
岩土工程师
1-1.5万元/月
岩土工程师5-10年本科
岗位职责:
1.负责岩土工程勘察、设计、监测及技术咨询工作,编制可行性研究报告、勘察报告及设计方案
2.参与基坑支护、边坡治理、地基处理等现场技术指导与施工配合
3. 运用专业软件(如GEO5、Plaxis、理正等)进行岩土参数分析与稳定性计算
4.配合项目团队完成地质灾害评估、环境影响分析及专项论证工作
5. 落实国家及行业规范标准,确保技术成果合规、准确、可实施
任职要求:
1. 岩土工程、地质工程、土木工程等相关专业背景,学历不限
2.具备岩土工程相关工作经验,熟悉勘察设计全流程
3. 熟悉《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等技术标准
4.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
5.持有注册土木工程师(岩土)资格证者优先
市政工程安全管理员
8000-9000元/月
土建工程师经验不限大专5-10年建筑工程经验施工单位安全员B证有建筑工程经验不需要长期出差/驻场
岗位职责:
1、负责公司工程项目在安全生产、文明施工、环境保护及职业健康等方面的安全管理工作;
2、落实体系规范、安全法规及文明施工相关标准,严格执行各项规章制度和操作规程;
3、监督项目开工前的安全审查与审批流程,编制项目安全监管计划,审核项目安全措施费用及分部分项工程的安全施工关键点;
4、制定工程项目文明施工的标准化实施方案;
5、检查并评估项目所用安全器具及劳保用品是否符合规定要求,查处现场违规作业行为,提出安全整改建议及处置措施;
6、协助项目
土建工程师(工业厂房)
7000-9000元/月
土建工程师3-5年本科
岗位描述:负责公司二期新建厂房项目土建专业现场管理工作,跟进厂房土建施工全过程,包含厂房主体建筑、附属构筑物、厂区道路、管网、地坪、配套构筑物等;对接施工单位、监理单位,把控施工质量、进度、安全,协调现场变更、签证、隐蔽工程验收,保障二期厂房建设项目按计划推进落地。
【岗位职责】
1. 负责二期厂房土建施工现场管理,监督施工单位、监理单位按图纸、规范施工;管控土建施工质量、施工进度、现场安全文明施工,及时...
露天采矿总工程师(矿部级)
3-3.5万元/月
矿山工程师5-10年本科
采矿总工程师(矿部级)
【岗位职责】
1. 作为矿山技术第一责任人,全面负责露天采场、排土场、运输系统的技术管理工作;审批开采规划、采剥计划、爆破设计、边坡治理方案等核心技术文件,对开采合规性、资源回收率、品位管控负总责。
2. 牵头基建收尾工程的技术验收工作,对接设计院、施工单位,解决高边坡开挖、运输系统衔接、排土场建设中的技术问题;组织编制投产方案,保障一期1000万吨产能顺利爬坡达产。
3. 组织编制中...
