工作内容：品种职位要求：30岁以上有医药相关经验的优先医药相关在职人员有终端资源销售药品并兼采购工作时间：本工作可以全职可兼职，提成分成制，工地地点不限不用打卡具体详谈

吉林省内县域市场需驻地 1.大专及以上学历。 2.具备肿瘤产品销售经验者优先考虑。 3.具有较强的执行能力，品行端正，踏实肯干，团队协作意识强。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、补充医疗保险、高温补贴

岗位职责: 1、依据公司市场规划推进学术推广工作，提升产品市场占有率，同时拓展并维护潜在客户关系，挖掘合作机会； 2、深入掌握市场行情，及时向直属上级汇报竞争态势及行业变化，提供切实可行的优化建议； 3、积极参与公司组织的各类学术推广活动，并完成部门或上级交办的其他相关任务。 任职要求: 1、医学、药学、临床等相关专业背景，具备本科及以上学历； 2、具有一年以上医疗器械、耗材或药品合规推广工作经验； 3、具备一定的医院及渠道资源积累，对医药服务工作有高度热情； 4、具备较强的自主作业能力与人际交往技巧，良好的沟通、协调能力以及团队协作意识。

吉林省内县域市场需驻地 1.具备大专或以上学历。 2.有肿瘤类产品销售经验者优先考虑。 3.具备较强的执行能力，品行端正，踏实肯干，具备团队合作精神。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、补充医疗保险、高温补贴

岗位职责: 1、根据公司市场策略开展学术推广以提高公司产品市场份额，同时发展和促进与潜在客户的联系，以捕捉商业机会； 2、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议； 3、参加公司要求的学术推广活动，完整公司或部门安排的其他相关工作。 任职要求: 1、医学、药学、临床等医学相关专业，本科以上学历； 2、一年以上医疗器材、耗材、药品合规推广经验； 3、拥有良好的医院资源和渠道资源，热爱药品推广服务工作； 4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。

⼯作内容：品种 职位要求：30岁以上有医药相关经验的优先医药相关在职人员有终端资源销售药品并兼⾤购 ⼯作时间：本⼯作可以全职可兼职，提成分成制，工地地点不限不用打卡具体详谈

1.老客户的维护 2.公司产品的销售 3.产品知识传递

.1推广和宣传支付宝产品，提高用户的认知度和使用率； 2.通过有效的沟通技巧，确保信息的准确性和及时性； 3.与团队成员保持良好的沟通，确保团队目标的实现； 4.积极参与团队活动，为团队目标作出贡献；5.快速学习新知识，有效解决工作中遇到的问题。 任职要求: 1.善于使用清晰的普通话进行沟通，能够有效传达信息； 2.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 3.能够快速适应团队环境，积极参与团队活动；4.具备良好的学习能力和问题解决能力，能够处理工作中遇到的问题。 朝九晚五，六日双休，底薪5000起，时间自由，公司都是年轻人，团队氛围好，招兼职全职，宝妈和创业者

1.招聘支付宝官方NFC团队成员30人 2.全国支付宝碰一下铺设 3.学历年龄不限 4.有师傅带包教包会 5.底薪5000+铺设返现奖+长期分润，上不封顶 6.周末双休时间自由

【高薪急聘】三终端医药销售兼职 *时间自由+带薪开发+超高提成+惊喜奖金* 【岗位】吉林省各县区三终端医药销售兼职业务员 【核心工作】开发新客户，拿下新订单！ 你的回报： *有底薪：开发客户即有开发底薪，为你托底！ *高提成：新客户成交享受行业顶尖提成比例，收入无天花板！ *额外奖金：客户首单回款成功，还有惊喜奖金！ 我们希望你： *45岁以下，有交通工具 *积极主动，善于沟通，有抗压能力。 *有三终端诊所资源优先，但非必须！ *时间灵活，多劳多得，成果立现！ 这是你积累销售经验、挖掘第一桶金，财富激增的绝佳平台！ 空白区域有限，请立即联系我们！ 辉晟医疗刘总

