新媒体运营是负责企业或品牌在新媒体平台的内容策划、账号运营及用户互动管理的岗位，核心目标是提升品牌曝光、增加用户关注度并推动转化。

岗位职责: 1.负责小红书、抖音平台的内容策划与日常运营 2.协同团队成员，共同提升内容品质及用户互动效果 3.不断优化运营方案，增强账号影响力与用户活跃度 4.对账号整体流量表现负责，定期进行运营复盘与策略调整 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识 2.任务执行高效，具备较强的时间规划能力 3.拥有持续学习与优化工作方式的主动性 4.结果导向，具备公域流量向私域转化经验者优先 岗位福利: 双休、五险一金、带薪年假、产假、育儿假等等都有，团队氛围也超级棒~ 工作地点：长沙河西王府井写字楼

1、负责公司抖音平台的日常运营及维护工作； 2、全面负责直播活动的执行与流程管理； 3、及时跟进直播过程中产生的线索、咨询、投诉及建议等事项。

您好，双休，工资与补贴之外还有五险一金，地铁附近上下班很方便，公司是在纯写字楼里面，婚恋服务相关工作。

职位描述： 1. 负责微光APP在各平台的整体推广策略制定与落地执行，主导用户增长及付费转化工作，对团队绩效目标全面负责； 2. 深入理解各大平台的运营规则、流量分发机制及生态动态，具备通过数据洞察驱动策略优化的能力，持续提升投放效率与回报率（具备新媒体体系化搭建经验者优先：包括账号矩阵布局、平台战略规划、预算管控等）； 3. 主导短视频内容账号的运营管理（明确账号定位、规划内容方向、塑造品牌形象，把控内容选题，牵头打造爆款并实现模式复用，高效为APP导流）； 4. 设计并迭代用户拉新链路，显著提升新增用户规模与转化成效； 5. 关注新媒体领域发展趋势，定期输出运营分析报告，并提出可行性优化建议。 任职资格： 1. 大专及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、数字媒体、汉语言文学等相关专业优先考虑； 2. 具备3-5年新媒体运营工作经验，其中至少1-2年团队管理经历（带领3人及以上团队）； 3. 有独立负责完整项目的经验（如成功策划爆款活动、实现账号从0到1冷启动、主导年度新媒体营销方案落地）； 4. 有垂直领域相关背景者优先（例如社交类APP的用户增长经验）。 福利待遇： 1. 早九晚六，周末双休，享受法定年假及国家规定节假日。 2. 入职即缴纳五险一金。

早8.45-5.45（大小周+法定休） 急招3名. ·会简单拍摄剪辑即可.有培训.愿意本人口播出镜. 一个账号每天两条视频即可.公司提供1-2个账号 （设备不限可手机拍摄剪辑） 主要职责： 1．负责内容的策划、编辑和发布，确保内容的质量和效果。 2．分析用户数据和市场趋势，优化内容策略，提升用户参与度 3．管理社交媒体平台，与用户互动，提升品牌影响力。 4．协调与其他部门的合作，以保证内容策略的实施效果。 ·所需技能： 1．简单的拍摄-剪辑-上传 2.最好有数据分析能力 3.社交媒体管理：熟悉平台的运作和推广

暂不需要实习生啦~感谢投递~ 【岗位职责】 1. 负责娱乐类短视频账号的内容剪辑，涵盖明星动态、影视综内容、泛娱乐资讯及短剧网剧等；需独立完成文案撰写、配音录制、视频剪辑至成片发布全流程； 2. 熟悉娱乐热点趋势，能快速响应热门话题，搜集并整合视频素材进行高效剪辑与包装； 3. 可参考抖音账号：非传统营销号，毒舍扒姨太，会火。 【岗位要求】（可接受优秀实习生） 1. 具备短视频剪辑实操经验，熟练使用剪映、Pr等相关剪辑工具； 2. 热衷追星、追剧或关注娱乐热点、社会话题，日常活跃于短视频平台； 3. 对网络流行趋势敏感，具备良好网感，能够创作出具有传播力的爆款内容，有梗且富有创意； 4. 有在抖音、微博、头条等平台制作娱乐类视频或混剪内容的经验，了解平台调性，能产出适配风格的作品，面试请附代表作品； 5. 执行力强，工作认真负责； 6. 拥有MCN机构从业经历或娱乐影视类二次创作经验者优先考虑； 【薪资结构】 底薪+高额提成（具体详询）＋全勤奖200元+额外奖金 【上班时间】 上午9:00～18:20 大小周休息（周六下午4点下班）

