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法务催收专员
6000-10000元/月
法务专员/助理经验不限学历不限M2催收M3催收电话催收现场催收网络催收
招人!招人!正在找工作的看过来 无责任底薪3000-3800元,缴纳保险,额外提成,每年工龄工资增加200元,还有任务奖金,综合收入5000-10000元 冬令时工作时间:上午9:00-下午5:30,午休1小时,下午茶歇15分钟 夏令时工作时间:上午9:00-下午6:00,午休1.5小时,下午茶歇15分钟 不强制加班,确需加班可享加班费,节日发放礼品,享有带薪年假,病假不影响全勤奖 岗位:储备组长(招聘3人) 工作内容:通过电话沟通开展业务,入职即安排培训,试用期内全程专人指导 无需工作经验与学历门槛,会使用基础办公软件即可 享受法定节假日,每月休息4天 要求:踏实肯干,注重成长,全部岗位内部晋升,是人才就一定有发展机会 工作地点:长春市二道区上东国际
法务专员
4000-6000元/月
法务经验不限学历不限劳动用工侵权维权合同管理诉讼仲裁
【工作内容】 负责为企业提供各类法律服务,包含法律文书代写、起诉状拟定、债权债务梳理、劳动合同拟定、矛盾纠纷调解等相关工作。 【任职要求】 学历、工作经验均无限制,踏实认真即可。 招聘条件: 1:品行端正,有一定的沟通能力 2: 工作认真,积极热情 3: 上班时间早8:30-17:00,有午休,月休四天,周日休息,节假日带薪休息 4:综合薪资:4000-6000 有意者欢迎咨询应聘!
法务专员
3000-6000元/月
法务1-3年本科法学专业背景律所工作经验团队管理工作经验涉外业务经验劳动用工财税法侵权维权合同管理合规管理知识产权专利诉讼仲裁律师执业资格证通过法律职业资格考试电商教育培训
岗位职责: 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作,确保合规性与风险可控 2.参与日常法律咨询,为业务部门提供基础法律支持与建议 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查,提升全员法律意识 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态,及时提示政策变化及潜在法律风险 任职要求: 1.法学相关专业,学历不限,通过法律职业资格考试者优先 2. 具备法务或律所实习/工作经验者优先,经验不限 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规 4.具备良好的沟通协调能力、文字表达能力及责任心 5.工作细致严谨,具备较强的学习能力与团队协作精神
律师经验不限大专
任职要求: 1、已通过司法考试者优先(未取得资格者请勿投递,感谢配合); 2、品行端正,无不良生活习惯; 3、工作认真负责,具备良好的细致度与耐心。
律所联盟合伙人
1-1.1万元/月
律师1年以下大专
1.以普法维权咨询作为前端引流,为个人/企业提供基础法律答疑、纠纷协助、合规指导。 2.依托消费者联盟平台,共享资源、客户、渠道、推广资源,降低获客成本。 3.共同打造标准化法律服务产品,提升团队专业度与市场竞争力。 4.一整套完善系统化办公流程
法务专员/助理经验不限学历不限电话客服全白班
一、岗位职责: 1、依据业务操作流程,配合银行开展工作,通过合规途径对银行卡账单进行提醒服务(数据由银行提供,定期更新,资源充足且稳定) 2、借助电话联络、邮寄法律文件等形式与客户取得联系,进行欠款提醒或催缴通知(无需自行拓展客户,无销售任务) 3、核对并补充客户信息,查找资料缺失项并完成更新与完善 二、薪资待遇: 1、底薪+五险+阶梯式提成+个人及团队奖励+绩效奖金=8000-10000元; 2、健全的岗前培训体系与试用期导师带教机制,助力新人快速熟悉岗位技能; 3、每周单休,享受国家法定节假日、带薪年假等休假权益。 职位福利:员工旅游、节日关怀礼包、六险保障、定期组织团建活动、生日庆祝会;
派驻律师
2000-3000元/月
