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岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效响应与闭环 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理及基础报表汇总工作 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致，有责任心 2.普通话标准，具备基本的电脑操作能力，打字熟练 3.能适应轮班工作安排，遵守公司服务规范 4.有客服相关工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求

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岗位要求： 1、有抗压能力 2、身体健康，踏实用心，吃苦耐劳 上班时间：三班倒 每班八个小时 待遇及福利 1、薪资4000-8000，第一车间4000-6000/月 第二车间4000-8000/月，根据岗位不一样，薪资不一样、试用期1-3个月。 2、入职缴纳五险 3、食堂一日 3 餐（早餐、晚餐 1 元，午餐 2 元），住宿免费。 点击屏幕下方小电话，创建并投递简历，即可与企业联系。 联系时请说是在掌上淅川招聘网看到的-

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小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000.(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000.(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 工作地址在苏州

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岗位职责： 日薪250元，连做7天!长白班早九晚六，呼完下班招50人，3.17上岗，提前1天通知每日100组电话呼出，统一培训负责客户邀约、需求确认、信息记录要求:沟通流利、声音亲切、积极负责，有客服经验优先

一、招聘岗位： 国航官方95583热线客服 二、工作内容&业务范围： 接听国航官方客服热线95583，为乘客提供包括航班咨询、机票预订、改签及退票等全流程服务； 三、招聘条件： 1、具备大专或以上学历（接受应届毕业生及实习生）； 2、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力； 四、员工薪资福利： 1、培训期为带薪培训，每日发放生活补贴80元，按实际出勤天数核算，另享全勤奖励100元，根据培训期间表现设有不同档位现金激励，综合日收入约100-110元； 2、国内业务组：试用期为一个月，转正前月收入约为3200-3500元，依据上岗后接听电话数量计算绩效（每通电话均有提成），多劳多得； 3、正式转正后国内组月收入平均在5000-8000元之间，根据通话量与出票量核算收入，上不封顶；试用期结束后可晋升至会员组或国际组，薪资范围提升至6000-9000元； 4、正式入职即享受五险一金、生日礼金、节日慰问、带薪年休假、年终福利及优秀员工带薪旅游等多项福利，公司提供完善的成长发展平台； 5、无论岗位晋升或内部调岗，工龄自入职满一年起开始累计并计入相关待遇； 6、定期举办主题类竞赛活动，设立“每月光荣绽放”评选机制，开展季度与年度优秀员工表彰，并组织年度杰出员工带薪出游等激励项目； 五、职业生涯规划： 公司为表现优异员工提供清晰的职业发展路径： 管理方向： （运营序列）客服代表→组长→领班→助理→主管 （排班/管控序列）客服代表→排班/管控专员 （质量序列）客服代表→质检员/业务支持 （培训序列）客服代表→兼职培训师→专职培训师 专业星级发展路径： 客服代表→二星级员工→三星级员工→四星级员工→五星级员工→专家坐席（每季度开放一次晋升通道） 国际化发展路径： 国内业务技能组→会员业务技能组→国际业务技能组→小语种票务组→全技能票务组（每季度开放1-2次晋升机会）

一、工作内容&业务范围：（纯接听、不销售） 接听航空官方客户服务热线，为旅客办理国内机票预订、改期、退票、签转及相关业务咨询，提供常旅客会员咨询与服务支持。 二、工资待遇福利待遇： 1、入职培训2个月，培训期间日薪80元/天+培训激励400元+全勤奖100元+接话/订票绩效提成； 2、培训合格后直接转正，正式薪资构成为：基础工资2100元+班务补贴+工龄津贴+计件薪酬+无差错奖金+多项绩效奖励，月综合收入4000元-8000元，多劳多得，收入上不封顶，表现优异者可晋升高技能岗位或参与灵活排班增加在岗时长提升收入；春运、暑运及重大节假日期间整体薪酬更高； 3、享有生日关怀+节日慰问+带薪年休假+年终福利+优秀员工享带薪外出旅游，企业为员工提供完善的成长发展通道； 4、无论内部晋升或岗位调整，工龄自入职满一年起开始累计并享受相应工龄补贴； 5、定期举办主题类技能竞赛活动，每月开展“光荣绽放”评选，季度及年度评选优秀员工给予奖励，年度杰出员工可获得带薪旅游机会。 三、岗位要求： 1、具备大专及以上学历，包含非全日制、自考学历，欢迎应届毕业生及26届实习生报名； 2、普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通能力者优先考虑； 3、掌握常用办公软件操作，打字速度不低于35字/分钟； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的倾听意识和心理承受能力。 四、上班时间： 实行上五休二轮班制，每月休息8至9天。 星级员工季度奖金标准： 二星600元/季，三星1200元/季，四星1800元/季，五星2400元/季，六星3000元/季，七星3600元/季。 工作地址：成华区新鸿路195号5楼