工作内容: 1、负责美团点评门店的日常运营，提升门店交易数据表现，具备敏锐的洞察力，善于分析设计美感，对市场热点及爆款产品具有快速反应能力； 2、负责门店在美团点评平台的数据采集、整理及运营执行工作； 3、及时响应并跟进处理门店运营问题，提升门店服务满意度，同步收集竞品动态信息，掌握其产品推广策略； 4、统计分析门店运营数据，确保每日工作任务按时高效完成； 5、具备一定的策划思维，拥有独立谈判及良好的沟通协调能力； 7、统筹品牌门店的整体运营规划与流程梳理工作。 我们重视员工的个人发展与学习成长，公司在本地生活领域具备深厚的资源积累与行业经验，诚邀具备相关经验、积极主动、乐于学习的优秀人才加入，共同前行。

全职 岗位职责： 1．主要负责品牌直播及视频内容的创意策划，涵盖直播出镜、创意构思、脚本撰写与呈现形式设计。 2．负责公司新媒体平台（如抖音、小红书、视频号等）的日常运营与推广工作； 3．负责公司短视频的脚本策划与视频拍摄。 任职要求： 1．具备新媒体平台运营能力； 2．具备新媒体品牌传播思维及实操经验； 3．具备较强的主播表现力、语言组织与表达能力； 4．统招大专及以上学历，新闻、广告、影视制作、市场营销等相关专业优先； 5．熟练掌握剪映、Premiere（PR）、AfterEffects（AE）等视频剪辑软件。 岗位职责： 1．主要负责品牌直播视频内容的创意策划，包括直播出镜、创意构思、脚本撰写及呈现形式设计； 2．负责公司新媒体平台（如抖音、小红书、视频号等）的日常运营与推广工作； 3．负责公司短视频的脚本策划与视频拍摄。

职位描述:该岗位仅限线上[居家工作] 找[居家办公]的小伙伴看过来! 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容: 1。视频内容发布(公司提供) 2。账号运营(全套模版) 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由!!!

急招 长期化妆师《3名》 春节化妆师《数名》 要求：速度快，各种妆容，发型都会。 待遇：保底400一天，包晚餐，要求试妆。 联系电话 工作地点：凤凰古城/千户苗寨（包住）

修电视机，有师傅吗，

芙蓉里餐厅招餐厅服务员兼职，30/小时，有意者联系（）

各位高手师傅来年欲招两名烫金高手。两名永顺覆膜机机手。待遇从优。有意者私聊。。

矿山直招： 1.钻工（28钻手工钻）采矿师傅 2.装载机师傅 3.安全副矿长 地址：湖南湘西龙山县铅锌矿，，李女士 初八报道，初九开工

1.精准客群挖掘； 2.获客活动策划与执行； 3.初步沟通与需求挖掘； 4.服务介绍与信任建立； 5.跟进转化与签约推进； 6.协助处理售前、恋爱中，售后问题。

工作内容: 公司以团队模式经营单身市场，打造线下单身俱乐部。目的，组织单身人士一起交友、恋爱、结婚! 工作时间：自由(宝妈、学生都可以做） 职位要求: 具备创业型、事业型伙伴加入!团队模式经营，欢迎有团队经验者洽谈合作! 特别说明: 利润合作，底薪打工思维者勿扰，谢谢!

