深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户财税服务模式；会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合新媒体运营部打造本地短视频IP以及开设本地网店等，承接片区客户本地化代办业务落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业客户降低财税成本，帮助个人创业者实现低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，，由于电话量大，我们先做基本了解沟通之后才建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，想找传统底薪保障的工作的请绕行。我们没有不透明的任何费用。

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工作职责 1. 负责日常账务处理，包括会计凭证录入、银行对账、往来款项管理，确保财务数据的准确性与及时性。 2. 负责产品的成本核算，跟踪原材料、生产、人工等成本构成，定期出具成本分析报告，为降本增效提供数据支持。 3. 编制月度、季度、年度财务报表，结合业务数据开展财务状况分析，揭示经营风险并提出改进建议。 4. 管理公司现金流，优化资金配置，监控资金风险，保障资金链稳定。 5. 负责税务申报等合规性工作，确保财务流程符合国家法规及公司制度。 任职要求 1. 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有中级及以上会计职称。 2. 3年以上财务工作经验，具备制造业成本核算经验，熟悉新材料行业成本结构有先。 3. 熟悉ERP财务模块（如金蝶、用友），能独立完成成本核算全流程操作。 4. 掌握财务报表编制逻辑与税务法规，具备较强的数据分析能力与风险识别意识。 5. 工作细致严谨，具备良好的沟通协作能力，保密意识强。

公司内部账统计.仔细认真有责任

岗位内容 1、独立撰写专项分析报告 2、组织经营分析会议，自主解决业务运营问题 3、主导重点项目的推进与落地，保障目标顺利实现 4、具备模型搭建与数据建模能力 5、独立开展预算编制、审核及差异分析工作 任职要求 1、掌握会计准则及相关财务、税务、审计法律法规，具备良好的职业道德和职业操守； 2、持有中级职称及以上资格，具备2年以上相关经营管理岗位工作经验； 3、精通数据分析，能识别业务数据间的关联，开展深入的数据挖掘； 4、具备出色的逻辑思维与书面表达能力，熟练使用EXCEL、WORD、PPT等办公软件； 5、业务洞察力强，需求把握精准，可有效评估需求的合理性与可行性； 6、具备团队管理经验及人才培养能力

会打字，记帐，文档整理。

岗位内容 1、掌握业务相关基本情况，理解并熟悉对应制度与流程 2、能够独立完成常规性报表的编制与输出 3、负责专项分析报告的撰写与呈现 4、汇总经营分析会议所需材料，并协助组织会议召开 任职要求 1、熟悉会计准则及财务、税务、审计相关的法规政策，具备良好的职业素养与操守 2、具备较强的逻辑思考能力与书面表达能力，熟练使用EXCEL、WORD、PPT等办公软件 3、擅长数据处理与分析，能识别业务数据间的关联，开展数据挖掘工作 4、性格积极乐观，沟通顺畅，拥有良好的学习意识与团队合作精神 5、具备独立处理问题的能力，以及规范的文档撰写经验

主办会计(成本核算、银行税务、帐务处理)等，工资面议。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、审核及账目核对 2. 按时完成月度、季度及年度结账与财务报表编制工作 3. 协助完成税务申报、发票管理及税务合规性检查 4. 参与公司成本费用分析，提供财务数据支持与优化建议 5.配合内外部审计，确保财务资料真实、完整、准确 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与协作能力 5.有会计从业经验者优先，持有初级会计职称证书者优先

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公司介绍 公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】，成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。2007年1月，经中国证券业协会和证监会批准，在北京创业板上市，目前注册资本3.48亿，在职员工1500余人。 公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销。 指南针作为老牌正规上市公司，在北京金融行业，营收规模、管理水平处于行业龙头，有志在金融行业发展，指南针可陪同一起成长，好的平台，能发挥出更大的个人能力！ 岗位要求 1. 大专及以上学历 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄18‑30周岁，性别不限 4. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展 5. 专业不限，金融、会计、电子商务、市场营销、计算机等专业优先 6. 通过证券资格考试的优先，入职公司且登记为一般证券从业人员每月奖励1000元 薪资详情 *薪资范围7500‑16000/月，本岗位平均年收入9‑16万元，组长20‑40万，经理40‑100万元 *底薪4000‑6000 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的10%‑30% *奖金补贴：提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【带薪学习】考取【证券从业资格证】 岗位职责 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作 晋升空间 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制，看个人能力，凭数据、本事说话，适合没有背景的人拼搏。 晋升路径：(业务员‑组长‑经理‑总监)，职位不同，底薪不同。 内部转岗机会：售后部、合规部、讲师部、招聘部、策划部、质检部、券商部、基金部、运维部、研发部门等。 培养管培生，储蓄干部，每年四次晋升机会。 作息时间 新人备考证书和公司大促期间会有加班，多劳多得，收入上不封顶。 日常服务期早九晚五点半双休。 法定节假日带薪休假。 过年期间15‑20天带薪年假。 福利待遇 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿，面试通过当日即可办理入住，面试通过就可以安排住宿 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000‑2000） 7.提升学历（专升本），可签三方协议、实习证明 面试信息 【面试时间】 周一至周五上午9:00到下午5:00，支持线上面试或者线下面试。 觉得合适就可以投递简历，预约面试，面试通过率高。 面试地址：北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心4号楼3层 所属公司：指南针 已上市 · 1000‑9999人 · 证券/期货

