 在景区现场负责智能导游设备的租赁、回收与游客服务，提升设备使用率和游客体验 一、核心职责 1、租赁与回收：负责设备现场租赁及回收，确保流程顺畅、数量准确、归整有序 2、推广与转化：主动向游客介绍设备功能与亮点，提升租赁转化率 3、客户服务：协助游客操作设备，快速处理使用过程中的问题 二、任职要求 1、善于沟通，能主动与游客建立良好互动 2、工作主动、有耐心、服务意识强 3、有销售、地推或面对面推广经验有限

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（一）岗位职责:1、新客户开拓，老客户维护，对接商务谈判工作；2、做好线上价格监控和维护工作；维护好网络的价格和销售渠道，保证网络销售有序运行；熟悉渠道平台的操作和动态信息。3、在产品开发和宣传推广工作过程中提供决策性建议，并执行公司的经营方针，努力达成公司营收目标；4、客户单位业务全程对接，服务、结算事宜；5、领导交办的其他工作事项。 （二）任职要求:1、具有应聘区域的行业背景和客户资源者优先;2、有景区销售、运营、OTA管理工作经验者优先; （三）薪资待遇:薪资(包含基础薪资+绩效):3000+提成

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