岗位职责： 1. 负责主轴及轴承箱系统的方案分析与结构开发，确保符合评审标准及内部设计与工艺要求； 2. 参与客户技术交流，主导项目全过程进度管理，确保各阶段按计划推进； 3. 解决研发过程中的各类异常问题，并能快速制定切实可行的应对措施； 4. 完成三维建模与二维工程图绘制，并对装配、调试人员及助理工程师进行指导与培训； 5. 执行上级交办的任务，并按时高效完成相关工作安排。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，机械类相关专业； 2、经验能力：具备主轴零部件设计经验，熟悉标准化设计流程，擅长机械方案的制定与优化；熟练操作Solidworks、CAD等三维及二维绘图工具；具有5年以上机械设计工作经验，有非标自动化设备行业背景者优先； 3、个性特质：执行力强，沟通顺畅，工作认真负责，具备良好的职业素养，严格遵守公司各项管理规定。

一、公司简介 深耕大健康领域近 30 年，专注中医养生保健，融合传统医学与现代科技，聚焦抗衰老核心板块。 二、岗位职责： 1. 主导抗衰老相关项目的整体策划与执行，涵盖抗衰产品、抗衰技术及自然疗法的研发工作。 2. 跟踪抗衰行业最新动态，结合市场实际需求，提出具有前瞻性的研发思路与产品构想。 3. 独立负责研发任务，推进从配方开发、实验测试到效果验证的全流程工作。 4. 协同市场、生产等部门，保障研发成果高效转化为可量产上市的产品。 5. 构建并优化研发管理体系，完善标准操作流程与质量管控机制。 三、任职要求： 1. 拥有医学、生物医学、化妆品科学、营养学、药学等相关专业背景。 2. 对衰老机理及抗衰技术有系统研究，掌握主流抗衰成分、技术路径及功效评估方法。 3. 具备抗衰产品或相关技术研发经历者优先，能独立承担研发任务并推动项目落地实施。 4. 具备较强的创新思维、实验设计能力及数据解析能力。 5. 具备良好的团队合作意识与沟通协调能力，可带领团队或独立完成研发目标。 四、薪资待遇： 1、硕士研发员10-30万/年；应届硕士10-15万/年，优秀者可面议 2、博士30-50万/年，优秀者面议 3、双休，年休假，五险一金，提供食宿（中晚餐），享有传统节假日物资福利等。

【岗位职责】 1. 根据公司战略，负责磨抛装备研发中心新产品开发全链路项目管理，统筹项目计划、节点管控、风险跟进。 2. 联动销售团队，协调内部研发资源，完成客户技术攻关，支撑客户订单落地签订。 3. 牵头编制磨抛中心新产品市场推介资料，支撑新产品市场推广。 4. 维护研发中心新产品开发履历档案，沉淀项目过程资料。 5. 跟进重点研发项目，定期统筹汇总、上报项目进度，识别项目风险。 6. 完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械...

岗位要求： 1、能够深入生产现场，在一线实践中锻炼成长，愿意在生产岗位轮岗并取得突出业绩 2、具有强烈的进取心和吃苦耐劳精神，具备良好的组织、沟通、协调与计划能力，有学生干部经历或参与过大型活动组织者优先考虑 3、专业范围包括机械、电气、工业工程、金属材料、压力加工、质量管理、数控等相关领域 欢迎访问公司官网www.chinasnto.com获取更多企业信息

岗位职责： 1、参与大型制造企业信息化、数智化、智能化项目的调研、开发、实施上线与持续优化 2、负责企业网络安全体系的建设与日常管理 3、承担硬件系统的运维支持及改进提升工作 岗位要求： 1、计算机、软件工程、信息化数字化技术、网络安全、智能制造、信息管理与信息系统等相关专业； 2、具备扎实的专业基础，拥有强烈的学习意愿和出色的自主学习能力； 3、立志长期投身精益制造领域，致力于打造领先的软硬件服务体系，具备坚定的奋斗精神与远大目标

