驾驶证满3年，没有不良记录可入职！！！ 原标题：《招聘内部司机/接送客户/不出差！！！》

大专以上学历，年龄25-35岁，无家庭负担，形象好，干净利索，不吸烟； · 持有相应等级的驾驶证（至少C1及以上，驾龄5年以上）； 军人优先 要求有此类工作经验 原标题：《商务车司机》

岗位职责: 1. 为公司日常运营提供法律咨询服务，确保各项业务活动符合现行法律法规； 2. 参与合同起草、审查及签署流程，保证合同内容合法合规并具备有效执行性； 3. 协调处理公司涉及的内外部法律争议，提供专业法律支持与应对方案； 4. 开展法律知识培训，增强员工法律素养与实际操作能力； 5. 依法维护公司正当权益，防范各类法律风险与不公正行为。 任职要求：优先考虑持有相关法律职业资格证书者

招人！ 招人！ 无责任底薪3100，缴纳保险，额外提成，叠加任务奖金，综合收入5000～12000。 冬令时：上午九点至下午五点半，中午休息一小时，下午茶歇十五分钟 夏令时：上午九点至下午六点，午休一个半小时，下午茶歇十五分钟 不强制加班，确需加班则支付加班费，节日发放福利礼品，享受带薪年假，病假不影响全勤奖 岗位：预备组长10名 岗位：法律调解员20名 岗位：法务专员20名 工作内容：电话沟通，入职提供系统培训，通过试用期后全程专人指导[强] 不限经验与学历，会使用基础办公软件即可 依法享受节假日，每月休息4天！ 工作地点：长春市二道区上东国际 期待您的加入

岗位职责： 1. 协调处理金融类争议，协助客户与金融机构达成共识； 2. 整理并研判案件资料，编制调解相关文书； 3. 与各方进行联络与协商，推进调解流程，促成和解协议； 4. 维系客户良好互动，提高服务体验与满意度； 5. 监督调解后续进展，保障协议落实执行。 任职要求： 1. 金融、法律或相近专业，本科及以上学历； 2. 具备优秀的沟通协调及谈判能力，善于应对冲突情境； 3. 掌握金融业务知识，熟悉行业相关法规政策； 4. 具有较强的逻辑分析与实际问题解决能力； 5. 工作积极负责，能适应一定强度的工作节奏。

工作地点在吉林省松原市长岭县、薪资面议 1、负责审核公司各类法律文书及合同，确保内容符合现行法律法规要求。 2、协助应对公司涉及的诉讼与仲裁事务，参与法律事项的协调与处理。 3、参与企业合规性审查工作，拟定合规管理措施，防范法律风险。 4、为公司运营提供法律支持与建议，开展员工法律咨询及相关培训服务。

岗位职责: 1. 负责审核企业各类法律文书及合同文本，确保公司合法权益得到有效维护。 2. 参与公司法律事务的协调与处理，涵盖法律争议的应对与解决等工作。 3. 为公司日常运营提供法律支持，包括合同审查及相关法律意见的起草与出具。 任职要求： 1. 具备系统的法律专业理论基础； 2. 具备独立分析和处理问题的能力； 3. 工作认真负责，能够客观公正地履行法务职责。 4. 持有a证

岗位职责： 1.起草、审阅及整理公司各类法律文书，确保文件内容合法合规、格式规范统一； 2.参与合同磋商过程，出具专业法律建议，协助优化合同范本，防范潜在法律风险； 3.协助处理企业日常涉法事项，如法律答疑、争议协调以及诉讼相关支持工作； 4.持续关注法律法规动态，及时提供合规指引，保障公司运营符合现行法律规定。 任职要求： 1.本科及以上学历，法学相关专业背景，持有法律职业资格证者优先考虑； 2.具备扎实的法律分析能力与实务处理能力，能独立完成法律事务工作； 3.沟通表达能力强，富有团队协作意识，可与内部各职能部门顺畅配合； 4.工作严谨认真，责任心强，具备抗压能力并保持稳定高效的工作状态。

【岗位职责】 · 个人私家车小车司机 【职位要求】 · 持C1驾照，3-5年驾龄，无酒驾、重大交通事故记录 · 无一次性扣12分违章，无一次扣6分及以上违章 · 普通健康证，身体健康，能适应灵活工作安排 ，25-30岁之间，为人处事勤快，有眼力见，开车稳重，家住在长春北湖附近，能开小房车和猛禽 【工作时间】 · 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资4000-5000元/月， 原标题：《长春北湖个人私家车司机》

岗位职责： 1．负责公司各类合同的拟定、审查、修改及归档管理，确保合同内容合法合规、条款清晰明确，切实保障公司权益。 2．主导或参与公司重大法律事项的研究与讨论，介入重要项目及合同谈判，提供专业法律支持。 3．承担公司尽职调查、投融资、股权变更等相关法律文书的审核与起草工作。 4．密切跟进国家法律法规及行业监管政策的更新变化，确保公司经营行为和决策符合现行法律要求，防范法律与合规风险。组织或参与合规检查，及时识别并整改潜在问题。 5．定期为各部门开展法律培训，提升全员法律素养与风险防控意识，推动建立系统化的法律风险防控机制。 6．在公司遭遇法律纠纷或诉讼时，快速协调法务团队制定应对方案，最大限度维护公司利益。 7．深入分析与公司业务相关的法律法规及政策动向，为战略规划提供法律依据。评估政策调整对业务的影响，提出具有前瞻性的法律意见，助力企业规避潜在风险。 8．不断完善合同管理体系与操作流程，提升管理效能。通过信息化方式建设合同台账，实现合同从签订到履行全过程的动态管控，保障执行合规、高效。 9．结合公司发展需求及外部环境变化，持续改进法务工作流程、制度与工具，提升法务工作的专业性与效率。加强跨部门协作，助力公司可持续稳健发展。 任职资格： 1．本科及以上学历，法学或经济法相关专业背景 2．熟练掌握公司法、广告法、电子商务法、合同法、著作权法等专业知识 3．具备严谨细致的工作态度，良好的表达能力和团队协作意识 4．逻辑思维清晰，抗压能力强，能适应高强度工作节奏

