岗位职责： 1.通过电话，微信向意向家长介绍9元体验课课程 2.熟悉公司产品，有效解决家长问题，促成销售 3.定期复盘销售过程，提升销售技能，达成销售任务 任职要求： 1.有销售或客服工作经验优先录取 2.普通话标准，对销售有热情 3.热爱教育行业，有进取心 工作时间：8：30-17：30，周休两天，不加班，五险，底薪，绩效，提成，满勤奖，全职和兼职均可！不接受居家办公！

无责底薪+跳点提成+五险一金，没有业绩要求，月销轻松70单+ 早九晚六，不加班，月休4天 OTC药品，高发期好卖 话术简单，两天就会 无经验月轻松7000+，有经验1w+

“薪”意十足的好工作在这里，钱多事少离家近！ 公司薪酬：无责任底薪+提成＝月均1.5W-2W 公司福利：五险一金、年度体检、自由调休、带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、团建旅游、聚餐、K歌、滑雪等丰富活动…… 上班时间 1、做六休一，8:30-17:00（我们不提倡加班，留足时间陪伴父母与家人） 2、健全的职业培训体系：销售顾问→内训师→销售经理→机构总经理→区域总 3、广阔晋升通道+五险一金+带薪年假+带薪师徒制培训+利真大学+荣誉激励体系+节日关怀 4、多样竞赛奖励+系统化培训支持+定期主题团建活动 5、每年平均2次奖励旅游及团队户外拓展机会 工作地点：英博4S店 任职要求： 1、年龄32岁以内，大专及以上学历 2、热爱销售岗位，积极进取，性格开朗，具备良好沟通能力 岗位职责： 1、维护与4S店的良好合作关系，协助门店接待客户，配合完成对车主的服务支持； 2、在4S店内接待车主客户，提供专业的汽车金融产品讲解服务，推动延保产品的办理落地 公司规模： 专注汽车延长维修服务的集团型企业，行业排名前二，全国覆盖90多个城市，设有近38家分公司。 采用驻店销售模式，客户资源由门店自然导入，无需自行拓客。主要业务场景为新车交付与售后维修环节。 配备师徒一对一帮带机制及内训师驻场话术指导，具备销售思维的非车行背景新人，14天首单成功率超80% 全长春多家门店，就近分配安排，欢迎投递简历！

岗位职责： 1、通过电话、微信、抖音等线上渠道进行客户的开发与日常维护； 2、负责销售订单的下达与跟进； 3、整理并归档客户相关信息资料 岗位要求： 1、年龄45周岁以下 月休四天，缴纳五险，工作时间上午8:30至下午5:20

美孚嘉实多进口机油经销商，招聘机油销售专员

岗位职责: 1.负责TOB类销售工作，开发并拓展企业端客户资源 2.持续维护现有客户关系，提升客户合作体验与满意度 3.主动学习产品相关知识，持续优化销售方法与业务水平 任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力及商务洽谈技巧 2.能独立推进并完成销售目标，拥有较强的市场洞察力 3.具备团队协作精神，能与团队成员协同配合实现共同目标 上班时间： 早8:30～晚5:30，午休12:00～13:30，周六周日双休 入职即办理六险一金

官方授权资质：美团收钱业务全国渠道合作商，依托品牌优势切入本地支付生态 收益结构丰富：交易流水分润（5‰-10‰） 零技术壁垒：配备专属管理后台，实时掌握商户运营数据与分润明细 全方位资源配套：地推物料支持/系统化培训/BD团队联动/精准商户名单共享 【广阔市场前景】 2025年中小微企业数字化渗透率预计超80%！美团收钱聚合支付已服务200+细分行业，覆盖餐饮、零售、生鲜、酒店等高频场景，市场需求旺盛，代理即享万亿交易规模红利 【合作条件】 1 年龄22-45岁，具备本地商户资源者优先（非硬性要求） 2 了解区域商圈运作，具备基本商务拓展能力 3 认同美团发展理念，期望建立长期稳定合作关系 本招募由美团收钱渠道中心直接发布，全程不收取任何加盟费用及保证金