【薪资优势】 1. 工资发放准时，员工每月16日发放，父母孝心补贴19号发放，遇到节假日只会提前不会推后； 2. 真正的无责底薪，同行业无责底薪高，长沙底薪无责6500元，试用期无责4500元； 3. 同行业提成高； 4. 学历（孝心）补贴200-400元/月，发给父母； 5. 绩效考评500元； 6. 要求硕士学历，看清楚再打招呼谢谢。 【福利优势】 1. 节假日正常放假； 2. 超长带薪年假15-20天； 3. 提供住宿； 4. 免费提供各种技能学习提升培训，让大家真正提升自己的能力； 5. 生日福利、节日福利、定期团建； 6. 公益基金（年营业额1%），为员工家属遇到突发重大事故提供一定的经济援助。 【发展优势】 1. 公司有公开透明的晋升机制，有能力者均可晋升； 2. 每三个月可晋升一次，官升一级薪资大幅提升； 3. 晋升到经理（店长级别），享受年终分红，可独立开店，由公司出资； 4. 有专业系统培训，下到门店后有师傅一对一指导。 晋升路径：员工—助理—主管—经理（分红、开店）—总监（分红、管理事业部）。 薪资参考：入职半年6-9K，助理10-15万，主管15-20万，经理30-40万，总监50-100W。 【商业优势】 1. 产品质量过硬； 2. 服务体验式场景好（按五星级标准装修门店，有开放式厨房，有品尝间，有五星级卫生间）。先品尝后购买，让消费者看到、吃到、感觉到，消费得清清楚楚，明明白白； 3. 完善的售后服务，行业首个“售后无忧”机制，三个月内没拆封、不影响二次销售，均可无理由退换，让消费者消费得无后顾之忧，放心消费。 统一回复：不要再一直问为什么要硕士学位了，公司要求公司要求，为门店高端管理人才做储备。 不接受线上面试！不接受线上面试！

【岗位职责】 1. 负责基于STM32充换电柜的核心控制板以及嵌入式系统软件的设计、开发、测试与优化； 2. 参与产品方案设计，提供技术可行性分析及解决方案，撰写系统设计方案以及相关开发技术文档； 3. 负责换电柜产品硬件方案，原理图设计参与配套器件选型，编写逻辑文档，参与用户手册撰写及测试，提供技术支撑，确保控制逻辑的准确传递； 4. 与后端开发协作，进行IoT联调，达成最优解决方案； 5. 项目衍生的其它工作。 【岗位要求】 1. 电子、通信等相关专业，熟悉嵌入式系统原理与设计，具备最新硬件知

主要工作内容 1. 专属对接外贸销售团队，日常询盘技术答疑，海外客户材料选型，规格参数匹配，全程业务技术支持； 2. 负责所有外贸订单全环节专业技术评审，核对材质标准、工艺要求、性能指标，出具评审意见，排查技术及履约风险； 3. 核验产品质保资料、检测报告，对标国标及ASTM、EN国际标准，做好产品质量技术管控与技术档案归档； 4. 对接上游生产工厂落实技术工艺要求，同步更新产品技术资料，为业务推广、客户接待提供技术赋能。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，金属材料、冶金等相关专业，3年以上镍合金、高温合金、不锈钢行业技术经验，有外贸技术支持、订单技术评审经验者优先； 2. 熟悉各类镍合金、不锈钢材料性能、热处理及加工工艺，懂国内外行业标准，能独立完成技术研判和订单评审； 3. 具备基础英文读写能力，可看懂英文技术资料，工作严谨负责，擅长配合业务团队协同工作，抗压性良好。 湖南安联金属主营镍合金、高温合金、不锈钢特种金属材料外贸出口业务，业务稳步扩张，现招聘专职技术工程师，核心专职为外贸业务团队提供全流程技术支撑，统筹所有外贸订单售前/售中/售后全套技术评审工作，衔接业务端与生产供应链，严控订单技术风险，把控产品品质技术关，做好海外客户技术答疑与技术对接，助力业务高效成单，稳定履约。 公司团队年轻有活力，平均年纪90、00后，工作氛围十分融洽；周末双休。公司晋升机制完善，只要有梦，我们一起顶峰相见！