招聘后厨煮面工工资 4300-4700 后厨打杂工 3200-3500 后厨小时工12一个小时 干满一个月加200 联系电话

台阶笼大底1米高，两层500高的笼子，宽1.5米，上面4层，每层都是80宽，500高，错步40公分，50一立，管吃住，500立一结账，

拉稻草用三个人最好会开车

1949豆腐脑水利局店招工人一名50岁以下早4点半到下午三点，要求干净利索，工资2700加满勤300公休两天不休一天加100.电话

招工：招聘一线操作员、叉车工、行车工（地操）若干名，工作地点：吉林省白城市大安市，工作内容：负极厂，石墨粉厂。年龄55周岁以下，男女不限，服从管理，吃苦耐劳，包吃住，工资6000-9000，岗位不同薪资不同，联系电话

人民法院调解员，让你在债务不良纠纷行业有了一个合法的身份 。可以接受银行委托跟客户调解，也可以接受客户委托跟银行调解，人民法院在线调解平台可查。兼职全职均可

全国可报，零基础可学 收益稳 ，做全职兼职均可

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

岗位职责： 1、负责公司各类合同（含采购、销售、合作、租赁等）的审核与修订，重点聚焦互联网合作协议（如渠道合作、流量采买、数据共享等）的起草与条款修订，精准识别风险并提供可落地的修改意见，保障公司法律权益； 2、起草并迭代高频业务场景的标准化合同模板，从源头降低重复沟通成本； 3、跟进合同签署、盖章、归档全流程，确保合规用印与完整存档； 4、配合业务部门处理合同变更、续签、终止等事宜，保障合同全生命周期闭环； 5、针对业务日常法律疑问（如广告合规、违约处理、等）提供快速准确解答。 任职要求： 1、统招本科及以上，法律专业，持有法律职业资格证优先； 2、1-3年以上法务经验，其中至少1年专注于合同审核； 3、精通《民法典》合同编，能独立完成中高难度合同审核； 4、沟通落地能力强，能让业务听懂并接受修改意见； 5、有互联网、金融、连锁经营等行业经验者优先。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.案件处理：每月处理50-60件以上的劳动争议案件，确保高效、公正地解决劳动纠纷，调解率40%以上。 2.申请人沟通：在接到新的劳动争议申请后，第一时间与申请人取得联系，告知调解进度，深入了解申请人的诉求详情及背景情况。 3.被申请人协调：积极与被申请人沟通，了解对方立场，争取达成双方都能接受的调解方案，促进和谐解决劳动争议。 4.记录与整理：每次与申请人、被申请人的沟通结果均需详细记录在系统中，确保调解过程的可追溯性。对案件的调解结果进行案卷的最终整理，确保资料完整、规范。 任职要求： 工作经验：1、具备5年以上人力资源或劳动法相关工作经验，熟悉劳动法律法规，有劳动争议案例处理经验者优先。 2、沟通能力：优秀的沟通协调能力，能够准确理解双方诉求，有效传达信息，促成双方和解。 3、责任心：强烈的责任心和使命感，对待每一件劳动争议案件都认真负责，确保调解结果的公正性和满意度；

岗位名称：兼职代驾员；代驾司机（白城市顺驰代驾中心）。 岗位要求：1.司机；2.年龄在2546周岁；3.拥有5年以上驾龄，熟练操作手动自动车型。 薪资待遇：具体薪资待遇未提及。工作时间：晚6点30至晚11点30（工作时间自由不强制）。咨询时间：早8点30至晚6点。工作地点：吉林白城（不提供具体地点信息）。

宝来招白班司机，车况好，车主开夜班，人好不磨叽，家在辽北家园，要求证件齐全，干净，能长期合作的，

岗位名称：全职代驾司机； 岗位要求：1.年龄在2255周岁；2.熟悉手自动挡车型；3.熟悉白城路况，视力良好，有服务意识； 薪资待遇：底薪5000+，提供电瓶车，入职即送价值500元意外险。

白城市顺驰代驾中心 招聘 提供折叠电动车（租） 由于公司现在人少单多 招：兼职代驾员，3名，司机，25-46周岁，3年以上驾龄，熟练操作手动自动车型，熟悉市内街道饭店，晚6点30﹣晚11.30（工作时间自由不强制）。 咨询时间：早8.30-晚6点 报名电话 0436-567 4567 同步

招大包出租车司机。要求证件齐全。爱护车，长干能交。联系电话

急招一名司机去外地，29-40岁只管开车，领车队一个月6000供吃住最好是不乱说话的，详细请打电话

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