律师3-5年本科律师执业证非诉讼诉讼
职位详情 1. 外派至长春分所工作的执业律师; 2. 具备3年以上执业经历,无任何违规违纪处罚记录; 3. 每月可获得2000元至3000元的外派补贴; 4. 外派期间可使用律所平台共享资源。
法务助理
4000-9000元/月
法务3-5年高中
负责公司新案源的开发和有法律需要的客户签订合同
法务
帮助公司回款以及走法律诉讼程序。 任职要求: 1.有没有律师执业证书都可以,只要能把工作完成就行
提成律师
1-2万元/月
律师1-3年本科
岗位内容: 1. 代理客户参与诉讼,处理各类法律纠纷案件的庭审工作; 2. 起草各类法律文书,包括起诉书、答辩书、申诉书等; 3. 参与法律事项的协商与调解,推动争议妥善解决; 4. 深入研究和解读相关法律法规及政策,为客户提供建议与专业支持。 任职要求: 1. 具备坚实的法律理论基础,掌握相关法律条文与规定; 2. 拥有优秀的语言表达与文书写作能力,能独立完成高水平法律文件撰写; 3. 具备较强的逻辑思维与应变能力,可冷静处理复杂法律问题; 4. 富有团队协作意识,能与团队成员高效配合推进工作开展。
白城镇赉县招力工街里干活200/天当天结清工资,挖沟刨地面会电镐
200元/天
力工日结
招力工镇赉街里干活200/天当天结清工资,挖沟刨地面会电镐
白城 镇赉县
7月21日 08:09拨打电话
白城大安市小雨彩钢招电焊、彩钢板安装,养殖大棚制作
300-400元/天
彩钢安装电焊长期包住包吃1-2人日结
白城市大安市小雨彩钢招电焊、彩钢板安装,养殖大棚制作
吉林白城有专业干彩钢瓦的吗?用一个人两三天活想干的打?电话
彩钢安装1-4天1-2人
有专业干彩钢瓦的吗?用一个人两三天活想干的打?电话
白城
7月21日 08:05拨打电话
吉林白城用一个刨沟的
小工1-2人
用一个刨沟的
白城
7月21日 08:05拨打电话
吉林白城兴东高层饭店招服务员,电话
服务员
兴东高层饭店招服务员,电话
白城
7月21日 08:03拨打电话
法律知识工程师
7000-11000元/月
律师1-3年本科
岗位职责: 1、法律法规的归纳与整理 2、卷宗资料的分类与处理 3、文书及案例的系统化整理 4、法律知识库的维护与更新管理 5、法律业务应用场景分析,智能流程设计及提示词编写 6、熟悉法律大模型的应用场景,掌握法律业务知识,具备良好的客户沟通能力及AI产品思维 岗位要求: 1、具备1-3年法律实操经验者优先,法律相关专业背景优先 2、有科技企业AI项目实践经验者优先; 3、工作积极主动,善于学习,具备一定的组织协调能力,能与算法、产品及标注团队高效协作; 4、可接受阶段性外派,能根据需要赴外地驻点开展工作
授薪律师
1-1.5万元/月
律师1-3年本科无需自带案源社会律师A证独立办案能力交通事故案件刑事案件劳动人事案件婚姻家庭案件民事案件诉讼/非诉讼授薪制
招聘要求: 1、法学本科及以上学历,持有律师执业资格证(A证); 2、执业年限1年以上; 3、具备扎实的法律知识功底和文书写作能力; 4、法律思维清晰,具备较强的沟通、协调和抗压能力; 5、接受律所指派案件,能够独立办理各类案件诉讼出庭或非诉工作; 6、负责起草、审查、修改各类型合同,解答法律咨询; 7、热爱律师职业,尽职勤勉; 8、具有团队协作精神,能与各岗位同事积极协作完成客户案件; 9、未受过司法行政处罚及行业处分。 办公地点:成都市高新区两江国际 薪资:固定薪资6000—10000元/月+社保
授薪律师
5000-6000元/月
律师1-3年本科交通事故案件劳动人事案件民事案件诉讼授薪制
岗位职责: 1.独立承办民商事、劳动争议、工伤赔偿等诉讼及非诉案件,完成立案、开庭、文书撰写、执行跟进全流程 2.负责当事人接待、案情分析、法律咨询与风险评估,提供专业、务实的法律解决方案 3.规范整理案件材料,按时提交法院及客户所需文件,确保程序合规、档案完整 4.积极参与团队协作,在资深律师指导下提升专业能力与办案效率 5.配合律所完成日常行政事务、业务培训及质量复盘工作 任职要求: 1.持有中华人民共和国律师执业证书,执业年限1—3年,无不良执业记录 2.熟悉民事诉讼法、劳动法及相关司法解释,具备独立处理常规案件的实操能力 3. 具备良好沟通表达能力与责任心,认同团队协作理念,服从统一案件管理安排 4.品行端正、踏实稳重,有长期在法律行业深耕发展的职业规划 5. 本科及以上学历,法学专业优先