北控十方（湖南）环保能源有限公司招聘收运司机若干名。岗位职责包括：负责湘潭市餐饮单位餐厨垃圾的收运工作，确保废弃物清运及时；吃苦耐劳，不惧异味不怕脏，认同公司运营制度，服从工作安排，适应岗位需求；负责收运设备设施、工具质量检查验收工作，做好收运记录，确保记录真实、准确。任职要求：50岁以下，持有B2及以上驾驶证，3年以上驾龄；具有较强的安全意识，无不良驾驶记录。上班地点：湘潭市高新区双马。福利待遇：保底工资加收运量提成，六险一金、餐补、交补、节日福利。

软件学校内蔡记杀猪粉店招煮粉工一名。员工50岁以内，3500+/月月休两天。熟手优先。有意者请联系

软件学校内蔡记杀猪粉店招煮粉工一名。员工50岁以内，3500+/月月休两天。熟手优先。有意者请联系

湘钢码头招聘普工，要求52岁以内，综合薪资4000-7000元/月，包吃，缴纳五险，享受节假日福利。 九华吉利汽车招聘操作普工、调漆工、叉车工，要求45岁以内，能吃苦耐劳，综合薪资5500-8000元/月，缴纳五险一金，提供餐补和包住。 江滨铸造工，要求48岁以内，男女不限，综合薪资4500-8000元/月，包吃住，购买五险。 湘钢板材招聘指吊工，实行三班倒，薪资3000-5000元，缴纳五险，要求56岁以内。 湘钢电缆厂招聘普工，要求大专以上学历，40岁以内，两班倒，综合薪资5000-8000元/月，包吃，缴纳五险。 招聘A2半挂车司机，要求53岁以内，持有A2驾驶证，综合薪资6000-9000元/月，包工作餐，缴纳五险，每月休息10天。 湘电集团招聘装配工，综合薪资5000-7000元/月，提供餐补和房补，实行两个班次。 湘电集团招聘指吊工，综合薪资4000-4500元/月，提供餐补，实行两个班次。 奥云德招聘普工，综合薪资5600元左右，包吃包住，缴纳五险。 招聘话务员文职，综合薪资6000-12000元，包吃，长白班。 还有其他岗位可供咨询。

招聘搬运装卸工，计时32一小时，480/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

龙海招聘带班人员，目前有空缺。 岗位职责： 1. 参加班前会，明确当天工作内容及注意事项。 2. 确保现场料具、土方堆放整齐，完工后做好收尾工作。 3. 如遇进度或材料问题，及时向带班反映。 4. 跟进验收整改工作，确保问题闭环处理。

项目地址：成都东部新区公园大道，靠近简阳，绿化养护项目，招聘现场管理员。工资面议，根据能力定薪资。

工作内容:施工现场协调工作、进度管理、质量、管理，服从项目经理的管理与安排，需长期驻场！ 项目介绍:项目位于重庆两江新区，项目上提供住宿；

岗位职责： 1. 负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2. 编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标 3. 对接客户与设计师，及时响应需求变更及现场问题处理 4. 管理施工材料与工具，控制成本损耗，做好现场文明施工 5. 组织班组技术交底与安全培训，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 具备家装行业工长或工程师相关工作经验 2. 熟悉家装施工流程、验收规范及常用材料特性 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4. 责任心强，能适应工地现场工作环境

北京市朝阳区招工长/工程师

【岗位职责】 1. 负责产品铸造工艺设计。 2. 改进铸造加工工艺。 3. 解决铸造过程相关技术问题和质量问题等。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历，金属材料、铸造或机械工程、机械制造相关专业；有相关工作经验。 2. 熟悉铸造相关的质量体系管理知识，熟悉精密铸造技术和工艺设计、检验标准和方法。 3. 能解决铸造过程中的技术和质量问题。

