ZCAR竹子买车成立于2014年！！！ 西南片区最大汽车展厅，公司直招，不是中介，请放心投递！ 全国连锁汽车新零售平台，车型全、价格低，成交率高 【薪资待遇】 底薪 3000 元 + 高额提成(每单提成 1000-2000 ) 多劳多得，上不封顶 【工作内容】 公司免费提供精准购车客户资源，不用自己外出拓客、不用跑市场找客户； 通过电话、微信联系意向客户，介绍车型、配置、购车优惠及门店活动； 解答客户购车疑问，做好日常客户跟进、维护回访； 核心工作：电话邀约客户到店看车、试驾； 客户到店后交给门店销售顾问对接成交，不用自己谈价、不用签单、不用做售后。 【任职要求】 口齿清晰，性格开朗，善于简单沟通； 年龄 18–38 岁，有无汽车销售经验均可； 新人带薪培训，上手快，办公室室内坐班，冬暖夏凉不用风吹日晒。 公司免费包住，省去高额租房开销 朝九晚六，作息规律 绝不加班，工作生活完美平衡 环境舒适、团队氛围好，入职有人带，稳定又安心！ 有意向可直接联系，面试高效通过，当天可看宿舍、即刻入职，稳定赚钱好机会不容错过！

3千底薪加提成.2-4休息保险

湘潭市湘乡市白田镇月山镇招腻子/大白/墙漆找一个一起包事做的人，事情稳定有意愿聊聊

湘潭京东家政服务公司诚聘家政清洁师年龄28-48岁，身体健康，能吃苦耐劳，做事细心，有无保洁经验都可，可培训上岗，自备交通工具。联系电话：

持在有效期内的焊工特种作业证，会气保、氩氟焊，身体健康无疾病，视力好，能接受加班。 薪资福利:300元/天/8小时，包三餐

榔厂招聘普工 1.岗位年龄:18-50周岁 2.招聘岗位:(包装工，精准压型工，选籽工，去核等 3.食宿条件:免费三餐，免费住宿，免费发放床上用品，全部免费。 4.薪资待遇:第一个月4500-5000，后续计件工资综合月薪5000-7000元。 5.上班时间:8:00-20:00半个月倒班一次 6.福利待遇:有年终奖(2000-5000元/年)，工龄奖(500-1000/年)，节日福利(1000-2000元/年)，生日福利，助学基金(员工子女考上二本和以上学院的公司给与助学奖金2000-5000元)，车费补贴(50-150元湘潭和株洲天元区除外)

工作职责：主要负责公司业务客户接送，只负责开车。公司有车不用自带车不用押金。公司直招 职位要求：有C1驾照，一年以上，年纪22-58周岁，无不良记录，踏实肯干 工作时间：8：30-18：00中午休息一个半小时，月休四天 薪资待遇：7500-8500，买社保，包住，餐补。感兴趣可以先投递简历，稍后合适会联系你

岗位职责： 1. 负责抖音平台二手汽车销售线索跟进与转化，完成线上咨询、报价、促成交易全流程 2. 维护珠江路地铁口门店客户接待及线下看车协调工作 3. 熟练使用抖音后台系统，及时更新车辆信息、回复客户留言并统计销售数据 4. 协同团队开展短视频内容配合与直播辅助工作，提升账号获客能力 5. 遵守公司服务标准，保障客户体验，维护品牌形象 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备基础汽车知识者优先 2. 沟通表达能力强，有亲和力与服务意识 3. 能适应快节奏销售工作，目标感强、执行力佳 4. 学历不限，有销售经验或新媒体运营经验者优先 5. 公司提供住宿，需服从工作地点安排

