
片区代账会计
5000-8000元/月
会计大专及以上代账会计弹性工作制可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制
2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析
4.管理公司银行账户,办理收付款及资金流水核对
5. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
任职要求:
1.学历不限,财务、会计等相关专业优先
2. 有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟悉国家财税法规及会计准则,掌握主流财务软件操作
4.工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备初级会计职称者优先,持有会计从业资格证
下单文员。会记
4-5万元/月
会计大专及以上应收应付
岗位职责:
1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对,确保账务准确及时
2. 按期完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),及时缴纳税款并做好税务台账管理
3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与经营数据支持
4. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、合规的财务资料
5. 管理公司银行账户及票据,规范资金收付流程,保障资金安全与使用效率
任职要求:
1. 学历不限,持有会计从业资格证或初级会计职称优先
2. 有会计相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3. 熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备基本数据分析能力
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德
5. 服从工作安排,能适应阶段性加班及阶段性报表高峰期工作节奏
结算会计
5000-7000元/月
会计1-3年本科及以上会计核算成本管理会计初级职称结算会计电商行业物流行业制造企业
岗位职责:
1. 负责应收客户账单及应付供应商账单的编制与核对工作;
2. 负责客户账单确认、发票开具以及回款进度的跟进;
3. 能够识别异常情况,并及时反馈、推动问题的有效解决;
4. 负责相关项目数据的收集整理、过程跟踪及分析支持;
任职要求:
1. 熟练操作excel,具备基础的数据处理能力;
2. 有财务相关工作经验或物流行业从业背景者优先考虑;
3. 具备大数据处理能力,熟悉sql、python等数据处理工具者优先(非强制条件);
其他福利待遇:
上班时间:9:00-18:00,周末双休;
食宿:包吃住;
晋升空间:年度职级晋升、调薪机制,有发展空间;
企业文化:扁平化管理,注重人文关怀,专业培训,季度团建活动,节假日福利,月度礼品福利等;
入职月内缴纳五险一金,带薪年假,年度健康体检等。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上中级会计师用友U8不可兼职总账做过新能源的优先
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、单据审核及费用报销等财务工作;
2. 参与月度、季度及年度结账流程,确保账目完整、真实、准确;
3. 协助完成税务申报及相关税务事务的统筹与执行;
4. 持续维护并更新财务台账,保障财务信息的精确与及时。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
2. 熟练使用财务系统及常用办公软件;
3. 工作认真负责,恪守职业操守;
4. 具备独立分析和处理问题的能力;
5. 具备较强的计划性与时间管控能力。
财务核算专员
7000-10000元/月
会计3-5年本科及以上核算会计总账会计成本会计
优秀者后续有机会晋升为主管。
岗位内容:
1. 负责日常成本费用、预算管理及出纳相关工作;
2. 协助制定、审查并落实公司内部财务制度,优化财务流程,加强风险控制;
3. 参与成本分析、损益分析及财务报表的编制工作;
4. 审核公司各类支出事项,规范票据管理流程;
5. 负责财务数据的记录与归档,协助完成外部审计配合工作。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,财务、会计类相关专业;