改刀师傅 活好干

门店讲解 薪资福利:2500-3000元

来个勾机替班，长白干活

江源富强一期，烧烤店诚聘，后厨大姐，钟点工，假期工，活好干，工资到号就发，

招住家保姆有经验优先4000护理老人

战略推广经理(招商经理)岗位职责 （北京上市公司）大药企 1。遵守公司各项规章制度，执行办事处确立的产品营销策略，目标，在上级指导下完成区域内销售目标 2。区域内市场调研，市场活动的执行，样板医院的建立和战略合作伙伴的储备与管理。 3。协助战略推广总监办理政府事务(招标，医保，物价等) 4。维持辖区销售秩序，主动处理冲，窜货事宜 5。制定周，月，季度工作计划，按公司嘀嗒管理要求执行并总结。 6。收集反馈不良反应情况，协助药物警戒部开展相关工作。 7。完成上级领导布置的其它。 工作任职要求 1。全日制统招大专及以上学历，医药相关专业 2。具有至少一段外资工作经历，既往销售模式不限，稳定性强 3。学习能力和抗压能力强，工作动力强，有激情，能适应市场挑战并推动业务增长。 4。以结果为导向，有较强的市场推广能力所属行业制药，医疗设备/器械职能分类：医药招商工作城市：全国各地 职位要求学历要求：大专及以上工作年限：0-3年 薪资福利年薪范围： 15-30万12薪薪资

县级经理和推广经理

浙江办事处招聘启事 因业务发展需要，汉森制药&永孜堂制药(股票代码002412)在浙江各区县招聘基层代表（基层医疗机构的开发与维护）多名。 1、面试合格安排具体责任区域，明确销售任务和薪酬体系. 2、待遇：基本工资+绩效工资+业务提成+差旅费+年终奖+五险. 二、招聘要求 1、年龄40周岁以下，有销售及医药行业相关工作经验者优先. 2、语言表达清晰流畅，有较好的条理性、逻辑性. 3、积极进取，拥有较强的责任心和主动性，能承受较强的工作压力. 4、有较强的责任感和团队荣誉感，出色的客户服务意识. 5、有交通工具。三、工作地：浙江省内各区县。

医药终端代表 （成都、绵阳、泸州、宜宾、自贡、南充、达州、广元、德阳、遂宁、内江、攀枝花、西昌、巴中就近安排） （一）岗位职责 1、负责归属城市/区域内连锁药店、单体药店、诊所的客户关系维护，建立长期稳定的合作信任，提升客户满意度与忠诚度。 2、聚焦客户门店驻店场景开展主动销售，精准向顾客推荐公司产品，讲解产品功效、使用方法及核心优势，高效转化成交，并协助客户开展产品推广活动，解决客户在产品销售过程中的疑问。 3、推进公司产品在终端门店的上架、陈列优化及动销工作，确保产品铺货率与市场占有率达标，完成既定销售目标。 4、收集辖区内终端市场动态、竞品信息及客户需求反馈，定期整理上报公司，为总部优化营销方案提供依据。 5、配合公司总部及省区团队的营销部署，高效执行各项推广计划，确保区域内资源整合与行动协同。 （二）任职要求 1、具备1年及以上医药终端销售、药店维护相关工作经验，熟悉当地医药终端市场格局者优先。 2、沟通表达能力强，善于对接终端客户，具备良好的谈判技巧、客情维护、驻场销售能力。 3、做事踏实严谨，责任心强，具备较强的执行力与目标感，能独立完成区域内销售任务。 4、品行端正，遵守行业规范，具备良好的职业素养与团队协作意识，能适应区域内短途通勤。 三、薪资福利 薪酬结构：3500月薪+高提成奖金，综合收入上不封顶，多劳多得。 基础保障：入职缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、试用期薪资不打折待遇。 福利补贴：节日福利、生日福利、出差交通补贴、定期组织团队团建。 职业发展：完善的岗前培训、产品知识培训及在职技能提升体系，清晰的晋升路径（终端代表→区域主管→省区经理）。 我们期待心怀热爱、踏实肯干的你加入，与道地良方共赴行业新征程！