好车源，好车源，好车源；销售前提最重要的就是资源要好，产品要跟得上，咱们最不缺的就是这，公司坐拥好地段好位置，客流高还有平台线索支持，一切只为优秀的你。 岗位职责： 1. 负责德系品牌汽车展厅客户接待、需求分析与产品讲解，提供专业购车咨询 2. 主动邀约潜在客户到店试驾，跟进意向客户并促成订单成交 3. 协助办理购车手续、金融贷款、保险及上牌等全流程服务 4. 定期回访已购车客户，维护客户关系并挖掘增换购机会 5. 配合市场活动执行，参与展厅日常运营与形象管理 工作内容 1、负责展厅到店高端客户接待、需求挖掘、车型讲解，主营奔驰、宝马、奥迪、路虎豪华二手车； 2、独立完成客户洽谈、报价、签约、车辆交付全流程，落地个人销售业绩目标； 3、维护新老客户资源，做好定期回访，挖掘客户，沉淀高端人脉； 4、公司统一提供展厅自然客流，无需外出地推、无需自主拓客，专注谈单成交。 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 形象气质佳，亲和力强，能适应快节奏销售工作 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 工作地点近地铁，交通便利，能适应弹性工作时间

职位描述：招聘网约车销售 薪资范围：8K-15K 提成方式：按单提成 奖金补贴：绩效奖、年终奖 试用薪资：4000底薪 职位详情： 1、不需要外出，公司提供客户资源，通过电话以及微信跟进客户，结合意向客户需求，提供专业租车服务 2、邀约客户上门面谈，为客户匹配合适的车型和租车方案 3、与客户签订租车合同，协助司管收集客户资料 4、配合司管车管部，协助完成租车售后服务。 5、能自己拍短视频招聘的优先录用。 职位要求 1、有责任心，自我驱动力强，赚钱欲望高 2、乐观向上，积极开朗。 3、工作时间：早9午12；下午13晚18；上六休一。 薪资待遇 1、综合薪资8-15K 2、国家法定节假日 3、员工关怀：假日礼品/现金补贴，下午茶点，公司聚餐 工作地址：深圳市龙华区观澜街道牛湖地铁站A出口右侧。地铁4号线牛湖站A出口1分钟即可。 备注：不包吃住，试用期1个月，。每个月20号发上个月工资。工资是按底薪+提成的方式发放。

【岗位职责】： 1. 负责所售车辆从入库到展示的全流程管理，包括车辆接收入库、基础检测、拍照及信息录入，通过视频/直播等形式，独立完成远程车辆带看、专业讲解与答疑，挖掘客户深层需求，引导并完成线上下单。 2. 精准传递车辆价值，灵活运用线上谈判策略与促销工具，有效处理各类异议，主动促成交易。 3. 与交付紧密协作，确保车况信息准确、交接顺畅，为客户提供线上线下无缝衔接的购车体验。 4. 对潜在客户进行系统跟进与培育，保持互动热度以促成转化。交易后，协同进行交车关怀、定期回访与长期关系维护，积极激励客户转介绍，持续拓展销售线索。 5 .能清晰讲解车辆技术参数、配置差异，准确回答专业问题，建立专业信任； 【岗位要求】： 1. 大专及以上学历，有汽车销售或线上直播/视频销售经验者优先，熟悉二手车行业，能快速掌握车辆产品知识。 2. 具备基础的车辆知识（机械、配置、市场行情），能够独立完成车辆基础介绍与竞品分析。 3 拥有优秀的视频沟通与展示能力，以及线下的深度沟通与谈判能力，驾驶技术熟练（C1驾照及以上）。 4. 诚信正直，具备出色的线上沟通感染力与线下亲和力，服务意识强，能适应线上线下融合的工作节奏。 5. 能熟练使用视频通话工具及办公软件，善于团队协作，对利用数字化平台提升销售效率有浓厚兴趣。 【薪资结构】：底薪+提成+奖金 【福利待遇】： 1. 免费员工宿舍，拎包入住 ​2. 新人一对一带教，零基础可以上手 ​3. 利润透明，无隐形套路 ​4. 节日福利、老客户转介绍奖励、销冠额外奖励等 5.工作地点：天津北辰区