矿山工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师5-10年本科
岗位职责:
1.负责矿山工程设计、施工组织及技术管理工作,确保项目安全高效推进
2.开展地质勘查、资源储量评估与开采方案优化,提升资源利用率
3. 监督现场施工质量与进度,协调解决工程技术问题
4. 编制技术报告、安全规程及应急预案,落实安全生产责任制
5.参与矿山智能化、绿色化改造项目,推动新技术应用与节能减排
任职要求:
1.矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历不限
2.具备矿山工程相关工作经验,熟悉露天/地下开采工艺
3.熟悉国家矿山安全法规及行业技术标准
4.具备较强的现场管理能力与跨部门协作意识
5.持有注册矿业工程师或安全工程师资格证者优先
岩土勘察设计实习生
50-100元/天
岩土工程师经验不限本科岩土工程设计岩土工程勘察
1. 配合勘察设计团队开展岩土工程勘察现场作业,负责钻孔点位的测量放线、地层信息编录及原位测试数据的记录与整理;
2. 对勘察采集的原始数据进行系统整理,参与勘察附图绘制及勘察报告初稿的编制工作;
3. 协助完成勘察资料的归档管理,以及项目相关技术文档的分类与整理;
4. 执行团队交办的其他岩土勘察与设计辅助性工作任务。
岩土工程师
1-1.5万元/月
岩土工程师10年以上大专
岗位名称:岩土工程师
岗位职责
- 负责各类建筑、市政、岩土工程项目的勘察、设计、施工技术管理工作,涵盖地基基础、边坡支护、基坑工程、土石方工程、地质灾害治理等岩土专项工作,把控项目岩土技术核心环节。
- 开展施工现场地质勘查、取样分析、地质研判工作,核对场地地质条件,编制岩土工程勘察报告、施工专项方案、支护方案、地基处理方案等技术文件,确保方案合规、科学、可落地。
- 负责岩土施工现场技术指导与管控,跟进基坑开挖、边坡防护、桩基施工、地基加固等工序,及时排查施工中的地质隐患、技术问题,优化施工工艺,保障施工质量与施工安全。
- 熟悉岩土工程相关规范标准,完成图纸会审、技术交底、技术核定、工程变更签证等工作,精准解决项目施工过程中的各类岩土技术难题。
- 负责项目岩土工程进度、质量、成本管控,配合甲方、监理及第三方检测单位开展验收工作,整理、汇总、归档岩土工程全套技术资料、验收资料,确保资料完整规范。
- 参与项目前期现场踏勘、招投标技术答疑、项目可行性分析,配合完成岩土工程成本测算、方案优化、技术创新等相关工作。
- 落实施工现场安全生产管理制度,针对岩土施工高风险环节做好安全技术交底和隐患排查,杜绝坍塌、滑坡等安全事故发生。
任职要求
- 大专及以上学历,岩土工程、地质工程、土木工程(岩土方向)等相关专业,持有注册岩土工程师、二级及以上建造师、岩土中级/高级职称者优先。
- 2年及以上岩土工程现场施工、勘察、设计相关工作经验,熟悉基坑支护、边坡治理、地基处理、桩基工程等施工流程及国家岩土工程行业规范、技术标准。
- 具备扎实的岩土专业理论知识,能独立完成岩土勘察、专项方案编制、现场技术指导、隐患排查处置等工作,熟练操作CAD、理正岩土、广联达等专业工程软件。
- 熟悉岩土工程质量、安全、进度管控核心要点,具备优秀的现场问题应急处置能力、跨部门沟通协调能力,可高效对接甲方、监理、施工班组等各方人员。
- 工作严谨负责、责任心强,具备良好的抗压能力和团队协作意识,能适应项目驻场、短途出差及施工现场工作环境。
- 无重大工程安全事故及不良职业记录,具备良好的职业素养和敬业精神。
薪资福利
- 薪资:9000-18000元/月,持证上岗、经验丰富者薪资可面议,能力突出者薪资上不封顶,年终享有丰厚绩效奖金。
- 基础保障:入职即缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期,年度免费体检、节日福利、生日福利。
- 专项补贴:注册证书高额补贴、职称补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐补。
- 成长体系:完善的新人岗前培训、专业技能提升培训、行业规范更新培训,清晰的晋升通道(岩土工程师-技术负责人-项目总工)。