- 岗位要求：对金融、个股期权感兴趣，会沟通，能抗压，有目标感，无学历限制； - 岗位职责：开发客户、推广场外个股期权产品，解答客户咨询，维护客户关系，跟进销售目标； 朝九晚六，周末双休 薪资：底薪5000+提成

岗位职责： 1. 负责证券产品推广与客户开发，为客户提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2. 协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务，确保合规操作 3. 定期组织投资者教育活动，提升客户金融素养与风险认知能力 4. 维护存量客户关系，挖掘潜在需求，推动二次开发与转介绍 5. 及时跟进市场动态与监管政策，确保展业行为符合证监会及行业协会要求 任职要求： 1. 对证券行业有基本了解，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化绩效考核机制 3. 持有证券从业资格证（证券市场基础知识+证券交易），或承诺入职后三个月内考取 4. 学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 5. 无不良诚信记录，认同合规展业与长期价值服务理念

公司介绍 公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】，成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。2007年1月，经中国证券业协会和证监会批准，在北京创业板上市，目前注册资本3.48亿，在职员工1500余人。 公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销。 指南针作为老牌正规上市公司，在北京金融行业，营收规模、管理水平处于行业龙头，有志在金融行业发展，指南针可陪同一起成长，好的平台，能发挥出更大的个人能力！ 岗位要求 1. 大专及以上学历 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄18‑30周岁，性别不限 4. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展 5. 专业不限，金融、会计、电子商务、市场营销、计算机等专业优先 6. 通过证券资格考试的优先，入职公司且登记为一般证券从业人员每月奖励1000元 薪资详情 *薪资范围7500‑16000/月，本岗位平均年收入9‑16万元，组长20‑40万，经理40‑100万元 *底薪4000‑6000 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的10%‑30% *奖金补贴：提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【带薪学习】考取【证券从业资格证】 岗位职责 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作 晋升空间 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制，看个人能力，凭数据、本事说话，适合没有背景的人拼搏。 晋升路径：(业务员‑组长‑经理‑总监)，职位不同，底薪不同。 内部转岗机会：售后部、合规部、讲师部、招聘部、策划部、质检部、券商部、基金部、运维部、研发部门等。 培养管培生，储蓄干部，每年四次晋升机会。 作息时间 新人备考证书和公司大促期间会有加班，多劳多得，收入上不封顶。 日常服务期早九晚五点半双休。 法定节假日带薪休假。 过年期间15‑20天带薪年假。 福利待遇 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿，面试通过当日即可办理入住，面试通过就可以安排住宿 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000‑2000） 7.提升学历（专升本），可签三方协议、实习证明 面试信息 【面试时间】 周一至周五上午9:00到下午5:00，支持线上面试或者线下面试。 觉得合适就可以投递简历，预约面试，面试通过率高。 面试地址：北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心4号楼4层

岗位职责： 协助负责地区市场业务拓展 岗位要求： 1、对金融业有兴趣，想长期在金融业发展； 2、学历：大专及以上，金融类专业、计算机类优先； 3、年龄：22周岁到30周岁； 4、人品端正、客观务实、社会征信良好； 5、有责任有担当，不畏难，有强烈的市场拓展精神，有大团队合作意识； 6、有坚定的职业发展精神，能吃苦耐劳，谦虚好学，并具备自主学习能力。 薪资待遇： 1、月综合收入：6000-12000元(据个人业务展能力，上不封顶)； 2、周一至周五9:00-17:30，周六、周日双休，法定节假日按国家规定带薪休假； 3、储备期：3个月至6个月。

