
白城洮北区招水电万能工水电万能工岗位职责:1.负责服务区各类设施设备的日常维修与保养,确保
3000-4000元/月
水电工长期1-2人月结
白城市招水电万能工
水电万能工岗位职责:
1.负责服务区各类设施设备的日常维修与保养,确保其正常运行
2.定期检查服务区内基础设施,预防潜在问题的发生
3.协助其他部门完成相关技术支持任务,提高整体工作效率
任职要求:
1.具备电工,等相关技能证书,熟悉各类维修工具的使用
2.具有较强的故障诊断与排除能力,能够独立处理常见问题
3.年龄不超过50岁
薪资待遇:
基本工资3140元,供吃住,月休4天,法定节假日3倍工资,入职缴纳五险
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3000-4000元/月
水电工长期1-2人月结
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水电万能工岗位职责:
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2.定期检查服务区内基础设施,预防潜在问题的发生
3.协助其他部门完成相关技术支持任务,提高整体工作效率
任职要求:
1.具备电工,等相关技能证书,熟悉各类维修工具的使用
2.具有较强的故障诊断与排除能力,能够独立处理常见问题
3.年龄不超过50岁
薪资待遇:
基本工资3140元,供吃住,月休4天,法定节假日3倍工资,入职缴纳五险
白城洮北区招水电万能工水电万能工岗位职责:1.负责服务区各类设施设备的日常维修与保养,确保
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水电工长期1-2人月结
白城市招水电万能工
水电万能工岗位职责:
1.负责服务区各类设施设备的日常维修与保养,确保其正常运行
2.定期检查服务区内基础设施,预防潜在问题的发生
3.协助其他部门完成相关技术支持任务,提高整体工作效率
任职要求:
1.具备电工,等相关技能证书,熟悉各类维修工具的使用
2.具有较强的故障诊断与排除能力,能够独立处理常见问题
3.年龄不超过50岁
薪资待遇:
基本工资3140元,供吃住,月休4天,法定节假日3倍工资,入职缴纳五险
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水电工长期1-2人月结
白城市招水电万能工
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1.负责服务区各类设施设备的日常维修与保养,确保其正常运行
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水电万能工岗位职责:
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薪资待遇:
基本工资3140元,供吃住,月休4天,法定节假日3倍工资,入职缴纳五险
水电工水工小工工地学徒工长期保险餐补包住包吃6-10人月结个人自备工具技术好专业师傅
白城市通榆县,牧原养殖场干活,招水电工、工地力工、工地小工/杂工、水工、工地学徒工,200一天,工资月结,天
临时工包住包吃月结
白城市纯阳桥附近废品收购站招长工,,一天200,一月6000元,长年有活,会开车,会电焊优先供饭,外地可以供吃供住,
装卸工
白城新华邮局招2名卸车人员(会用扫描枪的优先)
工作地点:白城新华邮局院内
工作岗位:快递装卸,扫描邮件,活好干,不累,
薪资待遇:每天150元,早餐和午餐 , 月结 ,放鸽子,不诚心的就别打电话了
联系电话:提供的平台
建筑工地招:电焊工:水电工:包吃住,三年工期,工作稳定。
1-1.2万元/月
水电工临水临电电焊长期3-5人月结包工技术好焊工证
建筑工地招:电焊工:水电工:包吃住,三年工期,工作稳定。月薪制,工资准时发,不拖不欠。
【水电工】从基础做起,室内外水电安装,临水临电等。
【电焊工】工地上焊钢筋笼,钢结构,防护栏,脚手架,工棚等。
【福利待遇】每天工作时间早8.00-晚6.00,月休四天。工地包吃住。师傅工资12000/月。每月5号发工资,工资月接全额发,不拖不欠。
【办理入职】诚心找工作请点【交换.电话】我们上班时间会打电话联系你。
建筑工地招:水电工:电焊工:包吃住,三年工期,工作稳定。
1-1.2万元/月
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电工1-2人电工证
物业直招:
1.电工1名.年龄要求55岁以下.要求持有电工证.月薪资待遇5000元.月单休4天.有社保.
2.客服1名,年龄45以内,月休4天,有社保!
3.夜班保安员2名.年龄要求59岁以下.持有保安证服从安排.上班轻松.月薪资待遇3200元.月休2天.
地址.温州洞头区灵昆街道新灵景园.电话
吉林白城在,下午需要雇佣人员参与工作,工资为每小时15元,有意者可快速联系。
15元/时
临时工
在吉林白城,下午需要雇佣人员参与工作,工资为每小时15元,有意者可快速联系。
临时工1-2人
招小时工一名,工作地点在安邦市场附近,工作时间早4点—8点,老板人好没说,活不累,简单,坐着即可操作。要求干净利索,不墨迹,年龄50岁以下能长期合作的。电话
白城通榆县牧原招聘水电岗:要求:有电工证优先,有水电维修经验者。45岁己内,能接受驻场,吃
8000-9000元/月
水电工11-20人月结
通榆牧原招聘水电岗:
要求:有电工证优先,有水电维修经验者。45岁己内,能接受驻场,吃苦耐劳
薪资待遇:月薪8000-8500左右,五险一金,成本价饭菜,免费住宿,节假日福利
工作地点:通榆
联系电话
装卸工工厂搬运工叉车工
招聘叉车司机和装卸工,叉车司机年龄要求50周岁以下,工资不低于4000元,装卸工需会接肩白城工业园区电话同步安排工作,工作地点在白城。
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