- 额外福利:项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、节日礼金、年度年终奖、员工带薪深造学习机会。
市政项目总工
1-1.3万元/月
土建工程师5-10年本科5-10年建筑工程经验10年以上建筑工程经验AutoCAD施工单位有建筑工程经验驾驶证不需要长期出差/驻场
岗位职责:
1、负责编制项目施工策划、施工组织设计及各类施工方案;
2、负责对施工组织设计和施工方案进行技术交底,并监督、指导施工班组按各级技术交底要求实施现场作业;
3、负责项目图纸的统筹管理,对接甲方、监理及设计单位开展技术协调;参与设计交底,牵头组织项目内部图纸审查工作;
4、负责开展工程质量日常巡查及阶段性验收工作;
5、负责组织项目的测量、试验、检测及技术复核任务,配合开展隐蔽工程验收;
6、负责组织各项工程技术资料的编制与归档工作;
选矿技术工程师
6000-10000元/月
矿山工程师5-10年大专选矿有色金属矿非金属矿能源矿
职位描述:
1、在分选实验室开展矿石分类及物相分析工作;
2、执行矿石分选相关试验任务。
任职要求:
1、学历要求:大专及以上,选矿相关专业;
2、工作经验:具备2年以上选矿、探矿或矿石检测相关经历;
3、技能要求:可准确识别不同类型的矿石;
4、其他条件:需在本市长期居住。
职位福利:
入职即缴纳五险一金、双休、法定节假日休息、出差提供补贴、组织公费旅游;
每日供应新鲜水果、果饮及零食下午茶;夏季配备雪糕和饮料机,定期为员工举办生日会等温馨活动;
公司倡导自由平等文化,致力于为每位员工营造舒适宜人的办公环境与完善的福利体系。
面试流程说明:
面试共两轮,请悉知:
第一轮为人力主管主持的结构化面试;
第二轮由部门负责人或企业负责人进行面谈。
矿山工程师
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年大专
岗位职责:
1.负责地下铜矿与铁矿的开采方案设计、技术指导及现场管理
2. 开展矿山地质勘查、储量评估与开采可行性分析
3. 监督采矿作业安全合规性,落实通风、支护、排水等关键技术措施
4.优化采矿工艺与设备选型,提升资源回收率与作业效率
5. 编制技术报告、施工图件及安全生产相关文档
任职要求:
1. 具备地下铜矿与铁矿开采相关工作经验
2.熟悉矿山安全法规、采矿设计规范及行业技术标准
3.能适应井下作业环境,具备较强现场问题解决能力
4.持有矿山工程类相关职业资格证书者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识
人力资源专员/助理
3000-8000元/月
人事专员1-3年大专弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务互联网运营市场/传媒/公关培训实施招聘与配置考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时
4.组织并协助开展员工培训、绩效考核及企业文化活动
5.处理员工日常咨询,协调各部门人力资源相关需求
任职要求:
1.人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限
2. 具备HR基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通表达与组织协调能力
4. 工作细致负责,具备较强的服务意识与保密意识
5. 适应快节奏工作环境,学习能力强,责任心强
人力资源专员/助理
3000-8000元/月
人事专员1-3年大专弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先客服互联网运营市场/传媒/公关培训实施招聘与配置劳动关系办理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护
5.整理人事数据,协助完成月度/季度人力报表及基础分析
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理能力
4.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
五险7k普工/愿意做就过/恒温车间/管吃住