2. 具备3年以上财务或会计岗位经验,有预算编制、成本控制经验者优先;
3. 熟练操作Office办公软件,掌握金蝶等常用财务系统;
4. 具备良好的沟通表达能力、团队合作意识,职业操守良好,服务意识强;
5. 工作严谨细致,具备较强的数据处理及问题解决能力。
医院财务核算专员
5000-10000元/月
会计5-10年大专及以上总账医药中级会计师高级会计师不可兼职审计税务固定资产核算
财会、审计、财务管理相关专业,大专及以上学历,持有会计从业资格证书,具备5年以上工作经验者优先,有医院财务或会计工作经历者更佳,熟练操作各类办公软件,熟悉财务相关的法律法规及政策要求。
财务助理
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上集团公司应收应付制造业
岗位职责:
1.负责往来款项核对,管理发票流程,跟进应收账款回款进度,确保账务及时准确处理
2.审核日常费用报销,整理并归档原始记账凭证
3.合同资料的归档与系统化管理
4.汇总和整理财务相关信息,为报表编制及预算工作提供数据支持
5.配合部门同事完成各项财务相关事务
任职要求:
1.财会类专业背景,具备扎实的数学基础和计算机操作能力,熟练使用Office办公软件及金蝶财务系统
2.工作细致,执行力强,具备良好的团队协作精神
3.具备良好的沟通技巧和问题处理能力
会计
3000-5000元/月
会计大专及以上
岗位职责:
1、负责日常账务处理、凭证录入及账目核对,确保会计信息准确及时;
2、独立完成增值税、企业所得税等各项税种的申报与缴纳,保障税务合规零风险;
3、规范管理发票申领、开具、认证及归档全流程,防范税务稽查风险;
4、编制月度/季度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表),提供基础经营分析支持;
5、配合完成年度审计、工商年报及财政检查等相关工作。
任职要求:
1、财务、会计、税务等相关专业背景,学历不限;
2、熟悉国家财税法规及会计准则,具备实际税务申报操作经验;
3、熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数,能高效处理数据;
4、责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与文档管理能力;
5、无不良信用及税务违法记录,持有会计从业资格证或初级会计职称者优先。
配菜厨房帮工洗碗工
招聘厨房阿姨
用工日期
工作地点:湖南省湘西自治州凤凰县沱江镇金家园384号凤凰景森酒店
岗位职责:
负责店内收桌、洗碗、切菜、日常卫生清洁等后厨相关工作。
任职要求:
手脚麻利,做事认真负责,能吃苦耐劳,有相关工作经验者优先。
薪资待遇:
120元/天,工资发放准时。
联系电话: 联系人:杨梅
有意者可直接电话联系或到店咨询。
Wai汇 黄金——渠道招商
1-2万元/月
金融销售20人以上1-3年学历不限外汇黄金mt4A端资源线上办公 时间自由
职业前景
B 端利润薄,我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息,带你对接国际金融,开启全球金融职业路径。
从业要求
有客户 / 代理资源,懂外汇、有相关经验优先
合规守法,做好风控与客户服务
熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作
待遇与优势
IB 最高返佣:实时到账、透明结算,成本低、返佣高
经纪人:总部直签,底薪 + 提成 + 奖金,福利行业领先
全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大
深圳南山\无需加班\双休\客户资源提供
1.5-2.5万元/月
证券经纪人包住包吃生日福利五险一金年终奖1-3年大专及以上
不加班!非电销岗!无地推!收入稳定增长有保障!
社区金融服务岗位:朝九晚六,周末双休,工作轻松简单,节假日正常休息,福利优厚。主要负责老客户的维护与二次开发,可开展各类综合金融业务,收入渠道多元,职业发展空间广阔。
一、福利待遇:
薪资结构:无责任底薪 + 业务提成奖励 + 新人专项津贴 + 多项激励方案。
双倍佣金机制:提奖1000元实发2000元,提奖5000元实发10,000元,持续发放满一年;另享季度奖金及多种激励政策。
五险一金齐全:包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。
二、工作时间:
上午9:00至下午6:00,准时下班,无需加班。
周一至周五在岗,周末双休,法定节假日带薪休假,坚决不安排加班!