汽车租赁公司招聘销售3000底薪＋提成。管吃管住。必须会开车。月薪8000+

ZCAR竹子买车自2014年创立至今，已稳健发展十余年，是西南地区规模领先的汽车展厅，企业直招，非中介，欢迎放心投递！ 无业绩压力，工作轻松灵活，无需打卡，时间自由支配，享有行业顶尖提成，渴望高收入者优先加入！ 薪资结构： 底薪+高额提成（行业领先）+新人激励+周末出单奖+开单奖金； 综合月收入可达：1.5W—3W！（销售旺季平均收入可突破5W+）； 你的主要职责： 1、以创收为目标，具备积极态度和较强抗压能力； 2、对接客户需求，协助安排到店时间； 3、客户到店后，提供产品讲解及看车服务（零经验者公司提供培训）； 4、协助客户完成上户、领取车牌等手续（由公司统一办理）； 我们为你提供： 1、每月百万级广告投入+头部主播线上导流=稳定优质客源； 2、固定办公场所，空调办公环境，无需外出奔波，避免风吹日晒； 3、接受零基础入职，配备企业商学院系统培训，资深员工全程带教； 工作时间：9:30-18:30，午休1.5小时，月休4天，可自行调休； 为实习生或异地员工提供住宿支持，公司设有食堂与咖啡厅，福利丰富，关怀到位！

主要工作：（兼职） 湘潭县地区，奶农很忙常温乳品招商，招县级经销商，也可招乡镇级分销商。 成功开发一位经销商客户，奖励3000元。 后续维护出单按销售金额6%奖励。

职场无捷径，勤奋是唯一的道路。唯有脚踏实地，才能收获成功的果实。 工作内容: 1. 新员工入职前可享受免费培训，确保掌握所需技能 2. 在主管带领下学习产品知识，逐步掌握项目操作流程 3. 分析客户实际需求，精准推荐匹配的公司产品 岗位要求: 1. 具备初中及以上学历，年龄范围为16至22岁 2. 品行良好，工作认真，具备团队合作意识，乐于接受挑战 3. 有责任感和进取心，能适应高强度工作，有相关经验者优先考虑；无经验者公司将安排系统培训，中等学历即可，性别不限 薪资待遇: 1、无责任底薪3000元+10%～20%提成+额外奖金 工作时间早9:30至下午6:30，每天8小时制 2、公司免费提供专业培训，并配备住宿（水电网费全免） 3、享有公平、公正、公开的晋升机制，表现优异者可晋升为公司核心成员并参与业务管理 4、内部晋升路径：学员→副主管→主管→准副理→经理 员工福利 生日享有专属福利，宿舍配备空调、无线网络，住宿全包 定期组织团建活动、聚餐、下午茶零食供应及员工旅游

【岗位职责】 1.负责辖区内销售运营统筹，达成销售部门制定的业绩指标 2.推动执行公司各项销售制度、政策及价格体系落地实施 3.提升经销商合作信心，强化核心客户关系维护，助力销售目标实现 4.统筹管理所辖区域导购团队日常运作，并组织开展业务能力培训 【任职要求】 大专及以上学历，年龄22～28岁； 【岗位福利】 1.五险一金 2.带薪年假 3.节假日福利（端午、中秋、春节等） 4.年底双薪 5.团建活动支持 【薪酬待遇】 试用期3个月，工资4000元/月 转正后5000-8000元/月 早九晚五，单休

天合富家招收光伏业务员。。单价高出粮准时。

试味装产品免费送到所负责区域的门店

岗位职责：（可兼职） 1、负责为客户提供债务规划服务，帮助他们制定合 理的债务还款计划。 2、与客户进行沟通，了解他们的债务情况，并提供 专业的债务咨询和建议。3、协助客户解决债务问 题，帮助他们重建信用，恢复正常生活。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和倾听技巧，能够与客户建 立良好的信任关系。 2、具备较强的分析和解决问题的能力，能够准确判 断客户的债务状况和风险。 3、具备较强的分析，具备团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成工作任务。 《专业逾期债务重组加优化》 全国接单，可线上操作，免费咨询，免费出方案。 可办理业务如下： 1、信用卡逾期，可最长免息分期60期。 2、网贷信贷延期还款1~3年高息减免。 3、房贷延期（不影响征信），断供保房（债务打折处理）。 4、公司从0~1的培训金融法律知识，包括不合理费用申诉高息减免等。