5000-7000元/月
车间普工免费培训夜班补贴餐补社保包住3-5人月结周结
1、要求:男女不限,身体健康。能接受倒班
2、薪资待遇:白班19/小时,晚班23/小时,综合5500-6500。另入职即可享有2800元入职奖励
恒温车间、高自动化车间、无重体力劳动、车间干净整洁
EPC设计咨询工程师
1.5-2万元/月
岩土工程师5-10年本科公路工程EPC项目
【岗位职责】
1. 作为EPC项目总体技术负责人,从设计阶段介入,统筹路线方案、桥隧比例、路基填挖平衡等全专业技术策划,提出总体优化建议,实现源头创效。
2. 负责EPC项目设计方案优化,包括桥梁结构选型比选、涵洞通道优化、路基防护方案比选、路面结构优化等,跨专业统筹形成设计优化成果。
3. 负责组织设计优化成果评审,推动优化方案入图落地。
4. 负责施工阶段方案优化,包括施工方案比选、大临结构优化、施工组织设计优化等,实现过程创效。
5. 负责组织图纸会审,牵头与设计院、业主、监理的技术对接,推动设计变更和技术洽商。
6. 负责公路投标项目技术方案编制,提供差异化技术方案支撑技术营销。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,硕士研究生优先,土木工程、公路工程、桥梁工程相关专业。
2. 5年以上公路工程设计或施工技术管理经验,其中至少2年以上作为项目总体技术负责人牵头公路EPC项目技术策划和设计优化的经验。有甲级设计院公路设计经历或大型施工企业技术中心工作经历者优先;作为项目总体技术负责人或技术总工(非单专业负责人),牵头过不少于2个公路EPC项目(合同额5亿以上)的全过程技术策划和设计优化工作,具备跨专业统筹协调经验;有高速公路、特大桥或长大隧道项目经验者优先。
3. 中级及以上专业技术职称;持有一级注册结构工程师、注册土木工程师(道路工程)或注册咨询工程师(投资)执业资格证书者优先。
4. 熟悉公路工程全过程设计流程和现行公路设计规范、标准(JTG系列);熟悉EPC模式的项目管理、设计管理和造价管控流程;具备较强的方案比选和技术经济分析能力,能从设计源头识别创效点;能站在施工角度审视设计技术问题,具备“设计创效”意识;熟练运用MIDAS Civil、桥梁博士、纬地、CARD/1等专业软件及AutoCAD。
5. 具备跨专业统筹协调能力和项目总体技术管理能力;能有效对接设计院和业主;有成本意识和经营思维;能适应短期出差。
地下空间工程师
2-2.5万元/月
岩土工程师3-5年硕士结构工程隧道工程
【岗位职责】
1. 负责隧道及地下空间工程项目的技术论证和现场技术支撑,包括山岭隧道、城市地下空间、深基坑等。
2. 负责隧道及地下工程的结构计算与验算,包括衬砌结构计算、围岩稳定性分析、支护结构设计等。
3. 负责深基坑工程方案设计,包括支护方案比选、降水设计、监测方案编制及数据分析。
4. 参与重大投标项目技术方案编制,为公司地下空间板块提供技术营销支撑。
5. 负责地下工程领域的科研课题申报和攻关,跟踪行业前沿技术(如机械化施工、智能掘进等)。
【岗位要求】
1. 硕士研究生及以上学历,隧道与地下工程、岩土工程、桥梁与隧道工程等相关专业。
2. 3年以上隧道或地下工程设计、施工或科研工作经验。具有山岭隧道、城市轨道交通、深基坑工程实际项目经历,有复杂地质条件下隧道工程经验者优先;参与过省部级及以上科研课题者优先。
3. 中级及以上专业技术职称;持有注册土木工程师(岩土)或一级建造师(市政/公路/铁路)执业资格证书者优先。
4. 熟悉隧道及地下工程的设计理论、施工工艺和现行规范标准;能熟练进行岩土工程数值分析(FLAC3D、ABAQUS、MIDAS GTS等);掌握隧道衬砌结构计算、围岩压力计算及支护设计方法;熟悉盾构/TBM施工技术,了解掘进参数控制、注浆工艺、姿态监测等;熟悉深基坑支护设计(排桩、地下连续墙、土钉墙等)及降水方案设计;熟练运用AutoCAD及工程计算软件。
5. 具备较强的科研攻关能力和技术创新意识;能适应项目现场出差和短期驻场;有团队协作精神和沟通协调能力。
安全工程师(株洲)
6000-9000元/月
安全工程师3-5年大专注册安全工程师注册消防工程师安全员资格证EHS
岗位职责:
1. 负责管辖范围内生产工厂的日常安全巡查、违规行为纠正、隐患排查与整改落实,确保台账记录完整并实现闭环管理;