三、发展路径:
晋升通道清晰,设有三条内部职能发展方向,支持灵活跨岗成长,为全员提供全面发展的机会。
晋升体系:新人→导师指导→组长→团队主管→阵营长→经理助理→经理→总监。
四、专业系统培训:
无需担心经验不足——
1、入职前提供系统培训,快速了解企业、掌握产品知识,内容简洁易懂,以你的能力完全能轻松上手。
2、培训结束后,公司安排导师、组长及团队主管一对一全程带教,手把手指导实操。
五、工作氛围:
领导亲切,同事友善,整体氛围和谐融洽。
1、建立多元化反馈机制,员工可通过圆桌座谈、线上答疑等方式反映工作生活中的问题,及时获得支持与帮助。
2、对家庭确有困难的员工给予特别关怀,体现组织温暖。
3、每月组织团建活动,每周提供下午茶。
六、办公环境:
5A级写字楼办公,配备冰箱、微波炉等完善设施,工作环境舒适便捷。
硬性要求:
① 大专及以上学历,已取得毕业证书,学信网可查;
② 年龄27-45周岁;
③ 具备1至2年以上销售工作经验,有同行业从业经历者优先。
金融产品推广专员
1.6-3万元/月
证券经纪人经验不限学历不限证券从业资格证电话销售金融产品销售网络销售 面销/陌拜
工作职责
1. 负责证券期货类金融产品的市场推广与销售落地,设计定制化销售策略,确保完成月度及季度业绩指标。
2. 积极开发潜在客户资源,通过电话联络、实地拜访等形式建立有效交流,深入挖掘客户需求并精准推荐适配产品。
3. 持续维护现有客户关系,定期跟踪客户资产动态,提供专业理财建议,增强客户黏性与重复购买意愿。
4. 汇总市场动向与竞争产品信息,配合优化销售推进方案,参与组织产品说明会等营销活动的客户邀请与转化跟进。
任职要求
1. 本科及以上学历,金融、市场营销等相关专业优先考虑,有证券期货行业销售背景者优先录用。
2. 熟悉金融产品运作机制及相关合规要求,能够准确识别客户风险承受能力并提供符合规范的配置建议。
3. 具备良好的目标导向和抗压素质,能主动应对销售挑战,独立推动客户开发及签约全流程。
4. 拥有优秀的沟通表达与谈判能力,善于构建信任关系并及时处理客户疑虑与反馈。
金融产品顾问
5000-10000元/月
证券经纪人经验不限学历不限个人客户渠道销售
岗位内容:
1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售工作,收集并管理客户信息,持续维护客户关系。
2. 根据客户需求,整合内部资源并制定解决方案,助力实现客户价值目标。
3. 响应客户实际需求,提升客户满意度,持续拓展市场份额,提升品牌影响力。
任职要求:
1. 具备良好的市场敏感度和业务开拓能力,熟悉客户管理及运营流程。
2. 有清晰的自我认知和内在驱动力,能较快融入公司文化并适应工作节奏。
3. 拥有出色的沟通协调能力,具备较强的执行能力和结果导向意识。
Wai汇 黄金——渠道招商
1-2万元/月
金融销售20人以上1-3年学历不限外汇黄金mt4平台方线上办公 时间自由
职业前景
B 端利润薄,我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息,带你对接国际金融,开启全球金融职业路径。
从业要求
有客户 / 代理资源,懂外汇、有相关经验优先
合规守法,做好风控与客户服务
熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作
待遇与优势
IB 最高返佣:实时到账、透明结算,成本低、返佣高
经纪人:总部直签,底薪 + 提成 + 奖金,福利行业领先
全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大
主管会计
4000-10000元/月
财务经理大专及以上
岗位:主管会计
要求:4年以上工作经验,中级及以上职称,大专以上学历(能力强可放宽),具备财务分析及筹划能力,有做生产制造业全盘账务优先考虑
待遇:3800底薪+200元全勤+1000绩效+提成,试用期3个月,月休6天,法定假日全休,买社保
工作时间:8:30-12:0013:30-17:30,
联系电话:(微信同号)
片区代账会计
5000-8000元/月
会计大专及以上代账会计弹性工作制可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制
2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析