红娘 市区内居住，年龄35岁左右。 招工人数:一名

高端婚恋猎头核心职责与工作内容 一、核心职责 聚焦高净值、精英类婚恋需求者，通过精准匹配、专属服务完成婚恋对接，同时维护高端客户资源与品牌口碑，提供定制化、私密化的全流程婚恋解决方案。 二、具体工作内容 1. 高端客户开发与挖掘 拓展高净值单身群体（企业主、高管、行业精英、知名人士等），通过圈层资源、高端合作渠道、口碑推荐等方式获取精准客户，完成客户签约与需求建档。 2. 客户深度需求调研 一对一私密沟通，精准挖掘客户婚恋核心诉求（择偶标准、情感偏好、价值观、生活方式等），结合客户背景（学历、职业、资产、成长经历）制定专属婚恋匹配方案。 3. 优质人选寻访与筛选 根据客户需求，通过自有高端人才库、圈层拓展、定向寻访等方式筛选符合条件的人选，对人选背景、资质、婚恋诚意、个人品行进行多维度核实与背调，确保人选信息真实可靠。 4. 精准匹配与牵线对接 结合双方需求、适配度完成精准匹配，向双方客观、合规传递对方核心信息，协调双方时间，安排私密、高品质的线下约见或线上沟通，做好对接全程衔接。 5. 约见跟进与情感疏导 约见后及时跟进双方反馈，针对沟通中的问题进行专业协调与解答；为客户提供婚恋心理疏导、沟通技巧指导，化解相处中的矛盾与顾虑，助力双方建立良好的情感连接。 6. 客户关系维护与增值服务 全程维护客户隐私（核心工作原则），定期与客户沟通婚恋进展，根据需求调整匹配方案；为高端客户提供增值服务（如形象优化、婚恋礼仪指导等），提升服务体验。 7. 人才库与资源管理 持续更新、维护高端单身人才库，做好客户与人选信息分类、归档，保障信息安全；拓展并维护高端合作渠道（如高端会所、商学院、私人银行、奢品品牌等），丰富资源储备。 8. 服务复盘与口碑提升 完成婚恋对接后做好服务复盘，收集客户反馈；对成功匹配的客户进行后续跟进，维护良好口碑，推动老客户转介绍，提升品牌在高端婚恋圈层的影响力。 9. 合规与职业素养把控 严格遵守行业规范，坚守职业操守，杜绝信息泄露、虚假宣传；保持专业的服务态度，适配高端客户的沟通方式与服务标准，维护品牌高端形象。

速喜婚恋集团菏泽分公司开始招聘啦～ 工作时间早九晚六，月休六天，有五险 我们会给你提供资源： 强大的品牌支持——庞大的客户资源 任职要求： 1、23-43岁，男女不限，整体形气质佳 2、情商高，语言沟通能力强，引导能力强； 3、热爱婚恋工作，对会员真诚、热情、具有高度责任心和事业心； 4、思维灵活，有较强的学习能力和抗压能力。 工作时间：9:30-18:30 周一周二单双休轮休 月休六天 工作地点：菏泽经典国际大厦B座 不包食宿 不招兼职

岗位职责‌ 1.负责产品的拍摄、剪辑及后期制作。 2.运营新媒体账号（如抖音、小红书等），定期发布内容并优化互动策略。 3.结合热点策划创意内容，提升账号曝光及粉丝增长。 ‌任职要求‌ 1.熟练使用PR/剪映等剪辑工具，有短视频制作经验（需提供作品）。 2.熟悉主流平台规则，具备基础数据分析能力。 3.网感好，执行力强，能适应快节奏工作。

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岗位职责： 抖音达人运营主要负责抖音平台达人资源的开拓与维护，推动内容传播与商业目标达成。主要工作内容包括： 达人开发与管理：寻找并签约优质达人，构建和维护达人合作网络，统筹协调各项合作流程。 内容策划与推广：主导短视频内容规划，结合平台热点提升内容曝光度，必要时参与直播活动的组织与落地执行。 数据跟踪与策略调整：监控核心数据指标（如播放量、转化率等），评估内容表现并优化运营方案。 跨团队协同：高效联动达人、品牌方及内部各职能团队，保障项目高效运转。 岗位需熟悉抖音平台运作机制，具备较强的沟通协调能力、数据分析意识及应对高强度工作的韧性

一、工作职责： 1、参与公司项目在新媒体平台的内容策划，准确把握内容创作方向，熟悉市场营销类账号的内容风格与表现形式； 2、负责情感类营销账号的培育与运营（涵盖抖音、快手、视频号、小红书等平台），具备平台布局及账号体系的规划意识。 二、岗位要求： 1、性格积极乐观，思维灵活，工作积极主动且有责任心，能够配合上级完成各项任务安排； 2、了解新媒体用户行为及流量导入方式，掌握主流新媒体平台的运作特点； 3、对传媒领域有热情，并具备一定认知或实践经验者优先考虑； 4、面向大四、研一、研二在读学生，广告学、新闻学、市场营销、新媒体等相关专业优先，表现优异者可纳入管培生储备人选； 5、每周到岗不少于4天，实习期需持续3个月以上。