岗位亮点： 1、新项赋能：新项目正式启动，开启全新职业发展通道，未来可期。 2、前景广阔：深耕新材料领域，行业成长空间大，发展潜力足。 3、保障无忧：晋升路径清晰透明，依法缴纳五险一金，提供食宿支持。 任职要求： 1、教育背景：大专及以上学历，机械设计或相关专业优先。 2、工作经验：具备5年以上大型机械设备制造现场管理经历，熟悉设备生产全流程运作及团队统筹管理。 3、具备系统化思维（凡事闭环推进，事前科学规划、事中精准执行、事后及时总结）、精通精益管理理念，实现管理可视化。 4、敢于担当、善于管理，目标导向强，响应迅速，具备持续复盘与优化意识。 5、富有冲劲与执行力，擅长跨部门协作，熟悉产品结构与工艺流程，具备较强抗压能力。 岗位职责： 1、全面主导生产现场日常运营管理，确保生产环节各项指标达成； 2、统筹生产调度，制定生产计划，落实图纸分解与任务派发，协调物资供应与配套资源，做好内部协同，控制成本支出，高效处理异常情况，保障交付进度与质量，落实5S管理； 3、工序归圆： ①加工工序与产品标准边界统一（明确工序界限、规范产品标准）； ②加工工序保障要素统一（备品备件、耗材配置标准化）； ③加工工序资源配置统一（区域5S布局、废料存放规范化）； 4、针对项目实施中的生产问题，快速组织分析并制定有效对策，推动问题闭环，总结经验用于后续改进； 5、精通机加工、制作、装配等关键工艺流程，持续优化作业流程，提升效率、降低损耗，同时监督各环节执行，确保符合品质与安全要求； 6、对一线员工强调作业效率，对班组长强调任务执行力，对质检强调标准落地，对设备维护强调预防性保养，对仓储强调物料周转效率； 7、带领并培养生产团队，负责生产排程、人员调配、技能培训及绩效评估； 8、确保生产活动遵守安全生产与环保法规，制定并推行安全与环保管理措施，防范各类事故发生。

【岗位职责】 1. 制定精益生产战略和目标，与高层管理层合作制定公司的生产计划和策略。 2. 领导和管理生产团队，确保他们能够按时完成生产任务并达到质量标准。 3. 设计和改进生产流程，通过精益生产原则优化生产效率和质量。 4. 建立和维护供应链合作关系，确保原材料的供应和生产的顺利进行。 5. 管理生产成本，制定和执行预算，确保生产过程的经济效益。 6. 分析和评估生产数据，提出改进建议，以提高生产效率和质量。 7. 确保生产过程符合相关法规和标准，保障员工的安全和环境的保护。 8. 培训和发展生产团队，提高他们的技能和能力。 9. 与其他部门合作，确保公司整体运作的协调和顺畅。

【薪资待遇】 综合薪资7200-11200元/月 + 车间绩效奖金（与良品率、产能挂钩），有五险，包吃包住。 【工作内容】 该岗位全面负责生产管理，涵盖制定采购计划、跟踪物料到货、绘制工艺图纸（如机加工、激光切割、数控等离子切割）、设计工装夹具、管控生产进度、监督产品质量及落实生产安全措施。 「生产运营管理」 1、编制并落实生产计划：依据公司下达的生产任务，科学调度车间作业节奏，保障各环节按时交付。 2、组织与监管生产流程：统筹车间各项生产活动，优化资源配置，提升产出效率，控制成本支出，确保产品品质稳定。 3、严控质量与安全生产：主导车间质量管理体系执行，保证产品符合客户及企业标准；强化现场安全管理，杜绝安全隐患，防范事故发生。 4、设备日常维护管理：组织实施生产设备的巡检、保养与故障排查，保障设备持续稳定运行，延长使用寿命，提高运转效率。 「生产团队建设」 5、员工培养与团队管理：牵头开展人员招聘、技能培训、绩效考核与激励机制建设，提升员工专业能力与整体团队战斗力。 6、落实安全责任制度：对生产操作规范和人员安全负直接责任，定期开展设备安全使用培训，力争实现全年无安全事故目标。 【任职要求】 该岗位工作地点为湘潭市雨湖区九华工业园，公司提供宿舍。 1、中专及以上学历，机械工程、数控技术或相近专业优先。 2、具备5年以上机加工车间管理经历，拥有出色的组织协调与现场管控能力。 3、学习能力强，能快速掌握生产工艺流程及各类设备的操作要点。 （我司生产设备为 过滤器 除尘器 加药设备 水处理设备等） 4、具备良好的沟通协作能力，能够与上级及跨部门高效对接。 5、责任心强，能在高强度工作环境下保持稳定输出。 6、持有高级钳工/车工证或数控机床操作证者优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责消失模铸造生产班组的生产计划执行、生产异常问题处理。 【岗位要求】 1. 5年以上生产管理或生产计划工作经验；熟悉非标制造业生产模式与管理。 2. 有模具管理经验（包括消失模或其他模具）经验优先。 3. 现场协调能力佳，执行能力强。 【工作时间与福利】 1. 福利：五险一金(可买长沙或湘潭)、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、良好的培训及晋...