授薪律师
5000-6000元/月
律师1-3年本科交通事故案件劳动人事案件民事案件诉讼授薪制
授薪律师招聘启事 一、招聘岗位 授薪律师(专职) 二、任职要求 1. 持有有效律师执业证,执业年限1—3年; 2. 熟练掌握立案、开庭、文书写作、案件跟进等全套诉讼流程; 3. 品行端正、无违规违纪执业记录,责任心强、服从团队管理; 4. 具备独立办案能力,可独立处理民商事、劳动工伤、合同纠纷等常规案件; 5. 沟通能力良好,踏实稳重,愿意长期稳定发展。 三、工作内容 1. 独立或协助团队承办律所分配诉讼、非诉案件; 2. 负责案件材料整理、文书撰写、立案、开庭、跟进执行; 3. 当事人接待沟通、案情梳理、法律咨询; 4. 完成团队及律所安排的其他法律事务。 四、薪资待遇(透明稳定、不画饼) 综合薪资结构:底薪 + 案件提成 + 绩效奖金 + - 年综合收入:5万—20万元(多劳多得,能力越强、收入越高) - 稳定底薪保障,不焦虑、不内卷; - 常规案件、专项案件均有对应办案提成; - 年度绩效、团队奖励、优秀办案奖金; - ,保障完善; - 律所提供稳定案源支持,无需个人苦苦找案; - 无高额管理费、团队氛围纯粹、师徒带教、持续成长。 五、团队优势 1. 主打工伤维权、劳动争议、民商事纠纷精品业务,案件量大、类型稳定; 2. 专业团队办案模式,分工明确、成长速度快; 3. 正规化、专业化管理,重视青年律师培养; 4. 工作环境舒适、办公设施齐全、长期稳定发展平台。 六、应聘方式 有意者请投递个人简历(附执业年限、过往办案经验),合适者即刻安排面试,尽快入职。
工薪律师
1.8-3万元/月
律师3-5年本科社会律师A证企业并购分拆房地产专项法律服务金融类商账追收证券与资本市场知识产权案件刑事案件婚姻家庭案件民事案件诉讼/非诉讼授薪制
一、基本要求 1、拥护宪法及法律,品行端正、诚信严谨、无执业不良记录、无违纪违规处罚; 2、认同律所发展理念、遵守律所管理制度,具备良好职业操守与团队协作意识; 3、执行力强,听从指挥。 4、具备较强责任心、抗压能力、沟通协调能力及时间管理能力,能高效完成工作任务。 5、最好具有网感,能够配合出镜拍摄短视频(不做必选)。 二、任职条件 1、已通过法律职业资格考试(A 证),取得律师执业证,可独立办理案件; 2、本科及以上学历,法学相关专业,法学理论扎实,文书写作规范、逻辑清晰; 3、能独立完成案件接待、证据整理、文书起草、庭审代理、客户沟通、案卷归档等全流程工作; 4、熟练使用办公软件、裁判文书网、类案检索系统等,具备良好的检索、分析与庭审应变能力; 5、有明确业务方向(民商事 / 刑事等)、有律所授薪经验者优先。 三、岗位职责 1、协助合伙人 / 主办律师开展业务,独立承办指派的案件及法律事务; 2、负责案件材料收集、法律分析、文书撰写; 3、完成立案、开庭、执行、对接法院 / 客户等工作,及时汇报案件进展; 4、参与客户咨询、商务洽谈、尽职调查、法律顾问服务等工作; 5、完成律所交办的其他法律相关工作。
法务专员
6000-8000元/月
法务专员/助理1-3年本科
职位描述: 1、负责各类合同及法律文书的拟定与审查,参与公司标准化合同及相关文件的编制与管理工作; 2、处理公司各类诉前争议事务(尤其是客户投诉、骑手交通事故等)以及诉讼、仲裁案件,保障公司合法利益; 3、为公司日常经营及重要决策提供法律支持,识别并评估潜在法律风险,提出可行性应对方案; 4、持续关注并研究与公司业务相关的法律法规动态,协助完善企业法律风险防范机制,优化内部制度流程; 5、组织开展公司内部法律知识培训,提升员工法治意识与合规观念。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,法律专业背景,具备扎实的专业理论基础; 2、持有律师执业资格证书,具有一年以上法律实务经验,有软件或互联网行业从业经历者优先,熟悉企业合同管理体系,具备较强的书面与口头沟通能力; 3、思路清晰,逻辑严密,具有良好的分析判断能力及表达能力; 4、工作责任心强,富有敬业精神,擅长人际交流,具备团队合作意识,品行端正,遵守职业规范。