招聘岗位：医药终端代表（成都、绵阳、泸州、宜宾、自贡、南充、达州、广元、德阳、遂宁、内江、攀枝花、西昌、巴中就近安排） （一）岗位职责 1、负责归属城市/区域内连锁药店、单体药店、诊所的客户关系维护，建立长期稳定的合作信任，提升客户满意度与忠诚度。 2、聚焦客户门店驻店场景开展主动销售，精准向顾客推荐公司产品，讲解产品功效、使用方法及核心优势，高效转化成交，并协助客户开展产品推广活动，解决客户在产品销售过程中的疑问。 3、推进公司产品在终端门店的上架、陈列优化及动销工作，确保产品铺货率与市场占有率达标，完成既定销售目标。 4、收集辖区内终端市场动态、竞品信息及客户需求反馈，定期整理上报公司，为总部优化营销方案提供依据。 5、配合公司总部及省区团队的营销部署，高效执行各项推广计划，确保区域内资源整合与行动协同。 （二）任职要求 1、具备1年及以上医药终端销售、药店维护相关工作经验，熟悉当地医药终端市场格局者优先。 2、沟通表达能力强，善于对接终端客户，具备良好的谈判技巧、客情维护、驻场销售能力。 3、做事踏实严谨，责任心强，具备较强的执行力与目标感，能独立完成区域内销售任务。 4、品行端正，遵守行业规范，具备良好的职业素养与团队协作意识，能适应区域内短途通勤。 三、薪资福利 薪酬结构：3500月薪+高提成奖金，综合收入上不封顶，多劳多得。 基础保障：入职缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、试用期薪资不打折待遇。 福利补贴：节日福利、生日福利、出差交通补贴、定期组织团队团建。 职业发展：完善的岗前培训、产品知识培训及在职技能提升体系，清晰的晋升路径（终端代表→区域主管→省区经理）。 我们期待心怀热爱、踏实肯干的你加入，与道地良方共赴行业新征程！

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、保持与现有客户的良好互动，积极开发潜在客户资源 任职要求： 1、具有较强的沟通表达能力和客户说服力 2、能独立应对和解决销售环节中的各类问题 3、工作积极主动，富有责任感，具备良好的团队协作意识

[面试通过当天可安排住宿]!!! [面试通过当天可安排住宿]!!! [面试通过当天可安排住宿]!!! 薪资待遇: 1、试用期无责任底薪大专:7000元，本科:8000元!!! 2、同行业内真实落地的住宿支持方案 3、七百家门店遍布上海各大区域，就近分配上岗 4、买卖提成15%-45%，租赁提成35% 5、内部晋升机制完善，公平公正公开，每三个月组织晋升考核 6、依据个人能力获取新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等多项激励 岗位解析: 1.负责线上渠道房源信息更新与维护，塑造专业个人形象； 2.为客户提供高品质的置业咨询服务； 3.保障客户交易资金安全，提供全流程风控支持； 4.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签署及产权过户等手续。 岗位要求: 1.年龄******，大专及以上学历，退伍军人优先录用！专业不限 专业不限 2.具备较强学习能力，同时拥有管理发展潜力 3.性格积极正向，作风务实，勤奋上进，有目标、有抱负 4.心理素质良好，善于协作，富有团队意识 5.对营销管理方向有兴趣，期望在管理路径上长期发展 晋升空间: 1.晋升通道透明化，管理层均从一线培养，不设经验与学历门槛，不按资历排序 2.客户经理(半年)--店长(一年)--区域总监(二~三年)--副总(五年) 稍等哦~再看30秒~ 我是一位诚挚邀请优秀人才加入团队的HR； 我相信，你定非凡凡响，若你对现状不满，不妨来我们这深入交流； 风雨无阻，我在公司等你；少年，你只差一个伯乐~ 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需到上海实地工作！！！！！

工作内容： 面包食品厂招聘区域销售人员，主要负责在当地销售面包类产品，无需出差，无固定工作时间限制，也无需参与复杂的工作汇报流程，工作地点就在本人常住区域。公司提供系统的培训，包括客户开发渠道与方法、产品核心优势及卖点讲解，涵盖客户开拓、促成合作、客户关系维护、客户留存等全流程支持。 任职要求： 1：性别不限，适合希望兼顾家庭又追求长期稳定发展的人群 2：在所在区域具备可用于产品配送的交通工具 公司提供成熟产品，只要你有踏实做事的态度和增收的愿望，无需背井离乡，也能实现工作与家庭的平衡。所开发客户资源归个人所有，市场网络由你构建。只要愿意用心投入，月收入过万很现实，且上不封顶。目前公司已有大量合作人员稳定月入过万，真实案例可供参考，不空谈愿景，专注实际收益。优质区域正逐步饱和，机会有限，有意者欢迎来电咨询。

岗位职责： 合兴5楼特步运动 1.负责公司产品的推广与销售工作 2.策划并落实市场营销方案，达成既定销售目标 3.开拓新客户资源，持续维护客户关系并提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的抗压素质，能适应快节奏工作环境 2.擅长人际交流，能够准确理解客户需求，具备较强的情感共鸣能力 薪资福利： 1.提供团队建设及系统化培训支持 2.薪酬区间：4000-8000元，具体薪酬结合个人能力与业绩表现面议