上班时间：早8点半-晚6点，月休4天，还有丰厚的节日福利、奖金。 任职要求：男女不限，18-45岁，想轻松挣钱即可 工作内容：主要通过电话短信形式提醒客户及时还款，促成还款。 薪资福利： 新人第一个月有保底福利5000元 无责底薪2400+300满勤+高额提成+奖金，综合到手5000~20000（上不封顶）每年涨薪+可跨级晋升公司愿意培养人才，压力小，没有残酷的淘汰制，只要你愿意在公司长期发展！！公司需要大量优秀人才！不想一直做基层员工的紧抓住机会！！！

招聘业务员跑市场，做宣传跑客户，招聘3-5名业务员具体事宜电联

岗位职责： 1.通过电话与美容院老板进行沟通，推销拓客业务 2.根据公司销售策略和目标，制定电话销售计划并执行。 3.跟进潜在客户，建立和维护客户关系，促成销售成交。 4.提供客户咨询和解答疑问，处理客户投诉和问题。 5.定期报告销售进展和市场反馈，参与销售团队会议和培训。 任职要求： 1、高中及以上学历，有无经验均可，有老人带 2、具备良好的应变能力和抗压能力 3、具备熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件 岗位福利:周末双休、早9晚6，无责底薪 无责底薪2800，月入轻松5000+ 自备一台安卓工作机，话费公司出

白山市浑江区招装修木工2

松江河金隆木业因业务扩展现诚聘以下人员： 1、压合车间：工资4000-5000元/月 （个人计件6000-8000元/月）； 2、仿古车间：工资4000-5000元/月 （个人计件6000-8000元/月）； 3、外围车间：工资4000-5000元/月 （个人计件6000-8000元/月）； 4、涂装车间：工资4000-5000元/月 （个人计件6000-8000元/月）； 5、锅炉工一人：工资4500元/月 *要求应聘人员年龄不超60周岁，身体健康、踏实肯干、吃苦耐劳。 *试用期3个月，公司提供宿舍，食堂，班车等待遇（松江河周边乡镇）， *联系电话：。年后早七点晚五点啦。

招聘服务员2名工资待遇优厚

招聘押运员身体健康岁数大点的都可以一天120长期用电话

长白山多乐精品酒店 一、招聘岗位 1.前台接待员/管家 男女均可，有良好的沟通表达能力，具有团队合作精神，性格坚毅，待人和善有电脑基础，有同岗位1年以上工作经验优先 2.房务部 客房主管：具有3年以上房务管理经验优先。 PA保洁：酒店公区保洁员 3.工程部 万能工，年龄55岁以下，具有团队合作精神，性格坚毅，待人和善，有同岗位2年以上工作经验或持有高低压证优先。 4.保安部 安保员：男女不限，年龄55岁以下，身体健康，形象好，有责任心，有中级消防证者优先考虑。 5.餐饮部 洗碗工1名，年龄60岁以下，身体健康，有责任心。 二、福利待遇 酒店提供：五险、公休、法定假、免费食宿、员工生日会。 三、工作地点、联系方式 联系电话：

浙江莱优科技有限公司 智能锁电话销售人员 销售内勤，接单员 会计助理 检验员 采购助理 主播 阿里巴巴运营 财务会计 销售接单 售后 设计师 销售 电话销售 智能锁区域经理 短视频剪辑 铝制品品质经理 联系人:厉经理 联系地址:永康市花街西大道1248-2号

招聘：客户服务专员（双休白班） 薪资：2000-8000元/月 央企诚邀客户服务专员，工作简单，懂服务会打电话即可，不用外出跑业务。 上班时间：8:30—11:30 14:00-16:30 主要工作：公司提供老客户资源，公司提供活动平台，电话邀约公司老客户到公司参与活动，做好信息更正、保单体检、礼品赠送等售后服务，协助配合专家完成客户的多次开发 工作要求：25-40，大专以上学历（有服务业经验者可放宽学历要求） 收入待遇：基本底鑫2000＋提成＋奖励＋＋节假日双休 有意者可电话咨询