岗位职责 1、深入挖掘会员真实需求，通过微信、电话或面谈等形式，结合会员择偶标准进行精准筛选、匹配推荐、牵线搭桥、安排见面，并提供全程情感指导服务。 2、协助会员提升恋爱沟通能力，指导其解决恋爱过程中的情感困扰，开展针对性的情感心理疏导与支持工作； 3、完成上级领导安排的其他临时性工作任务； 任职资格 1、年龄27-45岁，大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），具备婚恋服务或情感咨询相关工作经验者优先！ 2、具备良好的服务意识，耐心细致，沟通表达能力强，富有责任心； 3、对两性关系与情感领域有浓厚兴趣，愿意为在恋爱及情感中遇到困惑的会员提供专业咨询服务； 薪资福利（综合收入8－16k） 底薪+服务提成+五险+节日福利+不定期团建活动 上班时间：12:00-17:00、18:00-21:00，大小周休息（单休周一，双休周一和周二），法定节假日正常休假

公司主营业务：教育培训方向，包括雅思托福、公考考研、新媒体培训等。 【该岗位不含销售性质，不打电话不外出，不负责后期转化，不对转化结果负责】 【该岗位需要有引流打粉经验，为了节约沟通时间，沟通之前可以先提供您擅长的行业+过往月引流数据+简历，如果简历合适我们会直接联系您】 岗位职责： 1、借助抖音、小红书、视频号等主流新媒体渠道开展引流获粉工作，实现公域流量向私域的有效导入； 2、掌握各大新媒体平台的运营机制，独立完成内容选题策划与日常更新，提升账号互动率，获取有效客户线索，引入高质量流量，优化转化路径，同步提升粉丝数量与活跃度，达成引流目标； 3、针对目标人群进行深度画像分析，制定精准触达策略，具备客户分层管理能力，推动用户精细化运营落地； 4、持续挖掘用户潜在需求，对发布内容进行数据追踪与效果复盘，优化投放策略，实现精准触达与高效留存。 薪资福利： 1.底薪+绩效奖金+项目奖金+提成，综合收入10-20k+【底薪根据面试表现确定，能力突出者可协商更高待遇】； 2.试用期薪资全额发放，与转正后标准一致，入职即缴纳五险一金； 3.每月薪资及奖金于次月5个工作日内准时到账； 4.除法定五险一金外，转正后额外享有2份商业保险作为员工保障福利； 【工作时间：八小时工作制，早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息】 任职要求： 1、大专及以上学历，具备引流获粉或私域流量运营相关实战经验； 2、热爱新媒体运营与用户增长工作，熟悉各平台内容生态与推荐机制； 3、具备良好的市场敏感度、沟通协调能力、资源整合意识及团队协作精神。

一、岗位职责 主要负责视频内容创作与账号运营，实现用户增长， occasionally 需出镜完成口播类视频录制。 1、视频拍摄剪辑：主导个人IP视频号的日常运营，独立完成脚本撰写、拍摄及后期剪辑工作； 2、账号运营管理：围绕政府采购服务领域输出专业知识与产品相关内容，通过内容营销吸引潜在客户； 3、数据复盘优化：定期查看账号后台数据表现，根据反馈调整内容策略，持续提升运营质量与获客效率。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，对新媒体行业有浓厚兴趣，具备引流思维和运营逻辑； 2、敏感捕捉热点话题，能独立撰写具传播力的文案，打造高播放量视频内容； 3、具备6个月以上新媒体运营实操经验。 欢迎有实际运营项目经验的优秀应届生或实习生投递简历。 三、薪资结构： 1、无责任底薪3.5K-6K+绩效奖金0.5K-2K+视频引流提成+爆款内容奖励； 2、所获取客户资源由专项团队跟进转化，无需自行承担销售任务； 3、工作时间8:50-12:00，13:30-18:00，每周双休固定，其余假期参照国家法定节假日安排执行； 4、试用期为3个月，入职即缴纳五险一金，并配备补充商业保险。