注塑领班一位，要求绝对服从上级安排工作

【岗位要求】 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限，但食品工程、机械工程、生产管理等相关专业优先。 2. 工作经验：至少3-5年以上白酒或食品饮料行业包装车间管理经验；熟悉白酒包装工艺流程（如灌装、贴标、装箱等）及相关设备操作。 3. 技术能力：熟悉包装设备的操作、维护及故障排除（如灌装机、贴标机、封箱机等）；了解包装材料的特性及质量标准（如瓶盖、标签、纸箱等）；具备一定的质量管理知识，能够确保包装过程符合食品安全和卫生标准。 4. 管理能力：具备较强的生产计划和组织能力，能够合理安排生产任务，确保按时完成订单；有团队管理经验，能够有效协调车间员工的工作，提升团队效率；熟悉生产现场管理（如5S管理），能够维护车间整洁和安全生产环境。 5. 质量控制：熟悉白酒包装的质量标准，能够及时发现并解决生产中的质量问题；了解ISO9001、HACCP等质量管理体系者优先。 6. 沟通协调能力：能够与其他部门（如生产、仓储、质检、采购等）进行有效沟通，确保生产流程顺畅；具备较强的应急处理能力，能够快速解决生产中的突发问题。 7. 安全生产意识：熟悉安全生产法律法规，能够确保车间生产符合安全标准；具备较强的风险防范意识，能够组织员工进行安全培训。 8. 软技能：责任心强，工作细致，能够承受一定的工作压力；具备良好的职业道德和团队合作精神。 9. 其他要求：有白酒行业经验者优先。 10. 证书：持有食品行业相关证书（如食品安全管理员证书）者优先。 【岗位职责】 1. 负责包装车间的日常生产管理，确保生产任务按时完成。 2. 监督包装工艺流程，确保产品质量符合标准。 3. 组织设备维护和保养，确保设备正常运行。 4. 负责车间员工的培训、考核和工作安排。 5. 协调与其他部门的工作，解决生产中的问题。 6. 落实安全生产和卫生管理制度，确保车间环境符合要求。

【岗位职责】 1. 掌握优化产品生产工艺流程，在关键控制点进行抽查，发现不合格品及时进行纠正，并定期与厂长沟通生产过程中频繁出现的问题，制定解决方案； 2. 每天6S现场检查整改，出具整改计划，确保生产现场干净、整齐、有条理，人员着装合理。 3.负责产品的日常检验数据、信息汇总，填写相应的原始检验记录表单，并出具出厂检验报告； 4. 预包装产品标签、外包装内容的审核。 5. 对产品品质异常及客户投诉进行处理，对客户投诉、退货的原因调查、分析、回复及制定纠正和预防措施，并监督落实。 【岗位要求】 1. 25－40岁；大专及以上学历，食品或检验相关专业，持有检验员证优先考虑； 2. 有3年以上食品现场管理，质量控制及质量检测经验； 3. 熟悉食品生产相关知识； 4. 熟练使用电脑等现代办公设备，良好的人际沟通与语言表达能力，善与他人合作，较强的责任感和事业心。