盛佰颜集团·上海全新区域扩张 急聘一批想搞钱、敢拼敢冲的销售！ 不画饼、不内卷、不压薪 真正能让你拿到结果的平台！ 薪资看得见 提成日结，当天开单当天结算 单均提成1W–3W，上不封顶 普通月薪3W+，精英月薪10W–30W+ 新人超好上手 3–7天即可开单，出单极快 有经验月均8–15单 销冠一对一带教，全程手把手带 晋升快到离谱 1–2个月晋升总监，月薪6W+ 6–10个月晋升运营总监，月薪10W+ 1–2年冲刺分公司总经理，月薪30W+ 大平台有实力 集团近7000人，全国33家分公司 团队氛围好，无打压、无内耗 只要肯努力，人人都能逆袭翻身 不想再拿死工资、不想混日子 想真正改变收入、改变生活的 直接沟通！岗位有限，人满即止！

你是否渴望踏入职场的第一步就能快速成长？你是否希望加入一个有活力、有前景的团队，与优秀的伙伴并肩作战？我们为你提供这样一个机会！ 岗位职责 1. 通过电话和网络渠道，向客户介绍和推广公司产品（我们有完善培训，上手快）； 2. 协助团队完成销售目标，在实践中锻炼市场开拓能力； 3. 学习如何开发新客户，扩大销售范围，积累宝贵的人脉资源； 4. 配合主管完成日常工作安排，在协作中提升综合能力； 5. 完成领导交办的其他临时任务，全方位了解业务运作。 我们期待的你 * 2026届应届毕业生，或毕业1-2年内，专业不限； * 无需丰富经验，但要有热情：愿意主动学习，踏实肯干，不畏挑战； * 具备良好的人际沟通能力，乐于与人交流，善于团队合作； * 有强烈的上进心，渴望通过努力实现自我价值。 薪酬与保障 * 新人保护机制：入职前12个月提成最低50%，让你起步无忧； * 基础福利：餐补 + ，生活有保障； * 月度奖金：团队目标达成即有额外奖励，付出就有回报。 为什么选择我们？ * 顶尖导师：管理层来自世界500强企业，手把手带你成长； * 强大背景：背靠行业巨头与大佬，资源丰富，平台稳定； * 黄金赛道：公司业务快速发展，市场广阔，现在加入正是最佳时机； * 成长文化：扁平化管理，重视员工能力培养，晋升空间透明； * 活力团队：年轻、积极、向上的小伙伴，工作氛围超棒！ 如果你准备好了，就快来加入我们吧！一起在挑战中成长，在成长中收获！

轴承厂招聘： ①剪板工 22-50岁 ②油压/仪表 22-50岁 ③数控师傅 25-50岁 ④电话销售 22-35 本地、有相关经验者优先，熟练工年龄可放宽至55岁。 电话：

待遇：无责任底薪4700元+800元油补+提成+出差补助+防暑降温补贴＋住宿补贴+国家法定节假日+双休+完善的公司福利+五险 岗位要求： 1）具备全日制大专及以上学历； 2）具备良好的沟通能力，性格积极乐观； 3）有销售相关工作经验者优先录用； 4）持有驾照且自有车辆者优先考虑； 5）年龄要求******* 工作地点：长春、吉林市、白城 详情咨询：***********

岗位职责: 1.积极开拓新客户资源，通过高效沟通建立并维护长期客户关系； 2.深入挖掘客户需求，提供专业的商品知识与定制化解决方案； 3.定期回访客户，及时收集行业动态及市场反馈信息； 4.配合制定销售计划，全力推动销售任务达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和商业敏感度，能妥善应对客户各类咨询； 2.热爱销售工作，富有责任感，具备良好的协作意识； 3.适应高强度工作节奏，拥有较强的自主推动力； 4.对市场趋势具有较强感知力，能快速响应市场变化。