4.管理公司银行账户,办理收付款及资金流水核对
5. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
任职要求:
1.学历不限,财务、会计等相关专业优先
2. 有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟悉国家财税法规及会计准则,掌握主流财务软件操作
4.工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备初级会计职称者优先,持有会计从业资格证
湘西凤凰县财务核算,严格执行各项经费开支标准,正确编制报表有会计上岗证,会计报表处理,熟练
4000-7000元/月
会计3-5年大专及以上弹性工作制
财务核算,严格执行各项经费开支标准,正确编制报表有会计上岗证,会计报表处理,熟练使用财务软件
《急聘会计》吉首总公司&花园分公司同步招人
3000-8000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算总账成本资金管理税务收入账固定资产核算餐饮酒店物流线下零售制造业房地产/建筑生活服务互联网代理记账公司金蝶EAS
岗位责任清晰,发展空间广阔。欢迎持初一会计证,经验丰富,责任心强的你加入。薪资面议,能力上不设限。
工作地点:在吉首乾州/花垣道二农业园区。
咨询电话:
财务经理学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作
3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理
4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料
5.参与财务制度优化与流程规范化建设,提升核算效率与准确性
任职要求:
1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先
2.会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德
5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础性财务基础工作
会记
3000-5000元/月
会计大专及以上
岗位职责:
1.管理和监督日常财务活动,确保财务流程和记录的准确性和合规性;
2.负责编制和分析财务报表,为管理层提供决策支持;
3.参与优化财务流程,提高工作效率和质量;
4.协助团队成员处理发票和税务相关事宜;
5.监控财务数据,及时发现并解决财务问题。
任职要求:
1.具备出色的财务知识和技能,能够独立处理和分析财务信息;
2.优秀的沟通和团队合作能力,能与团队成员有效协作;
3.高度的责任感和细节关注,保证财务活动的准确性和合规性;
4.能够在压力下保持工作质量和效率;
5.对财务软件和工具有一定的操作能力,能够高效完成财务记录和报表的编制。
湘西吉首市岗位:主办会计要求:2年以上工作经验,初级及以上职称,大专以上学历(能力强可放宽),熟悉做
3000-10000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位:主办会计
要求:2年以上工作经验,初级及以上职称,大专以上学历(能力强可放宽),熟悉做账财务系统,具备独立记账报税能力
待遇:2800底薪+200元全勤+1000绩效+提成,试用期3个月,买社保,月休6天,法定假日全休,买社保
工作时间:8:30-12:0013:30-17:30,食宿自理
联系电话:(微信同号)
工作地址:吉首悦和城A区19楼
湘西双休会计专员
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上总账成本资金管理财务分析税务风控审计固定资产核算金融房地产/建筑外企集团公司上市公司四大代理记账公司不可兼职
岗位职责:
一、会计核算与账务处理
1、负责汽车融资租赁业务(包括车抵贷、回租等)全流程的会计核算工作,准确进行租金计算、利息收入确认、本金回收等账务处理。
2、严格执行公司财务制度,审核各类原始凭证,及时、准确地编制会计凭证,确保账目清晰、账实相符。
3、完成月度、年度的结账工作,确保各项账务处理按时完成。
二、资金收付与账款管理
1、负责日常资金的收付操作,包括客户租金的跟踪与确认、等。