2. 承担厂区动火、登高、临时用电等高风险作业的审批及现场监督,统筹消防设施、特种设备及劳动防护用品的合规使用管理;
3. 组织实施新员工三级安全教育、专项安全培训及应急演练,规范整理各类安全管理档案资料;
4. 负责厂区职业健康管理工作,包括员工健康体检、作业环境危害因素监测与控制,配合政府监管及公司内部各项安全检查;
5. 协助安全总监开展事故调查处理、专项治理整改工作,推动基地各项安全制度落地执行,完成上级安排的其他安全任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,安全工程、机电、电气、环境类相关专业背景,持有安全员证书或注册安全工程师证书者优先考虑;
2. 具备3年以上生产型企业现场安全管理经验,有电气、机械制造类工厂工作经验者更佳;
3. 熟知安全生产、消防安全及职业健康相关法律法规,能独立建立安全台账、组织安全培训并实施现场作业监管;
4. 执行力强,敢于担当管理责任,服从工作安排,可长期深入生产一线作业,具备电力、电子、电气行业从业经历者优先。
结构设计工程师
9000-16000元/月
结构工程师3-5年大专
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计、机械制造等相关专业;
2、熟练操作结构设计类软件,如cad、SolidWorks等;
3、3年以上钣金机柜结构设计经验,掌握钣金展开、折弯、焊接、冲压、喷涂等工艺流程;具备独立完成产品结构设计的能力,了解相关产品结构标准;
4、思路清晰,具备创新思维,良好的沟通协作、抗压能力及团队合作意识。
岗位职责:
1、负责水冷整机产品的结构设计,完成部件选型、设计图纸(2D/3D)输出及BOM清单编制;
2、承担新产品结构的创新研发与结构设计任务,确保结构合理、可靠且具有新颖性;
3、熟悉生产工艺,开展制造可行性分析,评估生产与采购成本,控制生产周期,保障产品质量;
4、对接供应商技术事宜,跟进模具开发,参与新样品的装配与调试,解决产品开发过程中的技术问题。
电气设备监理工程师
9000-12000元/月
监理工程师3-5年本科
机械设备监造工程师工作地点:湖南株洲、四川成都
薪资待遇:9K-12k/月(具体视个人职称、工作年限、工作经历等情况而定)
岗位职责:
1、承担电气类设备制造过程的现场监督与执行任务;
2、实施质量计划全流程管控(包含审核设备生产阶段的质量证明资料;监控可能影响产品质量的关键环节;对发现的质量问题进行追踪、验证、协调解决并及时上报)。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、焊接或相关专业背景;
2. 具备良好的学习能力和沟通协作能力,熟练操作常用办公软件;
3. 能够接受长期外派或出差安排;
4. 持有中级职称、注册设备监理师资格证书或无损检测资质者优先录用。
福利待遇:
双休、调休假、定期体检、五险一金、技能培训、节日福利、提供住宿,每年享受探亲假等相关福利
安全监管技术员
7000-9000元/月
安全工程师1-3年本科消防管理职业健康管理安全管理注册安全工程师注册消防工程师安全员资格证
岗位职责:
1. 负责贯彻落实国家安全生产法律法规及公司安全管理相关制度;
2. 组织开展各类安全活动、应急演练、安全培训及5S管理工作,推动企业安全文化建设,提升全员安全意识;
3. 负责危险作业审批及相关方入场安全管理,降低作业环节中的安全风险;
4. 按照“四不放过”原则牵头事故调查与处理工作;
5. 监督检查安全与环保设施的日常运行情况,确保设备设施正常运转;
6. 识别并评估工作场所内的EHS及消防隐患,提出有效整改措施以预防工伤和意外事件;
7. 参与新建园区的安全管理规划、现场布局及前期准备工作;
8. 负责新、改、扩建项目在安全、环境及职业卫生方面的“三同时”管理工作;
9. 协调对接应急管理局、环保局、卫健委、消防等政府职能部门的相关事务;
10. 执行并完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,安全工程、环境工程、机械电气或消防工程等相关专业;
2. 具备两年以上企业安全管理工作经历,持有注册安全工程师或安全主任资格证书者优先;
3. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件;
4. 熟知国家安全生产相关法律规范,具备安全用电及现场5S管理的实际操作经验;
5. 具备良好的团队协作与沟通能力,拥有较强的组织协调能力;抗压性强,能主动发现并积极解决问题;
6. 有EHS体系搭建与实施经验者优先考虑。
土建施工工程师
8000-12000元/月
土建工程师3-5年大专一级建造师二级建造师
工作职责:
1、掌握本专业风电/光伏项目相关的工程质量验收与评定规范等制度要求,了解升压站、检修道路及基础施工流程,具备相应的现场施工管理经验。
2、在本专业领域内协调设计单位、总承包方、监理机构及地方有关单位的工作,对本专业的安全、质量、进度进行管控,保障项目按计划推进并达成既定目标。
3、组织实施本专业设备、材料、图纸等资源的落实,配合采购部门开展设备材料采购、技术文件编制及补充完善工作。
4、负责本专业各类文件、资料及信息的整理与归档管理。
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,工民建、土木工程等相关专业。
2、具有3年以上风电或光伏项目工作经验,至少独立承担过一个项目的土建专工全过程管理工作。
3、熟练使用制图软件及Office办公软件。
4、工作认真负责,具备良好的职业素养,责任心强,执行力高,善于计划与推进工作
土木土建工程师(五险一金)
6000-8000元/月
土建工程师1-3年大专一级建造师二级建造师土建工程管理施工图设计现场技术指导
工作职责
1. 参与土建工程项目的初步方案制定、施工图细化及工程量清单编制,确保技术文件满足相关规范要求。
2. 负责现场技术交底与施工工艺指导,监督施工团队落实既定方案,处理钢筋安装、混凝土浇筑等关键环节的技术难点。
3. 监控项目进度,协调解决施工中出现的交叉作业冲突,保障工程按计划节点推进。
4. 主持隐蔽工程、分部分项工程及竣工阶段的验收工作,整理并归档相关工程技术资料。
5. 参与成本管控,通过优化施工组织设计减少材料浪费与人工支出,提高项目整体效益。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程或建筑工程类相关专业,具备注册建造师资格者优先考虑。
2. 有1年以上土建施工现场管理经验,熟练掌握《混凝土结构工程施工质量验收规范》等相关行业标准。
3. 熟悉CAD、Revit等绘图工具,能够独立开展施工图纸审查与深化设计工作。
4. 具备较强的现场应变能力,能及时处置地基加固、模板支设等突发技术问题。
5. 具备良好的沟通协作能力,可高效对接施工单位、监理单位及设计团队。
补充说明
1. 福利待遇:五险一金
地质工程师
8000-11000元/月
岩土工程师3-5年本科
1、地质工程/水文地质与工程地质等相关专业,本科及以上学历;
-2、持有相关专业中级工程师及以上职称;
3、持公路水运试验检测师/助理试验检测师(桥梁隧道)优先;
4、能独立熟练绘制地质素描图与报告;
-5、具备3年及以上公路/铁路隧道超前地质预报现场经验,能独立处理复杂不良地质。
选矿技术工程师
6000-10000元/月
矿山工程师5-10年大专选矿有色金属矿非金属矿能源矿
职位描述:
1、在分选实验室开展矿石分类及物相分析工作;
2、执行矿石分选相关试验任务。
任职要求:
1、学历要求:大专及以上,选矿相关专业;
2、工作经验:具备2年以上选矿、探矿或矿石检测相关经历;
3、技能要求:可准确识别不同类型的矿石;
4、其他条件:需在本市长期居住。
职位福利:
入职即缴纳五险一金、享受双休、法定节假日休息、出差享有补贴、组织公费旅游;
每日提供新鲜水果、果饮及零食下午茶;
夏季供应雪糕与冷饮,定期为员工举办生日会等温馨活动;
公司秉持自由平等理念,致力于为每位员工打造舒适宜人的办公环境与完善的福利体系~
面试流程说明:
面试共两轮,请知悉安排——
第一轮由人力主管进行结构化面试,
第二轮由部门负责人或企业负责人进行面谈。
尾矿设计工程师
2.5-3.5万元/月
矿山工程师1-3年本科尾矿 设计 矿业 尾矿坝设计
工作职责
1.负责矿山尾矿工程设计,包括初步设计、技术条件设计以及详细施工图、竣工图设计、设计变更;