法务专员/助理
5000-6000元/月
法务专员/助理1-3年本科合同事务劳动纠纷司法仲裁
1、法学专业,熟知相关法律法规; 2、劳动合规体系搭建; 3、劳动争议处理; 4、法律文件与制度管理; 5、合规培训与支持; 6、认同公司文化,抗压能力强,能高效完成多任务处理。
授薪律师/独立律师
4000-10000元/月
律师1-3年本科社会律师A证民事案件行政案件诉讼提成制授薪制
岗位职责: 1.代理民商事、行政案件的诉讼、仲裁及非诉事务 2.陪同主管律师或独立出席庭审 3.薪资面议 任职要求: 1. 持有中华人民共和国律师执业证书,可独立执业 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 沟通表达能力强,责任心强,具备团队协作精神 4.具备较强的学习能力与抗压能力,适应多任务并行工作节奏 5.无不良执业记录,恪守律师职业道德与执业纪律
法务风控专员
3000-5000元/月
法务专员/助理1-3年本科风险管理
一、任职要求: 1、本科及以上学历,法学专业优先,具备英语四六级证书者优先考虑; 2、熟练操作各类办公软件,有相关工作经历者优先; 3、做事严谨认真,性格积极乐观,仪态得体,道德品质良好; 4、具备良好的沟通协调能力,责任心强,学习适应能力佳,工作作风踏实,富有职业精神。 二、岗位职责: 1、开展律师案件利益冲突的核查与信息检索; 2、组织实施风控部门相关的培训工作安排; 3、依据电子化操作规范及风控管理制度开展案件审核,负责收案管理工作; 4、按流程规范完成结案操作,落实结案归档管理,处理转所律师的案件交接事宜,定期开展律师案件服务质量的检查与监督; 5、维护与管理律所OA办公系统平台; 6、根据制度要求,对重大案件、群体性案件进行风险管控,配合完成案件内部审核相关工作; 7、负责接待客户投诉,协助纪律委员会处理违规律师的相关事务。 三、薪酬待遇:面议 四、工作地点:太仓 职位福利:周末双休
提成律师
2-3万元/月
律师经验不限本科诉讼律师执业证提成律师
岗位要求: 1、本科及以上学历,具备律师执业资格; 2、思路清楚,反应迅速,擅长分析判断,工作态度积极主动; 3、具备较强的协作意识和良好的职业素养; 4、品行良好,遵守职业规范,重视个人信誉,无任何不良从业记录; 福利待遇: 1、办公环境优越,空间宽敞; 2、单位提供丰富稳定的案件资源; 3、缴纳五险一金,享受节日福利;
律师1-3年本科律师执业证A类法律职业资格证
【岗位职责】 1、维护客户关系,构建稳定且可信赖的服务纽带; 2、统筹客户委托案件的项目执行,围绕客户满意提供专业高效的法律支持; 3、主导案件前期准备、调解协商、执行和解及风控咨询等环节的协调与指导; 4、全面跟进诉讼案件各阶段工作,确保流程规范与推进顺畅。 【任职要求】 1、本科及以上学历,持有法律职业资格证书(A证),具备执业资格; 2、具有一年以上实际执业经历,或在法院、企业法务部门有相关工作经验; 3、仪态端正,具备良好的沟通能力与表达技巧; 4、拥有积极进取的创业精神,结果导向意识强,富有客户导向思维,目标明确并追求卓越成果。
法务助理
3000-5000元/月
律师助理1-3年本科诉讼民商事类业务律师事务所案件全流程支持客户法律咨询沟通协调
工作职责 1. 配合法务负责人推进案件全流程事务,涵盖法律调研、证据资料整理归集、法律文书撰写及档案管理等工作。 2. 对接法院、公证机构、行政职能部门等外部单位,协调沟通以保障案件或项目顺利推进。 3. 参与客户服务环节中的法律咨询支持,快速响应客户需求并汇总信息,协助提升客户维系质量。 任职要求 1. 具备法学类专业基础,熟悉基本法律框架,拥有案件研判及逻辑分析能力。 2. 具有较强的协作精神与语言表达能力,能够与法务团队高效协同完成各项任务。 3. 工作作风认真踏实,责任心强且具备自主推动力,能积极跟踪任务执行进展。