招聘户用光伏推广业务伙伴！ 岗位职责： 1. 负责户用光伏项目的市场推广与客户开发，面向农村及城乡结合部家庭用户开展业务拓展 2. 向客户清晰讲解光伏系统原理、收益模式、安装流程及政策补贴等关键信息 3. 协助完成现场勘测、方案设计、合同签订及后续跟进服务，提升成单转化率 4. 维护老客户关系，挖掘二次合作及转介绍机会，持续扩大区域业务覆盖 5. 及时反馈市场动态与客户需求，配合公司优化推广策略与产品服务 任职要求： 1. 对新能源行业有热情，具备良好的沟通表达与亲和力，能适应下乡走访工作 2. 具备销售意识和服务意识，有较强的目标感与执行力 3. 学历不限，有光伏、建材、家电、保险等行业销售经验者优先 4. 能熟练使用智能手机及基础办公软件，接受短期培训上岗 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

发展客户资源，订房提高酒水营销，能说会道有销售经验优先

一、岗位职责: 1. 在油站内开展商品推介活动，促进产品销售增长 2. 主动与顾客交流，清晰解答有关商品的各类疑问 3. 积极配合团队协作，共同达成销售任务目标 二、福利待遇： 1. 底薪3000+1000绩效奖金+提成（平均薪资8000以上）上不封顶+社保 2. 公司提供住宿，配备洗衣机，允许做饭，定期组织聚餐、活动及团队建设 3. 公司安排系统培训，由主管和专业导师带教，无需担心入职后无人指导 三、招聘要求： 1. 年龄20-40周岁，性别不限，学历不限。接受无经验者，裸露部位无纹身 2. 具备良好的沟通能力，能与客户建立有效互动关系 3. 能快速适应工作环境，顺利融入集体协作 4. 态度认真，具备吃苦耐劳品质，有执行力和协作意识，责任心强，积极进取并具有一定表达能力 5. 工作时间：早九晚七，中午休息1个半小时，月休4天，常规班次 无夜班 不加班

橙人赛道，本公司是运营型公司，深耕cr行业6年时间，线上模式！即使零售模式！私域模式！全链路！ 1、做的主要是线上模式！即使零售模式！私域模式！全链路！ 2、时间自由，每天2-3h 3、现成方法可快速上手见效果 4、不接受坐班摸鱼，没有执行力，没有干事的心态 5、场地自由，干好每天的事情就行 6、对橙人赛道这个领域感兴趣的，想干一番事业的合作伙伴 7、你的地盘你做主：完善的平台和运营方法，扩展人脉圈 8、有一定的门槛，公司提供成熟的运营与长久的服务方法，助力效果拉满 9、有创业经验或创业想法的精英人士优先

1.通过微信、抖音、小红书等社交工具与客户保持有效沟通，精准把握客户需求，落实并达成公司产品销售目标。 2.熟悉公司产品定价结构及服务流程，能够为客户提供专业、准确的咨询支持。 3.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.高中及以上学历，具备1年以上销售或客户服务经验，有建材行业销售背景者优先考虑。 2.性格积极乐观，形象良好，具备较强的沟通表达能力和人际互动技巧，学习适应能力强！ 3.热衷于销售工作，具备一定的抗压能力，拥有强烈的收入提升意愿！ 4.服从管理安排，具备团队协作意识，踏实肯干，责任心强。 岗位福利： 工作时间：9:00-17:30 薪资待遇：底薪+提成+社保+业绩奖励