岗位职责 1. 完成全国具身智能无人系统大赛中机械臂、四足机械狗、无人机等无人系统与九格4b大模型的对接与适配工作。 2. 负责全国具身智能无人系统大赛相关无人设备的算法开发，涵盖大模型指令解析、目标检测识别、路径规划等核心算法的实现。 3. 协同仿真研发人员开展仿真平台的构建与调试，支持团队完成线上预赛任务，并对仿真输出结果进行评估与优化改进。 4. 与硬件研发团队紧密协作，推动算法在实体机器人平台上的部署与集成，保障算法在真实硬件环境中的稳定性，参与线下决赛的技术保障。 5. 及时排查并处理算法运行过程中的异常问题，确保赛事期间各无人系统持续稳定运作。 6. 协助推进全国具身智能无人系统大赛的培训资料编制及竞赛规程拟定工作。 岗位名称类别对应岗位级别需求人数 机器人算法研发口软件研发类Z普通口中级口高级1人 工程师口管理辅助类口普通口中级口高级 1. 性别：不限。 2. 年龄：23-****。 3. 学历：本科及以上，机器人工程、人工智能、自动化等相关专业优先考虑。 4. 专业与技能： 1) 熟练掌握C/C++、Python等编程语言，具备大赛常用语言的扎实开发能力； 2) 熟悉大模型API的调用与性能优化，保障大模型与机器人系统间接口开发顺畅； 3) 掌握多模态感知技术，包括计算机视觉（如OpenCV、TensorFlow Object Detection API）用于目标识别、图像分割，以及听觉感知等相关算法； 4) 了解机器人运动学与动力学原理，具备正逆运动求解和轨迹规划能力，确保机械臂精准抓取、四足机器人复杂地形行走的可靠性与安全性，保障任务高效安全执行； 5) 熟练使用ROS1/ROS2、MoveIt等机器人控制框架，能够基于其完成机器人系统的配置、搭建与调试，实现运动控制与任务调度功能。 5. 工作经验与资格证书：具备机器人算法研发实际经验者优先，尤其是参与过机械臂、四足机械狗、无人机等无人系统算法项目的候选人。

【岗位职责】 1. 负责主液压系统、阀组、油缸、管路密封等核心部件的技术管理与状态监控，制定维保标准，主导疑难故障诊断与根因分析。 2. 牵头液压技改项目，参与方案设计、选型论证与实施落地，推动系统性能优化。 3. 建立液压技术档案与故障案例库，沉淀诊断方法，指导检修人员提升故障处置能力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械/液压相关专业，精通液压系统原理与故障诊断，能独立解决复杂液压问题。 2. 3年以上液压检修或技术管理经验，有铝轧机、熔炼炉组设备经验者优先。 3. 具备液压技改或项目主导经验，能独立完成方案设计、选型及现场实施。 4. 认同企业文化，服从安排，具备较强的问题排查与技术输出能力。

工作职责 负责车间生产数据的日常统计与分析，按时更新生产进度表、物料消耗台账等关键报表。 配合生产主管开展生产计划的跟进与调整，确保各订单交付周期顺利达成。 整理并归档生产工艺图纸、质检记录等相关资料，保证生产文件的完整性和可追溯性。 对接车间与仓储、质检等职能部门，协调信息流转，解决生产过程中存在的数据衔接问题。 任职要求 大专及以上学历，统计学、行政管理或工业工程类相关专业优先考虑。 熟练掌握Excel（VLOOKUP/数据...

【岗位职责】 1. 负责节能项目方案、现场实施及技术落地跟进。 【岗位要求】 1. 能源动力等相关工科专业。 2. 5年以上循环水、风机、空压机、余热资源化等开发技改项目的工作经验。 【其他】 1. 福利：五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、良好的培训及晋升通道。 2. 工作时间：双休，7.5H工作制。 3. 工作地址：湖南省湘潭市九华工业园保税路口。