待遇：无责任底薪4700元+800油补+提成+出差补助+防暑补助＋住宿补贴+国家法定节假日+双休+完善的公司福利+五险 岗位要求： 1）具备全日制大专及以上学历； 2）具备良好的沟通能力，性格积极乐观 3）有销售工作经验者优先录用 4）持有驾照并自带车辆者优先考虑 5）年龄要求******* 工作地点：长春，吉林市，白城 详情咨询：***********

岗位职责: 1.积极开拓新客户资源，通过高效沟通实现客户关系的建立与持续维护； 2.深入理解客户需求，输出专业的产品说明与定制化解决方案； 3.定期回访客户，同步收集行业趋势与市场反馈信息； 4.配合制定销售计划，推动并完成既定销售任务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与商务敏感度，能妥善应对客户各类咨询； 2.热爱销售岗位，拥有高度的责任感及良好的协作意识； 3.适应高强度工作节奏，具备较强的自主推进工作能力； 4.对市场变化具有快速感知能力，能及时调整应对策略。

岗位职责： 合兴5楼特步运动 1.负责公司产品的市场推广与销售工作； 2.策划并落实营销方案，确保达成既定业绩目标； 3.开拓新客户资源，持续维护客户关系并提升合作黏性； 任职要求： 1.具备良好的抗压素质，能适应快节奏工作环境； 2.擅长人际交流，能准确把握客户需求，拥有较强的共情意识； 薪资福利： 1.提供团队建设及系统化培训支持； 2.薪资区间：4000-8000元，具体薪酬结合个人能力与业绩表现面议。

[面试通过当天安排住宿]!!! [面试通过当天安排住宿]!!! [面试通过当天安排住宿]!!! 薪资待遇: 1、试用期无责任底薪大专:7000元，本科:8000元!!! 2、行业内真实可兑现的住宿支持方案 3、七百家门店覆盖上海各大区域，就近分配上岗 4、买卖提成比例15%-45%，租赁业务提成高达35% 5、内部晋升机制完善，公平公正公开，每三个月组织晋升考核 6、依据个人能力享有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队激励奖等多项荣誉奖励 岗位解析: 1.负责线上渠道房产信息更新与维护，塑造专业个人形象； 2.为客户提供全程贴心的购房咨询服务； 3.保障客户交易资金安全，提供可靠服务支持； 4.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订及产权过户等流程。 岗位要求: 1.年龄******，大专及以上学历，退伍军人优先考虑！专业不限专业不限 2.具备较强学习能力，同时拥有管理发展潜力 3.性格积极乐观，作风踏实，务实进取，有目标、有抱负 4.心理素质良好，善于沟通协作，具备团队意识 5.对营销管理方向有兴趣，期望在管理路径上长期发展 晋升空间: 1.晋升通道透明化，管理层均从一线培养，不设经验与学历门槛，不按资历排序 2.客户经理(半年内)→店长(一年左右)→区域总监(两年至三年)→副总经理(五年内) 稍等哦~再看30秒~ 我是一名诚挚邀请优秀人才加入团队的HR； 我相信，你的潜力不止于此，若当前工作无法匹配你的价值，欢迎来我们这里深入交流； 无论风雨，我在公司等你；少年，你只差一个发现你的伯乐~ 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需到上海本地工作！！！！！

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点考虑：一是希望快速实现买房买车的经济目标，二是希望通过销售工作锻炼自身综合能力。若这两点都不符合你的期待，或许朝九晚六、一日三餐规律的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200， 全日制大专/士官/党员：6200， 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租计业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价3%计业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专及以上学历 2、欢迎零经验者加入，公司配备带教机制 3、无不良记录，性格积极乐观，普通话表达清晰流畅 4、有进取心，目标感强，渴望通过努力获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户实际需求精准匹配资源，安排实地看房 3、通过多渠道进行信息推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与合同协商过程，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心评估标准，每三个月开放晋升通道 2、发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

岗位职责： 1.通过电话，微信向意向家长介绍9元体验课课程 2.熟悉公司产品，有效解决家长问题，促成销售 3.定期复盘销售过程，提升销售技能，达成销售任务 任职要求： 1.有销售或客服工作经验优先录取 2.普通话标准，对销售有热情 3.热爱教育行业，有进取心 工作时间：8：30-17：30，周休两天，不加班，五险，底薪，绩效，提成，满勤奖，全职和兼职均可！不接受居家办公！