岗位职责： 1、本岗位为驻4S店销售岗，主要负责门店内汽车周边产品的推广与销售，无需外出拓展或电话营销，客户资源由4S店直接提供（均为优质购车客户，单店月均交车量约60台）； 2、掌握店内车辆销售动态及售后进厂数据，持续维护良好的店面合作关系； 3、根据客户需求，提供延保服务的专业咨询、方案制定、出单办理及相关配套服务，完成合同签署，并依公司标准收取相应服务费用； 4、协同客服团队跟进已购延保客户的后续服务进展，预防客户投诉，协助处理售后理赔客户的沟通事宜。 任职要求： 1、****以下； 2、具备强烈的销售意愿，热爱销售岗位，拥有良好的语言表达能力、应变能力及问题解决能力，能快速融入团队，积极主动推进销售任务； 3、有汽车行业工作经验或相关专业背景者优先，具备保险销售、贵金属销售、汽车销售、房产销售、快消品面销等线下销售经验者优先录用。

薪资待遇： 无责底薪3500，提成8～15%+开单奖励+季度奖+年终奖等，上不封顶。新人也能拿5000以上，稳定之后人均6000+ 重要的事： 到点下班 到点下班 到点下班 不加班 不加班 不加班 业绩仅影响提成比例，无需加班完成任务！！！ 购买五险 生日福利 团建旅游 下午茶 带薪培训 节假日发放现金或礼品+统一提前下班等多项福利，全方位人文关怀～～ 工作时间： 夏季：8：30-12：00，14：00-18：00； 春秋季：8：30-12：00，13：30-17：30； 冬季：9：00-12：00 13：00-17：00； 工作时长7～7.5小时 单休或大小休 法定节假日正常休假，春节假期18-20天 工作内容： 1、负责微信账号运营及客户咨询回复。 2、根据公司提供的客户资源，通过电话与网络方式对接客户。 3、了解客户是否有车辆转让需求，有意向客户则收集车辆信息并登记发布，后续配合销售部门协助促单即可。 4、在各平台进行推广，发布车辆信息，如朋友圈、微信群、抖音企业号等渠道。 5、无需外出，无需加班，无需面见客户，操作简单易上手，配备标准话术。 以上工作均使用公司配发的工作手机及工作微信完成。 岗位要求： 1、普通话标准，声音清晰，具备良好沟通能力与学习能力 2、执行力强，具有团队协作意识； 3、了解电话营销或客户服务流程，有电销经验者优先考虑。 4、团队氛围轻松和谐，成员以80、90后为主，年轻有活力，期待阳光积极、心态开放的你加入，欢迎有梦想、有追求、愿为事业拼搏的伙伴同行，快乐工作！！快乐生活！！ 接受零基础新人、提供免费带薪培训 配备客户资源 工作手机 电话卡 企业微信！

负责收集新客户的资料并开展沟通，拓展新客户

岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效交流，准确把握客户需求，发掘潜在销售机会并达成销售目标； 2、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户后续合作潜力； 3、定期跟进合作客户，保持良好互动，促进长期稳定合作关系的建立； 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与谈判技能，普通话流利； 2、学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速熟悉产品相关内容； 3、工作积极主动，富有责任感，能在压力环境下完成既定销售任务； 4、有销售工作经验者优先考虑，同时也欢迎热爱销售行业的新人加入团队； 薪资待遇： 综合薪资3000（无责底薪2000+补贴500+绩效500）+提成 工作时间： 8：30-5：30 中午11：30-1：00休息 工作地点： 长沙县中部智谷10栋802 工厂地址： 长沙黄花镇、广东佛山、浏阳均有厂房

不是催收，不是贷款！！ 公司提供精确客源，无需自行开发客户！！！ 【工作职责】 1.公司分配精准客户资源，通过线上方式与客户交流，收集案件基础信息 2.及时回应客户咨询，提供专业解答 3.根据客户需求制定解决方案，并对接专业律师处理后续事宜 4.工作全程线上完成，无需外出，采用顾问式服务模式，零经验也可加入，公司安排统一带薪培训 【薪资待遇】 无责任底薪5000元+高额提成+绩效奖金，综合收入8-20K，上不封顶，高成单率，奖金丰厚，每月15日准时发放薪资，培训期间同样带薪！！ 【员工福利】 生日礼品+团队建设活动+节日福利+员工旅游+关爱计划+激励奖励+年度休假 【任职要求】 态度谦逊、积极进取，具备责任心和职业精神，拥有良好的沟通表达能力与逻辑思维，有销售背景者优先考虑 工作环境：全程室内线上办公，办公环境舒适，团队氛围和谐，同事关系融洽，工作节奏轻松 渴望增加收入的你，欢迎加入！！！