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点考虑：一是希望快速实现财富积累，买房买车；二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪本科毕业：7200，全日制大专/士官/党员：6200，非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35%；买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿安排 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，大专及以上学历 2、接受零经验人员，公司提供带教培训 3、无犯罪记录，性格外向，沟通顺畅，普通话标准 4、积极进取，目标清晰，有强烈赚钱意愿或自我成长需求 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户实际需求，精准匹配房源并带领实地看房 3、通过多渠道推广获客，如小红书、抖音、闲鱼等社交及交易平台 4、参与交易合同谈判，推动签约完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心评估标准，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

岗位职责： 合兴5楼特步运动 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作； 2. 策划并落实营销方案，确保达成既定业绩目标； 3. 开拓新客户资源，持续维护客户关系并提升合作黏性； 任职要求： 1. 具备良好的抗压素质，能适应快节奏工作环境； 2. 擅长人际交流，能准确把握客户需求，拥有较强的共情意识； 薪资福利： 1. 提供团队建设及系统化培训支持； 2. 薪资区间：4000-8000元，具体薪酬结合个人能力与业绩表现面议。

[面试通过当天安排住宿]!!! [面试通过当天安排住宿]!!! [面试通过当天安排住宿]!!! 薪资待遇: 1、试用期无责任底薪大专:7000元，本科:8000元!!! 2、行业内真实可兑现的住宿支持方案 3、七百家门店覆盖上海各大区域，就近分配上岗 4、买卖提成比例15%-45%，租赁业务提成高达35% 5、内部晋升机制完善，公平公正公开，每三个月组织晋升考核 6、依据个人能力享有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队激励奖等多项荣誉奖励 岗位解析: 1.负责线上渠道房产信息更新与维护，塑造专业个人形象； 2.为客户提供全程贴心的购房咨询服务； 3.保障客户交易资金安全，提供可靠服务支持； 4.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订及产权过户等流程。 岗位要求: 1.年龄******，大专及以上学历，退伍军人优先考虑！专业不限专业不限 2.具备较强学习能力，同时拥有管理发展潜力 3.性格积极乐观，作风踏实，务实进取，有目标、有抱负 4.心理素质良好，善于沟通协作，具备团队意识 5.对营销管理方向有兴趣，期望在管理路径上长期发展 晋升空间: 1.晋升通道透明化，管理层均从一线培养，不设经验与学历门槛，不按资历排序 2.客户经理(半年内)→店长(一年左右)→区域总监(两年至三年)→副总经理(五年内) 稍等哦~再看30秒~ 我是一名诚挚邀请优秀人才加入团队的HR； 我相信，你的潜力不止于此，若当前工作无法匹配你的价值，欢迎来我们这里深入交流； 无论风雨，我在公司等你；少年，你只差一个发现你的伯乐~ 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需到上海本地工作！！！！！

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岗位职责：主要负责区域内市场客户的日常关系维护，拓展新客户资源，完成订单及合同的签订工作，并提供产品售后支持服务。 客户群体：电厂类国有企业单位 要求：本科及以上学历，年龄*****；具备驾驶能力，有相关工作经验者优先考虑； 福利待遇：试用期4250元，转正后4750元纯无责底薪+高额提成+出差补贴+油费补助（驾车人员800元/月）+住宿安排 周末双休、法定节假日正常休息、六险保障、节日礼品发放。 晋升机制：健全的晋升体系，每年享有两次晋升机会。

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1. 负责开展销售业务，推广公司相关产品 2. 维护客户关系，积极达成既定销售任务 3. 协同参与销售方案的规划与落地实施

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、保持与现有客户的良好互动，开发潜在客户群体 任职要求： 1、具有较强的沟通表达能力和客户说服力 2、能独立应对和解决销售环节中的各类问题 3、工作积极主动，富有责任感，具备良好的协作意识