工作内容： 接听并处理官方航空客户服务热线，为旅客及代理提供国内客票的预订、改期、退票、签转、特殊服务申请、会员业务及相关业务咨询等支持服务。 工作地点： 成华区东郊记忆17号楼5楼办公区 岗位要求： 1、普通话标准，具备良好的语言组织与表达能力； 2、工作责任心强，认同项目管理制度，遵守岗位操作规范； 3、大专及以上学历（需已取得毕业证，学信网可查已毕业），身体健康； 4、能接受7*24小时轮班制，适应业务发展周期的工作节奏； 5、有6个月以上电话客服或机票代理相关工作经验者优先考虑； 薪资待遇： 1、培训期为2个月，培训及导师指导期间津贴：出勤80元/天+全勤奖100元+考试通过奖励320元； 2、培训合格后正式上岗，薪资构成：固定部分2100-2800（800-1500*绩效系数+全勤100+服务质量奖200+基本工资1000）+计件提成+夜班补贴+季度星级评优奖励（600-1500元）+不定期竞赛奖金，综合收入4500-8500元； 3、专职大夜班人员综合收入：8000-9200元，每月排班22至23天； 4、话务激励奖金：500元-1500元； 5、项目处于扩展阶段，管理类岗位晋升机会多； 班务安排： 1、实行7*24小时轮班制度，每日工作9小时（含1小时用餐时间）； 2、工作地点位于东郊记忆园区内，室内固定坐席，无外勤任务，无需出差； 3、每月休息6至9天，具体根据业务量灵活调整； 班次设置： 包含早班、正班、天地班、下午班、小夜班（16:30—次日凌晨1:30，月均安排1-2次）、大夜班（22:30—次日07:30），夜班时段提供餐食及休息室，每月平均安排3个大夜班。

1，接听业主来电咨询，报事报修等电话，正确记录来电内容，及时和项目等进行对接； 2，回访业主进行满意度调查，录入回访结果；3，没有销售性质，没有业绩压力；4，可以提供住宿； 5，有夜班，薪资3500元，月休4天。

住校教官 年龄25岁——45岁退伍军人，初中以上文化，身心健康，品行端正，有责任心。招聘住校教官 薪资福利:工资面议，有星期天和小假期，星期天和小假期带薪，试用期一个月 // 工作地址:方城乡镇

网管 18 - 25周岁男女不限，有无工作经验均可 薪资福利:底薪+提成+公休+节日福利 工作地址:方城县城，润豪盛世北门忆网电竞

招聘咖啡售后客服 公司岗位背景介绍：本职场为咖啡客服运营中心，建设规模约100人的客户服务中心，主要招聘一线电话客服（无销售性质），目前管理岗位空缺较多，内部晋升机会大（全部从一线客服中选拔，不对外招聘） 具备客服或电话类相关工作经验者优先考虑 薪酬： 无责底薪2000元，全勤奖200元，绩效奖金800元（考核维度包括：客户满意度、接听数量、话术规范性、流程执行标准、承诺兑现情况等）司龄补贴（50-200元），月度优秀员工奖励（200-500元） 福利： 提供午餐，法定节假日享受三倍工资待遇，缴纳社会保险，节日发放礼品 班次安排： 最早班次 7:30-16:30 最晚班次 13:00-22:00 自7:30起每半小时开设一个新班次，单班时长8-9小时，排班灵活 晋升通道： 初级客服→中级客服→专业客服，依据综合表现逐级晋升，每次晋升薪资上调200-500元 客服→领班→主管，需通过总部统一认证考核，晋升过程公开透明、公平公正（管理岗月薪范围4000—5000元） 月休安排： 每月休息4天，实行轮班调休制度，可根据个人实际情况适度调整（新入职员工首月可享4-7天休息） 任职要求： 性别不限，年龄18—40周岁（以身份证为准），年龄略小或偏大者可视工作经验及面试表现综合评估。需具备良好沟通能力，熟练使用电脑并能进行基本打字操作，普通话标准，心理素质好、抗压能力强（无需承担销售任务，主要处理客户订单及投诉问题，需保持情绪稳定）。不接受短期务工人员 工作地址： 方城县龙泉路与人民路交叉口向东150米路南（**张大盘鸡隔壁后门上二楼）（从路边充电站道口进入） 联系人： ***********（可加微信）

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