职位描述 市场业务员——农药市场驻点销售实习生 一、基本标准 1.大专及以上学历（五年兵龄者可以放宽学历要求），30岁以下 2.品行端正，为人真诚，心态积极向上 3.吃苦耐劳能力强，语言交流能力好 4.具备以下条件之一 优秀学生干部（如任职班长、团支书、学生会干部及获得优秀学生会干部、优秀班委的大学生） 学校各项荣誉、比赛获奖、专业奖学金、国家奖学金的连续获得者 退役大学生或5年及以上兵龄士官 三等功、集体三等功、四有优秀士兵、嘉奖、特三级荣誉获得者 党员及预备党员 二、实习期薪资待遇 1.无责底薪：6000-8600/月（专科6000/本科6300，每年兵龄再加300） 2.食宿补贴：每月5000-7200/月（在市场每天给予80-95的餐补加90-150的住宿补助，具体数额因南北不同地区以及所处不同市场县级市/地级市/省会而存在细微差异，每月大部分时间待在市场，参会或回公司期间食宿由公司负责，则不填报当天的食宿补贴） 3.交通费报销（来公司报道、休假回家、休假结束返回市场、在各市场之间出差产生的车票费用每月由公司报销） 4.每月报销60%话费 5.入职办理人事意外保险转正之后会缴纳社保五险，转正后为六险，暂无公积金 6.休息：不定时工作制，在市场上不需要打卡，以目标为导向，在确保完成销售目标、紧跟公司战略的前提下，自己合理分配工作和休息时间。 7.休假：①月休假：2天，回家路途往返时间不计入休假时间，报销往返路费；②法定节假日：结合市场情况休假，如遇到市场繁忙无法休假情况，可选择补休或计发三倍工资以通知为准；③年休假：员工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；员工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天；员工累计工作已满20年的，年休假15天。④春节假：15天左右（带薪）。 8.法定节假日三倍工资及夏季高温补贴 9.年终奖（入职时间少于三个月员工同样发放） 三、工作简介： 1.主营产品：芸保凯提质增产剂（国内最大农药单品，为农作物预防病害、提升农作物质量产量） 2.具体工作内容：第一年包括实习期在内，先跟着老员工学习产品知识、了解产品销售模式，学习如何跑业务、维护市场、开发渠道、做示范实验田、开测产观摩会、沟通农户、推广产品。老员工手把手帮带教，无任何实习培训费用，满六个月即转正，+大病医疗险。工作第二年视个人能力情况，开始负责独立市场，拿销售业绩提成。 四、工作详情： 1、工作性质：后期一人负责一个市场，一个市场大概就是一个县，需要长期驻守所负责市场，常年在乡镇农村及田间地头工作，工作环境比较辛苦。 2、市场分配：市场分配三个原则：户籍所在地市区及下辖各县区不分配，户籍所在省内可结合市场空缺情况和个人意愿进行分配。 3、销售模式：公司→县（市）级经销商→乡镇零售商→终端大农户（经销商和零售商有专门团队进行前期开发，不需要业务员自主开发，主要负责已开发市场的运营和管理）。 4、工作内容： ①协助经销商和零售商开发新的大农户，维系和服务的已合作的大农户。其中：常用的推广模式有会销（农民会、势能会、观摩测产会）+店销（协助乡镇零售商进行产品的推广，为其提供线上线下推广支持）+扎根销（打造试验田，通过使用产品与不使用产品进行对比试验，邀请农户现场观摩，看其差异和效果） ②各级渠道客户关系的维护，铺货压货、销售回款及市场管理。 ③各级农民技术培训会等市场推广工作。 五、工作地点 全国各省市地区（除西藏、青海、台湾省）都有我集团分公司、分办，可优先按照录取员工的个人意向，分配到最近的省份。