2、定期与业务部门、客户及合作渠道进行应收账款的对账与核销工作,及时发现问题并跟进解决。
3、管理银行账户的部分日常事务,协助处理与资金方的还款、对账等衔接工作。
三、报表编制与数据分析
1、准确编制科目余额表、费用明细表等基础财务报表,并按要求提供各类财务数据。
2、对分管的财务数据进行初步整理与分析,监测异常波动,为管理决策提供基础数据支持。
3、协助上级准备财务分析报告中所需要的部分数据及资料。
四、合规风控与档案管理
1、严格执行贷后管理的财务流程,参与资产盘点,从财务角度协助业务做好风险监控。
2、确保所有财务操作符合内控要求,妥善保管会计凭证、合同、票据等重要财务档案,保证其完整、安全与合规。
任职资格
一、教育与经历
1、大专及以上学历,财务、会计、金融、经济学等相关专业。
2、3年以上财务相关工作经验,具备融资租赁行业、汽车金融行业或大型金融机构财务岗位经验者优先。
3、熟悉融资租赁(直租、回租)的会计处理准则和业务流程者优先。
二、专业技能
1、精通企业会计准则,熟练掌握财务核算、报表编制及财务分析技能。
2、熟练使用财务软件及Office办公软件,尤其是Excel的数据处理与分析功能。
3、具备一定的金融知识和资金管理能力,对数据敏感,具备较强的数据分析能力。
三、沟通与协作能力
1、具备良好的沟通协调能力,能够高效与业务部门、资金机构及内外部门协作。
2、工作细致严谨,具备强烈的责任心和职业操守。
3、具备良好的学习能力、抗压能力和团队合作精神。
薪资福利
-月薪4000-5000元,具体根据个人能力面议。
-双休、法定节假日、五险、绩效奖金、带薪年假、节日福利等。
加入我们,您将获得
-广阔的发展空间:公司正处于业务拓展期,您将有机会参与公司核心业务的规划与发展。
-优秀的团队氛围:与一群专业、敬业的同事共事,共同成长。
-有竞争力的薪酬福利:我们提供行业内有竞争力的薪酬和完善的福利体系。
康养顾问精英55
1-1.2万元/月
保险顾问3-5年大专及以上
1、客户开拓与服务:以专业金融顾问、家庭健康顾问及养老规划专家的多重身份,深入挖掘客户个人与家庭的差异化需求,提供高效、专业、高品质的一体化保险配置服务与综合解决方案,构建温暖贴心、值得托付的服务体验。
2、客户关系管理与持续经营:定期为客户梳理保单架构与家庭风险保障情况,动态跟进客户需求变化;建立长期稳定、彼此信赖的合作关系;专业高效地协助客户完成理赔服务;整合金融、医疗、养老与生活等多元资源,为客户提供覆盖全生命周期的服务支持。
3、市场开发与品牌协同:积极参与公司组织的各类市场推广与品牌活动,拓展优质客户群体,提升个人专业形象与公司品牌影响力,助力业务稳步增长。
4、团队协作与能力提升:重视团队合作,与团队成员共同促进个人成长与集体发展;主动参与内外部学习培训,持续精进专业技能与服务水平,塑造高绩效、高专业的职业形象。
三、招募条件
1、年龄:25-55岁
2、学历:大专及以上
3、品行要求:无不良从业记录
4、过往收入:近一年税前收入40万元以上【请机构根据基本法版本自行调整】
5、工作经验:具有销售或高级管理岗位满2年经历
四、岗位优势
1、【专属资源助成长】:获管理层重点关注,发展路径重点跟踪指导;专项资源倾斜支持,打造快速成长通道(突破常规,优先享有认证培训资源/高端客户活动资源/运营支持资源)。
2、【双轨晋升明方向】:结合个人特质与发展规划,设置“个人业绩”与“团队建设”双发展路径。机制公开透明,收入上不封顶,福利体系健全,全面护航职业发展。
3、【系统培养强赋能】:依托37年行业积累,建立完整培训体系与专业课程,携手清华大学共建权威认证项目,全方位助力职业转型与可持续发展,实现平稳起步、稳健前行。
4、【客户运营有支撑】:借助公司广阔的平台资源、高品质客户互动场景及多元化服务生态,增强服务深度与客户粘性,让每一次客户沟通更具意义。
5、【数字科技提效能】:基于先进的数字化系统,实现智能客户分析、移动展业工具、在线学习平台在客户开发、业务运作与团队管理中的全覆盖,推动业务线上化、洞察数据化、协作敏捷化,实现资源精准匹配、决策科学高效、成长提速升级。
6、【丰厚补贴稳起步】:提供全面高额财务支持,助力新人顺利转型、加速进阶:最高90万元训练津贴、高档启航津贴、同业领先的20万元创业发展奖金、最高20万元领航发展奖励,百万资源加持,共筑辉煌前程。
栏目概述
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