2.负责矿山尾矿库选址、工艺方案设计及概算预估;
3.配合甲方解决项目中出现的尾矿方面问题;
4.负责矿山尾矿库现场安全检查;
5.其他设计相关事项跟进处理。
任职要求
1.具有尾矿(水工结构)工程师及以上职称;
2.尾矿(水利工程或水工结构专业)专业本科及以上学历(无职称需硕士及上学历);
3.有良好的专业基础知识、设计动手能力、设计沟通能力和团队协作精神,熟悉岗位工作、有设计工作经历者优先;
4.能熟练使用AutoCAD等本专业所必需的软件。
土建工程师-宁波
1.5-2.5万元/月
土建工程师3-5年本科
岗位职责: 1、前期报审与协调 配合完成项目前期规划、人防、绿化、装配式等相关政府报审工作。熟悉政策法规与审批流程,提前准备申报资料,积极对接主管部门,确保报审高效推进,为项目顺利开工创造条件; 2、工程管理与跨专业协作 协助项目经理开展土建专业工程管理工作,主动配合其他专业工程师推进任务。及时掌握各专业施工进展,针对交叉作业环节提前协调沟通,避免专业冲突,保障整体施工节奏有序进行; 3、技术协调与图纸管控 主导各专业间的技术协调,重点把控土建专业图纸质量与出图进度。组织土建专业内部及跨专业图纸会审,及时发现并解决图纸中的错、漏、碰、缺问题;严格管理设计变更流程,确保变更合规、合理,不影响项目质量与进度; 4、分包单位管理 负责土建专业分包单位的对接、管理与协调。从分包单位进场起,监督其施工组织设计、人员配置、设备进场等情况;施工过程中定期检查质量、进度与安全,发现问题及时下达整改通知并跟踪闭环;协调解决分包单位与其他参建方之间的矛盾,保障施工顺利推进; 5、招标与成本控制 参与制定项目招标计划,开展土建专业供应商询价工作,通过市场调研与比价分析,合理控制采购成本。负责土建设备的技术选型,综合评估性能、可靠性与性价比,确保满足项目需求;全程参与设备采购、安装及验收,严控设备质量与安装工艺; 6、合同与付款配合 配合完成土建专业分包合同的签订工作,参与合同条款审核,确保内容完整、权责明确。依据合同约定及工程进度,配合办理分包商付款流程,确保付款规范、及时、准确; 7、材料设备验收与质量管控 严格把控土建材料与设备的进场验收,核对规格、型号、质量证明文件等是否符合设计与合同要求,对不合格品坚决退场。在项目负责人领导下,全面负责土建专业的技术与质量管理,建立健全质量管控机制,定期组织质量检查,及时整改质量隐患; 8、进度管理与问题解决 编制土建专业日报、月报,详实记录施工进展。实时监控现场进度,对比计划节点,发现偏差及时分析原因并采取纠偏措施。深入现场,快速响应并解决施工中的技术难题与实际困难,督促各分包单位按计划、按标准推进工作,保障项目顺利交付; 9、结算工作 负责土建专业相关结算工作,系统收集整理结算资料,包括施工图纸、设计变更、现场签证、验收记录等,确保资料完整、准确。依据合同条款与结算规范,认真核对工程量与造价,确保结算结果真实、合规、合理; 10、其他工作 完成上级领导交办的与土建专业相关的临时性工作任务。 任职资格: 1、知识与能力 1.1熟练使用 Word、Excel、WPS、Project、CAD 等办公及专业软件,了解广联达等预算软件,具备高效办公与专业操作能力; 1.2掌握扎实的土建设计理论,熟悉国家建设工程相关法律法规及行业规范,确保项目合规实施; 1.3精通土建专业技术标准与施工规范,尤其熟悉医药实验室等特殊功能建筑的土建设计与施工要求; 1.4具备现场施工管理经验,能有效组织协调现场资源,解决实际施工问题; 1.5工作踏实肯干,具备较强的学习能力,能适应行业变化与多样化项目需求; 1.6具备良好的沟通协调能力,能与分包单位、政府部门及其他参建方高效协作; 1.7工作积极主动,责任心强,具备较强的分析判断与问题解决能力,能在压力下高效应对挑战; 2、具有3年以上土建相关工作经验,有独立参与或主导完整项目全过程经历者优先; 3、本科及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业毕业; 4、具有实验室、工业厂房等特殊建筑项目经验,或持有中级及以上职称、一级建造师(建筑工程)等执业资格者优先。
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