1.年龄24-45 2.每天工作时间8.30-18.00 3.有会计证书 4.三年以上会计工作经验 认真负责细心的人优先，以后有很大晋升空间

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表，及时跟进未达账项 3.协助完成会计凭证整理、原始单据审核及费用报销初审工作 4.配合财务主管完成月度结账、税务申报辅助及审计资料准备 5.妥善保管财务印鉴、网银U盾及各类票据，严格执行内控流程 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备基本财务知识，熟悉出纳工作流程及银行操作规范 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4. 熟练使用办公软件及主流财务系统，有基础Excel函数应用能力 5. 无不良信用记录，能接受短期加班及阶段性高强度工作

负责[具体业务，如：保单的审核、录入与管理工作]，确保业务流程顺畅。 为前线业务团队提供[如：数据支持、培训辅导、行政后勤]等服务与保障。 学历要求： 全日制大专及以上学历，[金融、保险、行政管理]等相关专业优先。 薪酬福利： 具有竞争力的底薪 + 绩效奖金 + 年终奖 + 各类津贴。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险从业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能独立开展客户拓展与业务管理工作 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业价值，愿意长期深耕发展 4. 持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（或入职后三个月内考取） 工作时间：8:30-17:00 周末双休，法定假日正常放假

任职要求： 持有中级会计职称； 能独立完成一般纳税人企业记账、报税、账务处理等全套工作； 熟悉工商税务政策、外勤及申报流程，细心负责，沟通能力强； 有高新技术企业账务处理经验者优先。 福利待遇： 双休 月薪 5000 元起

岗位职责： 1.负责跟进公司分配的老客户，做好客户回访、保单跟进等工作； 2.协助客户办理理赔手续以及保单续费； 3.为客户提供理财需求分析，引导客户完成理财投资 职位： 1.实习期3个月，优秀者可提前转正； 2.国家法定节假日正常放假，工作时间自由； 3.免费提供“全维度金融服务资源+定制化成长计划”，快速提升专业素质； 4.培训期间可享受公司培训津贴； 5.享有公司各项佣金及高额的团体意外、医疗商业保险、养老保险等保障； 任职要求： 1.25-45周岁，身体健康，五官端正； 2.大专及以上学历，优秀者可放宽条件； 3.积极乐观，勇于挑战，抗压能力强，具有良好的沟通服务意识、沟通能力、管理能力和决策能力； 薪资待遇： 1.薪资结构：底薪+新人津贴+企划方案+级别津贴+福利（月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培养），平均月薪5500-12500； 2.公司提供：绩效奖金+带薪年假+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训（国家法定日休息）； 3.公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训 职位福利：五险、绩效奖金、弹性工作、定期团建、带团队、员工旅游、节日福利

岗位职责: 1. 负责应收账款的跟踪与管理，确保账款及时回收。 2. 核对客户账单，处理发票开具及账目差异调整。 3. 定期与客户进行账务核对，维护应收台账准确性。 4. 协助处理账龄分析及坏账准备相关数据整理。 5. 配合财务团队完成月度及年度结账支持工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通和组织能力。 2.能够独立处理和解决问题。 3.具有较强的责任心和职业操守。 工作时间：8:00-17:00 月休4天 薪资待遇：试用期4000，包中餐，试用期3个月 转正后4500元/月，买五险，工作稳定。

1. 日常账务处理、成本核算、报表编制及税务对接等。 2. 财务或会计专业大专及以上学历。 3. 2年以上制造业会计经验优先。 4. 熟练使用财务和办公软件。 5. 工作细致、责任心强，职业操守良好。 包吃包住、月休4天、长白班、五险、节假日福利等

工作内容： 老客户维护：定期联系公司分配的老客户，进行保单年检，告知客户权益变化。 信息变更与保全：协助客户办理资料变更（如地址、电话、受益人变更）、保单复效、保单贷款等手续。 续期提醒：提醒客户缴纳续期保费，防止保单失效。 礼品派发与活动邀约：邀约老客户参加公司的客户答谢会、健康讲座，或通知客户领取公司发放的礼品/服务。贴/底薪：5-8K提供新人津贴或无责任底薪。 佣金提成：根据销售业绩按比例提取，是收入的主要部分。 各类奖金：包括绩效奖、季度奖、年终奖、推荐新人奖等。 福利待遇： 通常提供周末双休，法定节假日正常休息。 提供商业保险（如意外险、医疗险）、养老年金、年度体检、节日福利、员工旅游等。 提供从新人到管理层的系统化免费培训。

深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户财税服务模式；会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合新媒体运营部打造本地短视频IP以及开设本地网店等，承接片区客户本地化代办业务落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业客户降低财税成本，帮助个人创业者实现低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，，由于电话量大，我们先做基本了解沟通之后才建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，想找传统底薪保障的工作的请绕行。我们没有不透明的任何费用。