授薪律师
5000-10000元/月
律师1-3年本科社会律师A证C证法律顾问执业3年以上独立办案能力劳动人事案件婚姻家庭案件民事案件行政案件医疗纠纷案件诉讼/非诉讼授薪制
岗位职责: 1.负责民商事、刑事、行政等各类案件的代理、辩护及法律咨询工作 2.起草、审查、修改合同、协议、法律意见书、律师函等法律文书 3. 参与企业常年法律顾问服务,提供合规建议与风险防控方案 任职要求: 1.持有律师执业证书,无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、语言表达能力 3.熟悉法院、仲裁委等司法机关工作流程,有独立办案经验者优先 4.责任心强,恪守职业道德与保密义务,具备团队协作精神
法务专员
9000-12000元/月
法务3-5年本科合同事务律师执业证房地产行业法务全流程法律风险把控司法仲裁律所工作经验房产/建筑
工作职责 1. 主导房地产及建筑工程全流程合同的拟定、修改与审查,涵盖土地开发合作、施工总承包/分包、建材采购、商品房买卖、租赁管理、物业服务等各类协议,识别履约隐患并提出风控方案。 2. 编制和优化各类商业合同文本(如合作协定、购销合同、施工类合同),确保内容合法合规,满足行业监管标准。 3. 处理企业日常法律事务,提供法律意见支持,参与争议调解,并负责诉讼案件的全程跟踪与协调管理。 4. 协助搭建公司合规管理体系,定期组织法治宣导培训,增强员工法律意识与风险防范能力。 5. 协同律师事务所、司法机关、住建部门、自然资源主管部门等外部单位,办理产权登记、项目竣工验收、合规备案等相关法律手续。 任职要求 1. 法学相关专业本科及以上学历,已取得法律职业资格证书。 2. 具有3年以上房地产领域法务岗位经验,熟练掌握土地管理法、建筑法等专业法律法规。 3. 具备扎实的合同管控、争议解决及合规审核实操经历,能够独立处理重大复杂法律事项。 4. 工作认真细致,心理素质好,具备较强的抗压能力、逻辑分析能力、跨部门协作能力以及书面表达与沟通协调技巧。
法务专员
5000-6000元/月
法务专员/助理1-3年本科劳动纠纷合同事务公司法务合同法
岗位职责 工作内容包括但不限于: 1.承担重点业务合同的审查与修订,主导部分合同的标准化文本拟定,并为商务谈判提供法律专业支持; 2.配合完成公司制度类文件的编制及合规审核,及时回应各部门日常法律咨询,运用法律知识进行分析并提出专业意见,提示潜在法律风险; 3.独立负责公司民事案件的处理,涵盖诉前调查、组织内部协作制定应诉策略、起草诉讼材料、向法院提交立案申请、准备庭审提纲及出庭应诉等工作; 4.协助人力资源部门应对劳动争议事项,根据公司实际需求提供法律建议;如涉及劳动仲裁,全权负责仲裁流程,包括拟定应对方案、撰写法律文书、出庭答辩等; 5.面向业务团队开展法律知识宣讲、风险防控培训及操作规范指导等相关培训工作; 岗位要求: 1、统招本科及以上学历,法学相关专业; 2、具备1年以上法律实务工作经历,无工作经验但综合素质突出的应届毕业生亦可接受; 3、有大中型企业法务部门、律师事务所或司法机关从业背景者优先; 4、具备扎实的法学理论功底,熟悉民法典、公司法及与其相关的法律法规体系; 5、工作作风细致严谨,具备较强的责任意识。 福利待遇: 1.员工福利:健全的五险一金、年终奖金、节日慰问、开工红包、高温津贴、团队旅游,工作满一年享5天带薪年假; 2.工作时间:每周五天,每日八小时(08:30~18:00),午休一个半小时,周末双休; 3.员工活动:定期举办运动会、生日聚会、户外拓展、年度晚会等丰富活动; 4.假期安排:依照国家规定享有法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等各类带薪休假; 5.培训与晋升:提供入职前带薪专业培训、个人成长类培训及公平透明的晋升通道; 6.针对高级管理人才实施合伙人发展计划;
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